徳島県の人事の求人・仕事・採用

仕事内容人事 求人・採用担当（人事）／エクセレントケアシステム本社 当社の介護理念であるJの介護（時間を大切に、自由に、自分らしく、自適に、自立する。）を基本骨子に質の高い介護の提供と福利厚生が充実した働きやすい職場です。 【仕事内容】 エクセレントグループの徳島本社での勤務となります。 人事部採用担当として主に下記の業務をご担当いただきます。 ・中途及び新卒採用業務（求人チラシ、WEB掲載、ハローワーク訪問など） ・応募者対応（面接日程調整、他） ・学校営業（大学、短大、専門学校へ訪問） ・企業説明会の実務及び準備 ・入職者フォロー ・その他付随する業務 ※業務で「Word、Excel、Po

仕事内容【仕事内容】 アドバンスジャパンの人事を募集中！ 中途・新卒の面接対応を中心に求人媒体の応募精査や面接設定、 求職者とのメッセージのやり取りなど幅広くお任せ！ 「会社の魅力を伝える」会社の顔となるポジションです。 ▼具体的には… ・新卒・中途の採用面談の実施 ・採用計画の立案 など ▼こんな方にお勧め！ ・人と話すことが好き ・チームで何かを進めるのが好き ・面倒見が良いと言われる ▼充実した研修やスキルアップ制度あり！ ・営業研修、外部研修 ・eラーニング ・資格取得支援制度 【給与】 月給24万円～50万円＋交通費全額支給（※固定残業代含む） ◆昇給あり ＜給与詳細＞ ー ▼

仕事内容【応募資格】 [必須] ■中途採用業務のご経験（2年以上）、または人材紹介会社での法人営業のご経験（2年以上） ■抽象度の高いテーマに関する課題解決、企画立案の経験 ■ダイレクトリクルーティング媒体でのスカウト業務経験（年数問わず） [歓迎] ■B to B ビジネスでの採用経験（年数問わず） ■人事業務全般（人材開発、労務、制度設計など）のご経験 ■採用業務のマネジメント経験（年数問わず） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事・労務（部長候補）（年収700万円～1000万円） 【仕事内容】 【本募集のミッション】 本募集チームは、チームリーダーの下2名のメンバーで組

仕事内容国立大学法人鳴門教育大学 応募締切：10月13日(火) 正規【大学職員】◎未経験歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【未来の教育者をサポート！】大学運営に関わる業務をお任せ ★「よい教師を一人でも多く」育てるミッションに貢献 ★男女ともに育休取得率100%＜大学運営業務＞ 総務・企画・広報・人事労務・財務・情報推進・附属学校関連業務 など ＜教育・研究支援業務＞ 研究支援・社会連携・国際・教育支援・学生支援・入試 など ★ジョブローテーションにより多彩な経験を積めます！ ※配属は希望

仕事内容当社が経営するリゾートホテル『アオアヲナルトリゾート』の人事として、採用業務または社員教育どちらか得意な分野を中心に、幅広い人事業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・採用業務（求人掲載、会社説明会、面接、学校訪問など） ・入退社手続き ・社内トレーニングの計画立案、実施 ・各部門のトレーニング制度の見直し、提言 ・マニュアルの整備、改善など ※実務経験がある業務からお任せします。 ■人材の出会いから成長まで関わり、ホテルの未来を創る重要なポジション。 業界経験不問◎採用や教育に関する実務経験だけでなく、指導力や接客経験での自信が活かせます。 ＜裁量の大きな仕事です＞ 人事部門は部

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】以下のなにかしら経験がある方。 ・人事戦略（経営戦略）策定、実行に携わったご経験 ・労務管理、組織開発、評価報酬制度設計、人事制度設計、カルチャー醸成、採用、HRBPの内複数の業務のご経験 ・事業会社における人事/労務部門でのマネージャーのご経験、チームマネジメントのご経験 ・社員エンゲージメントの改善のご経験 [歓迎] 【歓迎】 ・急拡大中の組織における制度設計、多様な労務問題への対処などハードな人事企画・労務企画をPMとして解決したご経験 ・ゼロからHR体制の基盤を作り組織拡大に貢献したご経験 【フィットする人物像】 リーダーシップをもって周りの巻き込

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務、人事、法務のいずれかご経験をお持ちの方 ・PCスキル（Word・Excel・PowerPoint） [歓迎] ・間接部門勤務のご経験 ・金融関連企業のご経験のある方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 総務人事（年収380万円～500万円） 【仕事内容】 【期待する役割】 【職務内容】 徳島本社にて、人事、労務、備品・施設管理、広報、庶務などの総務業務を広くご担当頂きます。 これまでのご経験に応じて、当面の業務範囲を決定していきますが、主に次のような業務を想定しています。 ・入退社管理、社会保険手続き ・給与計算などの労務管理、就業規則

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務業務の実務経験（1年以上） ・給与計算の経験 ・勤怠管理ソフトの使用経験 [歓迎] ・100名以上の企業での人事労務経験 ・人事制度の構築・改善に関わった経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事・労務（徳島）（年収400万円～600万円） 【仕事内容】 ・給与計算 ・勤怠管理（クラウド勤怠管理システムを使用） ・社会保険手続き ・就業規則・人事制度の改訂・運用など ・社労士法人との連携 ・労務相談対応 【事業内容・会社の特長】 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱い求人数50,

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事労務経験3年以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 20歳～50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ホテル事務（人事） 【仕事内容】 運営施設におけるホテル事務の業務です。 【具体的な仕事内容】 -人事 ・入退社手続き ・館内、施設間異動手続き ・給与計算 ・勤怠管理 ・社保・労災等の手続き 【事業内容・会社の特長】 ■会社概要 創業以来、会員制リゾートクラブ事業を核に、ハイクオリティなホテルの開発、会員権の販売、ホテル・レストランの運営業務を通じて、真に価値あるリゾート空間の提供に積極的に取り組んでまいりました。 また、こうし

仕事内容【応募資格】 [必須] ※履歴書には写真貼付けをお願いいたします ■中小企業にて総務・人事・労務職を経験された方 ■徳島本部スタッフに対して適切な判断と指示ができる方 ※業界不問 【必要な免許】 ■普通自動車免許 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 総務・人事職【徳島本部 正社員】（年収500万円～600万円） 【仕事内容】 【徳島本部の総務・人事・労務を統括して担当していただきます】 ■総務全般、労務・人事管理の実務責任者職務の遂行 ■老人福祉介護事業に係わる徳島本部の事務スタッフに対して、的確な判断と指示 【事業内容・会社の特長】 匿名

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・税務／経理／人事いずれかの経験3年以上をお持ちの方 【最終学歴】大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 [歓迎] 【歓迎】 ・一種衛生管理者資格保有者 【フィットする人物像】 ・管理部門の実務経験を活かして長く働きたい方 ・人事、総務、経理を横断して幅広く担当したい方 ・安定した経営基盤のもとでキャリアを積みたい方 【職種名】 全国15拠点/管理部門（人事・総務・経理） 【仕事内容】 会員制リゾートホテルの管理部門にて、人事、総務、経理業務をお任せします。 会員制リゾートホテルの管理部門にて、人事、総務、経理業務をお任せします。

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆事業会社や教育機関等において、人事や労務の実務全般に幅広く携わった経験 ◆採用活動の企画・運用、または社内制度のゼロからの設計・運用を主導した経験 ◆社内外の多様な関係者と円滑に連携し、経営視点で組織課題を解決に導いた経験 開校間もない学校の組織基盤を自らの手で築き上げる経験は非常に希少であり、将来的には経営管理の中枢として裁量大きくキャリアを拓くチャンスがあります [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 経営管理・人事/年休123日/転勤なし（年収400万円～550万円） 【仕事内容】 ◆採用計画の策定から母集団形

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜業界経験不問＞ ■人事業務経験をお持ちの方（目安3年以上） [歓迎] ■製造業での人事経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【徳島市】人事担当（採用/研修等）※/大塚グループ・化学メーカー◆賞与実績7.5ヶ月 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務概要】 ・入社後は、主に、採用・研修をメインに担当頂く予定です。 【業務詳細】 ・採用・研修・教育のアシスタント業務 ・入社・退職・異動にかかる諸手続き ・社員のライフイベント（慶弔含）に関する手続き ・給与計算、社会保険、所得税住民税、退職金にかかる業務 ・統計デ

仕事内容人事・労務 【移住支援金対象求人】人事・労務 【移住支援金対象求人】 回復期・療養・透析などの幅広いサービスを提供しております。 子育てと仕事の両立を応援しています。 【仕事内容】 労務課にて主に下記の業務に携わっていただきます。 ・給与計算に関わる各種手当等のデータ入力作業 ・勤怠管理システムのデータ入力や確認作業など ・書類作成業務等 ＊業務の変更範囲：法人の定める業務 【給与】 月給205,000円〜210,000円（一律支給手当を含む） 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり120,000円 一律支給手当：1ヶ月あたり85,000円〜90,000円 【給与補足】 [一律支給

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・税務／経理／人事いずれかの経験3年以上をお持ちの方 【最終学歴】大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 [歓迎] 【歓迎】 ・一種衛生管理者資格保有者 【フィットする人物像】 ・管理部門の実務経験を活かして長く働きたい方 ・人事、総務、経理を横断して幅広く担当したい方 ・安定した経営基盤のもとでキャリアを積みたい方 【職種名】 徳島県鳴門市/管理部門（人事・総務・経理） 【仕事内容】 会員制リゾートホテルの管理部門にて、人事、総務、経理業務をお任せします。 会員制リゾートホテルの管理部門にて、人事、総務、経理業務をお任せします。

仕事内容【採用関係全般】 ・ハローワークほか求人サイト管理 ・SNS管理 ・インターンシップ企画実施 ・説明会ほか採用関係の企画実施 ・面接・営業など） 【組織開発・人材開発】 ・社内外研修企画 ・社内ポータルサイトの運用 ・社内部署別MTGの企画／実施 【ホール運営サポート】 ・セレモニーホールのイベント企画運営 ・設備メンテナンス ・消防／防災訓練ほかBCP対策企画 自動車普通免許要（AT限定可） 葬儀業界未経験の方は、研修期間中はセレモニースタッフの仕事も兼ねて学習していただきます。 提携キャリアコンサルタントの先生との定期面談制度もあり、仕事のことはもちろんプライベートのことや将来のこと

仕事内容「人材コンサルティング」と「デザイン」という2つの事業を展開する当社。あなたには人事として、採用活動全般からバックオフィス業務まで、幅広く担っていただきます。 ＜お任せする仕事内容＞ ▼求人媒体の選定・企画立案 どの媒体を使用するかなど、採用における戦略立案の段階から携わります。 ▼面接の実施 面接はすべてWeb（Zoom等）で完結するため、地方への出張などはありません。面接件数の目安は1日1件程度です。 ▼応募者対応、内定後のオファーレター作成など 採用の全工程を一貫して担当。オファーレターは決められたフォーマットをベースに、自分の言葉でメッセージを添えてお送りします。 ▼管理ツール

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事システム（Workday, SAP SuccessFactors, SmartHR等）の導入、または運用保守の経験 [歓迎] ・Workdayの導入・認定資格をお持ちの方 ・人事制度設計（評価・報酬）に関わった経験 ・プロジェクトマネジメント（PM/PMO）の経験 【職種名】 人事システムコンサルタント 【仕事内容】 クライアント企業の経営層・人事責任者のパートナーとして、現場オペレーションへの深い理解を前提に、制度変更・法改正や経営層からの要望に伴う要件整理から、人事システム（Workday等）の設定・運用への落とし込みまで、一貫したコンサルティングおよび実行支

仕事内容髪型・髪色自由、ネイル・ピアスもOK！ カプセルトイに囲まれて、お仕事しませんか？ 未経験大歓迎！「接客が好き」「人と話すのが好き」という方、お待ちしています！ カプセルトイ専門店「ガチャガチャの森」にて、店舗運営業務全般をお任せします。 ・お客様への商品案内、明るく元気な声出し ・カプセルトイの補充・ディスプレイ（見やすさの工夫） ・機械の詰まり対応、簡単な清掃 ★毎月新作が続々と入荷するので、最新トレンドをいち早くチェックできるのも魅力です♪ 【ITツールで未経験でも安心】 「初めての仕事で覚えられるか不安…」という方も安心してください！ 当店では分かりやすい写真付きのマニュアル

仕事内容＼未経験から、3年目で年収500万円を目指せる！／ 将来に強いキャリアを、オフィスワークから。 未経験からキャリアアップが目指せる人事・採用アシスタント募集！ 「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”オフィスワークです☆ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目で年収500万円を目指せる ■ 服装はオフィスカジュアルでOK ■