人事 残業なし - 徳島県 の求人・仕事・採用

仕事内容人事サポートスタッフ 未経験の方でも安心して始められるよう、入社後は先輩社員が丁寧にフォロー。 業務マニュアルや研修制度も整っているため、 事務職や人事職が初めての方でも安心してチャレンジできます。 また、人事業務を通じてコミュニケーション能力や事務スキル、 採用に関する知識など幅広いスキルを習得できるのも魅力です。 経験を積むことで採用担当や人事担当者、人事マネージャーなどへのキャリアアップも目指せます。 【仕事内容】 ＜お仕事内容＞ 会社の「人」に関わる業務をサポートする人事事務のお仕事です。 採用活動や社員管理など、バックオフィスから会社を支えます。 主な業務内容は、 応募者

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務業務の実務経験（1年以上） ・給与計算の経験 ・勤怠管理ソフトの使用経験 [歓迎] ・100名以上の企業での人事労務経験 ・人事制度の構築・改善に関わった経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事・労務（徳島）（年収400万円～600万円） 【仕事内容】 ・給与計算 ・勤怠管理（クラウド勤怠管理システムを使用） ・社会保険手続き ・就業規則・人事制度の改訂・運用など ・社労士法人との連携 ・労務相談対応 【事業内容・会社の特長】 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱い求人数50,

仕事内容ゴルフボールの回収作業／最短3ヶ月で月収100万へ。無駄な人間関係なし、全国を巡るロストボール回収スタッフ。 仕事内容: 全国を旅しながらゴルフボールを回収！未経験者歓迎のドライバー兼ボール回収スタッフ募集 こちらの求人は令和のこの時代に「とにかく出来るだけ早く年収を最大限にあげたい！結果こそ全て」という思いの方向けの非常に尖がった求人です。 【仕事内容】 あなたにお任せするのは、全国のゴルフ場でのゴルフボール回収業務です。 地頭で考え、行動に移すことが出来れば独り立ち！ 独り立ち後は完全歩合給制に切り替えて、回収出来たロストボール量で給料が決ま、まります。 ※独り立ちするまでは先輩

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経営に関する理解（役員陣と対等な議論ができること） ・人事戦略（経営戦略）策定、実行に携わったご経験 ・労務管理、組織開発、評価報酬制度設計、人事制度設計、カルチャー醸成、採用、HRBPの内、複数の業務のご経験 ・事業会社における人事/労務部門でのマネージャーのご経験、チームマネジメントのご経験 ・社員エンゲージメントの改善のご経験 ・徳島本社への定期的な出張が可能なこと ・徳島本社勤務できること [歓迎] ・急拡大中の組織における制度設計、多様な労務問題への対処等ハードな人事企画・労務企画をPMとして解決したご経験 ・ゼロからHR体制の基盤を作り組織拡大に貢献したご

仕事内容人事事務 社員のサポートや採用、勤怠管理など、会社の人に関わる重要な業務をお任せします。 専門知識や経験がなくても大丈夫。研修制度や先輩のサポートが充実しているので、 着実にスキルを身につけられます。 残業少なめでワークライフバランスも良く、安定した環境で長く働けるのが魅力です。 将来的には採用や労務、研修担当などキャリアアップのチャンスも豊富 【仕事内容】 ＼皆さん大歓迎 ／ おすすめポイント ◆未経験でも安心スタート 人事の専門知識がなくても大丈夫。 研修制度や先輩社員の丁寧なサポートがあるので、基礎から着実にスキルを身につけられます。 ◆キャリアアップが目指せる 採用担当

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事システム（Workday, SAP SuccessFactors, SmartHR等）の導入、または運用保守の経験 [歓迎] ・Workdayの導入・認定資格をお持ちの方 ・人事制度設計（評価・報酬）に関わった経験 ・プロジェクトマネジメント（PM/PMO）の経験 【職種名】 人事システムコンサルタント 【仕事内容】 クライアント企業の経営層・人事責任者のパートナーとして、現場オペレーションへの深い理解を前提に、制度変更・法改正や経営層からの要望に伴う要件整理から、人事システム（Workday等）の設定・運用への落とし込みまで、一貫したコンサルティングおよび実行支

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

仕事内容人事・労務 人事・労務（課長・部長） 【仕事内容】 たまき青空病院グループの人事・労務の分野で中心となって働く方を募集しております。 現在は病院・クリニック・介護施設の正社員・パート職員に合わせて 500名程の労務・人事業務を担当しています。 【業務内容】 ・安全衛生管理業務、給与計算、年末調整などの労務管理業務 ・採用、雇用契約事務、面談 ・求人募集活動（ハローワークほか） ・外部への求人活動 など ＊業務の変更範囲：変更なし 【給与】 月給300,000円〜330,000円（一律支給手当を含む） 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり200,000円 一律支給手当：1ヶ月あたり100

仕事内容人事・労務スタッフ 【正社員】人事・労務スタッフ 各種保険完備 １８時退勤 有給取得推奨 「あなた」らしく働けるワークライフバランスを重視した歯科医院 【仕事内容】 医院の経営企画室スタッフとして、人事労務を中心に業務に携わっていただきます。【主な業務内容】・人事・労務管理（勤怠管理、入退職手続き、給与関連サポート）・人材採用、研修企画・運営・就業規則や社内制度の整備・労働法関連の書類作成・届出・（適性に応じて）指標の集計・分析や報告、業務改善の補佐＜求める人材＞・人事労務の経験がある方・経営企画や業務改善に興味のある方歓迎・数字やデータ管理が得意な方【業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容徳島県農業協同組合中央会 県内JAをサポートする【総合職】※未経験歓迎／年休120日以上 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜県内JAの運営を支えていく存在に！＞ 希望や適性に応じて、JA経営支援／農業・くらし・広報／管理業務いずれかの部門に配属します。◎完全週休2日制適性と希望を考慮し、以下のいずれかの部へ配属します。 【経営対策部】 JAの「経営」を支える部署です。 JA職員向け研修（ビジネスマナーや階層別研修など）の企画・運営 JAの内部統制（事務手続等）の検証・構築支援 法律・会計・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】以下のなにかしら経験がある方。 ・人事戦略（経営戦略）策定、実行に携わったご経験 ・労務管理、組織開発、評価報酬制度設計、人事制度設計、カルチャー醸成、採用、HRBPの内複数の業務のご経験 ・事業会社における人事/労務部門でのマネージャーのご経験、チームマネジメントのご経験 ・社員エンゲージメントの改善のご経験 [歓迎] 【歓迎】 ・急拡大中の組織における制度設計、多様な労務問題への対処などハードな人事企画・労務企画をPMとして解決したご経験 ・ゼロからHR体制の基盤を作り組織拡大に貢献したご経験 【フィットする人物像】 リーダーシップをもって周りの巻き込

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事システム（Workday, SAP SuccessFactors, SmartHR等）の導入、または運用保守の3年以上の経験 [歓迎] ・Workdayの導入・認定資格をお持ちの方 ・人事制度設計（評価・報酬）に関わった経験 ・プロジェクトマネジメント（PM/PMO）の経験 【職種名】 シニア人事システムコンサルタント 【仕事内容】 クライアント企業の経営層・人事責任者のパートナーとして、現場オペレーションへの深い理解を前提に、制度変更・法改正や経営層からの要望に伴う要件整理から、人事システム（Workday等）の設定・運用への落とし込みまで、一貫したコンサルティ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜業界経験不問＞ ■人事業務経験をお持ちの方（目安3年以上） [歓迎] ■製造業での人事経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【徳島市】人事担当（採用/研修等）※/大塚グループ・化学メーカー◆賞与実績7.5ヶ月 【仕事内容】 【業務概要】 ・入社後は、主に、採用・研修をメインに担当頂く予定です。 【業務詳細】 ・採用・研修・教育のアシスタント業務 ・入社・退職・異動にかかる諸手続き ・社員のライフイベント（慶弔含）に関する手続き ・給与計算、社会保険、所得税住民税、退職金にかかる業務 ・統計データや資料の作成 ・社内規程や制度の運

勤務時間月・火・水・木・金 9:30～17:00 （実働7時間未満）休憩60分 （残業の目安）5時間以内 派遣社員の方から引継ぎを受けていただきます。

仕事内容【大手グループ企業での人事サポート事務】 ★無料駐車場あり！★直接雇用の実績あり☆・入退社の手続き・各種証明書の発行、確認・専用システムへの入力・社員証発行・駐車場手配・PC手配など・電話対応、問合せ対応＜おすすめポイント＞◎完全土日祝休み朝はゆっくり9:30出勤♪17時までの勤務！◎社員食堂など充実した環境の職場です♪ 月収例：156,000 円

仕事内容人気のお仕事☆急募！ 湿布（しっぷ）の製造スタッフ 誰もが一度は使ったことのある「湿布」を製造するお仕事です。 日本を代表する大手企業の清潔な工場で、医薬品の製造に携わってみませんか？ 教育体制が整っているため、工場勤務が初めての方でも安心して「大手企業の正社員・契約社員」として安定したキャリアをスタートできます。 お仕事のメインミッション 湿布の「薬面を塗る」「切る」「包む」といった一連の製造ラインにおいて、機械の操作や製品のチェックを担当します。人々の痛みを和らげ、健康を支える製品づくりがミッションです。 お仕事の具体的な流れ ①原料のセッティング 湿布の元となる薬

仕事内容「災害に強く、持続可能で活力のある国土・地域づくり」を目指し、インフラの整備や維持管理などを通して四国に住む方々の安全・安心な暮らしを守る四国地方整備局。その一員として、現場を支えていただきます。適性や希望に合わせ、下記いずれかの事業をお任せします。 ■道路・河川・湾港管理 国が管理する河川・道路における各種許認可の審査や、管理区域の変更・供用開始に伴う事務業務を行ないます。また、補助金や交付金に関する調査・報告などを実施。現場に出向くこともあります。 ■建政業務 建設業、宅地建物取引業、建設関連業、マンション管理業を行なう各事業者からの登録申請を建設業法等関連法令に基づいて許可。申請書類

仕事内容【応募資格】 [必須] ※履歴書には写真貼付けをお願いいたします ■中小企業にて総務・人事・労務職を経験された方 ■徳島本部スタッフに対して適切な判断と指示ができる方 ※業界不問 【必要な免許】 ■普通自動車免許 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 総務・人事職【徳島本部 正社員】（年収500万円～600万円） 【仕事内容】 【徳島本部の総務・人事・労務を統括して担当していただきます】 ■総務全般、労務・人事管理の実務責任者職務の遂行 ■老人福祉介護事業に係わる徳島本部の事務スタッフに対して、的確な判断と指示 【事業内容・会社の特長】 匿名

仕事内容力仕事なし。マニュアル完備の環境で、一生モノの建築知識を！ ■19時PCシャットダウンで無駄な残業なし ■月給27万〜＆基本土日休み ＜ この求人のポイント！ ＞ ★盤石の安定基盤！ 東証プライム上場・飯田グループで腰を据えて働ける ★ホワイトな労働環境！ 基本土日休み／19時にPC強制シャットダウンで過度な残業なし ★確かなキャリア形成！ 未経験からプロへ。手厚い資格取得支援と毎月の資格手当 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 「図面が読めない」からのスタートを歓迎！ 知識ゼロからプロを目指せる品質管理業務。 年間1万棟を超える戸建住宅を手がける当社で、

仕事内容ドラッグストアコスモスの品出しスタッフ【アルバイト】未経験でも可能な品出し・陳列の仕事 未経験の方もスグに覚えられるシンプル&コツコツ作業。（月15日以下で出勤できる日のみで勤務） 商品の補充・陳列作業。レジ対応をすることはあまりありませんが、お客様に商品の場所をご案内することもあります。複数名で協力して、体を動かすことが好きなスタッフが活躍しています。テキパキと仕事に取り組める方であれば陳列や品出し未経験の方も歓迎！（わからないことがあれば、都度遠慮なく質問してください。） 【時間通りに退勤】 業務終了後の最終確認や締め作業は社員が対応するため、アルバイト勤務の方は、勤務終了後すぐに退

仕事内容【仕事内容】 エクセレントグループの徳島本社での勤務となります。 人事部採用担当として主に下記の業務をご担当いただきます。 ・中途及び新卒採用業務(求人チラシ、web掲載、ハローワーク訪問など) ・応募者対応(面接日程調整、他) ・学校営業(大学、短大、専門学校へ訪問) ・企業説明会の実務及び準備 ・入職者フォロー ・その他付随する業務 ※業務で「Word、Excel、PowerPoint」を使用します 【給与詳細】 ◇月給に皆勤手当5,000円を含む ◇昇給あり：1,000円～7,000円（前年実績） ◇賞与あり：55万円～73万円（年2回） 提供元：JOBOLE