療育 - 北海道 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：05/26（火）～05/31（日） 株式会社リィ Lii sports studio札幌北4条 【児童発達支援管理責任者】月給32.1万円～/年休120日/送迎なし/残業ほぼなし◎ 正社員 人生をオモロくする企業/デジタル×スポーツ療育特化型の施設児童発達支援/正社員/資格必須 ◆「デジタル×スポーツ療育」が特徴のスポーツ療育特化型施設♪ 当施設は、未就学児を対象としたスポーツ療育特化型の児童発達支援施設です。 「強くて健康なカラダ・チャレンジするココロ、友だちと目標を達成するヨロコビ」の3つを育てることで、子どもたち自身が楽しみながら成長することを目指しています。 また施設

仕事内容指導員正社員【土日お休み】【未経験スタート多数在籍】賞与あり/交通費全額支給/駅から徒歩10分/幅広い世代活躍中 指導員正社員【土日お休み】【未経験スタート多数在籍】賞与あり/交通費全額支給/駅から徒歩10分/幅広い世代活躍中 〇－－－－－－－－－－－－－－〇 かわせみの森にて、一緒に働く正社員の方を募集しています 子どもの成長を近くで見守り、サポートしていくお仕事です 経験者の方はもちろん、未経験の方も活躍中です ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥ 【お仕事内容】 個別支援計画に沿った療育・支援業務をお願いします 他にも ・活動記録の作成 ・事務処理 ・保

勤務時間14:00〜18:00 ◎週3〜4日で相談OK ◎基本土日祝休み ◎日数、曜日等はご相談ください （時間外労働） 原則なし

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにて、児童指導員として子どもたちのサポートをお願いします。 ・運動系の集団遊びや活動の声かけ、見守り ・保護者とのやりとりや簡単な日誌記入 ・送迎（20分圏内、基本マイカー使用、直行直帰OK） など [支援例] おにごっこ、トランポリン、バランスボール スキー学習、プール学習 季節の行事（お誕生日会、ハロウインパーティー、新年会）など ◎ スポーツが得意じゃなくても大歓迎♪ 「子どもと一緒に楽しく体を動かすことが好き！」その気持ちがあればご活躍いただける環境です！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる 基本土日祝定休（隔週土曜日開所） 夏

勤務時間13:00〜19:00 (休憩0分) 残業なし

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスの「療育ドライバー」の募集です。 ・送迎業務 ・健康管理 ・宿題等の学習補佐 ・会議、報告、連絡、観察等 児童の通所時送迎業務だけではありません。 送迎時の車内での会話を参考に、その日の療育を変更することもあります。 現場スタッフの一員として、常に連携を取りあい、一緒に子どもたちを支援していきませんか？ ご応募お待ちしております！

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者／月給26～30万円+資格手当+賞与年２回年間休日120日以上◎完全週休２日制！｜長期休暇あり残業ほぼなし｜無料駐車場完備｜南区川沿 【jb631611】 ■コメント 児童発達支援管理責任者／月給26～30万円+資格手当+賞与年２回年間休日120日以上◎完全週休２日制！｜長期休暇あり残業ほぼなし｜無料駐車場完備｜南区川沿 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 and 普通自動車運転免許 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 and 普通自動車運転免許 【職務内容】 ・高月給+賞与年2回！ ・賞与の

仕事内容発達支援スタッフ/保育士・児童指導員/資格手当＋賞与あり安定して働ける環境です/療育デビュー歓迎！/正社員 手厚いサポート＊未経験歓迎＊手当充実 札幌市東区にある療育施設で働くスタッフを募集！ 発達に特性のある子どもたちを対象とした放課後等デイサービスです。 個々の子どもの特性に合わせた療育プログラムを提供しています。 【 仕 事 内 容 】 ・個別、集団療育の支援、補助 ・日常生活のサポート、見守り ・支援記録の作成 ・保護者対応 ・送迎業務（ノアやセレナなど） 未経験の方も丁寧なフォロー体制です♪ ・一日の定員は10名、職員の人数は5～6名です 【 勤 務 時 間 】 ①

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/年休126日/土日祝休み育休取得実績あり よろこびと感動の共有を目指す！/可能性を伸ばし自己肯定感を高める療育月給21万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～215,000円 【月給】210,000円～215,000円 <内訳> 基本給 190,000円～195,000円 固定残業代 10,000円(7時間分/超過分は別途支給) 職務手当 10,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限25,000円/月) 昇給あり 賞与あり(年2回：計350,000円～450,

仕事内容◆正社員登用あり◆【児童発達支援事業所／契約社員／児童発達支援管理責任者】中島公園通駅から徒歩６分｜日祝休み｜ブランクＯＫ！ご経験を活かし、安定したキャリアを♪ ■ アピール ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ ≪ 入職6ヶ月後に正社員登用あり ≫ ブランクがある方も復帰しやすい環境です ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ ＼ 『あいいく』の魅力をご紹介♪ ／ ―★ 日曜・祝日は固定でお休み ★― 基本9時～18時勤務。 家庭や自分の時間を大切にできる環境です。 ★ 昇給／賞与で頑張りをしっかり評価 ★― 日々の取り組みが反映される環境。 安定した働き方を目指せます。

仕事内容【保育士】児童発達支援/年休126日/土日祝休み育休取得実績あり よろこびと感動の共有を目指す！/可能性を伸ばし自己肯定感を高める療育月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～240,000円 【月給】230,000円～240,000円 <内訳> 基本給 185,000円～195,000円 固定残業代 10,000円(7時間分/超過分は別途支給) 職務手当 10,000円 資格手当 25,000円(保育士) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限25,000円/月) 昇給あり 賞与あり(年2

仕事内容子どもたちの小さな一歩をチームで支える。個性と成長に寄り添う“伴走者”としてのやりがいを実感できる児童発達支援管理責任者 【特徴・メリット】 オープニングスタッフ U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 260,000円〜350,000円 試用・研修時 月給 255,000円〜 ◆通勤手当 上限50,000円/月 ◆家族手当 配偶者 10,000円、18歳未満の子 5,000円 【勤務時間】 10:00〜19:00 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・

仕事内容児童発達支援管理責任者／児童発達支援管理責任者 学ぶ・できる・楽しい！を子どもたちと一緒にカタチにする仕事です。 「将来、子どもたちが“自分らしく働く力”を育てていく」―― それが、私たち トランジットジュニア の想いです。 あなたの経験と資格を活かして、子どもたちの個性や強みを見つけ、未来をデザインする支援を一緒に行いませんか？ 仕事内容 児童発達支援管理責任者として、発達特性や個性に応じた個別支援計画の作成・管理、および現場での支援・指導・スタッフ育成を行っていただきます。 トランジットジュニアでは「学ぶ・できる・楽しい！」をモットーに、中高生を中心とした子どもたちへ

仕事内容北海道札幌市に拠点を置く 「児童発達支援・放課後等ディサービス ちぃさな森PLUS」の求人サイトです。 今回は札幌市南区での「児童発達支援管理」の正社員を募集いたします。 経験・スキルを活かせる転職求人情報です！

仕事内容〇障がいのある子どもの療育、支援計画の作成 〇関係機関との連絡や調整 〇保護者支援 〇スタッフへの指導等 ＊今年度の秋を目処に、新たに児童発達デイサービスを開所する予 定です。子どもたちの未来に為に一緒に立ち上げから関わっていた だける方を募集します。 ＊業務の変更範囲：法人の定める業務（開所に関わる事務作業を行 っていただく場合が有ります）

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給37万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ゜+。. ゜+。. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

仕事内容児童発達支援管理責任者／児童発達支援管理責任者 児童発達支援・放課後等デイサ ビス 児童発達支援管理責任者の主な仕事は個別支援計画の作成です。 療育と一言でいっても、子どもによって伸ばすべき能力や適切な方法は違うものですので、学習能力を伸ばすための学習、人とのコミュニケーションに慣れる練習、集団内でのルールの理解など、その子ども一人ひとりの能力や発達段階を理解し、あらゆる手段の中から適切な方法を見つけ、個別支援計画を作成するとてもやりがいのある業務です。 実際の療育のための訓練や指導に入ることもあります。時間や仕事に余裕がある場合には、児童発達支援管理責任者が直接療育指導に加わり、子どもた

仕事内容発達支援スタッフ/未就学児対象/昇給賞与あり/はじめての療育でも安心のサポート体制あり/療育デビュー歓迎！/正社員 手厚いサポート＊未経験歓迎＊手当充実 石狩市にある療育施設で働くスタッフを募集！ 子どもとじっくり向き合いたい方にぴったりの職場です★ 発達に特性のある子どもたちを対象とした児童発達支援施設です。 個々の子どもの特性に合わせた療育プログラムを提供しています。 【 仕 事 内 容 】 ・個別、集団療育の支援、補助 ・日常生活のサポート、見守り ・支援記録の作成 ・保護者対応 ・送迎業務（ノアやセレナなど） 未経験の方も丁寧なフォロー体制です♪ ・一日の定員は10名、職

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20万円～/残業ほぼなし/日祝休み ブランク可/北海道・沖縄に施設を展開中4つのテーマ×特性×発達段階に合わせた療育♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～230,000円 【月給】200,000円～230,000円 <内訳> 基本給 140,000円～168,000円 職務手当 45,000円 資格手当 15,000円～17,000円 <別途支給手当> 通勤手当 25,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(1月あたり～5,000円※過去実績) 賞与あり(年2回、計2か月分※過去実績)

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20万円～/土日祝休み/残業ほぼなし 未経験可/脳科学に基づいた発育ダンスや右脳教育を実施◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 【月給】200,000円～250,000円 ※資格手当、職務手当を含む金額 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(業績による) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 北海道札幌市北区 北三十九条西3丁目2-1 フロンティアK3 1階 TE04号室 募集情報 ◆当施設を紹介します 札幌市北区にある

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：月曜日～金曜日のうち週２９時間勤務。 ※１日の勤務時間については、始業時間、終業時間ともに、若干の 変更について相談可能。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容市内認定こども園・保育所・幼稚園・学童クラブ等を定期的に巡回 し、乳幼児の発達や障がい児支援について園職員に対する専門的な 助言を行う巡回相談業務（巡回時の助言、巡回後の記録作成等、日 程調整、電話対応などを含む） ※千歳市公式ＨＰにある「会計年度任用職員の募集について」 のうち、「募集内容／巡回支援専門員」を必ずご覧ください。 ○変更範囲：変更なし