作業療法士 有料老人ホーム - 静岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。生涯働ける理想の環境結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。異業種からの転職者を育てる環境”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後の教育体

仕事内容長谷通りクリニック併設のリハビリ施設での作業療法士．理学療法 士業務です。 新規施設オープンにつき増員。 一部送迎や送迎車から席への誘導あり。 変更範囲：変更なし

仕事内容お客様の笑顔は、私たちの笑顔のおすそ分けでありたい・・・。 私たちが提供する介護サービスは「人」が「人」に対して提供するものです。 私たちの頑張りは、お客様からの評価に繋がります。 私たちを取り巻く環境はめまぐるしく変化・発展しています。 様々なICT技術など新しい技術や考え方と積極的に取り入れ、 変わりゆく時代に介護のあり方と向き合っていきたい。 直接的な介護は、声を掛け、手を触れ、寄り添うことが欠かせません。 この一番大切な部分に笑顔でかかわれるように・・・。 しんどいが前提ではない頑張りかた、寄り添いかたを考えていきたい。 それが私たちスミリンフィルケアです研修制度入社時研修に始まり、毎

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。生涯働ける理想の環境結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。異業種からの転職者を育てる環境”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後の教育体

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・土曜祝日勤務できる方優遇いたします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容長谷通りクリニック併設のリハビリ施設での作業療法士、理学療法 士業務です。 新規オープンもあり増員。 送迎車から席への誘導あり。 ◆就業時間・就業日数について相談可！ 変更範囲：変更なし

勤務時間13:00～17:00 ※就業時間は応相談 ※週1～3日で応相談 ※残業は絶対にありません

仕事内容理学療法士・作業療法士 重症心身障害児のお子様の機能訓練をお願いします。週1日からOK！ [お仕事内容] 【葵区駒形通】 作業療法士・理学療法士の 資格が活かせます！ ★週1日～3日で日数の相談OK ★午後だけの短時間 ★残業なし！ 募集情報 [給与] 時給1500円～1700円 [勤務地] 静岡県静岡市葵区駒形通6-13-26 放課後等デイサービス みんと☆ 駒形小学校前バス停より徒歩3分 [時間・勤務日] 13:00～17:00 ※就業時間は応相談 ※週1～3日で応相談 ※残業は絶対にありません [休日・休暇] 週休2日制(日曜、ほか1日) ほか勤務条件による 年末年始休暇 G

勤務時間09：00～17：30の間で1日1～3件程度の調査 ※週2～5日（週4件以上） ※出勤日数についてはご相談ください！

仕事内容＜2025年7月頃スタート！＞【調査未経験でもOK☆勤務日数応相談◎】静岡市での介護認定調査員を募集！1日1～3件程度（週4件以上）・土日祝休みでお仕事を始めやすい♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/社会保険完備/日祝休み/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 静岡市および近隣市内での要介護認定調査業務 【お仕事内容】 要介護認定に関する調査業務を週2～5日（１日1～3件程度）行っていただきます。（週4件以上） 対象地域は静岡市および近隣市内 ※調査で利用する交通手段は自家用車、自転車、バイク、徒歩など ※訪問先は様々で申請者のご自宅や施設、病院など ≪1日

仕事内容・作業療法業務全般 ・外来業務 ・通所リハビリ業務 ※変更範囲：変更なし

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。生涯働ける理想の環境結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。異業種からの転職者を育てる環境”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後の教育体

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※日数・時間帯は応相談 ※週２０時間以上の勤務で応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇・夏期休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○入所ご利用の要介護のお年寄りのリハビリテーションの実施、 指導、記録 リハビリマネージメント計画表の作成 ○通所リハビリご利用の要介護のお年寄りのリハビリテーション 個別リハビリ、短期集中リハビリの実施、記録 リハビリマネージメント計画表等の作成 変更範囲：変更なし

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。生涯働ける理想の環境結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。異業種からの転職者を育てる環境”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後の教育体

仕事内容経験が浅い方も！ 経験豊富な方も！あなたに合わせた活躍できる場をご用意します！ 慣れるまではしっかりサポートしますので安心してご応募下さい♪ 株式会社カメリア ケアーズ訪問看護ステーション静岡沓谷は、こんな方にピッタリ ️ 訪問リハ★年間休日115日でプライベート充実♪土日固定休み！産休・育休あり☆彡マイカー通勤OK◎無料駐車場完備！ 作業療法士（OT）のお仕事をお願いします♪ ＼働きやすい職場づくりに取り組んでいます／ ・分からないことはお互いに聞きやすい環境を整えています！ ・スタッフ同士が仲が良く雰囲気の良さが自慢です！ ・経験浅い方、ブランクある方も、その人に合った業務をお願

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。生涯働ける理想の環境結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。異業種からの転職者を育てる環境”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後の教育体

勤務時間17:15～翌9:15(休憩あり) ※時間外労働なし ※週1回から勤務OK 1ヶ月単位の変形労働時間制 ※週平均40時間以内

仕事内容有料老人ホームの夜間介護スタッフ ＼残業なし♪ 週1回～OK／月4回で【9万2000円】も稼げます！うれしい夕食・朝食無料♪ [お仕事内容] 週1回からOK・残業なし♪ うれしい夕食・朝食無料♪ 【1回で2万3000円に！】 【月4回で9万2000円に！】 ブランクOK！お持ちの経験を活かせます◎ 20代～50代男女活躍中♪ ◆子育てママ在籍中 ◆女性管理職登用実績あり 募集情報 [給与] 日給23000円 （研修期間14日間は日額20000円） [勤務地] 静岡県静岡市駿河区下川原 ペリデ下川原 [時間・勤務日] 17:15～翌9:15(休憩あり) ※時間外労働なし ※週1回

勤務時間 夜勤のみ可 残業月10時間以内 16時30分～09時30分（休憩180分） ※夜勤専門になります。 [時間外労働] なし

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。生涯働ける理想の環境結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。異業種からの転職者を育てる環境”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後の教育体

仕事内容【ブランクＯＫ】あなたの「やってみたい」「やってみよう」を応援します！業務に慣れるまでしっかりサポートします！当社で一歩を踏み出しませんか？ ウェルビー株式会社 ハビー静岡教室はこんな方が活躍しているお仕事です ️ 児童発達支援事業所★2023年8月オープン！月給32万円以上！週休2日制♪キャリアアップも可能！ 作業療法士（OT）の業務 ️ ＜具体的には…＞ ●障害もしくは発達の遅れが見られる0歳～6歳（未就学児）のサポートをお願いします。 ●お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握、支援計画の立案・進捗確認・更新、関係機関との連絡調整や関係構築等も行っていただきます。 ●

仕事内容やさしさと思いやりをもって笑顔で接します。 関連施設に社会福祉法人駿府葵会があり、連携しながら運営しています。 安心の生活とそれを取り巻く介護に留まらないサポートをしております。ウェル静岡医療と介護を終身にわたってお世話し、終の住処として長く暮らしていただくことができます。 充実した設備、機能訓練の充実により入居者のレベル維持に努めています。 準天然温泉設備や広い庭、美味しい食事が自慢です。 ご入居者様の思いにできるだけ添えるような介護を目指しています。 「自立を促すケア」を目標とします。コンフォートウェル焼津この立地の良さを、お散歩やドライブなど日々のレクリエーションに活かしており、入居者だ

勤務時間 夜勤のみ可 残業月10時間以内 17時00分～10時00分（休憩60分） ※夜勤専門になります。 [時間外労働] 月平均時間外労働時間 5時間

仕事内容信頼のアイセイ薬局グループ「医療と介護の融合・連携」を掲げ、調剤薬局事業や医療モール開発などの事業を推進しているアイセイ薬局グループ。 株式会社愛誠会はグループの理念に基づき、薬局との緊密な連携を中心とした介護・福祉サービス事業を展開しています。やりたいことを見つけてもっと幸せに！東京都に15拠点をはじめ、神奈川、埼玉、千葉、山梨、静岡まで全32拠点を運営。 やりたいことがきっと見つかります。 個人のスキルにあった職員研修を行っています。 入社時研修、スキルアップ研修、ケアマネ研修やアイセイ薬局グループと連携し、マナー研修や薬についての研修を年間計画を立てて実施しています。 また施設間での研修

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。生涯働ける理想の環境結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。異業種からの転職者を育てる環境”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後の教育体

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。生涯働ける理想の環境結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。異業種からの転職者を育てる環境”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後の教育体