静岡県のハローワーク 食事介助の求人・仕事・採用

仕事内容同一建物内の「住まいるＣｌａｓｓ岳美」にご入居されている お客様の生活支援をおこなっていただきます。 【主な業務】 食事・入浴等の身体介助や掃除、洗濯等の生活支援。 お食事、服薬配膳（介助が必要なお客様も含む）の訪問。 館内清掃、来客や見学、お客様の相談対応等。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：7時00分〜16時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務時間は相談に応じます。７時～２０時の間で２時間以上。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の体調急変時における対応業務、利用者死亡による家族引き 渡しの退所業務など、１日１０ｈ、１ヶ月４５ｈ（但し６回まで） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※休日とする曜日については、ご相談に応じます。 （平日のみの勤務も可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容※特別養護老人ホームでの生活支援（食事・排泄・入浴介助・ご利 用者の相談支援など） ※行事・レクリエーション業務（企画から携わることもできます。 あなたの趣味や特技を活かして下さい。） ※未経験の方、活躍中！まずはお気軽に見学にお越し下さい。就 職者の半数の方は、未経験からスタートされています。（新人職員 研修制度あり） ※７時～２０時の間の働きたい時間に働けます。他社との兼業務も ＯＫです。（１日当たり２～８時間×週２～５日）土、日曜日、祝 日お休み可（平日のみの勤務も可） 【介護】☆ＡＭパート職員の方急募☆ 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：入社前に勤務日数、時間の相談が出来ます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他相談による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容パート賞与あり◎ 土日祝・固定曜日休みＯＫ！ ◎療養病院にて介護業務を担当していただきます 具体的な業務内容 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・移乗介助 ・整容、身の回りの生活支援 ※変更範囲：現在変更予定なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分又は0時00分〜23時59分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：３６５日２４時間サービスを実施しています。 ヘルパーそれぞれの勤務可能な時間に合わせ、１日３０分～勤務可 能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他面談時に希望の勤務時間・曜日を伺います ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容利用者さまのお宅に伺って、身体介護や生活援助を行います。 ◆身体介護 食事介助、排泄介助、入浴介助、移動介助など ◆生活援助 掃除、買い物、洗濯など 調理は苦手、掃除が得意など、ヘルパーそれぞれの個性も踏まえて シフトを調整しています。 利用者さまごとにやり方やペースも違うため、ゆっくりと見守りな がら必要なサポートをお願いします。 ＊変更範囲：現在変更予定なし

勤務時間又は7時30分〜18時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業日数・時間は相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 年末年始、夏季休暇 休日は相談のうえ決定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容病棟における看護師業務の補助 ＊病棟業務（療養病床６０床） ＊患者様の介助全般 ・食事の介助、オムツ交換、体位変換 等 週４０時間（常勤）未満のパート勤務 ＊１日８時間勤務 週４日以下 １日の就業時間の短縮 等 働き方は相談に応じます ＊変更範囲：仕事内容変更予定なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：１日２時間から勤務できます。しっかり働き稼ぎたい方は４０時間 働けます。勤務時間等は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容利用者の居宅を訪問し、身体介護や生活介護を行います。 ・食事、掃除・洗濯などの日常生活における家事援助。 ・入浴介助、通院、外出等の援助。 【変更範囲：現在予定なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：実働７時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容障がい者グループホームでの生活支援員業務です。 ・介護が必要な利用者さんへの食事、入浴、排泄等の介助 ・食事、清掃等の生活援助 ・通院、買い物同行 ・利用者さんからの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・関係機関とのやり取り ・支援員会議への参加 等 変更範囲：あり（会社が定めた業務）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：15時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：※月８～９回程度 １勤務２日カウント。 就業時間はシフトによる 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他交替制

仕事内容○施設利用者の介助（食事、着替え、入浴、排泄等）や、 夜間の見守りが仕事となります。介助は１人で対応。 就業時間：１５時～翌朝１０時（休憩１８０分） 月８～９回の勤務です。 １勤務２日カウント（賃金は１勤務で日給×２日分） ※賃金は経験、年齢等により増減します。 【変更の範囲】なし ★急募★

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：・就業時間や曜日は応相談 ・前月に翌月のシフトを決定します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトで休日取得

仕事内容特養での介護業務 ・食事介助、食事の配膳、下膳、片付け、口腔ケア、排泄介助、 入浴介助など生活介助全般をお願いします。（入居者様には、 ご自宅で過ごしていた生活感がなるべく失われないことを念頭に 支援しています。） ・季節行事（お祭・お花見など）や施設イベント（誕生日会・節分 など）を大切にしており、入居者様が笑顔で暮らせる環境づくりに 努めています。 ・フロアーごとに１０名から１８名の入居者グループを、基本的 には決まった顔なじみのスタッフで支援し、安心感に繋げています ・決まったユニホームはないので、私服勤務です。個性を生かして 利用者と接してください。業務の「変更の範囲：変更無し」

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）～（３）又はの時間で相談可 短時間勤務や勤務日数を少なくご希望の方もご相談をお受けします 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 雇用契約による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○ご利用者の食事、入浴排泄介助等、身の回りのお世話や レクリエーション、外出、また各種記録の作成等に係る介護 正職員の補助的業務 ◆リフレッシュのお手伝いを通して楽しい気持ちを共有し、笑顔を 引き出して いただくお仕事です。 ◆４人部屋・従来型：５０床 個室・ユニット型：４０床 ＊変更範囲：現在変更予定なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：15時00分〜19時00分又は7時00分〜22時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：○１日２時間、週３日での就業も可能です。 ○勤務時間について、お気軽にお問い合わせください。 柔軟に対応させていただきます。 ○土・日・祝に出勤できる方、歓迎いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：入所者の急変、業務のひっ迫した時は、労使の協議を経て１年に６ 回を限度として１ヶ月６０時間まで１年４２０時間まで延長可 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制による しらうめ休暇 年間２日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容介護老人保健施設における介護業務全般を行っていただきます。 ・食事の介助・入浴の介助・排泄の介助・移動の介助 ・その他レクレーションなど 【変更範囲：なし】 「介護」 ＊当社団ホームページもぜひご覧ください。

勤務時間又は7時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間法定通り付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容当法人「特別養護老人ホーム陽光園（ユニット型）」において、次 の業務を担当していただきます。 ・利用者様への入浴、食事、排泄介助 ・その他、日常生活の介護全般 変更範囲：現在予定なし

仕事内容■身体介護（食事介助・歩行介助・入浴介助・清拭・体位変換 ・排泄介助・移乗介助等） ■生活援助 （清掃・洗濯・食事準備・その他医療行為ではないもの） ■アクティビティ・イベントの運営 ■各種委員会活動 「変更範囲：変更なし」 ※従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務 ※就業場所の変更の範囲：法人の定める就業場所

仕事内容・外来、入院患者の看護業務（医師の診療補助、患者の食事介助な どの日常の世話や健康教育、病室の見回り、服薬の指導）の補助 ・病棟清掃・備品の衛生管理補助・配膳の手伝い ・業務を覚えていただくまで丁寧にサポートしますので、ブランク のある方や未経験の方も安心してご応募ください。研修制度もござ います。 ＊月２日以上夜勤可能な方大歓迎！ 【変更範囲：なし】

仕事内容・障害者支援施設において、利用者の生活に寄り添いながら、ご本 人の意向に添った暮らしを支えています。 ・食事支援や排せつ支援等の基本的な身体介助等を行いながら、利 用者の希望や思いをくみ取り、日々の生活支援に活かしています。 ・収容人数：３２名 ・スタッフ人数：２５名 ・夜勤：月４回程度 ・勤務体制：早番・遅番・夜勤 ※変更範囲：現在変更予定なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容障がい者グループホームでの生活支援員、世話人。 【入居している障がい者の生活のお手伝い】 ＊食事準備 ＊話し相手 ＊通院や買い物の付き添い ＊服薬管理 ＊介助が必要な方には食事・入浴・排泄介助、洗濯 ＜夜勤時は巡回や見守りもあります＞ ＊定員２０名 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜11時30分 就業時間２：15時00分〜18時00分 就業時間３：9時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：３０～８：３０ ＊（１）（２）：休憩無し 勤務曜日固定によるシフト制 （勤務希望日は週１日より応相談・日勤のみも可） 週２９時間までの勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による固定休日（応相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊デイサービス職員 ＊住宅型有料老人ホーム職員 日勤業務 ・ご利用者様の朝・夕の食事介助、排泄介助 ・洗濯や居室等の施設内掃除。 夜勤業務（希望者のみ） ・ご利用者様の就眠・起床介助 ・夜間時の水分補給・排泄介助、見守り・安否確認 ・朝・夕の食事介助等 ＊変更範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：●シフトにより早・遅番有 早番 ７：３０ー１６：００ 遅番 １０：００ー１８：３０ 夜勤 １６：３０ー翌９：００ 休憩有 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他●シフトによる ●勤務日数応相談いたします ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〈精神科病院における介護業務〉 ■病棟における身体介護（食事介助・入浴介助・排泄介助等）、 看護補助業務等 「変更範囲：変更なし」 ◎勤務についての相談可 ◎日勤は午後５時までの勤務なので、私的な自由時間の 充実が図れます。 【職場見学が可能です。ハローワークを介して要事前連絡】

勤務時間就業時間１：13時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間について相談可 ＊３６協定あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による（休日の希望を伺います） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容知的障害を有する方の生活支援を行います。 【主な支援内容】 着替え、食事、食事等の一部介助と見守り、活動先からの迎え入れ 、掃除、洗濯、業務記録等 ★午後のみのお仕事です。兼業・副業可。 時間を有効に活用しませんか？ ★勤務日はシフト制ですが、休日の希望が通りやすく働きやすい 職場です。前月にお休みの希望を伺い、次の１ヶ月分のシフトを 組むため、予定が立てやすい働き方です。 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容・障がいがある方が毎日就労できるよう支援するお仕事です。軽度 の障がいがある方（電車、バス、自転車で１人で通勤できる方） の支援ですので、トイレ介助や食事介助等はありません。作業や 相談援助を通して障がいがある方に出来る事を１つでも多く増や していただき、自信をつけていただくお仕事です。 ・サービス管理責任者兼管理者業務 施設の統括、書類の作成管理、障がいがある方との面談等利用 者、従業員さんが働きやすい明るい職場を作ってください。 （変更範囲：会社の定める業務）