兵庫県神戸市のハローワーク ホテルの求人・仕事・採用

仕事内容◆料飲部の募集です。 ※宴会、レストランホールサービススタッフ 【変更範囲：なし】

仕事内容「ホテル ラ・スイート神戸ハーバーランド」では、ルームサービ ススタッフを募集中です！ ◎客室へのお食事・ドリンクの配膳、セッティング ◎オーダー受付や提供メニューのご説明 ◎配膳・下膳対応、客室内の状況チェック ◎ルームサービス用備品や器材の準備・管理 ◎サプライズ演出や記念日プレートのご依頼対応 変更範囲：会社が運営する業務及びそれに付随する業務

勤務時間就業時間１：18時00分〜21時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・布団敷き ・お客様の寝間敷の準備 ※未経験者でも出来るお仕事です。 ※週２～６日の間で相談可 ※６０歳以上の方が活躍されてます。 【６０歳以上の応募可】 変更範囲：変更なし

仕事内容１．人間ドック専門施設における受診者への問診、採血、注射等 ２．胃内視鏡検査業務 ３．健診業務一般 ４．婦人科検査業務 ５．その他 健診にまつわる業務 【変更の範囲】その他看護師業務に付随する業務

仕事内容ビジネスホテルの簡単な対応と接客のお仕事です。 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・電話やメールなどの予約受付業務 ・施設のご案内やお問い合わせ対応 他業種から転職し活躍しているスタッフも多数います。 未経験の方でも先輩スタッフが丁寧に教えますので 安心してご応募ください。 ※外国籍の方は、日本語能力試験Ｎ２以上 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◆会員制ホテルの宿泊に関する全ての業務。 フロント、接客、お客様の車の移動、予約受付、パソコン文字入力 。 レストランサービス補助の場合有。 【変更の範囲：なし】

仕事内容「ホテル ラ・スイート神戸ハーバーランド」ではホールスタッフ を募集中です！ ◎お客様のご案内・オーダー取り ◎料理やドリンクの提供 ◎レジ業務・会計対応 ◎テーブルセッティング・片付け・清掃 ◎簡単なドリンクやデザートの準備 ◎接客中のちょっとした気配り・会話も大切なお仕事です！ 変更範囲：会社が運営する業務及びそれに付随する業務

仕事内容有馬温泉の閑静な高台に佇む会員制リゾートホテルです。 事務所、休憩室を２０２１年改装！快適な環境で働いていただけま す。 （仕事内容） 接客業務からマネジメントまで実務に応じてお任せします。 ・ホテル受付 ・電話対応 ・事務処理など （求める人物像） キャリアアップ、成果を評価されたい方向き。 礼節あるコミュニケーションをとれる方を優遇させて頂きます。 （フォロー体制） 未経験からでも十分なフォロー体制を整えています。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ペットと共に泊まれるリゾートホテルのサービス業務全般 レストランサービス、料理の配膳業務、客室係、予約応対 販売接客、精算業務、客室及びホテル内外の清掃等 レストラン内の配膳業務やフロント業務を交代で担当 経験は問いません、未経験の方も歓迎します。 先輩社員が丁寧にサポートいたします。 安心して業務を習得できる環境です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜10時30分 就業時間２：17時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：１日５時間 週３～５日程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容有馬温泉の閑静な高台に佇む会員制リゾートホテルです。 労務環境に力を入れた働きやすい環境です。 （仕事内容） 朝食、夕食のどちらかのホールスタッフを担当 【具体的には】 ・料理の配膳と片付け ・注文受付など （求める人物像） 経験がなくても大丈夫な簡単な業務です。 礼節あるコミュニケーションをとれる方を優遇させて頂きます。 （フォロー体制） 未経験からでも十分なフォロー体制を整えています。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：18時00分〜21時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・布団敷き ・お客様の寝間敷きの準備 ※未経験者でも出来るお仕事です。 ※週２～６日の間で相談可 ※６０歳以上の方が活躍されています。 【６０歳以上の応募可】 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時15分〜13時30分又は9時00分〜14時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：実労働時間４時間３０分 ２．清掃業務は９時～１４時３０分（休憩６０分） の内実労働時間４時間 （但し労働状況により４時間３０分に延長可能） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇、年末年始休暇。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容お弁当の製造販売または清掃業務それぞれ募集してます １．お弁当の製造・販売の補助・その他軽作業 ２．清掃業務（ホテルでの客室のベッドメイキングや清掃等） １．調理経験のある方（資格は必要ありません） 食べ物を扱うため、衛生面やルールを守って頂ける方 ２．知識と経験は不要ですが、体を動かす作業が多いです 複数のスタッフと協力して作業に取り組める方 勤務先は「料亭旅館ほてるＩＳＡＧＯ神戸」になります （ＪＲ新幹線・新神戸駅から徒歩５分） （変更範囲：変更なし） 【障害者専用求人】

勤務時間就業時間１：5時30分〜10時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間３：9時30分〜14時30分又は16時00分〜21時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（２）レストラン勤務シフト例 （３）～ 宴会場勤務シフト例 ※事前の予約数などにより勤務時間が若干異なる場合がございます 。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトの為、予定が立てやすいです。 ＊土日祝を含む日数で要相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容〇神戸西神オリエンタルホテル内のレストラン＆宴会調理で調理補 助のお仕事です。 ＊お皿を用意したり、枚数を数えたり、盛り付けのお手伝い、 調理機材の洗浄など調理経験のない方でも出来るお仕事です。 ＊接客などはございません。 【仕事と子育てを両立しやすい求人】 ＊学校行事等、考慮します ＊勤務日、勤務時間は相談に応じます 【仕事の内容】変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ホテル内にある弊社事務所でのお仕事です ・電話対応（内線、外線あり） ・ＰＣでのデータ入力（エクセルやメール等） ・伝票作業（記入や整理等） ・客室清掃完了後の点検業務（１時間～２時間／日程度） 簡単な入力作業なので事務経験がなくても ＰＣ入力が出来れば大丈夫です 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時00分 就業時間２：8時30分〜14時30分又は8時30分〜15時30分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：＊休憩は３０分 ＊勤務時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容１．人間ドック専門施設における受診者への問診、採血、注射等 ２．胃内視鏡検査業務 ３．健診業務一般 ４．婦人科検査業務 ５．その他検診にまつわる業務 【変更範囲：看護師業務及び付随する業務】

仕事内容◆会員制ホテル内の和食レストランにて調理業務。 ◆調理業務全般・衛生管理・運営原価管理業務。 ◆デシャップや洗い物などの手伝い作業など、 ◆運営に携わる全ての業務。 【変更範囲：なし】

仕事内容神戸須磨シーワールドの管理部門として日常の業務を担当して頂き ます。 ・備品、機器、社有車の管理、郵送物の発送・仕分け ・来客・電話応対、契約書管理 ・社内行事、福利厚生関連、給与計算・労務・勤怠管理 ・採用業務 変更範囲：会社の運営する事業所・会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間選択可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【業務内容】 ・洗い場 部屋食や宴会場等から下がってきた食器の洗浄や収納 ・宴会場清掃・設営 朝食宴会終了後の片付け 昼、夜の宴会場の設営 ※週２～５日の間で相談可 変更範囲：変更なし

仕事内容当社ビジネスホテル運営業務全般 ・接客対応（チェックイン、チェックアウト、インフォメーション 精算など） ・予約受付業務、各種データ処理、パソコン入力 ・館内設備／客室点検／レストランヘルプ（ホール・洗い場など） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容グループ会社で運営しているリゾートホテルの本部で、 ホテル運営全般のマネジメントをご担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■収支分析及び改善の為の施策の企画立案、実行と、 施策を元にした現場へのオペレーションの共有・推進 ■現場オペレーションの課題の抽出及び改善 ■現場の巡回・視察と施設の問題点の指摘及び改善 ■現場従業員の指導および教育 ■リブランドの検討 ■社内外の調整業務、事務業務等 変更範囲：職種は限定しません。