サービス提供責任者 - 千葉県千葉市 の求人・仕事・採用

仕事内容訪問介護計画の立案・調整 訪問介護員の指導 スケジュール管理 利用者さま及びご家族との連携 など ＊管理者経験は問いません！人柄重視の採用を行っています ＊ヘルパー職員としての勤務も可能です 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容訪問介護事業所のサービス提供責任者募集◎日勤のみ | 月給33.1万円以上 | 未経験でもチャレンジしたい方歓迎！ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 【概要】 ①訪問業務 ②ケアマネジメント ③ヘルパーマネジメント 【具体的な仕事内容】 ①訪問業務 事業所から半径5~6キロ圏内にお住まいの高齢者や障がいをお持ちの方のご自宅に訪問していただきます。 提供時間の基準は80時間です。（ヘルパーは110時間） 高齢者介護と障がい福祉サービスの割合は5:5程度です。 ②ケアマネジメント ～40名の利用者を担当していただきます。 アセスメント、契約、初回訪問、ケアマネ、相談員、ご家族との

仕事内容No.121【経験者優遇!】サービス提供責任者(医行為チーム-日勤) 年収500万円以上も可能! 介護技術よりも人柄重視です 現場は素早くヘルパーさんにバトンタッチ! マネージメント中心の業務をお願いします。 ★アピールポイント★ 【アピールポイント①】 介護福祉士資格 + 介護経験10年以上 + サービス提供責任者経験有で年収500万円以上も可能! 【アピールポイント②】 主な仕事はマネージメント。現場は最小限でシフト管理・ケアマネージャー対応・利用者対応に専念! 【アピールポイント③】 PC・スマホ・iPadなどを利用したIT化で効率的に働ける環境です★ < 待遇・福利厚生 > 【試用期間

仕事内容訪問介護サービス提供責任者を募集致します。 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: サービス提供責任者としてヘルパーさんの管理や、時には現場での介護サービス代行が出来る方。 パソコン入力は必須となります。 資格: 下記のいずれかの資格をおもちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）修了者で、介護実務経験が5年以上ある方。 勤務時間: 8：30～17：30（休憩60分） 月～金曜日 休日・休暇: 完全週休2日制、年間休日109日 福利厚生: 退職金は、①中小企業退職共済+②千葉県福祉事業共助会退職共済の2本をかけさせていただきます。 その他、福利厚生として千葉市勤労

仕事内容サービス提供責任者 | 日勤のみ | 月給33.1万円から | 平均年収451万円｜未経験でもチャレンジしたい方歓迎！ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 【概要】 ①訪問業務 ②ケアマネジメント ③ヘルパーマネジメント 【具体的な仕事内容】 ①訪問業務 事業所から半径5～6キロ圏内にお住まいの高齢者や障がいをお持ちの方のご自宅に訪問していただきます。 提供時間の基準は80時間です。（ヘルパーは110時間） 高齢者介護と障がい福祉サービスの割合は5:5程度です。 ②ケアマネジメント ～40名の利用者を担当していただきます。 アセスメント、契約、初回訪問、ケアマネ、相談員、ご家族

仕事内容【月給 38.1万～！】 過度な業務量はありません！ 無理なく働ける環境が整っています★ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: ●訪問ヘルパーの業務に加え、サービス提供責任者として以下の業務を行っていただきます。 ・新規の依頼への調整および対応 ・提供するサービスの管理（定期的なモニタリング） ・訪問介護計画書等、一連の書類作成 ・訪問ヘルパーへの指導・教育 など ●サービス提供責任者業務未経験の方、初心者やブランクのある方でも、入社後に丁寧に指導させていただきます。ご安心ください！ ※従事すべき業務の変更：原則変更なし。ただし、就業の状況から適性を判断した結果、グループ内

仕事内容訪問介護における介護業務全般 事務所内での事務作業 シフト管理 研修担当 営業 担当者会議への出席

仕事内容サービス提供責任者 住宅型有料老人ホームのご入居者様を対象とした事業所でのサービス提供責任者 6032 グッドタイムホーム・新検見川/＜サービス提供責任者＞ ＜新検見川駅＞バス5分＜サービス提供責任者＞正社員の募集です。有料老人ホームで責任者のお仕事。 ◆書類作成、訪問介護員に対する指導や育成、サービス調整 ※質の高い介護の実践をしています ※残業は少なめです 勤務先補足(変更の範囲 等)： 首都圏に100以上の事業所がございます。 就業先は相談可能です。 勤務形態：変形労働時間制 月給300,000円～350,000円 年収3,600,000円～4,500,000円 固定残

仕事内容ヘルパー業務月間平均７６時間／サ責さんの年間有給消化日数平均 １１．９日（いずれも当グループ内サービス提供責任者の平均値） ＊利用者様の居宅を訪問し、訪問介護業務を行う他、訪問介護サー ビスの利用申し込みに係る調整および対応、提供されたサービス の管理、訪問介護計画書等の書類作成、訪問介護員への指導・教 育等を行っていただきます。 ＊サービス提供責任者未経験者、初心者、ブランクのある方等には 丁寧に指導させていただきます。ご安心ください。 【変更範囲：原則変更なし。但し、就業の状況から適性を判断した 結果、グループ内他職種への配置転換の可能性があります。】

仕事内容サービス提供責任者の募集です！／最低月給は30.4万円～雇用開始！／管理職になれば月給50万円以上も目指せます！／キャリアアップに伴い昇給！／年次昇給有り！／ボーナス年2回支給！／一般的なサ責のお仕事の内容の多くに見られる、非常に時間も手間も労力もかかる煩雑な事務業務は当事業所では一切ありません！／資格取得制度各種福利厚生充実事業拡大に伴い即戦力を急募！ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 【▼訪問介護におけるサービス提供責任者の業務全般▼】 ご利用者様のご自宅へ伺い､ケアプランに合わせた訪問介護業務全般サービスを、ヘルパーさんにご指導していただくお仕事をお任せします！ ・身体介

仕事内容未経験大歓迎◎手当充実☆スキルに合った業務ができるので自分を成長させたい方に最適な職場です！ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: ・チーフサービスマネージャー 法令等を遵守し、40名以上のお客様を担当していただきます ・サービスマネージャー 法令等を遵守し、40名以上のお客様を担当していただきます ・アシスタントサービスマネージャー サービス提供責任者業務を習得し、1年後に35名以上のお客様の担当をめざします ・業務の範囲の変更：あり（会社内のすべての業務） ・就業場所の変更：あり（本社及び全ての事業所、労働者の自宅での勤務） 資格: ・チーフサービスマネージャー サービス提供責任

仕事内容【月給 38.1万～！】 過度な業務量はありません！ 無理なく働ける環境が整っています★ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: ●訪問ヘルパーの業務に加え、サービス提供責任者として以下の業務を行っていただきます。 ・新規の依頼への調整および対応 ・提供するサービスの管理（定期的なモニタリング） ・訪問介護計画書等、一連の書類作成 ・訪問ヘルパーへの指導・教育 など ●サービス提供責任者業務未経験の方、初心者やブランクのある方でも、入社後に丁寧に指導させていただきます。ご安心ください！ ※従事すべき業務の変更：原則変更なし。ただし、就業の状況から適性を判断した結果、グループ内

仕事内容【高月給！】【千葉市美浜区】残業ほぼなし！給与アップ・キャリアアップ可◎資格取得支援あり♪車通勤OK！グループ内多職種連携（チームケア）で質の高いサービス提供が可能です◎ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 【主な仕事内容】 居宅介護、重度訪問介護、同行援護、移動支援などの 在宅障害福祉サービスをトータルに行い、 身体障がい者・知的障がい者・精神障がい者・障がい児等、 全ての障害をお持ちの方々の支援を行います。 喀痰吸引や胃瘻などの医療的支援も積極的に実施しています！ また、訪問介護員のシフト管理や指導などの 管理者業務も担当していただきます。 ＜１対１の利用者様に寄り添った

仕事内容■仕事内容■ ・利用契約の作成や説明 ・ヘルパーさんの指導や相談 ・ケアマネージャーとの連携 ・現場の調整 ・ご利用者様やご家族の相談 ・ご利用者様への訪問業務 など 会社全体で働きやすさを大切にしていますので、家庭や育児、プラ イベートとの両立が可能なお仕事です！ 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 ☆アミカ千葉中央介護センター【訪問介護】 ID：25054 【仕事内容】 ■採用時想定月収２２．６万円～２８．３万円 ■訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務全般（訪問介護計画書作成等） ■サービスの質の向上／コンプライアンス ■スタッフの採用・育成など、訪問介護事業所の中心的な役割です ※初級サ責研修指導・研修をしっかり行います。 【詳細】 【応募資格】 【施設形態】 訪問介護 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 千葉県千葉市中央区市場町６-８ 【アクセス】 【勤務時間】 ?9:00～18:00 休憩時間：

仕事内容【高月給！】【千葉市緑区誉田町】【月給35.2万以上！】給与アップ、キャリアアップ可◎車通勤OK！グループ内多職種連携（チームケア）で質の高いサービス提供が可能◎ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 【主な仕事内容】 居宅介護、重度訪問介護、同行援護、移動支援などの 在宅障害福祉サービスをトータルに行い、 身体障がい者・知的障がい者・精神障がい者・障がい児等、 全ての障害をお持ちの方々の支援を行います。 喀痰吸引や胃瘻などの医療的支援も積極的に実施しています！ また、訪問介護員のシフト管理や指導などの 管理者業務も担当していただきます。 ＜１対１の利用者様に寄り添った介護＞

仕事内容【高月給！】【千葉市中央区都町】【月給35.2万以上！】残業ほぼなし！給与アップ、キャリアアップ可◎資格取得支援あり♪車通勤OK！グループ内多職種連携（チームケア）で質の高いサービス提供が可能です◎ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 【主な仕事内容】 居宅介護、重度訪問介護、同行援護、移動支援などの 在宅障害福祉サービスをトータルに行い、 身体障がい者・知的障がい者・精神障がい者・障がい児等、 全ての障害をお持ちの方々の支援を行います。 喀痰吸引や胃瘻などの医療的支援も積極的に実施しています！ また、訪問介護員のシフト管理や指導などの 管理者業務も担当していただきます。 ＜

仕事内容【月給 38.9万～！】 過度な業務量はありません！ 無理なく働ける環境が整っています★ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: ●訪問ヘルパーの業務に加え、サービス提供責任者として以下の業務を行っていただきます。 ・新規の依頼への調整および対応 ・提供するサービスの管理（定期的なモニタリング） ・訪問介護計画書等、一連の書類作成 ・訪問ヘルパーへの指導・教育 など ●サービス提供責任者業務未経験の方、初心者やブランクのある方でも、入社後に丁寧に指導させていただきます。ご安心ください！ ※従事すべき業務の変更：原則変更なし。ただし、就業の状況から適性を判断した結果、グループ内

仕事内容ヘルパー業務月間平均７６時間／サ責さんの年間有給消化日数平均 １１．９日（いずれも当グループ内サービス提供責任者の平均値） ＊利用者様の居宅を訪問し、訪問介護業務を行う他、訪問介護サー ビスの利用申し込みに係る調整および対応、提供されたサービス の管理、訪問介護計画書等の書類作成、訪問介護員への指導・教 育等を行っていただきます。 ＊サービス提供責任者未経験者、初心者、ブランクのある方等には 丁寧に指導させていただきます。ご安心ください。 【変更範囲：原則変更なし。但し、就業の状況から適性を判断した 結果、グループ内他職種への配置転換の可能性があります。】

仕事内容日勤のみ | 月給33.1万円以上 | 平均年収451万円｜未経験OK 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 【概要】 ①訪問業務 ②ケアマネジメント ③ヘルパーマネジメント 【具体的な仕事内容】 ①訪問業務 事業所から半径5～6キロ圏内にお住まいの高齢者や障がいをお持ちの方のご自宅に訪問していただきます。 提供時間の基準は80時間です。（ヘルパーは110時間） 高齢者介護と障がい福祉サービスの割合は5:5程度です。 ②ケアマネジメント ～40名の利用者を担当していただきます。 アセスメント、契約、初回訪問、ケアマネ、相談員、ご家族との連絡を行っていただきます。 必要な書類の作成