認知症 - 兵庫県三田市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜15時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分又は12時00分〜20時00分の時間の間の8時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可 １週間で労働時間４０時間以内のシフトで運用。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：従業員の体調不良等による欠員補充の為のシフト変更に伴う時間外 労働、休日労働を合算した時間数が１ヶ月１００時間未満 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他

勤務時間 就業時間１：8時45分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：１日４時間から相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に応じます。

勤務時間（１）8:45～17:00 休憩：60 分 （２）16:30～9:00 休憩：120 分

勤務時間日勤（病棟）:08時45分～17時00分（休憩60分）

仕事内容●兵庫県三田市の豊かな自然に囲まれた145床の認知症専門病院で、常勤の作業療法士さんの募集です。 ●17時までの勤務で残業もほぼなく、ゆったりと働いていただけます。 ●託児所を完備していますので育児中の方もお仕事に専念できる環境です。

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【仕事内容】 ユピテル三田で、認知症ケアのプロフェッショナルとして、利用者様とご家族の毎日を支える看護師・准看護師を募集します。 当事業所では、グループホーム、認知症型デイサービス、定期巡回・随時対応型訪問介護看護といった多角的なサービスを展開。特にグループホームで培われた中～重度の認知症ケアのノウハウは、在宅での生活を望む利用者様とそのご家族にとって、かけがえのない支えとなっています。 日中は訪問看護業務、夜間はグループホームでの介護業務をご担当いただきます。重度認知症の方への対応スキルはもちろん、施設内業務と訪問業務の両方を経験できるため、幅広いスキルを習得できます。夜間のオンコール対

仕事内容【仕事内容】 ユピテル三田で、認知症ケアのプロフェッショナルとして、利用者様とご家族の毎日を支える看護師・准看護師を募集します。 当事業所では、グループホーム、認知症型デイサービス、定期巡回・随時対応型訪問介護看護といった多角的なサービスを展開。特にグループホームで培われた中～重度の認知症ケアのノウハウは、在宅での生活を望む利用者様とそのご家族にとって、かけがえのない支えとなっています。 日中は訪問看護業務、夜間はグループホームでの介護業務をご担当いただきます。重度認知症の方への対応スキルはもちろん、施設内業務と訪問業務の両方を経験できるため、幅広いスキルを習得できます。夜間のオンコール対

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 病院内における看護業務 ■アピールポイント ≪ワークライフバランスが叶う環境≫ ・残業がほとんどなくご家庭のある方でも安心です。 ・有給消化90％以上。休み希望も通りやすい環境です。 ・託児所・学童があり安心です。 ≪長くご活躍できる環境≫ ・65歳定年。定年後もご活躍している方もいます。 ・退職金制度もございます。 ≪認知症に強みを持つ病院≫ ・精神科病院の看板ですが認知症治療が専門です。治療からリハビリまでを勉強できます。 ・施設も併設しているので、ジョブチェンジも可能です。 ■職場環境 病床数 145床床（精神29床） 看護師在籍数 61名(常勤:32

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間はご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容認知症の方への生活支援業務全般。 ※ 利用者の方はADLが自立した方が多いので、重い身体介護は少ない職場です。 《給与詳細》 月給188,000円～252,000円 ■日勤のみ 月給 188,000円～222,000円 給与内訳 ・基本給 168,000円～192,000円 ・処遇改善手当 20,000円～30,000円 賞与あり（実績年1回 計1ヶ月分） 昇給あり（実績年1回 1,200円～3,600円/月） 交通費別途支給 固定残業代なし 試用期間6ヶ月（月給168,000円） ■夜勤あり 月給 218,000円～252,000円 給与内訳 ・基本給 168,000円～192,000円

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 病院内における看護業務 ■アピールポイント ≪ワークライフバランスが叶う環境≫ ・残業がほとんどなくご家庭のある方でも安心です。 ・有給消化90％以上。休み希望も通りやすい環境です。 ・託児所・学童があり安心です。 ≪長くご活躍できる環境≫ ・65歳定年。定年後もご活躍している方もいます。 ・退職金制度もございます。 ≪認知症に強みを持つ病院≫ ・精神科病院の看板ですが認知症治療が専門です。治療からリハビリまでを勉強できます。 ・施設も併設しているので、ジョブチェンジも可能です。 ■職場環境 病床数 145床床（精神29床） 看護師在籍数 61名(常勤:32

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 病院内における看護業務 ■アピールポイント ≪ワークライフバランスが叶う環境≫ ・残業がほとんどなくご家庭のある方でも安心です。 ・有給消化90％以上。休み希望も通りやすい環境です。 ・託児所・学童があり安心です。 ≪長くご活躍できる環境≫ ・65歳定年。定年後もご活躍している方もいます。 ・退職金制度もございます。 ≪認知症に強みを持つ病院≫ ・精神科病院の看板ですが認知症治療が専門です。治療からリハビリまでを勉強できます。 ・施設も併設しているので、ジョブチェンジも可能です。 ■職場環境 病床数 145床床（精神29床） 看護師在籍数 61名(常勤:32

勤務時間▼勤務時間詳細 8：30～17：30で1日4時間以上 実働6時間以上は休憩60分

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 自然豊かな地域に位置する認知症治療専門の精神科病院です。ゆったりと流れる時間の中で皆様勤務されております。教育体制は、プリセプター制度がありますので、ご経験が浅い方も安心してご勤務できます。また、日中対応の託児所完備しており、実際に子育て中の方も多数在籍中です！また、男性看護師もご活躍されています！ ※マイナビ看護師には、サイトには掲載していない”非公開求人”もございます。是非一度お問い合わせください。 【月収】27.8万円 ～ 程度（諸手当込）常勤正看護師モデル 【年収】410万円 ～ 程度（諸手当込）常勤正看護師モデル ※上記給与には、『基本給・夜勤

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【仕事内容】 老人性認知症や精神症状のある患者さまに対してケアを行います。 病床数200床の入院患者の看護や精神科デイケア、訪問看護も担当します。 業務内容に変更はなく、勤務地も変わりません。 正職員の看護師を募集しており、経験の少ない方も丁寧に指導します。 勤務は1ヶ月単位の変形労働時間制で、夜勤は月4～5回です。 残業はほとんどなく、メリハリをつけて働けます。 月8日の休日に加え、有給休暇や夏冬休み、誕生日休暇、リフレッシュ休暇もあり、休暇制度も充実しています。 育児や介護休業の取得実績もあり、長く働きやすい環境です。 定年は65歳で、定期昇給や定年延長制度も整っています。 【給与詳細】

仕事内容当院は、認知症を専門にする精神科病院です。 疾患の特性から、ご高齢の患者様が中心となります。 患者様にとりましての病棟「生活の場」において、患者様の日常生 活のお手伝いをお願いいたします。 また、病棟看護師のサポートも併せてお願いいたします。 【変更範囲：なし】

仕事内容新卒OK！託児所あり♪子育てに理解のある職場です！豊かな自然に囲まれた認知症専門病院☆ ●兵庫県三田市の豊かな自然に囲まれた145床の認知症専門病院で、常勤の作業療法士さんの募集です。 ●17時までの勤務で残業もほぼなく、ゆったりと働いていただけます。 ●託児所を完備していますので育児中の方もお仕事に専念できる環境です。 アドバイザーより あいの病院は、JR福知山線「相野駅」より徒歩10分ほどのところにある認知症専門の精神科病院です。残業もほぼなく、比較的ゆったりと落ち着いて働ける環境です。託児所も完備していますので育児とお仕事の両立がしやすく、子育て中の方にもおススメの求人です☆

勤務時間08:00~17:30 週勤務日数：2日~5日