店長候補 - 滋賀県 の求人・仕事・採用

仕事内容店長候補ホールスタッフ まずはホール業務や接客、レジ対応などの基本業務からスタートし、 仕事に慣れてきたらスタッフ教育やシフト管理、売上管理など店舗運営にも携わっていただきます。 経験者はもちろん、飲食業界が初めての方も大歓迎 充実した研修制度と先輩スタッフのサポートがあるため、 未経験からでも安心してスタートできます。 【仕事内容】 【お仕事内容】 まずはホールスタッフとして、 お客様への接客や店舗運営の基本業務からスタート 仕事に慣れてきたら、 スタッフ教育や売上管理、店舗マネジメントなども少しずつお任せします。 将来的には店長・エリアマネージャーなど、キャリアアップを目

仕事内容【仕事内容】 ～＊明治6年創業の安定企業ではじめよう＊～ 【お仕事内容】 運営店舗の酒類・食品・菓子・米穀等の販売業務を中心に 店舗運営、売上管理、アルバイトの管理等をお任せします。 販売店での勤務経験のある方、社員管理や店舗管理等の 経験をお持ちの方は経験を活かして勤務していただくことが可能です。 ┗別業態の経験をお持ちの方でも是非挑戦してください♪ イチから丁寧にお仕事をお教えします◎ 【特徴・メリット】 大量募集（10名以上）/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/研修制度あり/交通費支給/昇給あり

仕事内容【35歳以上経験者】店長候補※お好み焼きはここやねん／残業20h程度／借上げ社宅有／マイカー通勤可 ▼仕事内容 ■業務内容： 売上計画立案・予算組みなど、圧倒的な裁量を持つ店長職をお任せします ・ホール ・調理業務 ・メンバー育成、食材管理、売上管理 ・原価、人件費、諸経費などの予算編成と実績管理 ■店舗の雰囲気：社員とアルバイトの垣根なく一体感をもって働く社風であり、経営会議にアルバイトから参加。誰か一人に負担のかからない働きやすい環境です！ ■キャリアアップ：ジュニア店長→ミドル店長→シニア店長→スーパーバイザー（SV）。ジュニア店長へは飲食ご経験がある方であれば半年〜1年、ご経験の

仕事内容店長・店長候補 【未経験歓迎】経験問わず。私たちと共に挑戦を楽しみと感じれる方を募集してます 急成長のハウスクリーニング市場で一緒に成長しませんか？おそうじの事は勿論ですが、店舗運営等、将来的には経営に関する事もお任せしたいです。地元で働きたい方大歓迎です。 【仕事内容】 お客様へのサービス提供・お客様対応・顧客管理・アフターフォロー・施設営業等、おそうじ本舗の接客・運営業務全般をお願い致します。 【勤務地】 滋賀県草津市 滋賀県草津市野路町 【勤務期間】 3ヶ月以上の長期勤務できる方大歓迎です 【勤務時間】 下記時間帯の中でシフト制勤務。 8:00～20:00 ◆シフトは１週

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【野洲】店舗責任者 ※自動車販売店／16年連続黒字業績アップ／全国販売実績3千台以上／完全週休二日制 業務内容(詳細) ～マネジメントスキルを磨きたい方、数値やKPIを追っていた方必見！頑張りが評価される環境です！～ ■業務内容：車をお探しのお客様のご要望に合わせ、最適な選択肢を提案する仕事をお任せします。店舗の責任者として数字管理（業績やKPI）やマネジメント、育成など・役割を担っていただきます。 ■組織構成：店舗内10名程度（新卒社員＋メンバークラス＋アルバイト等） 上記社員のマネジメントをしていただきます。 ■大切にしていること 「人生のあらゆる選択

仕事内容＊調理・接客の基本業務を習得 ＊パート・アルバイトの方の教育・指導力も習得 職務の習得状況、本人の将来の希望等を考慮し、店舗運営上の管理 業務に携わっていただきます。 商品・原価・人材・販売促進・顧客・利益・経費・衛生・店舗・機 器・金銭等の管理業務を順次習得し、店舗全般の責任者を目指して いただきます。 【変更の範囲】変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 不問 【募集年齢（年齢制限理由）】 18歳～49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 店長及び店長候補（副店長） 【仕事内容】 調理・接客から、売上、経費管理、衛生管理、スタッフの採用・教育、 シフト管理など店舗運営全般を行なう仕事です。 東証一部上場・国内の低価格とんかつチェーンの先駆け、とんかつ専門店、からあげ専門店、イタリアンカフェ、「肉めし」など、個性ある飲食店にて、調理・接客、食材発注管理、スタッフ教育、数値管理などの店舗運営業務全般をお任せします。 入社後の流れ マニュアルと社員研修プログラムに沿って研修をしていただきます

仕事内容【仕事内容】 【上場準備中/充実のキャリアアップ制度/残業削減の取り組み◎】 ～着実なキャリアアップ／働き方◎残業削減～ ■業務内容：お好み焼き「ここやねん」の店長候補として業務をお任せします。 ■具体的に：まずはスタッフとして、ホールや調理業務をお任せいたします。慣れてきたころには下記業務をお任せしていきます。 ・メンバー育成、食材管理、売上管理 ・原価、人件費、諸経費などの予算編成と実績管理 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■キャリアアップ：ジュニア店長→ミドル店長→シニア店長→スーパーバイザー（SV）。ジュニア店長へは飲食ご経験がある方であれば半年～1年、ご経験のない方でも1～2年く

仕事内容【中途正社員募集！】KFCのフランチャイズ店舗で店長候補としての募集です♪ 「安全・安心なおいしさ」を提供し、変化し続けるお客様のニーズにいち早くお応えできるよう私たちとともに挑戦していきませんか 私たちは『人・物・金・情報』の経営資源を最大限に活用して、 安全でおいしい商品をお客様に心をこめて提供することがお仕 事です。入社後は店舗運営に関する業務全般をお任せします。 具体的には接客・調理業務をはじめ、ゆくゆくは売上管理や 発注業務、アルバイトの教育なども担当していただきます。 【働く環境】 コンプライアンスの遵守はもちろん、公正な人事評価、 福利厚生制度、各種休暇制度など様々な社員の

仕事内容CoCoRoPlus（ココロプラス）の店舗運営に携わる、店長候補（正社員）求人。 店長候補として活躍！接客販売から店舗運営まで幅広く経験し、将来的には他ブランドや部門でのキャリアアップも可能です。 「ココロプラス」での店長候補として、接客販売や売場づくり、品出し、在庫・人員・数値管理など、店舗運営に携わっていただきます。将来的には平和堂の他ブランドや部門でのキャリアも目指せます。ココロプラスの店長としてキャリアを積むことも可能です。コスメ好きな方、接客好きな方にぴったりのお仕事です。 【裁量が、やりがいに】 お客さまとふれあいながら、売場づくりを社員主導で進められます。現場の裁量が大きく

仕事内容店長候補 ・料理提供やレジ、オーダー受けなどの接客 ・店舗運営、開発・商品、接客の向上 ・売上管理・スタッフマネジメント （業務の変更範囲：変更なし） ＊座席３６席／店内は完全禁煙／ビル裏に駐輪場あり ＊街バル（茨木のグルメイベント）において総合部門５連覇中！ ＊２０１８年本社「茨木市働きやすい職場づくり推進事業所」認定

仕事内容・有料老人ホーム「そよ風」内厨房で、給食調理業務をお願いしま す。 ・調理、仕込み、盛付、配膳、食器洗浄、清掃及び マネジメント業務（食材費、人件費）入力管理業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容人気のお仕事☆急募！ まずはホールスタッフとして、お客様に喜んでいただけるお店づくりからご担当いただきます。 将来的には「店長」として、店舗運営の柱となって活躍していただくことを期待しています。 ■主な業務内容 1. メインのお仕事（ホール業務） └お客様を笑顔でお出迎え、お席へのご案内 └オーダー受注、お料理・ドリンクの提供 └お会計（レジ操作）やテーブルの片付け └店内の清掃・環境整備 2. ステップアップ後の業務（店長候補） 現場に慣れてきたら、少しずつ以下の業務にもチャレンジしていただきます。 └売上管理・予算の組み立て └アルバイトスタッフの採用・教育・シフト管理

仕事内容■お仕事内容 【野洲】店舗責任者 ※自動車販売店／16年連続黒字業績アップ／全国販売実績3千台以上／完全週休二日制 ～マネジメントスキルを磨きたい方、数値やKPIを追っていた方必見！頑張りが評価される環境です！～ ■業務内容：車をお探しのお客様のご要望に合わせ、最適な選択肢を提案する仕事をお任せします。店舗の責任者として数字管理（業績やKPI）やマネジメント、育成などの役割を担っていただきます。 ■組織構成：店舗内10名程度（新卒社員＋メンバークラス＋アルバイト等） 上記社員のマネジメントをしていただきます。 ■大切にしていること 「人生のあらゆる選択」の一つである「車の購入」に対して

仕事内容【仕事内容】 ＼東証スタンダード上場企業のグループ会社／ 未経験から、飲食業界を目指す方も歓迎です！ まずは店長候補として ●在庫管理 ●発注 ●食肉等の製造加工 ●陳列 ●接客・販売 などの売場業務全般をお任せします。 将来は ・店長 ・商品開発 ・エリアマネージャー ・バイヤー など、 様々な職種を目指すことができますよ！ 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり/社保完備/制服貸与/研修制度あり/社員割引あり

仕事内容グローバルティーブランド「ゴンチャ」の正社員募集！ 「ゴンチャ」の躍進を牽引してくれる店長候補をお待ちしています！あなたの成長がゴンチャの成長につながります！ 世界中で愛される「ゴンチャ」の店舗運営を、基礎から学びます。 まずはドリンク作成や接客を通じ、品質へのこだわりを習得。現場の「もっとこうしたい」という気づきを仕組みに変え、仲間が動きやすい環境を作ることが次のステップです。研修体制が整っており、一歩ずつ着実に業務を習得いただけます。 【具体的な職務内容】 まずは店舗のプロとして、質の高いサービス提供からスタート。習熟度に合わせて、チームが円滑に動くためのサポートや環境作りを担ってい

仕事内容当社が運営する各店舗にて、まずはホール・キッチン業務から担当していただきます。ひと通りの業務 を覚えたら、その後は店長として一つの店舗をお任せします。経験や能力がある方には、買い付けや調達、加工などもお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・接客全般 ・調理全般 ・スタッフの採用、教育、シフト作成や管理 ・売上や原価管理 ・食材の発注、在庫管理 ・売上目標達成のための戦略づくり、販促企画 など 定期的に新規メニューの開発に取り組めます。「お客様からのご意見を参考に、既存メニューの改善提案を考えました！」といった提案もどんどんしてください。

仕事内容※一度のご応募で当社内求人の選考を進めますので、複数求人へのご応募はご遠慮くださいませ 完全週休2日制＆連休もOK！ 入社時の月収例29万円以上 賞与年2回（昨年度実績3.4ヶ月分） 社員が2～6名体制の安心感 福利厚生充実の健康経営優良法人 海外研修あり 明確なキャリアステップ 「気配りの行き届いた接客」をテーマに、店長候補として接客・調理から店舗運営まで幅広く携わります。まずは現場業務を学び、ゆくゆくはスタッフ管理や売上・発注管理など、店舗全体の運営をお任せします。お客様一人ひとりに満足いただけるお店づくりを目指します。 ＜具体的な業務＞ 接

仕事内容まずは先輩従業員の指導の下、業務の流れを覚えていただきます。 接客、販売、商品および店内管理等のスキルを身に付けたのち、 アルバイト指導など、店長の補佐をしながらより良い店舗づくりを 目指していただきます。 キャリアプラン 店舗スタッフ→店長候補→店長→エリアマネージャー・係長→課長 努力やスキル次第で、大きなステップアップも可能な職場です。 業務拡大のため人材募集！ ＊未経験可＊ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間[ア・パ] ※週2日・1日3h～OK ※時間曜日応相談！ [正] ※週40時間

仕事内容(1)コンビニスタッフ(2)店長候補 気の合う仲間に出会える、楽しいお仕事 「アルバイトをしたいけど、職場の人間関係が気になる」という方は多いと思います。 明るい笑顔を絶やさず、お客様へ温かく接するためにも、いきいきと仕事をしたいものです。 だからこそ、職場の人間関係は大切なポイント。 私たちの店舗は、学生・主婦・フリーターなど世代も性別も様々ですが、スタッフ皆で一丸となって働いているので、店舗をより良くする達成感が得られます。 また、時には気の合う仲間でレジャーに出かけたり、人脈を広げたりできることもメリットです。 わたしたちと共に、楽しく仕事もプライベートも充実させたい方、皆でお客様