神奈川県横浜市港北区の介護主任の求人・仕事・採用

仕事内容介護職員／介護福祉士限定！介護現場の管理経験者歓迎！ 有料老人ホームの介護主任を募集します！ ■業務内容 ・スタッフの指導、育成、管理 ・スタッフの勤務シフト作成 ・業務指導、育成（一緒に介護業務に入っていただきながら、指導にあたっていただきます） ・連絡調整業務、ご家族対応 ・他部署との連携や調整 など ・現場スタッフと管理職のパイプ的な役割を担っていただきます。 カーサプラチナ日吉は神奈川県横浜市港北区に立地する介護付き有料老人ホームです。 駅から徒歩8分と、アクセスの良さが大変魅力的で毎日の通勤も安心♪ 駅ビルや駅前の商店街、徒歩圏内にはショッピングセンターもあり利便性も抜群です！

仕事内容居宅介護支援事業所で、主任ケアマネジャーとしてご利用者様の生活支援を中心に、医療・介護の連携を図りながらケアマネ業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ・ケアプランの作成および進行管理 ・ご利用者・ご家族様からの相談対応 ・サービス提供状況のモニタリング ・担当者会議の開催および関係機関との連携 ・特定事業所加算に向けた体制整備・医療連携推進 ・各種申請・報告業務（専任事務員がサポートします） グループ内に、訪問看護、訪問介護がございますので、業務連携しやすい事業所となります。 【求める人材】 利用者様に寄り添ったケアマネ業務をしたい方 医療にも強いケアマネを目指していきたい方

仕事内容居宅介護支援事業所の管理者兼主任ケアマネジャーとして、 ご利用者様の生活支援から事業所運営まで、幅広くお任せします。 ＜具体的な業務＞ ◆ ケアプランの作成および進行管理 ◆ 利用者・ご家族様からの相談対応 ◆ サービス提供状況のモニタリング ◆ 担当者会議の開催および関係機関との連携 ◆ スタッフの育成・マネジメント ◆ 特定事業所加算に向けた体制整備・医療連携推進 ◆ 各種申請・報告業務（専任事務員がサポート） グループ内に訪問看護、訪問介護がございますので、業務連携しやすい事業所となります。 特定事業所加算の加算申請を進めるうえで、医療連携を一緒に進めていただけるケアマネを募集し

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアプラン作成、認定調査、相談業務 勉強会、カンファレンス等成長できる環境が整っています。 訪問看護ステーション、介護ステーションで運営している法人の居 宅事業所なので、医療・介護との連携を密に行うことができます。 成長著しい弊社であなたの力を発揮して下さい。 ワークライフバランスを大切にしています。 チームワークの良いステーションであなたの力をはっきしてくださ い。 変更範囲：変更なし

仕事内容【介護福祉士：初月給28.2万！主任：31万！】モデル年収400万★未経験も歓迎！社歴・経験年数に関係なくキャリアアップも目指せます（生活相談員・介護福祉士・主任／小机） 〈一般生活相談員〉 ■通所介護計画書の作成・サポート ■事業所でのご利用者様対応 入浴・排泄・食事介助など ■食事準備 温めや盛り付け程度の簡単なもの ■レクリエーションの企画・実施 ■送迎 ご利用者さまのご自宅と施設間（軽自動車） 〈主任生活相談員〉 上記内容に追加で ■アセスメント ■請求書作成サポート ～1日の流れ～ 09：00 出勤/送迎開始 09:15 荷物・服薬チェック/バイタル測定 09:30 入浴開始

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアプラン作成、認定調査、相談業務 勉強会、カンファレンス等成長できる環境が整っています。 訪問看護ステーション、介護ステーションで運営している法人の居 宅事業所なので、医療・介護との連携を密に行うことができます。 成長著しい弊社であなたの力を発揮して下さい。 ワークライフバランスを大切にしています。 チームワークの良いステーションであなたの力をはっきしてくださ い。 変更範囲：変更なし

仕事内容ケアマネジャー / サービス付き高齢者向け住宅 / 正職員 ケアプラン作成、認定調査、相談業務 業務の変更範囲：変更なし 就業場所の変更範囲：変更なし 勤務先 株式会社昌英 ショウエイナーシングレジデンス大倉山 勤務地 〒222-0032 神奈川県横浜市港北区大豆戸町89-1 業種・サービス形態 サービス付き高齢者住宅 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 ケアプラン作成、認定調査、相談業務 業務の変更範囲：変更なし 就業場所の変更範囲：変更なし 給与 月給：320,000円～360,000円 給与詳細 給与内訳 ・基本給 260，000円～300，000円 ・職務手当 50

仕事内容【仕事内容】 ・利用者様、ご家族との面談 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業所との連絡、調整 ・モニタリング、定期訪問 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ・入社前後のトータルサポート 書類

仕事内容【仕事内容】 施設にご入居されている利用者様のケアマネジメント業務を担当していただきます。 ＜主な業務内容＞ ・利用者様、ご家族様との面談 ・アセスメントの実施 ・施設サービス計画書（ケアプラン）の作成、見直し ・モニタリング ・サービス担当者会議の開催 ・介護職員や看護師など、関係職種との連携 ・ご家族様への連絡、相談対応 ・介護保険に関する手続き ・入退居に伴う調整業務 ・その他、施設ケアマネに付随する業務 利用者様一人ひとりの生活状況やご希望を把握し、安心してその方らしい暮らしを続けられるよう支援するお仕事です。 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介

仕事内容ケアマネージャーの業務全般 ・利用者宅訪問 ・ケアプラン作成 ・事業所との連絡調整 ・カンファレンス出席 ・認定調査 ・給付業務（経験による） など 業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容掲載期間：08/19（水）～08/25（火） 横浜共生会 横浜らいず 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 賞与4.65ヶ月分と高水準の求人です。 神奈川県横浜市港北区の居宅・主任ケアマネジャー／新吉田地域ケアプラザ・正社員のお仕事 ！賞与４ヶ月以上、車通勤OK、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 賞与4.65ヶ月分と高水準の求人です。 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 地域包括支援センタ－部門 ・総合相談窓口業務業務 ・介護予防支援業務(介護予防プラン作成) ・地域のケアマネジャ－支援業務 ・地域包括ケア

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市港北区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 月給35.5～42.5万円・年間休日120日以上/ケアマネジャー(正社員)/居宅介護支援/神奈川県横浜市港北区 ■コメント ・賞与制度あり。 日々の努力をきちんと評価します ・月給30万円以上◎ 高収入でしっかり稼げます ・昇給制度あり。 長く働くほど給与が上がる環境です ・退職金制度あり。 勤続年数に応じた退職金を支給します ・日中勤務のみ選択可能。 家族との時間も大切にできます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 ◇主任ケアマネジャーとしての業務全般◇ ・社内の指導管理、

仕事内容■勤務地 神奈川県横浜市港北区新吉田町6001-6 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所において、地域の高齢者支援を担う主任ケアマネジャーとしてのお仕事です。介護予防支援からご利用者様の権利擁護まで、幅広い業務を通じて質の高い居宅介護支援サービスの提供を推進していただきます。 《具体的な内容》 ・相談窓口業務として、ご利用者様やご家族からの相談対応 ・介護予防支援業務および介護予防プラン作成 ・地域のケアマネジャーへの支援と指導 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成とサービス事業者との連絡調整 ・ご利用者様の権利擁護やモニタリング訪問など、多職種連携による支援業務 ■募集

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●産前産後・育児休暇の取得実績があります。復職率96％で育児時短勤務制度もあり、ライフスタイルの変化の相談も受け入れてくれる環境なので、安心してキャリアを築いていくことができます。 ●有給休暇の取得率が83％です。ワークライフバランスが充実して

勤務時間〈早番〉7:00～16:00 〈遅番〉11:00～20:00 〈夜勤〉17:00～翌10:00 ※実働8時間（夜勤は実働16時間）休憩1時間 ※『日勤帯(早番・遅番)のみ』で『夜勤なし』勤務もOK ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ★勤務時間帯はホームによって前後しますので、ご応募のうえ詳細はお尋ねください 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランスを大切にした職場作りを遂行中！ （出典：令和6年人事院勧告 国家公務員給与関係 19.1時間）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【横浜市港北区小机町】★週2日～OK！必要スキルは「笑顔」だけ！1ユニット9名のグループホームのケアスタッフ（パート） 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 【ご入居者様への介助（介護業務）】 ■食事介助 …摂取サポート、声かけ、見守り、配膳など ■排泄介助 …トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ■入浴介助 …衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ■生活支援 …居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の

仕事内容【年休暇平均133日/有給休暇の取得推進◎】主任ケアマネ（正社員）の募集！全国400拠点以上で介護サービスを提供中のやさしい手◎介護×DXで業務効率化/大手企業だからこその豊富な福利厚生あり◎ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 年間休日124日 有給取得日数 平均9.6日 産前産後休業 取得→実績あり 育児休業 →取得実績あり・復帰率96％ 主任介護支援専門員として 30～35件のケースを担当 事業所内のスーパーバイザーとして、職員の相談役としての役割 介護保険法に沿った、適切なケアマネジ

仕事内容【仕事内容】 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 本求人はライフワンズ株式会社の掲

仕事内容掲載期間：08/19（水）～08/25（火） シニアフォレスト横浜港北 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 月給は高給与のケアマネ求人です。充実した研修制度で丁寧にサポートいたします。一人ひとりの利用者様に寄り添い、安心と笑顔を届けませんか？ 運営会社である株式会社メディカルケアシステムは横浜を中心にグループホーム15施設、小規模多機能2施設、 有料老人ホーム6施設持っており、地域に密着し着実に実績を伸ばしております。 月給は高給与のケアマネ求人です。充実した研修制度で丁寧にサポートいたします。一人ひとりの利用者様に寄り添い、安心と笑顔を届けません

勤務時間★週1日～、1日3時間～ 曜日のご希望も承ります。お気軽にご相談ください。 【働き方例】 １、7：00～10：00（3時間勤務） 週3日勤務希望 ※土日不可 ２、9：00～13：00（4時間勤務） 週2日勤務 ※土日のみ ３、10：00～16：00（5時間勤務） 週4日勤務希望 ※平日のみ ４、9：00～18：00（8時間勤務） 日勤シフトのみ 上記は一例です 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。 時間外労働：詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容【横浜市港北区】週1日～OK！介護業務なしのケアマネ専業もOK！入居者様ファーストのケアプラン作成を 介護付有料老人ホームでのケアプラン作成。 ■利用者様・ご家族様からヒアリング ■最適なケアプランの作成 ■担当者会議・モニタリング実施 ■各種帳票作成 ■その他付随する業務 ※利用者様の簡単な見守り業務を お任せする場合もございます。 募集概要 職種：有料老人ホームのケアマネジャー 雇用形態：パート・アルバイト 施設形態：有料老人ホーム 施設名： 給与：【時給】 1550円～1570円 ※介護福祉士をお持ちの方は1,560円～1,580円 ※上記時給には処遇改善加算、 ベース

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市港北区の介護付有料老人ホーム ■メインキャッチ 介護付有料老人ホームのケアマネジャー/月給は高給与のケアマネ求人です。充実した研修制度で丁寧にサポートいたします。一人ひとりの利用者様に寄り添い、安心と笑顔を届けませんか？ ■コメント ◎有料老人ホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎100床規模の現場で、多職種と連携しながら経験を積めます ◎車通勤や無料駐車場に対応しており、毎日の通勤負担を抑えやすい職場です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 介護付有料老人ホームのケア