福岡県福岡市博多区の部長の求人・仕事・採用

勤務時間≪シフト≫ 週1～６日 ≪勤務時間≫ 9：00～18：00(休憩60分) 10：00～18：00(休憩60分) 10：00～19：00(休憩60分) 11：00～19：00(休憩60分) ※日よって多少前後します。 ※時間は１日しっかり稼げます 実働時間 ：1日あたり7~8時間 平均所定時間：1ヵ月あたり28~170時間 残業全くなし！！

仕事内容 10代・20代のスタッフが絶賛 【働きやすさ満点 】自由シフト×高待遇 可愛い衣装で輝けるイベントガールデビューしよう 「シフト融通が利きすぎる！」「先輩が優しくて安心 」 ⇨⇨⇨⇨同年代のリアルな声を反映して作ったから、居心地の良さはバツグンなんです テスト期間や推し活、旅行の予定もぜ〜んぶ優先してOK プライベートを120%楽しみながら、自分らしくキラキラ輝いちゃお 「どうせ働くなら、ワクワク楽しい現場がいいよね 」 商業施設や楽しいイベント会場で、子どもたちに風船を配ったり、お客様をご案内したりするお仕事です おしゃべり好きな子や、子どもが好きな子にぴ

仕事内容基盤システム部の部長として、以下を推進いただきます。 ・経営方針に沿ったシステム基盤の高度化の推進 ・経営層、事業部統括層とのコミュニケーションを元に実現に向けた骨子の策定 ・エンジニアチームのキャリアマネジメント、ピープルマネジメント ・プロダクト改善や開発速度向上に向けたチームビルディングと推進 ・ビジネス部門に対する、テクノロジーやデータを活用の提案と実行 ※詳細についてはご経歴と思考をもとに検討させて頂きます。 ＜業務のやりがい＞ 自社ECの強みを高度化させることを目指し、サプライチェーンも常に改変を繰り返しております。 EC事業のバックオフィス系システム（基幹、貿易、各種業務支援シス

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 トヨタの新車/様々な中古車の販売をする自動車営業です。 ･自動車、保険等当社取扱商品の提案販売 ･当社ご利用のお客様へのアフターフォロー ・お仕事の特徴 大学生歓迎, 車通勤OK ・求める人物像・資格 【求める人物像】 ・スキルアップしていきたい方 ・前向きに取り組んでいける方 ・コミュニケーションを取るのが好きな方 ・営業をやってみたい方 【必要資格】 ・自動車運転免許証（AT限定可） ・お仕事の流れ (例) 9:20～9:30 出社 9:30～ 開店準備 10:00～ 点検入庫のお客様対応 12:00～ お昼休憩 13:00～ 新車商談 15:00

仕事内容上場準備と組織拡大に向け、 各事業の営業力を強化しております 。経営陣、事業責任者のパートナーとして、経営戦略・事業戦略と リンクした営業戦略を立案・推進するポジションとなります。 施設運営、施設紹介、福祉用具レンタルなど幅広い事業の責任者と してチームの先頭に立ちマネジメントをお任せします。 ■事業（営業）戦略立案・実行 ■チームの目標や指標（ＫＧＩ・ＫＰＩ）の設定、遂行 ■市場選定、調査、開拓戦略策定 ■営業手法の最適化 ■メンバーの教育・マネジメントなど 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事・労務経験 ■大学卒以上 [歓迎] ■社労士資格 【職種名】 【人事・労務】上場エネルギー安定企業/新グループ会社設立で体制強化/労務に強く社員面談を得意とする方 【仕事内容】 社員が安心して働ける職場環境を支えるため勤怠・給与・社会保険などの労務管理業務を中心に就業規則の整備や法令対応、各種申請業務を担当。 人事メンバーで（採用、給与、人材開発、労務、安全衛生等）を役割を決めて担当しています。 今回は部長の下で労務を中心に行っていただける方を採用します。 1000人近い従業員がいるため、社員からの労務相談、トラブル対応、安全衛生なども対応 スタート時は実務を行

仕事内容総務を中心とした実務や上場準備対応、部門のマネジメント業務、 新規事業も含め経営層の目線から今後のＡＣＧを支える戦略の立案 から実行や推進をご担当いただくポジションです。部署は２０代～ ５０代まで幅広く、新しいことに挑戦しつつも落ち着いた雰囲気の メンバーです。ＤＸ化により残業を減らし、働き方改革に取り組ん でいます。 ■チームマネジメント、育成 ■入退社業務、就業規則管理 ■給与計算、社会保険関連 ■契約書、規程管理 ■内部統制対応、業務プロセス改善など ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容株式会社長府製作所 【プライム市場】 総合職／未経験歓迎／土日祝休み／賞与5.8カ月／プライム上場 【求人要約】 【全国募集】興味や適性に合った仕事に必ず出会える 【定着率90％以上】年休126日＆福利厚生も充実 【安定性抜群】設立より72年にわたり堅実経営を継続 設立72年・プライム上場の安定基盤 成長も安心も叶う環境で、新たな一歩を。 当社は、設立72年の歴史を持つ住宅設備機器総合メーカー。給湯器や空調機器、システムバス、キッチン、太陽熱温水器など、人びとの快適な暮らしを支える製品を幅広く展開しています。 エコフィールや全館空調システムなど、自社開発による製品力を強みに成長を

仕事内容残業ほぼナシ！週休3日制選択可！年間休日120日賞与5ヶ月分！経験アリで好待遇に！ 学歴・転職回数・ブランクは不問 産休・育休取得率100％／残業は月10時間以内／賞与支給実績5ヶ月分／各種充実の手当あり／最大7連休の長期休暇も取得可能 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～300,000円 賞与(年2回昨年度実績5カ月) ＋ 各種手当 (下記 福利厚生欄参照) 経験・スキルに考慮して加給・優遇。 「登録販売者資格あり＋実務経験あり(管理者要件を満たした方)」 の場合は、月給21万円以上です。 ★明確なスキル基準を定めており、キャリアに応じて着実に給

仕事内容≪今期のグループスローガン≫ 【～感謝・感激・雨・嵐～】 ～感謝～ 常に感謝の気持ちを持とう！ ～感激～ どんなことでも共有して喜びを分け合おう！ ～雨～ 嫌なこと・苦手なことも一緒に乗り越えよう！ ～嵐～ 嵐のようにみんなが知っているいいイメージの会社になろう！ 弊社【社長】のこだわりポイント 【社員をトコトン大事にする！】 ①給料よりも大事なものがある⇒認めること、褒めること、働く社員さんのおかげでよくやってくれた！この一言は常に考えて行動する。つまり存在を認めて感謝の気持ちを伝える事 ②失敗したことを責めない。挑戦したことの失敗は『宝』なので、次は成功する

仕事内容★残業ほぼナシ★年間休日120日！完全週休2日制！週休3日制選択可！福利厚生充実！未経験OK！ 産休・育休取得率100％／残業は月10時間以内／賞与支給実績5ヶ月分／各種充実の手当あり／最大7連休の長期休暇も取得可能 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 190,000円～300,000円 〇未経験者 月給190,000円以上 〇経験者 月給210,000円～300,000円 ※上記をベースに経験資格考慮 賞与(年2回昨年度実績5カ月) ＋ 各種手当 (下記 福利厚生欄参照) 経験・スキルに考慮して加給・優遇。 「登録販売者資格あり＋実務経験あり(管理者要件を満たした

仕事内容IBJ Matching では、 ・トーク中心で出会いを楽しむ「婚活パーティー」 ・景勝地を巡ったり、ものづくりを通じて交流を深める「体験イベント」 ・お酒や食事を囲んで会話を楽しむ「ディナー合コン」 など、多彩な形式のイベントを運営し、幸せなご縁をサポートしています。 ＼主な仕事内容／ 【イベントプロデューサー】 ・イベントのテーマ設定や参加条件、企画立案 ・集客につながるキャッチコピーや告知用画像の作成 ・アンケート結果や集客データを分析し、より良いイベントづくりに活かす業務（PDCA） 【イベントコンシェルジュ】 ・当日の受付や司会進行、会場でのお客様対応 ・初めての方でも安心して参

仕事内容業務内容 更なる成長フェーズを踏まえ、営業戦略の立案から組織づくり・統括までを担い、事業全体を牽引いただく部長職を募集します。 本ポジションでは、商業施設、オフィス、ホテルなどに向けた法人営業の部長職として、営業戦略から組織マネジメントまでを担っていただきます。 既存事業の深耕・拡大だけでなく、新たな市場・顧客の開拓や組織戦略実行、営業組織の強化など、幅広い役割を担っていただくことを期待しています。 ※対象案件は多岐にわたりますが、すべての領域における知見・経験は必須ではなく、これまで培われた専門性や強みを活かしながら、将来的に担当領域を広げていただくことを期待しています。 ■主なミッション：

仕事内容【期待する役割】 九州のメーカー・製造工場に向け、業務用食材商品の提案やメニュー開発を行います。 既存顧客との深い信頼関係を築き、地域密着で食文化を支える、食品卸最大手「国分グループ」の提案型営業です。 【詳細】 ■九州拠点の食品メーカー・製造工場へのルート営業 顧客ニーズを汲み取り、季節のメニュー提案やメーカー交渉を担います。 食のトレンドを捉えた企画力がカギとなります。 ■対象製品：食品・飲料・香料 【働き方】 ・フレックス制導入、残業月20h程度。社用車移動が中心。 ・担当社数は習熟度に応じ調整するため、無理なく専門性を磨けます。 ・大手グループの安定基盤のもと、腰を据えたキャリア形成が

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 インテリアECにおける業界トップクラスとして、企画製造から販売まで一貫して自社で行う当社では、マーケティング、サプライチェーン、商品企画といったお客様に商品を届けるまでの一連のシステム開発や、業界に先駆けたARサービスの開発等を、企画の段階から全て社内で実施しています。 インテリア×テクノロジーの領域で、福岡発のグローバルテックカンパニーを目指し、今後更にエンジニアを増員・強化していく予定です。 【仕事内容】 基盤システム部の部長として、以下を推進いただきます。 ・経営方針に沿ったシステム基盤の高度化の推進 ・経営層、事業部統括層とのコミュニケ

仕事内容登録販売者経験を活かせるお仕事！賞与5ヶ月分&年間休日120日、週休3日制選択可！ 学歴・転職回数・ブランクは不問 産休・育休取得率100％／残業は月10時間以内／賞与支給実績5ヶ月分／各種充実の手当あり／最大7連休の長期休暇も取得可能 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～300,000円 賞与(年2回昨年度実績5カ月) ＋ 各種手当 (下記 福利厚生欄参照) 経験・スキルに考慮して加給・優遇。 「登録販売者資格あり＋実務経験あり(管理者要件を満たした方)」 の場合は、月給21万円以上です。 ★明確なスキル基準を定めており、キャリアに応じて着実に給

仕事内容 注目ポイントはコチラ！ ルーティン女子卒業宣言! 営業・裏方サポート・広報までマルチに活躍！負けず嫌いな私だからこそハマる♡ 同年代の仲間と刺激し合って楽しく自分磨きしよう★彡 忙しいお仕事が好きな方に朗報！ 残業は少なめだけど業務時間にみっちりおしごとございます！ 平日休み 土日出勤 今回～特別に用意された待遇が抜群のイベント接客と事務サポートのお仕事です 採用者全員が未経験からなのでOK！ 細かいお仕事内容は直接お仕事の説明しますのでお気軽にご応募ください♪ 働く仲間を応

仕事内容【登録販売経験者優遇！】年間休日120日！週休3日制選択可！有給も柔軟に取れますよ♪ 学歴・転職回数・ブランクは不問 産休・育休取得率100％／残業は月10時間以内／賞与支給実績5ヶ月分／各種充実の手当あり／最大7連休の長期休暇も取得可能 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～300,000円 賞与(年2回昨年度実績5カ月) ＋ 各種手当 (下記 福利厚生欄参照) 経験・スキルに考慮して加給・優遇。 「登録販売者資格あり＋実務経験あり(管理者要件を満たした方)」 の場合は、月給21万円以上です。 ★明確なスキル基準を定めており、キャリアに応じて着実に

仕事内容 注目ポイントはコチラ！ 忙しいお仕事が好きな方に朗報！ 残業は少なめだけど業務時間にみっちりおしごとございます！ 平日休み 土日出勤 今回～特別に用意された待遇が抜群のイベント接客と事務サポートのお仕事です 採用者全員が未経験からなのでOK！ 細かいお仕事内容は直接お仕事の説明しますのでお気軽にご応募ください♪ 働く仲間を応援してあげてサポートするお仕事です♪ □高校生・大学生や社会人スタッフたちへのお仕事応援 □営業事務

仕事内容事業紹介 インテリアECにおける業界トップクラスとして、企画製造から販売まで一貫して自社で行う当社では、マーケティング、サプライチェーン、商品企画といったお客様に商品を届けるまでの一連のシステム開発や、業界に先駆けたARサービスの開発等を、企画の段階から全て社内で実施しています。 インテリア×テクノロジーの領域で、福岡発のグローバルテックカンパニーを目指します。 仕事内容 BigQueryに蓄積されたデータを活用し、家具小売事業のUX向上および業務効率化を推進するAIプロダクトの設計・開発・運用部隊の運営をお任せします。 募集背景 家具・インテリアのEC・OMOブランドとして急成長を続ける「L

仕事内容ベガコーポレーションの中核を担う事業推進部において、商品開発を中心とした業務プロセスの全社横断的な改善（BPR）を推進するポジションです。D2Cモデルならではのスピード感と、部門横断の連携が求められる環境において、業務プロセスの最適化と継続的改善を通じて、事業計画達成を支える役割を担っていただきます。 既存の延長線上の単なる改善提案ではなく、経営課題を解決するためのあるべき姿を描き、データに裏付けされた仮説立案を提案し、改革リーダーとして実行フェーズまでの推進リードしていただくことを大いに期待しています。 ■商品開発業務におけるプロセス改善の企画 ■部門横断的なヒアリングと課題抽出・要件整理