介護 - 愛媛県松前町 の求人・仕事・採用

仕事内容居宅介護支援事業所での相談業務 ・介護保険に関する相談業務 ・援助関係機関との連絡調整 ・介護保険の手続き ・介護保険、要支援、要介護の方へのアセスメント ・ケアプラン作成 等 ・エリア：おもに松前町内（まれに伊予市や松山市も） ※社用車：有（軽自動車）、携帯貸与：有 ※施設ケアマネージャーもしくは居宅ケアマネージャーどちらも相談可能です。 こだわり条件 車通勤可 未経験OK 産休・育休実績あり 残業の有無 あり 平均残業時間 10時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 資格手当：10,000円／月 固定残業代：10,000円～30,000円／月（4～14時間分、4～14

勤務時間08:30~13:00、13:00~17:00 早朝、昼、朝 (1) 8:30~13:00 [月,火,水,木,金,土 ※祝日出勤あり] 実働 4.5h ~ (2) 13:00~17:00 [月,火,水,木,金,土 ※祝日出勤あり] 実働 4h ~ 実働4時間または4.5時間の短時間パート シフト応相談 週5日 午前のみOK 午後のみOK スキマ時間勤務 日勤のみOK 残業少なめ 月平均残業時間 : 5h

仕事内容検品の軽作業 作業はシンプルで未経験からでも始められますが、 求められるのは、集中力と、丁寧さ。 小さなキズ、印刷ミス、数量のズレ…。 ひとつひとつ、細やかにチェックするその目が、製品の“信頼”と“ブランド”を支えています。 「人と話すより、黙々と作業に集中したい」 「細かいところによく気がつくと言われる」 そんなあなたにこそ向いている、大切な仕事です。 【仕事内容】 あなたにお任せするのは、製品の検品作業。 製造された商品が「問題なく仕上がっているか」をチェックする、 とても大切な最終工程のお仕事です。 ■仕事内容 お任せするのは、以下のような作業です ・商品の外観チェック（キズ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜15時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は12時30分〜21時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間の相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間※シフト制（実働4h） ※週15時間～ ※シフトはご希望に合わせて調整可能です。 【早番】 07：00～16：00 【日勤】 09：00～18：00 【遅番】 11：00～20：00 【夜勤】 17：00～10：00 ※夜勤希望の方は、まず施設に慣れて頂くため 2～3ヵ月程度のならし日勤が必要です その他、 ●週2日・1日4h～ ●日勤のみ ●土日休み など、いろんなシフトのお仕事をご紹介できます！ 登録の際に、あなたのご希望をお聞かせください。 ◆給与の前払い制度あり（規定あり） 勤務したシフトを申請後、最短で2日後に給与GETも可能！ 詳細はお気軽にお問合せください◎

仕事内容介護付有料老人ホームの入居者様が安心して健やかに生活できるよ うに、施設において日常生活における必要なお世話（食事、入浴、 排せつ、着替え、掃除、口腔ケア、移動、移乗、声掛け、見守り、 お世話の記録作成など）をしていただきます。 ※資格取得のための支援制度があり、働きながらスキルアップする ことができます。 ※未経験で働き始める方もたくさんおられます。 ※制服については、試用期間終了後に貸与いたします。 ※夜勤は４回程度です。（回数は相談に応じます。） 変更範囲：施設の定める業務

仕事内容介護施設での事務作業全般 ・ご利用者の小口現金管理 ・利用料の請求作業 ・行政提出書類作成 ・施設・設備・車両の保守管理（施設・設備故障時の業者手配等） ・その他施設運営に関する事務手続 法人の各事業所（特養、短期、デイ、ケアハウス、居宅）間の調整 ができる方募集します。 ※一般事務の経験者優遇ですが、介護施設の事務が未経験の方の応 募も歓迎です。 変更範囲：法人が定める業務

仕事内容ワークライフバランスの良い働きやすい職場◎家庭的な雰囲気でわからないことは先輩スタッフに聞きながら仕事を覚えられます。 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給226,580円〜 ≪基本給≫ 146,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 正社員手当:10,000〜11,000円 資格手当:介護福祉士：30,000円 車両管理手当:5,000円 入浴担当手当:1,000円／日（月に5日程度） 固定時間外手当:2

仕事内容特別養護老人ホーム松前（定員３０名）にて、利用者の介護業務全 般に携わっていただきます。（食事・排泄・入浴等の介助） ＊夜勤は、月４回程度あります。 変更範囲：変更なし

仕事内容愛媛県松前町であなたの介護職のキャリアを大きく広げましょう！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜308,000円 ≪基本給≫ 232,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:8,000円 固定残業代:10,000円～30,000円（※固定残業代は残業の有無に関わらず5～14時間分（基本給の金額により変動）として支給。超過分は別途支給） ≪賞与≫ 年3回合計35

仕事内容ノーリフトケアを推進している介護老人保健施設で正社員のヘルパーを募集しています★ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給198,700〜247,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:3,300円 住宅手当:2,000〜10,000円 夜勤手当:6,700円/回 早出・遅出手当:300円/回 日祝等出勤手当:1,000円 日祝等出勤手当:日曜：1,000円 祝日：1,500円 12/30～1/3：2,000円 ≪賞与≫