労務事務 在宅ワーク - 東京都港区 の求人・仕事・採用

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労務/リーダー候補/医療×IT/リモート/フレックス/転勤なし/完全週休二日制/人事(採用・労務・教育など)

CAPS株式会社

  • 港区 六本木 / 六本木駅 徒歩4分

  • 年収500万円〜599万円

  • 正社員

  • 在宅ワーク
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 週2・3日からOK
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 自社サービス
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 家族手当あり
  • 未経験OK
  • WEB面接OK
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・給与計算・社会保険業務を担当された経験 ・複数法人分の労務業務全般を担っていた方 【職種名】 労務(リーダー候補)【医療×IT/リモートフレックス】 【仕事内容】 同社は自社運営の小児科クリニックを主力の事業としています。 株式会社・医療法人2法人分の給与・社会保険手続き業務全般を担当いただきます。(対象従業員約1000名) 「1社のみ・業務委託形態」では出来ないスケールの大きな労務業務を経験できます! ■すぐにお任せしたい業務 ・社会保険・給与計算業務全般 ・勤怠管理業務 ・従業員からの各種問い合わせ対応 ・各種証明書

急募/労務相談/労務コンサルティングに興味がある方必見/社労士としてキャリアアップしませんか/人事(採用・労務・教育など)/東京都/正社員

株式会社キャシュモ

  • 港区 赤坂 / 赤坂駅 徒歩5分

  • 年収600万円〜799万円

  • 正社員

  • 在宅ワーク
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 服装自由
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 学歴不問
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 学歴不問 / 実務経験者のみ募集 社労士資格 [歓迎] ■キャシュモのMissionに共感できる方 ■コミュニケーションをとることが好きな方 ■お客様目線で仕事ができる方 ■営業や労務などバックオフィス経験のある方 【職種名】 【急募!】労務相談、労務コンサルティングに興味がある方必見!社労士としてキャリアアップしませんか? 【仕事内容】 事務作業ではなく、労務相談やコンサルティングなどの業務をメインで行います。 今までのご経験を活かしながら、スペシャリストとしてもキャリアアップができ、直接お客様から感謝されるお仕事ができます。 ▼仕事内容 ご自身の担当企業を持

在宅可サステナビリティ・環境活動推進プライム上場自然との共生提案スポーツ・アウトドアメーカー

株式会社ゴールドウイン

  • 港区

  • 年収700万円〜800万円

  • 正社員

  • 在宅ワーク
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 社割あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容株式会社ゴールドウイン 在宅可◆サステナビリティ・環境活動推進◆プライム上場◆自然との共生提案◆スポーツ・アウトドアメーカー 【仕事内容】 在宅可◆サステナビリティ・環境活動推進◆プライム上場◆自然との共生提案◆スポーツ・アウトドアメーカー 【具体的な仕事内容】 ◇当社のサステナビリティおよび環境活動を推進するサステナビリティ推進室にて、様々な推進業務に携わっていただく方を募集します。 ◇当社では、ファッション産業が自然環境及び社会に与える影響を認識し、ファッション及び繊維業界の共通課題について解決策を導き出し、サステナブルなファッション産業への移行を強力に推し進めています。このテーマに

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