介護 - 広島県広島市 の求人・転職・中途採用

仕事内容複合型施設「葵の家」内での介護支援業務を行います ・相談業務 ・プラン作成 ・その他、ケアマネージャー業務一般 等 【変更範囲：全ての業務への配置転換あり】 ※応募を希望される場合は、ハローワークの窓口にて、 紹介状の交付を受けてください。

仕事内容＊電話応対・来客応対 ＊国保連合会への介護保険請求事務 ＊利用者への請求書作成・発送 ＊入出金管理 ＊物品管理・注文 ＊介護保険に関する書類作成 ※銀行等へ出向く為、社用車を使用 （業務の変更範囲：変更なし）

仕事内容・介護医療院でのケアマネ業務 ・入所者の入退所支援 ＊事前連絡のうえ、ハローワークの紹介状および 履歴書（写真貼付）を面接時に持参してください。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 有料老人ホームにおけるヘルパー・介護職の業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【給与】 月収 229000円 賞与：年2回（3ヶ月） 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 広島県広島市佐伯区五日市中央5丁目13番16号 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 年間休日108日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】

仕事内容地域包括支援センターにおいて地域介護予防の相談業務に従事 主な業務 ・総合相談（医療ニーズが高い、認知症が関連） ・介護予防サービス（要支援１．２に認定された方に対するケアマネジメント） ・権利擁護（虐待対応、消費者トラブル、成年後見） ・地域のネットワーク作り 認知症サポーター養成講座の開催など ・介護予防プランナー こだわり条件 車通勤可 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 住宅手当あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 2時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 介護支援専門員手当：15,000円／月 業務手当：15,000円／月 処遇改善

仕事内容病院内における看護補助業務 ・身体ケア（食事・排泄・入浴など） ・衛生管理・環境整備 ・生活やケア内容についての記録・報告 ・看護師など、他職種との連携 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容未経験の男女活躍中！もくもくと一人で働ける軽作業のお仕事！ 異業種から転職されてくる方が急増中！ 初めての工場ワークにピッタリのお仕事です！ 「このお仕事に向いている方」 ↓ ・軽作業がいい ・人間関係で悩みたくない ・早く入寮したい ・週払いを希望している 海外コスメの梱包 ～詳しいお仕事内容～ 化粧品の取り扱うお仕事です。 海外から届く商品を倉庫内で梱包していただきます。 空調のあるクリーンルーム内での作業です。 他にも軽作業で未経験の方でも活躍出来るお仕事があります！ ご希望に合わせたお仕事・ご条件でご案内することも出来るので、 ご希望の ・給料 ・勤務時間 ・勤務地 ・仕事

仕事内容心を込めた介護で、利用者様の毎日を彩る仕事に挑戦しませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、送迎、レク企画・運営、利用者宅訪問、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給236,000〜246,000円 ≪基本給≫ 160,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 資格手当:20,000円 職務手当:20,000〜30,000円 処遇改善手当:16,000円 皆勤手当:10,000円／月 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 2,000円 （月あたり） ◆資格 資

仕事内容回復期リハ病棟での ・ベッドメイキング、シーツ交換 ・食事介助 ・入浴介助 ・排せつ介助 ・患者様の身のまわりの補助 ・ベット周辺の整理清掃 ＊応募の際は、事前に担当の上野までご連絡下さい。 ＊ハローワークの紹介状を持参してください。 ＜急募＞ ※変更範囲：変更なし

仕事内容・ケアプランの作成 ・ケアマネジメント業務 ・病院・介護施設等との連携業務 ＊ハローワークの紹介状を同封してください。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容◆固定された勤務時間でも可能 ◆日勤のみ、夜勤なし ◆固定給、処遇改善手当あり、賞与あり 特別養護老人ホームで生活される２ユニット（１ユニット８名～１ ０名）のご利用者に対して、１日４名前後のスタッフで食事、入浴 、排せつ、季節に応じた行事等の生活援助を行う。 “今日も１日生きてきてよかった”と想ってもらえる、生きがいに 寄り添ったケアを共通認識として、チームで高齢者の生活をサポー トする。 変更範囲：就業規則第４条に定める職種