デイサービス管理者 - 大阪府大阪市平野区 の求人・仕事・採用

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!デイサービスの管理者/大阪府/大阪市平野区/日曜お休み◯デイサービスにて管理者（センター長）の募集/正社員/ ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 大阪府大阪市平野区に位置するデイサービスにて管理者（センター長）の募集です。 昇給賞与実績あり♪福利厚生が整った環境での就業です♪ ■職種 デイサービスの管理者 ■職務内容 【仕事内容】 ■デイサービスでの運営業務 ・契約手続 ・営業活動、予算管理 ・介護業務全般 ・管理者会議 ・採用、人材育成 など ■給与 月給268000円~ ■給与備考 月収 26.8万円～ 備考：■基本給：190,

仕事内容デイサービスにおける業務全般等 ・食事、入浴、排泄等の介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・送迎業務 変更範囲：変更なし

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■デイサービスでの運営業務 ・契約手続 ・営業活動、予算管理 ・介護業務全般 ・管理者会議 ・採用、人材育成 など

仕事内容■会社名 大阪府大阪市平野区のデイサービス ■メインキャッチ デイサービスでの管理者（候補）業務／無資格可／介護職/月給50万可能!年4回5連休の取得可能！日勤のみ! ■コメント 月給38万～！年4回、5連休の取得が可能！ プライベートの時間を大切にしていただけます♪ 店舗が多く役職狙いやすい！ 統括施設長に昇格すると、年収630万以上◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスでの管理者（候補）業務／無資格可／介護職 ■仕事内容 デイサービスでの事業所責任者兼管理者（候補）業務全般 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利

仕事内容■会社名 大阪府大阪市平野区のデイサービス ■メインキャッチ 半日型リハビリデイサービスでの管理者候補業務／介護福祉士／介護職/デイサービスの管理者候補求人！日曜日固定休!研修充実で安心！ ■コメント 勤務シフト8：00～17：30で日勤のみなので働きやすいです◎ 完全週休2日制で日曜日固定休なので予定も立てやすくプライベートも充実！ 入浴付きデイ・リハビリもあり、介護予防に力を入れてます！ 東証1部上場企業なので福利厚生充実しています♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 半日型リハビリデイサービスでの管理者候補業務／介護福祉士／介護職 ■仕事内容 半日型リハビリデイサービスでの管理者候

仕事内容【大阪市平野区／正社員】介護福祉士｜デイサービスで管理者候補のお仕事！ ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 デイサービスで管理者候補のお仕事！ ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持って物事に取り組める方 ◆ご利用者第一主義・現場第一主義◆ ◎京都府『きょうと福祉人材育成認証』 ◎

仕事内容■会社名 大阪府大阪市平野区のデイサービス ■メインキャッチ デイサービスでの管理者候補業務／介護福祉士／介護職/デイサービスの管理者候補求人！日曜日固定休！研修充実で安心! ■コメント フィットネスデイサービスで利用者は要支援の方が多いです！介護予防に力を入れています！ 完全週休2日制！日曜日固定休◎ 8：00～17：30のみの勤務なので予定も立てやすい♪ 東証1部上場企業なので福利厚生充実しています！ ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスでの管理者候補業務／介護福祉士／介護職 ■仕事内容 デイサービスでの管理者候補業務全般 ・事業所運営オペレーション習得 ・運動指導：各種体

仕事内容【大阪市平野区／正社員】デイサービスの管理者(センター長)定年無し｜長くキャリアを続けられる環境です。 ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 デイサービスの管理者(センター長)定年無し/長くキャリアを続けられる環境です。 ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持って物事に取り組める方

仕事内容デイサービスでの管理者候補のお仕事です。介護職としての業務と合わせて、管理者業務について学んで頂きます。前任からの引継ぎもありますのでご安心下さい。いずれは、事業所の管理者として、介護業務はもちろん、スタッフの指導、育成、営業、売上管理、会議の出席等をお願い致します。 待遇 賞与 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり 福利厚生 ・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・勤続加算(規定あり)2,000円/月 ・各種社会保険完備 ・健康診断(年1回) ・制服貸与 ・前払退職金制度(規定あり) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お

仕事内容■会社名 大阪府大阪市平野区のデイサービス ■メインキャッチ 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務／児童発達支援管理責任者／介護職/2026年1月オープン予定!10名の放課後デイサービス求人! ■コメント 2026年1月オープン予定♪髪型・服装自由◎ 週休2日でプライベートも充実♪ 月給30万円も目指せます！バイク、マイカー通勤可◎ 最寄り駅から徒歩2分でアクセス抜群◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務／児童発達支援管理責任者／介護職 ■仕事内容 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務全般 ・イベントの企画、実

仕事内容【高収入】日勤のみ＆季節休7日！経験を活かしてセンター長へ。定年制撤廃で60代も活躍中◎ 上場企業で安定・プライベートも充実。さらに「定年制撤廃」により、60歳以降も現役のセンター長として活躍し続けられます！ デイサービスの責任者として、運営全般をお任せします。 ・稼働率の管理、営業活動（ケアマネジャーへの挨拶回り等） ・スタッフの採用・育成・マネジメント ・ご利用者様・ご家族様の相談対応、契約業務 ・介護業務のフォロー、送迎業務 ・コンプライアンス遵守、収支管理 ※ブランクがあってもOK！ 【あなたの色が出せる】 本部の指示通りに動くだけの管理者ではありません。 地域のニーズに合

仕事内容デイケア管理者 デイケア（通所リハビリ）の運営管理 スタッフのマネジメント・勤怠管理・シフト調整 利用者さま・ご家族との面談や相談対応 医師・看護師・リハビリスタッフとの連携 行政・関係機関との調整、書類作成・管理 （雇い入れ直後）デイケアの介護職（変更の範囲）法人が定める業務 待遇 社会保険完備 通勤手当（規定あり） 医療費補助制度 食事補助 制服貸与 受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 休日：日曜日 週休2日制 年間休日110日

仕事内容管理者候補／リハビリデイサービスの管理者候補／未経験・資格なしからの挑戦も歓迎／五感でも学び成長できる体制 【社員積極採用中】 ＜デイサービスの管理者候補＞ 研修制度有り！未経験者も応募可能！ キャリアアップしたい方におすすめです！ 1日18名定員のリハビリデイサービスで ゆくゆくは管理者をお任せしたいと考えています。 具体的には・・・ 管理者の主な役割は、 書類関係、担当者会議等がメイン！ その店舗の現場・数字などの管理をお願いします。 ―具体的には・・・ ＊実績確認 ＊給付件登録 ＊車両管理 ＊手当一覧表 ＊実績配布 ＊請求書発行 ＊領収書発行 ＊シフト作成 ＊売上確認簿 ＊担

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） MOTION PLUS株式会社 きりんのあくびkids こうのいけ 2026年1月以降オープン！【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/週休2日制 正社員 日曜休み/運動を中心に、多彩な感覚統合療法をおこなう預かり型の施設多機能型施設/正社員/資格必須 ◆さぁ、今日も「やりたい！」をかたちに！ 当施設は、感覚統合療法を取り入れた預かり型の児童発達支援・放課後等デイサービスです。 平日は主に、トランポリンやエアー遊具などを活用し、広い空間で楽しめる遊びを通した療育を実施。 またエアーポリンやボルダリング、サイバーホイールなどの大型遊具を活用し

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） NOVAホールディングス株式会社 Plus＋days平野校 【児童発達支援管理責任者】月給28.6万円～/多機能型施設/日月休み◎ 正社員 日本最大級の英会話スクールが運営/「できる喜び、分かる楽しさ」を質の高い学びで実現！/正社員/資格必須/ ◆一人ひとりに「できる！」喜びを、「分かる！」楽しさを。 当施設は、モンテッソーリ教育を中心に、個別の学習支援や英語レッスン、プログラムに沿った集団療育などをおこなう児童発達支援・放課後等デイサービスです。 個別の学習室や開放的な活動ルーム、専用の療育管理システムなど、子どもたちにとってより良い環境づ

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） MaluK株式会社 aluko 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休120日以上◎ 正社員 土日祝休み/やがて大人になる子どもたちの自立のために有意義な時間と必要な支援を提供/月給30万円～/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します◎ 大阪市平野区にある、児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 やがて大人になる子どもたちの将来を見据え、自分で決定し自由を獲得できる自立を目指したサポートをおこなっています。 ◆将来の自立を見据えたオーダーメイドの療育◎ 当施設に通所しているのは、発達につまずきのある未就学児～高校生までの子どもた

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28.6万円～/多機能型施設/日月休み◎ 日本最大級の英会話スクールが運営/「できる喜び、分かる楽しさ」を質の高い学びで実現！/正社員/資格必須/ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 286,500円～ 【月給】286,500円～ <内訳> 基本給 200,000円～ 固定残業代 16,500円(10.4時間分/超過分は別途支給) 役職手当 10,000円 資格手当 50,000円 管理者兼務手当 10,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限25,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年3回：クリスマス手当を含む。クリスマス手

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 有限会社エスエヌ企画 ライズ児童デイサービス ひらのの家 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年間休日110日/月9日休み未経験OK！ 正社員 月給36万円～/産・育休取得実績あり/外遊びで、のびのび、楽しい成長を正社員/資格必須 ◆のびのび楽しく！遊びを通じていっぱい成長♪ 当施設は、ダンスや工作、おやつ作りといった子どもたちがのびのび、楽しく成長できる個別療育・集団活動を提供しています。 社会のルールや協調性などを学べる環境をつくり、子どもたちの可能性を最大限に引き出し、将来への自立を目標とした支援を目指しています。 ◆当施設の3つ

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 株式会社MIRAI 児童発達支援・放課後等デイサービス りんくⅡ 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給25万円～/年間休日120日◎ 正社員 日祝休み/子どもたちの発達度合いに沿って個別＆小集団＆集団を組み合わせた療育を実施♪ ◆当施設を紹介します 大阪市平野区にある、児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 個別・小集団・集団クラスに分かれ、発達度合いに合わせたプログラムを実施。 既存の療育内容に無理に当てはめるのではなく、子どもたち一人ひとりにあった支援をスタッフみんなで提案していくのが特徴です。 当施設

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 株式会社MIRAI 児童発達支援・放課後等デイサービス りんく 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給24万円～/年間休日124日 正社員 日祝休み子どもたちの発達度合いに沿って個別＆小集団＆集団を組み合わせた療育を実施♪ ◆当施設を紹介します 大阪市平野区にある、児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 個別・小集団・集団クラスに分かれ、発達度合いに合わせたプログラムを実施。 既存の療育内容に無理に当てはめるのではなく、子どもたち一人ひとりにあった支援をスタッフみんなで提案していくのが特徴です。 当施設では保