デイサービス管理者 - 大阪府富田林市 の求人・仕事・採用

仕事内容働くスタッフ・利用者様・地域の皆様の「幸せ」を一番に掲げている会社です！ 駅近くで通勤便利♪デイサービスでの管理者及び生活相談員を募集中！ ご利用者一人ひとりに寄り添い、質の高いサービスを提供しています。 【ご応募・面接について】 ◆土日祝や長期休暇の間も応募フォームからは24時間随時ご応募OK。 ※折り返しの連絡が遅れる場合もございます。ご了承ください☆ ◆｢勤務開始日｣や｢面接日｣なども、柔軟に対応できます。 色々とお気軽にご相談ください。 ≪@companyトップページ≫ httpsatcompany.jp/trizrecruit 【職種】 デイサービスの管理者/車通勤可

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:デイサービス弥生 【施設形態】:デイサービス事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 デイサービスでの管理職 施設マネジメント（施設長・管理者・事業責任者など） ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】230,000円‐300,000円 ※前職考慮あるのでご相談ください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社エス・エ

仕事内容【富田林市】正社員☆ 富田林市にあるデイサービス・デイケアの管理者・施設長・ホーム長業務全般 この求人は人材紹介サービス 「株式会社スマイルパーム」の求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします ＜紹介先企業＞ 大阪府富田林市のデイサービス・デイケア ＜採用窓口＞ 株式会社スマイルパーム 転職支援担当こちらの求人が気になる方は、お気軽に「応募」ボタンを押してください！この求人は人材紹介サービスの求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします。※応募＝企業への直接応募ではありません。※本人材紹介サービス

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 賞与4.0ヶ月と好条件。住宅手当や扶養手当等福利厚生充実。定員12名のデイサービスで1人1人に寄り添ったケアをしてみませんか。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： デイサービスでの管理職 施設マネジメント（施設長・管理者・事業責任者など） 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 324998

仕事内容■メインキャッチ デイサービス・デイケアの管理者・施設長・ホーム長/大阪府/正社員/就業スタート就業時期はご相談ください ■コメント 管理者・施設長・ホーム長/住宅・家賃手当あり/定年60歳以上/交通費支給/賞与あり/退職金あり/研修制度あり/夜勤なしOK ■職種 デイサービス・デイケアの管理者・施設長・ホーム長 ■職務内容 富田林市にあるデイサービス・デイケアの管理者・施設長・ホーム長業務全般 ■給与 月給208,600円~ ■給与備考 資格・経験を考慮いたします。 ■休日/休暇 ・日曜日固定休、ほかシフト制 ・有給休暇 年間休日108日 ■待遇/福利厚生 退職金あり

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:デイサービス弥生 【施設形態】:デイサービス事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 デイサービスでの管理職 施設マネジメント（施設長・管理者・事業責任者など） ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】230,000円‐300,000円 ※前職考慮あるのでご相談ください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社エス・エ

仕事内容・。・。・。・。・。・。・。・。' ＼資格・経験を活かせる！／ 賞与年2回以上！完全週休2日制 子どもたちの成長を感じるお仕事 ❖20～60代の方が活躍中❖ 車通勤OK、職員専門駐車場完備 ・。・。・。・。・。・。・。・。' 【仕事内容】 児童発達支援責任者として、放課後等デイサービスにての業務をお願いします。 あなたの経験を通し子どもたちに寄り添い、スタッフを引っ張る存在となっていただければ嬉しいです。 ＜具体的に＞ 子どもたちの管理業務療育プログラムと個別支援計画の作成保護者様への対応、相談支援業務各種報告書の作成やその他事務作業(PC入力)など ＊ 働き方や園の運営についてなど、あなたの

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者の募集です@富田林市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 ・お子さまのアセスメント-モニタリング ・個別支援計画作成 ・スタッフの育成、指導 ・関係機関との連絡、調整 ・保護者さまの相談対応 ・予約受付業務 ・療育支援のサポー

仕事内容デイサービスの生活相談員を募集中！ 働くスタッフ・利用者様・地域の皆様の「幸せ」を一番に掲げている会社です！ あなたの経験を活かして、やりがいを持って働ける職場環境です♪ ご利用者一人ひとりに寄り添い、質の高いサービスを提供しています。 【ご応募・面接について】 ◆土日祝や長期休暇の間も応募フォームからは24時間随時ご応募OK。 ※折り返しの連絡が遅れる場合もございます。ご了承ください☆ ◆｢勤務開始日｣や｢面接日｣なども、柔軟に対応できます。 色々とお気軽にご相談ください。 ≪@companyトップページ≫ httpsatcompany.jp/trizrecruit 【職種】 生

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者の募集です@富田林市 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 ・お子さまのアセスメント-モニタリング ・個別支援計画作成 ・スタッフの育成、指導 ・関係機関との連絡、調整 ・保護者さまの相談対応 ・予約受付業務 ・療育支援のサポート ・事業所の運営管理 など 【応募要件】 児童発達支援管理責任者 配置可能要件 【おすすめポイント】 【法人理念・想い】『新しい一歩を踏み出す子どもたちを温かく見守る』 【法人概要】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜日曜日固定休み＞学習、運動を行う児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 法人内いずれかの施設（2か所あり）での児童発達支援管理責任者業務 兼務:管理者業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナ

仕事内容【仕事内容】 ※放課後等デイサービスでの障がい児の支援を行っていただき ます。 ・計画書の作成 ・利用者様の保護者の方との面談 ※管理者候補の募集になります。 ＊困ったことがあれば、皆で助け合う職場です。 【変更範囲：変更無し】 【給与詳細】 月給：285,000円～350,000円 ■基本給：285,000円～350,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜完全週休2日制＞児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です＠富田林市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別支援計画作成 ・アセスメント、保護者面談 ・関係機関との連絡調整 ・プログラム立案 ・モニタリング ・直接支援 など 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリア

仕事内容【仕事内容】 ※放課後等デイサービスでの障がい児の支援を行っていただきます 。 ・計画書の作成 ・利用者様の保護者の方との面談 ※管理者候補の募集になります。 ＊困ったことがあれば、皆で助け合う職場です。 【変更範囲：変更無し】 【給与詳細】 月給：285,000円～350,000円 ■基本給：285,000円～350,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容週休2日制・残業なし☆運動を中心とした療育をおこなう児童福祉施設・放課後等デイサービスで働きませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 資格: 児童発達支援管理責任者資格 64歳以下（定年を上限とする） 学歴不問 勤務時間: （1）9:00～18:00 （2）10:00～19:00 休憩60分 休日・休暇: 週休2日 日 祝 他シフト制 年間休日120日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 企業年金：厚生年金基金 定年制あり（一律65歳） 再雇用制度あり（上限70歳ま

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者の募集です@富田林市 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 ・お子さまのアセスメント-モニタリング ・個別支援計画作成 ・スタッフの育成、指導 ・関係機関との連絡、調整 ・保護者さまの相談対応 ・予約受付業務 ・療育支援のサポート ・事業所の運営管理 など 【応募要件】 児童発達支援管理責任者 配置可能要件 【おすすめポイント】 【法人理念・想い】『新しい一歩を踏み出す子どもたちを温かく見守る』 【法人概要】

仕事内容≪未経験OK★研修制度あり≫2025年４月OPEN★完全週休2日制＆長期休暇あり★働きやすい職場で子供たちの成長をサポートしませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・お子様のアセスメント、モニタリング ・個別支援計画の作成 ・保護者さまの相談対応 ・関係機関との連絡調整 ・スタッフの育成、指導 ・送迎業務（なしでも可） ・予約受付業務 ・療育支援のサポート ・事業所の運営管理など ※管理者業務と兼任するかはご希望をお伺いし、相談の上決定させていただければと思います 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 資格: ・児童発達支援管理責任者 ・サービス管理責任者の研修

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜音楽を通じた療育内容＞児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者のお仕事です＠富田林市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者業務 障がいを持つお子様（3-18歳）の支援業務および送迎 送迎車種:（軽自動車-ワンボックス車を使用） 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクの

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 合同会社ritarita 児童発達支援・放課後等デイサービス るーと 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～/残業ほぼなし 正社員 年休120日/新しい一歩を踏み出す子どもたちを温かく見守る♪ ◆当施設を紹介します 大阪府富田林市にある多機能型施設です。 「新しい一歩を踏み出す子どもたちを温かく見守る」、という想いのもと、子どもたちの成長のサポートをしていきます。 ◆当施設の特徴について 個別・集団療育、応用行動分析、ソーシャルスキルトレーニング、学習、運動、音楽、農業体験など、幅広い療育を用意。 さまざま

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～/残業ほぼなし 年休120日/新しい一歩を踏み出す子どもたちを温かく見守る♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～400,000円 【月給】300,000円～400,000円 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 大阪府富田林市 昭和町1丁目2-34 募集情報 ◆当施設を紹介します 大阪府富田林市にある多機能型施設です。 「新しい一歩を踏み出す子どもたちを温かく見守る