富山県富山市のケアマネジャー ハローワークの求人・転職・中途採用

仕事内容＊年間休日１２０日、有給消化１０日以上の実績のある 柳町・清水町地域包括支援センターで主任ケアマネのお仕事です。 ＊具体的な仕事内容 ・地域包括支援センターにおける利用者やその家族の相談、支援 ・介護予防ケアプランの作成、委託事業の実施等 ＊入社当日より使用可能な５日間の特別休暇や、 専門資格を有するスタッフが業務に限らず 様々な悩み相談に対応する従業員支援プログラム導入 業務の変更の範囲：法人の定める業務全般

仕事内容居宅介護支援事業所での介護支援専門員（ケアマネジャー）業務。 事務所または在宅での勤務が選択可能。 利用者様宅への訪問時には事務所にある社用車を使用（軽ＡＴ）。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容居宅介護支援事業所において、ご利用者様が住み慣れた地域やご自 宅で安心して生活を続けられるよう支援するお仕事です。 ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ・ご利用者様・ご家族との相談対応 ・サービス担当者会議の開催 ・介護サービス事業所や医療機関との連絡・調整 ・モニタリングおよび定期訪問 ・要介護認定の申請代行や各種手続き支援 ・地域包括支援センターや関係機関との連携 利用者様一人ひとりの想いに寄り添い、多職種と協力しながら在宅 生活を支えるやりがいのある仕事です 【変更範囲：変更なし】

仕事内容特別養護老人ホームすみれ苑にて 入所者のケアプラン作成・介護業務 等 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容要介護認定における訪問調査等に従事する。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容●地域包括支援センターにおいて後進の指導、および他職種と連携 し、高齢者とその家族を支える ・介護予防プランの作成 ・相談業務 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容ケアマネジャーとしてお客様とそのご家族のアセスメントやケアプ ランの作成、サービス事業者やお客様との調整などを行います。併 設のデイサービス事業所のスタッフとのチームワークも抜群です！ ※フレックッスタイム制。在宅ワークも可能です。 《具体的には・・・》 ・ケアプラン作成・アセスメント・モニタリング ・介護や生活支援に関する相談の受付 ・行政、地域、ご利用者様、ご家族様、事業所への報告・連絡等 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容法人内居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務 ・介護に関わるご相談、要介護認定申請の手続き代行 ・ケアプラン（居宅介護サービス計画）の作成 ・介護サービスを提供する居宅サービス事業所 および介護福祉施設との連絡調整 ・市町村、保険医療福祉サービス機関との連絡調整 ・居宅サービス利用時の受付対応 など 変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜13時00分又は9時00分〜15時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は応相談。 （２）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容株式会社フィールが運営する高齢者施設（サービス付き高齢者向け 住宅や住宅型有料老人ホーム）のご入居者様、および地域にお住ま いの方に向けたケアマネジメント業務全般をお願いいたします。 ・ご利用者様やご家族からのご相談対応 ・ケアプラン（居宅サービス計画）の作成および見直し ・介護サービス事業者などとの連絡調整、担当者会議の開催 グループ内にデイサービスや訪問介護の事業所があり、顔なじみの スタッフと連携しながら仕事を進められるのが大きな特徴です。一 人で業務を抱え込むことなく、チーム全体でご利用者様を支える体 制が整っていますので、安心して業務に取り組んでいただけます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分又は9時00分〜15時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：応相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 正月休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容地域包括支援センター業務における介護予防プラン作成業務 変更の範囲：なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：13時30分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜13時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間や労働日数は相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日、勤務時間については応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容小規模多機能型居宅介護サービス 介護サービスに伴うケアプラン作成補助業務等 勤務日、時間は自己選択制 ＊未経験者歓迎（教育システムあり） ＊将来、正社員の道があります。 変更の範囲：変更なし

仕事内容・小規模多機能型居宅介護チームに配属。 ・未経験の方も安心です。介護チームの一員としての協力体制。 ・子育て支援手当もあります。 ・勤務時間応相談（短時間勤務可） 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容介護施設内におけるケアマネジメント業務。 ・ケアプラン作成 ・認定調査 ・相談業務 ・利用者、家族、その他関係者との連絡調整業務 など 平均保有件数：１００件程度 【変更の範囲：法人の定める業務】

仕事内容施設ケアマネジャー業務全般 ・入居者のケアプラン作成 ・認定調査 ・ご家族様対応 ・夜間緊急対応等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：時間は応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容居宅介護支援事業所での業務 ・相談 ・計画書作成、その他付随する業務 主に有料老人ホーム内の入居者様の担当になります。 変更範囲 変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務 ・ケアプラン作成 ・認定調査 ・相談業務 ・利用者、家族、その他関係者との連絡調整業務 など ・平均保有件数：３５件程度 ＊主任介護支援専門員が在籍しており、未経験の方にも 丁寧に指導します。 【変更の範囲：法人の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：（１）・（２）のいずれか。 時間は応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容居宅介護支援事業所での業務 ・相談 ・計画書作成、その他付随する業務 集合住宅のご利用者様の担当をします。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容２０２６年１１月オープン予定 オープニングスタッフ募集 〈具体的な仕事内容〉 ◆リハビリ中心のデイサービスにおける生活相談業務。 ◆地域のケアマネージャー及び利用者との担当者会議。 ◆地域のケアマネージャーに対しての訪問営業活動。 ◆利用者様と施設の契約説明。 ◆食事介助、入浴介助、夜勤なし。残業わずか。 ◆社用車での送迎業務あり。 オープン前に採用になった方については、近郊の店舗で研修する場 合があります。 ※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を 受けて下さい。【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容・居宅介護計画の作成・モニタリング ・サービス担当者会議の開催および調整 ・ケアマネジャーの指導・教育 ・利用者・家族への相談支援 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊年間休日１２０日、有給消化１０日以上の実績のある にながわ敬寿苑でのケアマネのお仕事です。 ＊具体的な仕事内容 ・居宅介護支援事業所における利用者やその家族の相談、支援 ・介護保険申請、給付管理業務、委託事業の実施等 ＊入社当日より使用可能な５日間の特別休暇や、 専門資格を有するスタッフが業務に限らず 様々な悩み相談に対応する従業員支援プログラム導入 業務の変更の範囲：法人の定める業務全般