施設長候補 - 宮城県 の求人・仕事・採用

仕事内容【オープニングスタッフ募集】施設長（正社員） 令和８年１０月、新規オープン予定の「ナーシングホーム仙台自由 ヶ丘」での募集です。 ナーシングホームにおいて、医療依存度の高い入居者様対応業務、 従事するスタッフの管理業務を行って頂きます。 ＜仕事内容＞・施設の運営及び管理業務、請求業務 ・シフト作成、調整、スタッフの労務管理 ・地域連携、営業活動、入居促進業務 ・ご家族様への連絡、報告等・行政対応 など ・その他、住宅型有料老人ホームにおける施設長業務 全般 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 複数の部署・店舗の数値・予実管理をされていた方 ※小売・飲食店などのエリアマネージャーのような、複数店舗を管掌されているご経験 【職種名】 【仙台】施設管理・運営（部長候補） ～売上・予算管理・医師のマネジメントなど 【仕事内容】 「医療法人社団進興会」グループクリニック施設の運営部 部長として、健診施設の運営全般（売上・予算管理、医師のマネジメント、人事などの施設管理業務をご担当いただきます。 【業務詳細】 ◇売上・予算管理 ◇医師のマネジメント ◇人事から売上までの施設管理 ◇その他付随する業務全般 ■当社の強み： 健診施設として東京23区内に8施設、立川地区

仕事内容ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ 年収400万円～550万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／430万円(管理者経験者) 【勤務地】 宮城県仙台市若林区なないろの里2-9-18 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ／ 6か月間の管理者

仕事内容・陸上施設での養殖魚（銀鮭）の給餌 ・水槽の清掃作業、メンテナンス作業 ・養殖魚の取り上げ作業 （水槽から銀鮭をすくう作業） その他、養殖に関する作業全般 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・複数の部署・店舗の数値・予実管理をされていた方 ※小売・飲食店などのエリアマネージャーのような、複数店舗を管掌されているご経験 [歓迎] ・医療業界でのご経験 ※医療業界でのご経験は問いません。業界未経験の方も 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【仙台】健診施設管理 部長候補《年収 630～800万》◎医療支援のプロフェッショナル企業！ 【仕事内容】 「医療法人社団進興会」グループクリニック施設の運営部 部長として、健診施設の運営全般（売上・予算管理、医師

仕事内容ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ 年収400万円～550万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／430万円(管理者経験者) 【勤務地】 宮城県仙台市泉区松森字新田181 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ／ 6か月間の管理者育成プログ

仕事内容株式会社進興メディカルサポート 【仙台】健診施設の運営※部長候補◆運営部の売上・予算管理など／上場リゾートトラストGの安定基盤 【仕事内容】 【仙台】健診施設の運営※部長候補◆運営部の売上・予算管理など／上場リゾートトラストGの安定基盤 【具体的な仕事内容】 【業界経験不問！エリアマネージャーなどの経験を活かせます！】～リゾートトラスト×オリックスのグループ力が強み～ ■業務内容： 「医療法人社団進興会」のグループクリニック施設にて運営部部長として、健診施設の運営全般をお任せします。 ・売上・予算管理 ・医師のマネジメント ・人事から売上までの施設管理 ■組織構成： 東京運営部…約2

仕事内容有料老人ホーム施設の運営・職員５０名以上のマネジメント（労務・業務）・ご入居者様の管理及び新規入居者様の契約推進（営業）新規ご入居者の件数に応じ、上限なく報奨金（営業手当）をお支払いします営業力のある方は高収入を期待できます※応募施設の所在する地域・近隣地域でのエリア採用となります

仕事内容[募集背景ナーシングホーム事業のさらなる拡大に伴い、仙台市内にて新拠点を続々と開設中です 。サービスの質の維持・向上と、組織体制の強化を目的として、ゼロから事業所を創り上げる「立ち上げメンバー」としてご活躍いただける施設長候補を募集いたします 。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 新設されるナーシングホームの責任者として、運営マネジメント全般をお任せします。 【具体的には…】 ・立ち上げ準備： 新拠点開設に向けた各種調整、体制構築 ・チームマネジメント： 看護・介護スタッフの採用、育成、マネジメント ・品質,サービス管理： 高品質なケア提供体制の整備、利用者様へのサービス向上 ・地

仕事内容ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ 年収400万円～550万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／430万円(管理者経験者) 【勤務地】 宮城県仙台市青葉区柏木3-3-10 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ／ 6か月間の管理者育成プロ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・介護・福祉業界での管理職経験（3年以上目安） ・ 看護師、または介護福祉士の資格をお持ちの方 ・基本的なPCスキル（Word、Excel入力、メール対応等） 【職種名】 仙台市(宮城) ナーシングホーム施設長候補・急成長中の総合福祉企業年休123日(土日祝) 【仕事内容】 新設されるナーシングホームの責任者として、運営マネジメント全般をお任せします。 【具体的には…】 ・立ち上げ準備： 新拠点開設に向けた各種調整、体制構築 ・チームマネジメント： 看護・介護スタッフの採用、育成、マネジメント ・品質,サービス管理： 高品質なケア提供体制の整備、利用者様へのサービス

仕事内容【仙台市青葉区】年収479万円以上可能／入職時期相談可能！医療依存度の高い介護施設で施設長／SVへのキャリアアップも可能 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 住宅型有料老人ホーム住宅の運営をお任せします。 地域の医療法人と連携して、医療必要度が高い方々を専門的にお受 け入れするタイプのサ高住で訪問看護、訪問介護が併設されています。 ■事業(サ高住及び訪問看護・介護事業)の設営・統括 ■入居者を対象とした訪問看護,訪問介護の開設及び運営管 ■人材採用及び育成(募集や面接アレンジは当法人の採用チームが担います) ■販路開拓︓病院等への入居者獲得活動 ■経営指標の取りまとめ(本部向けの

仕事内容★ ナーシングホーム仙台自由ヶ丘 ★ 令和8年10月、新規オープン予定の「ナーシングホーム仙台自由ヶ丘」での募集です。 ナーシングホームにおいて、医療依存度の高い入居者様対応業務、従事するスタッフの管理業務を行って頂きます。 ＜仕事内容＞ ・施設の運営及び管理業務、請求業務 ・シフト作成、調整、スタッフの労務管理 ・地域連携、営業活動、入居促進業務 ・ご家族様への連絡、報告等・行政対応 など ・その他、住宅型有料老人ホームにおける施設長業務全般 ＊雇用開始は９月頃を予定しています。 採用後は研修を行います。 ・オープニングスタッフ ・日勤 ・昇給あり ・有資格者歓迎 ・残業少ない ・産休あ

仕事内容【最寄り八乙女駅／車通勤相談OK】2025年7月1日開所★キレイな施設で働けます！ 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ 【勤務地】 宮城県仙台市泉区八乙女中央5-17-60 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ／ 6か月間の管理者育成プログラムで じっくり学び、管理職へ成長できます！ 理想の施設づくりに携われます◎ ＼

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） イリーゼ仙台柏木 ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 正社員 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ ／ 6か月間の管理者育成プログラムで じっくり学び、管理職へ成長できます！ 理想の施設づくりに携われます◎ ＼ 【あなたの熱意を現場に活かせる！ホーム長・管理者候補募集】 介護の経験や異業種のマネージャー職等の経験を活かして、さらにステップアップを目指せる管理者候補の方を募集しています。 安心のサポート体制であなたをバックアップします。これまでに培って

仕事内容有料老人ホーム施設の運営・職員５０名以上のマネジメント（労務・業務）・ご入居者様の管理及び新規入居者様の契約推進（営業）新規ご入居者の件数に応じ、上限なく報奨金（営業手当）をお支払いします営業力のある方は高収入を期待できます※応募施設の所在する地域・近隣地域でのエリア採用となります

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） イリーゼ八乙女 アクティブリビング 【最寄り八乙女駅／車通勤相談OK】2025年7月1日開所★キレイな施設で働けます！ 正社員 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ ／ 6か月間の管理者育成プログラムで じっくり学び、管理職へ成長できます！ 理想の施設づくりに携われます◎ ＼ 【あなたの熱意を現場に活かせる！ホーム長・管理者候補募集】 介護の経験や異業種のマネージャー職等の経験を活かして、さらにステップアップを目指せる管理者候補の方を募集しています。 安心のサポート体制であなた

仕事内容有料老人ホーム施設の運営・職員５０名以上のマネジメント（労務・業務）新規ご入居者を募る営業を除く、弊社施設の運営全般を担って頂きます業種問わず組織マネジメント経験のある方を歓迎します※応募施設の所在する地域・近隣地域でのエリア採用となります

仕事内容有料老人ホーム施設の運営・職員５０名以上のマネジメント（労務・業務）・ご入居者様の管理及び新規入居者様の契約推進（営業）新規ご入居者の件数に応じ、上限なく報奨金（営業手当）をお支払いします営業力のある方は高収入を期待できます※応募施設の所在する地域・近隣地域でのエリア採用となります

仕事内容有料老人ホーム施設の運営・職員５０名以上のマネジメント（労務・業務）・ご入居者様の管理及び新規入居者様の契約推進（営業）新規ご入居者の件数に応じ、上限なく報奨金（営業手当）をお支払いします営業力のある方は高収入を期待できます※応募施設の所在する地域・近隣地域でのエリア採用となります