ケアマネジャー ハローワーク - 富山県富山市 の求人・仕事・採用

仕事内容居宅介護支援事業所における ケアマネジメント 【変更範囲：変更なし】

仕事内容居宅介護支援事業所越中での ・ケアプラン作成 ・利用者様、ご家族との面談 ・認定調査 外出の際はマイカーを使用していただきます。 ※交通費に関しては裏面の「求人に関する特記事項」欄を ご参照ください。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容うめばちふちゅうにおける介護支援専門員業務 （新規立ち上げ） ※変更範囲：変更なし ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下 さい 【トライアル雇用併用求人】

仕事内容介護施設内におけるケアマネジメント業務。 ・ケアプラン作成 ・認定調査 ・相談業務 ・利用者、家族、その他関係者との連絡調整業務 など 平均保有件数：１００件程度 【変更の範囲：法人の定める業務】

仕事内容・地域包括支援センターでの業務 ・介護予防ケアプラン作成 ・給付管理等 など （変更範囲：変更なし）

仕事内容地域包括支援センター業務における介護予防プラン作成業務 変更の範囲：なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：（１）・（２）のいずれか。 時間は応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容居宅介護支援事業所内でのケアマネジャー業務 訪問、相談、ケアプラン作成 他 （変更範囲：変更なし）

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間についてはご相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ゴールデンウィーク、お盆、年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容法人内居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務 ・介護に関わるご相談、要介護認定申請の手続き代行 ・ケアプラン（居宅介護サービス計画）の作成 ・介護サービスを提供する居宅サービス事業所 および介護福祉施設との連絡調整 ・市町村、保険医療福祉サービス機関との連絡調整 ・居宅サービス利用時の受付対応 など ★法人の新規事業構想に伴う増員求人です。現在法人内では６名 のケアマネージャーが専従で業務を行っています。 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容ケアマネジャー業務全般 他職種との兼務無し、ケアマネジャー業務に専念して頂きます。 ・在宅、施設等との連絡調整 ・介護サービス計画の作成 【変更の範囲：なし】

仕事内容入所者のケアプラン作成（３０名～４０名） 生活相談業務 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容介護・支援の必要な方からの相談を受け、適切な介護サービスを利 用できるように、介護保険施設等との連絡調整や、介護サービス計 画を作成し、日常生活を営むために必要な援助を行う。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容特別養護老人ホームすみれ苑にて 入所者のケアプラン作成・介護業務 等 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：10時00分〜14時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：時間は応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・要介護者・要支援者およびご家族からの相談対応 ・自立した日常生活を支援するためのケアプランの作成、 モニタリング、給付管理 ・サービス提供事業者、市町村、医療・福祉機関との連絡調整 利用者様が安心して在宅生活を継続できるよう、 多職種と連携しながら支援していただきます。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容富山リハビリテーションホームでのケアマネジメント業務 ・入所者様のケアプラン作成 ・ご家族様との連絡・相談業務・面会対応 ・医療機関との連携調整（入退所など） 施設ケアマネ未経験の方でも丁寧にご指導いたします。 見学も随時受付中ですので、お気軽にご連絡下さい。 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間、就業日数についてはご相談下さい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネジメント業務 ・自分らしく生活するための アセスメント、ケアプラン作成 ・相談業務 ・介護支援専門員の指導 ※主任介護支援専門員を今年度受ける方でも可 （変更範囲：変更なし）

仕事内容（１日の流れ） ８：３０ 朝の挨拶 担当利用者さんで共有する情報を伝える 訪問準備、本人、ご家族、サービス事業所への連絡 ９：３０～訪問（４件ほど） 認定調査・アセスメント・モニタリング・ケアプラン １６：００記録入力作業 支援経過・利用票、提供票の確認、ケアプラン修正等 本人、ご家族、サービス事業所への連絡調整 １７：３０業務終了 【変更範囲：法人の定める業務】