埼玉県のクリニック 人事の求人・仕事・採用

勤務時間【勤務時間】 ・08:30〜17:30（休憩60分） 午前のみ・午後のみもOK 勤務時間や日数は、お気軽にご相談ください！ 【休日・休暇】 ・個人のシフトによる ※週4〜5日の勤務になります。 ・年次有給休暇（法定通り） ※取得しやすく、ほとんどの方が取得しています！ ・年末年始休暇（5日） 病棟勤務では祝日も出勤の場合があります。

仕事内容★子育て一段落世代活躍中★ブランクOK★落ち着いた環境で働ける★ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 シフト制 交通費支給 制服貸与 ブランクOK 車通勤OK 社会保険完備 食事補助あり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 看護助手 【雇用形態】 職業紹介（パート・アルバイト） 【給与】 時給 1,200円〜 基本給：1,200円 【各種手当】 ・通勤手当：上限1,000円/日 ・土日手当2000円/回 └勤務時間による 【勤務時間】 【勤務時間】 ・08:30〜17:30（休憩60分） 午前のみ・午後のみもOK 勤務時間や日数は

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事システム（Workday, SAP SuccessFactors, SmartHR等）の導入、または運用保守の経験 [歓迎] ・Workdayの導入・認定資格をお持ちの方 ・人事制度設計（評価・報酬）に関わった経験 ・プロジェクトマネジメント（PM/PMO）の経験 【職種名】 人事システムコンサルタント 【仕事内容】 クライアント企業の経営層・人事責任者のパートナーとして、現場オペレーションへの深い理解を前提に、制度変更・法改正や経営層からの要望に伴う要件整理から、人事システム（Workday等）の設定・運用への落とし込みまで、一貫したコンサルティングおよび実行支

仕事内容＼20代～30代女性活躍中有給管理・勤怠管理など労務経験を活かせる◎成長中クリニックの人事労務 【大宮駅徒歩2分】労務経験者募集◎月22万円×賞与3ヶ月／20代～30代女性活躍中／不妊治療クリニック労務事務 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円 ★経験に応じて、給与が上がる可能性があります。これまでのご経験をお聞かせください♪ 【勤務地】 埼玉県さいたま市大宮区大門町2丁目118 大宮門街WEST3階 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆即日勤務OK ☆経験歓迎 ☆学歴不問 ☆駅から5分以内 ☆残業月10時間以下 ☆日祝休み

仕事内容【仕事内容】 アドバンスジャパンの人事を募集中！ 中途・新卒の面接対応を中心に求人媒体の応募精査や面接設定、 求職者とのメッセージのやり取りなど幅広くお任せ！ 「会社の魅力を伝える」会社の顔となるポジションです。 ▼具体的には… ・新卒・中途の採用面談の実施 ・採用計画の立案 など ▼こんな方にお勧め！ ・人と話すことが好き ・チームで何かを進めるのが好き ・面倒見が良いと言われる ▼充実した研修やスキルアップ制度あり！ ・営業研修、外部研修 ・eラーニング ・資格取得支援制度 【給与】 月給24万円～50万円＋交通費全額支給（※固定残業代含む） ◆昇給あり ＜給与詳細＞ ー ▼

仕事内容【さいたま新都心駅から徒歩3分】年間休日120日以上！／プライベート充実♪未経験から始められる訪問診療クリニックでの医療事務です☆ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 訪問診療クリニックでの医療事務業務 【主な業務内容】 介護施設や病院、患者さまのご家族からの電話対応 医療費や介護費の会計および診療報酬請求（レセプト）業務 新規患者さまとの契約や書類の封入、郵送準備 個人宅や施設へ訪問し、レントゲンや身長体重計測などを行う健康診断のサポート 往診同行など運転をともなう外出業務 郵送物や書類整理などの庶務対

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事制度設計のご経験 【職種名】 人事責任者候補【平均残業20時間】 【仕事内容】 人事責任者候補として、人事制度・評価制度を中心とした人事企画業務をお任せします。 ・新人事制度の企画、設計、導入、運用 ・評価制度の企画、運用、改善 ・中期経営計画、事業戦略を踏まえた人材ポートフォリオの構築 ・既存の人事制度、評価制度の課題抽出、改善 ・経営層や各部門との調整、制度の浸透推進 採用・労務業務はグループ会社が担っているため、制度企画に注力できるポジションです。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 人事部 ┗責任者（55歳）メンバ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事企画、採用、教育、人事制度、労務のいずれかに強みがある方 ・ビジネスレベルでの日本語、英語能力（フランス本社との英語コミュニケーションあり） [歓迎] ・外資系企業や海外での勤務経験 ・製造業（自動車関連、電気器具等）での勤務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳から55歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 人事マネージャー 【仕事内容】 人事マネージャーとして、中長期的な組織・人事戦略の策定から実行まで幅広くお任せします。 HR領域を戦略的にマネジメントできるポジションとして、従業員、経営陣およびグローバルのHR部署

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・中小企業において総務・労務関連実務（勤怠管理・社会保険関連業務）のご経験（目安５年以上） [歓迎] 【歓迎要件】 ・社内デジタル機器の管理および運用サポートのご経験 ・第一種衛生管理者資格の保有 【フィットする人物像】 【お人柄】 ・幅広い世代や関係各所とのコミュニケーションを円滑にできる方 ・素直な方 【職種名】 人事総務担当 【仕事内容】 当社の事業成長と組織力の強化を主に総務人事担当の側面からリードしていただく役割をお任せいたします。 ※基本的には部長と課長の補佐として、実務担当として下記業務を順次ご対応いただきます。 (1)人事関連業務（主に採

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事の実務経験5年以上 【職種名】 人事 【仕事内容】 当社のバックオフィスを支える人事・総務担当として、以下の業務を中心に幅広くお任せします。 ＜人事の業務内容＞ ◎採用（人材を集める）◎ ■求人の企画・掲載 ■面接や選考の実施 ■内定・入社の手続き ◎教育・研修（人材を育てる）◎ ■新入社員研修 ■スキルアップ研修の企画・運営 ■キャリア支援 ＜総務の業務内容＞ ■社内備品・設備の管理（発注・在庫管理・修理対応など） ■電話・来客対応、郵便物の仕分け ■社内文書の作成・管理（契約書・申請書など） ■社内イベントや会議の準備・運営サポート ■オフィス環境の整備（

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事制度の運用経験 ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 【職種名】 人事【人事制度改定・運用メイン】 【仕事内容】 統合後に制定された人事制度の運用・改定をメインでお任せします。 ・人事制度企画・設計（評価・報酬制度等） ・人材開発に関する企画・運用 ・その他人事業務全般 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 所属部署：人事・総務課 人事グループ 部長1名、課長1名、チーフ2名、メンバー2名 【事業内容・会社の特長】 デジタルイノベーション事業などを行っている会社です。 【募集背景】 組織体制強化のための増員募集です。

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ ・大卒以上 ・経営上の課題発見、解決策の立案、上位者への提案、実行の一連の経験 ・マネジメント経験 ・教育プログラムの企画・実施もしくはキャリア開発支援の経験 ＜歓迎経験＞ ・経営層と共に経営戦略の立案・実行をされたご経験 ・採用のご経験があり、採用業務全体の改善経験 ・組織強化、従業員満足度向上、生産性向上の企画実行経験 ・中途採用／新卒採用／制度設計の実務経験 [歓迎] 上記参照 【フィットする人物像】 - 【職種名】 人事部長 【仕事内容】 大手焼き肉チェーンでの【人事】部長候補 会社が持続的な成長モードに入るため、人事部長として人事分野全般における

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかの業務経験を3年以上 ■採用（TA部門）での業務経験 ■HRBPまたは部門担当人事としての業務経験 ■人材紹介会社もしくは派遣会社での営業経験 【職種名】 人事スタッフ 【仕事内容】 ■HRBP(部門担当人事)としてシニアHRBPとともに各本部長/ 部長との連携の下、 短期・中期戦略、組織構想に基づき下記のミッションを遂行いただきます。 【具体的には】 ?採用（タレントアクイジション） ?採用戦略（エージェントマネジメント・面接・処遇設定） ?組織設計、人員管理、異動管理 ?タレントマネジメント（後継者登用、育成計画）、タレントレビューの運営 ?担当部門

仕事内容【仕事内容】 採用活動を支える人事アシスタントのお仕事です！ 【具体的には】 ◆応募者情報の確認 ◆求人内容のチェック ◆応募者との連絡対応 ◆面談日程の調整 ◆採用データの入力 ◆各種事務サポート など 採用担当のサポート業務が中心です◎ 未経験の方も研修からスタートするので安心してご応募ください！ 【給与】 月給24万円～50万円＋交通費全額支給（※固定残業代含む） ◆昇給あり ＜給与詳細＞ ー ▼関東（一都三県）・関西・北関東エリア 月給27万円～50万円 ※固定残業代1万8200円～3万3700円を含む（10時間分） 試用期間（3か月）：月給26万円以上 ▼北海道・東北エリ

勤務時間(平日)8:30～12:30、14:45～19:00 (土曜)8:00～12:30 ◆希望考慮◎シフト制 ◆午後も勤務出来る方は歓迎致します。

仕事内容〈新着〉内科クリニックでの 受付事務パートさん！ 東武東上線朝霞駅東口正面にある、 徒歩1分のロータリー沿い！ 駅近くでの募集♪ 【主な業務】 患者様の受付業務、窓口業務、会計などの 診療サポート業務になります。 仕事に慣れるまで 先輩スタッフたちがサポートしますので 未経験者の方やブランクがある方も 安心してご応募ください。 人間関係が良く、定着率が高いのが自慢です。 患者さんにやさしく対応していただける方を希望します。 ・受付事務や医療事務、 クリニック受付スタッフなどの 経験がある方は歓迎します。 ・未経験者も歓迎します。 ・ブランク明けの方も歓迎です！ ・主婦(夫)パートさん

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 人事関連で業務経験がある方 ※仕事内容に記載のご経験がある方は歓迎です。 【職種名】 人事担当Hondaグループ ／充実した福利厚生／有休取得率97％ 【仕事内容】 Hondaグループの安定基盤のもと、組織の根幹を支える人事担当を募集します。 ■仕事内容 ＜担当業務＞ 教育研修・採用・労務管理を中心とした人事業務をご担当いただきます。 ご経験やスキルに応じて、できる業務からお任せし、徐々に担当領域を広げていただきます。 ＜主な業務内容＞ 【教育研修】 社内研修の企画・運営サポート 研修当日の事務局対応 研修案内、受講者管理、アンケート集計など 【採用業

仕事内容埼玉県所沢市の人事・労務 (正社員) | 株式会社北斗不動産ホールディングス ▼仕事内容 北斗不動産グループの人事 ・労務成長を支えてくれる人事課での業務【業務内容】１．採用活動 ・求人票の作成 ・出稿管理 ・応募者対応２．研修／社内イベント対応 ・新入社員研修や役職別研修などの企画 ・運営 ・研修資料の作成 ・受講状況の管理３．人事 ・労務管理 ・勤怠管理、給与計算のサポート ・社会保険手続きの補助 ・変更範囲：変更なし (埼玉県所沢市) ▼職種 人事・労務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給264000〜335000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.

仕事内容未経験OK！年間休日125日以上♪人柄重視の採用☆他業種から転職した方も多数在籍中◎働きやすい環境を持てるよう心掛けています！ 未経験可/日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 整形外科クリニックでの医療事務業務 ＜仕事内容＞ リハビリ助手 来客応対、電話応対 診察券、保険証の確認、問診表記入のご案内 カルテ作成 院内清掃 など 【職場情報】 医師：1名 / 看護師：5名 / 理学療法士：4名 / 放射線技師：3名 外来患者数：約200人/日 ＜備考＞ 2026年09月以降の入職になります 【募集雇用形態

仕事内容【年間休日125日以上】水日祝休み☆無資格・ブランク不問◇安心の研修制度あり◎スタッフの医療費補助あり！JR京浜東北線「北浦和駅」より徒歩9分♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 整形外科クリニックでの医療事務業務 【主な業務内容】 レセプト業務 会計業務 受付、電話応対 カルテ管理など 【職場情報】 外来患者数：約110名/日 診療科目：整形外科 / リハビリテーション科 電子カルテ導入済み 【応募要件】 PCの基本操作ができる方 無資格・ブランク不問！ 【歓迎要件】 医療事務実務経験の

仕事内容・医療事務（保険請求作業含む） ・受付、電話対応、会計、検査健診の説明 ・医師会関係の書類整理 ・清掃 ・看護師の補助（医療行為を除く） ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間09時00分～18時00分 / 月火水木金土 / 土曜出勤：就業先カレンダーによる / 残業なし

仕事内容内科クリニックにて、先生のサポート事務をお願いします。 診察室内で、先生に代わって専用システムへの入力や、書類整理、患者さまの呼び込みやご案内をお任せします。 ●電子カルテや専用システムへの入力 ●紹介状などの資料作成・ファイリング・スキャン ●患者様の呼び込み・ご案内 【会社の主力商品・サービス】 内科クリニック 【勤務時間】 シフト制 9：00～18：00（休憩時間 12：00～13：00） 9：00～13：00（休憩時間 なし） 他、派遣先の規定による 【残業】 基本的になし ※突発的に発生する場合はご相談させていただく場合がございます。（5時間程度/月） 【月収例】 約261