東京都武蔵野市の運営スタッフの求人・仕事・採用

仕事内容（遅番）午後・夕方からOK！土日祝日勤務できる方・接客/販売/アパレル経験がある方歓迎◎ 社割あり◎GUでチーム一丸となって、地域のお客様に喜ばれるお店作りに貢献してみませんか？ 接客・販売／レジ／商品整理・補充／試着のお手伝いなどの店舗 づくり全般をお願いします。お客様の表情を見ながら「困ってい そうだな」という時はお声かけしたりフィッティングルームで “形・色・素材”などニーズを直接引き出したり。喜びの笑顔や 感謝の言葉をいただける瞬間は店舗運営ならではのやりがいです 【楽しんで成長できる仕事】 ジーユーではスタッフ同士で褒め合う習慣があります。 仲間の素敵な接客や気遣いはカードに書

仕事内容雑貨販売 【正社員】3COINS販売スタッフ募集 ベーシックな生活雑貨から、空間を彩るインテリア雑貨など幅広いラインナップと、つい手に取りたくなるデザイン性のある商品たち… いつ行っても新しい発見がある「3COINS」は、あなたの “ちょっと幸せ” をお手伝いする雑貨店です。 生活雑貨・インテリア雑貨・服飾雑貨・モバイルアイテム・キッズアイテムなど、様々なアイテムを300円を中心に、幅広く取り揃える3COINSで楽しく一緒にお仕事しませんか？ ブランドHP：httpswww.palcloset.jp/3coins/ 【仕事内容】 お仕事のメインは店舗での接客・販売、店舗運営業務となりま

仕事内容焼肉店のキッチン／残業少なめ／賞与3ヶ月分も可／土日祝休みも可 株式会社ビースマイルプロジェクト 焼肉 【牛、育ててます】 肉の安心・安全・味を追求したら、 答えは「自社で全部やろう」でした！ ＼ご家庭を持っている社員多数 ／ ★残業少なめ ★固定残業なし・サービス残業なし ｜【最大5万円UP】の昇給チャンスあり ★ボーナス年2回支給 ｜【MAX3ヵ月分】を支給します！ ★最大月9日休みあり ｜土日祝休みや連休なども相談OK ★転居をともなう【転勤なし】 ★車・バイク・自転車通勤OK 仕事内容 ◤◥ 社員も“牛”も育てるのが得意な会社 ◣◢ ――＜人を育てる＞―― 焼肉業

仕事内容スタッフを大切にしているので待遇重視☆ 社保完備・昇給・賞与・寮完備、他 長く働ける環境をご用意しています！ 【旭鮨総本店とは】 昭和2年創業の当社は幾度もなく大きな荒波を何度も乗り越えてきているからこそ、 強い組織体制で運営をしています。 お客様同様に働くスタッフも大切にしている当社。 この現状に満足しないで待遇面などの向上に努めていくことをお約束。 メインである寿司業態の「旭鮨総本店」ブランドだけでなく、 天ぷら業態「天喜代」・居酒屋業態「御さしみ家」など多業態多店舗展開をしています。 ＜遠方からのご応募も歓迎！＞ 寮制度もあり面接も遠方であれば柔軟に対応を致します。 ご興味をお持ちい

仕事内容ソフトバンクの販売店にて、 スマートフォンやタブレットの操作案内、 料金プランのアドバイス業務をメインにお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ →商品・マナー研修3～6ヶ月程度 (経験者の方は短縮可) →スマホやタブレットの操作方法サポート →ご来店者様の接客や受付 →料金プランやサービスの説明や案内 →機種変更等の携帯販売や各種設定等 個人の携帯キャリアの変更は問いません。 ドコモやエーユー(au)、楽天モバイル等、 どのキャリアの方でも大歓迎です♪ ☆社会保険完備・福利厚生充実 ☆未経験でも安心！丁寧な研修制度有 ☆スマホの操作やプランのアドバイス業務 ☆将来的にも安定した業界 ☆キ

仕事内容「バイトのシフトが埋まらず、社員や店長が休みを削って穴埋め」 飲食業で働いた経験がある人なら、身に覚えがあるかもしれません。 気づけば何連勤も続き、有給も消化できないまま一年が終わる。 そんな働き方に、心当たりはありませんか? ファイブグループでは、この構造がそもそも起こりません。 理由は、アルバイトスタッフのレベルが高く、バイトだけで店舗運営が可能だからです！ 社員が「人手不足の穴埋め」になる必要がありません！ さらに、最低月8日の休日消化は店長の管理項目として会社側が管理しています。 未消化があれば会社から店長に是正が入る仕組みのため、「休みづらい空気」自体が生まれません。 つまり

仕事内容買取専門店の接客スタッフ／入社9割が未経験／残業月5h／未経験歓迎／年間休日128日／研修充実で安心／03813203 【仕事内容】 商業施設の中にある買取専門店で、ご来店されたお客様の接客・査定を担当するお仕事です。ブランド品や骨董品、ジュエリーなど多彩なお品物を扱い、毎日がまるで「宝探し」のよう。お客様との会話を通じて、その品物に込められたストーリーに触れられるのも、この仕事ならではの魅力です ▽お仕事の流れ ・①ご来店されたお客様のご案内・ヒアリング：ご要望やお持ち込みの背景を丁寧にお伺いし、安心してお取引いただけるようサポート ・②お品物の確認・査定・価格のご案内：独自の査定シス

仕事内容――∞―――∞―――∞―――∞―― 社員の9割以上が未経験入社！ 丁寧なサポートがあるから安心 正社員として長期的に安定した環境 将来的に昇格チャンスあり! 接客や営業の技術が身につく ――∞―――∞―――∞―――∞―― auの商品を扱う販売店にて、 接客・販売業務をするお仕事です！ ～具体的には～ 料金プランのご提案やご案内 機種変更に伴う各種手続き モバイル端末の接客、販売 商品の在庫管理 お店のディスプレイやPOP制作 現在、利用中の携帯キャリアは不問 ドコモ、ソフトバンク、ワイモバイル等 その他携帯会社の方もご応募下さい！ ○携帯ショップや量販店のご経験者優遇 お仕事の詳細やご

仕事内容未経験OK！年間休日100日以上！連休取得可！ インスタフォロワー多数の店舗絶賛運営中！ 様々な業態を駅近で経営しており、幅広い世代が活躍中！ 自由な社風が自慢 一緒に夢を叶えてくれる、意欲に満ちた方をお待ちしています！ 【具体的には】 ・仕込み ・調理 ・盛り付け ・食材管理 ・片付け など、キッチンスタッフの補助のお仕事全般をお任せします！   簡単なことからお任せします！ 先輩スタッフや社員も気さくでフランクな人が多いので居心地も良いです◎！ 【 有限会社たるたるジャパンとは？ 】 2006年設立。東京都立川市を中心に「お客様をワクワクさせたい！」それを大きな存在意義

仕事内容幹部候補募集 当社は、お客様に寄り添ったサービスを提供しながら、 着実に事業を拡大している成長企業です。今後さらに組織を強化し、 新たな拠点展開や事業拡大を進めていくため、 将来の管理職・責任者として活躍いただける新しい仲間をお迎えします。 【仕事内容】 「ただ働くだけじゃ物足りない。」 「自分の力でキャリアアップしたい。」 「将来はチームを引っ張る存在になりたい。」 そんな想いをお持ちの方へ。 当社では事業拡大に伴い、会社の未来を担う幹部候補スタッフを募集しています。 経験よりも「挑戦したい」という意欲を重視。 営業やマネジメントの知識・スキルは、入社後の研修や実務を通してしっかり

仕事内容労務総務／年間休日125日／経験を活かして将来は企画や制度設計にも挑戦 ／残業月平均15時間以下／17213203 【仕事内容】 総務労務グループにて、会社運営に必要なバックオフィス業務全般を幅広くお任せします。総務と労務を分業せず一体となって担うポジションのため、会社の基盤を支えながら着実に専門性を高められる環境です 入社後は、これまでのご経験に合わせてできる業務からスタートしていただきます。日々のスケジュールは個人の裁量で調整しやすいため、効率よく業務を進めて定時退社するスタッフも多く在籍しています。 具体的な業務内容 ・社員の勤怠管理 ・給与計算や社会保険手続き（社労士事務所との

仕事内容全国展開 広範囲に大募集中！面接確約 パーマ・アイブロウ専門／マンツーマン◎ 【募集職種】 アイリスト 【仕事内容】 ＼お仕事内容／ お客様のお目元を綺麗に、可愛くするお仕事です！ ・まつ毛パーマ ・パリジェンヌ ・アイブロウ をメインで施術していただきます。 その他、受付・カウンセリングなどのサロン内業務など。マツエク業務が無いので、比較的ゆったりとしている事が多いです。 美容師免許が必須となりますが、研修をしっかり行っておりますので、未経験の方でもデビューまで安心してサポート致します。 また、弊社ではサロンの運営業務も意欲あるスタッフにお任せしておりまして、意欲次第で独立

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 【シフト制】 10:00～21:30の間で、実働8時間 / 休憩1時間 ※最大週24時間 【シフト例】 10:00～19:00(休憩1時間) 12:30～21:30(休憩1時間) ※残業はないので予定が立てやすいです！

仕事内容 古着が好きな方必見！おしゃれな街「吉祥寺」で働けるチャンス！ 将来はバイヤーや店長も目指せる！ 業績好調につき増員募集！ ＼センスを活かして楽しく働ける環境！／ 古着好きのスタッフが集まる職場なので、ファッション好きな方にピッタリ！雑誌にも掲載される人気店舗で、やりがいを感じながら成長できます！ 【具体的な仕事内容】 古着屋ドラセナの直営店「Dracaena North店」での販売接客業務をお任せします。 お客様対応(コーディネート提案や商品の販売) 店内ディスプレイ、商品陳列 商品の検品や在庫管理など、スムーズな店舗運営をサポート 【職場環境】 当社はスタッフ同士の関係が非

仕事内容『⾁汁餃⼦のダンダダン』を盛り上げる【店舗運営総合職】として活躍。 まずはお店を知るために店舗スタッフ業務を経験！ そして「粋で鯔背」なキャリアを築いてください！ ※業務内容の変更の範囲： 【雇入れ直後】現在記載の業務内容 【変更の範囲】会社の定める業務 【入社後の流れ】 〜同期と⼀緒に楽しく学べます〜 ▼店舗⾒学ツアー配属前にお店を知るための店舗⾒学ツアーを実施！同期と店舗を巡ります。 ▼1週間の座学研修会社やオペレーションについて学びます。マニュアルを覚えやすいように教育ツールも導⼊！ ▼1か⽉間の実務研修（教育担当がいる研修店舗）座学で学んだ知識を実務に落とし込みます。 ▼本配属研修で

仕事内容平均32万～ 未経験◎実績最短2年で店長に 研修充実×マンツーマン施術 【募集職種】 アイリスト 【仕事内容】 ＼お仕事内容／ お客様のお目元を綺麗に、可愛くするお仕事です！ ・まつ毛パーマ ・パリジェンヌ ・アイブロウ をメインで施術していただきます。 その他、受付・カウンセリングなどのサロン内業務など。マツエク業務が無いので、比較的ゆったりとしている事が多いです。 美容師免許が必須となりますが、研修をしっかり行っておりますので、未経験の方でもデビューまで安心してサポート致します。 また、弊社ではサロンの運営業務も意欲あるスタッフにお任せしておりまして、意欲次第で独立に必要な

仕事内容【業種】認可保育園 【業務内容】 保育園での主任保育士業務 ◆保育方針に沿った運営のサポート ◆クラス運営サポート ◆職員配置・シフト調整 ◆スタッフの相談対応・メンタルケア ◆働きやすい環境づくり ◆保護者対応 【アピールポイント】 武蔵野市の認可保育園で主任保育士募集｜月給36万円～・年間休日125日・借り上げ社宅制度あり｜JR中央線・西武多摩川線「武蔵境」駅から徒歩14分（five-19067） ★―――――――――――― ★月給36万円～スタート ★年間休日125日 ★借り上げ社宅制度あり ★―――――――――――― ～お仕事について～ 保育方針に沿った園運営ができるように調整・サ

勤務時間【勤務時間】 06:00〜23:00 ★自己申告制シフト ★週2日以上、1日4時間以上 ★フルタイム、扶養内、WワークもOK ★早朝勤務できる方大歓迎！ ★平日だけ・土日だけ・ディナーだけなども歓迎！ ※勤務時間や曜日のご希望はお気軽にご相談くださいね 副業・ダブルワークOK／フルタイム歓迎／ランチのお仕事

仕事内容行列ができる豚饅店★販売・製造スタッフ募集◎完全週休2日制／他業態経験者も歓迎！最短3ヶ月で昇給可！ 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 ※研修時給なし ※スタート時給は、スキルや経験から決定します ★昇給あり ★交通費支給（1日上限1000円まで） ★扶養内勤務OK 【応募資格】 ★未経験歓迎 人柄や意欲重視です！ 【仕事内容・求める人物】 ☆*★*☆*★*☆*★*☆ 連日行列！大人気の豚饅テイクアウト専門店 嬉しい福利厚生充実！髪色自由♪ ☆*★*☆*★*☆*★*☆ 《 仕事内容 》 豚饅専門店にて、仕込みや調理盛り付け、洗い場などの業務をお願いします。 メインは豚饅を包む作業

仕事内容未経験OK！年間休日100日以上！連休取得可！ インスタフォロワー多数の店舗絶賛運営中！ 様々な業態を駅近で経営しており、幅広い世代が活躍中！ ～自由な社風が自慢～ 一緒に夢を叶えてくれる、意欲に満ちた方をお待ちしています！ 【具体的には】 ・仕込み ・調理 ・盛り付け ・食材管理 ・メニュー開発 ・片付け など、キッチンでのお仕事全般をお任せします！ あなたの経験・スキルに応じてお仕事をお任せするので、 着実にステップアップできますよ♪ 簡単なことからお任せします！ 先輩スタッフや社員も気さくでフランクな人が多いので居心地も良いです◎！ 【 有限会社たるたるジャパンとは？ 】

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 10:00～19:00 ＜標準労働時間：8時間＋休憩1時間＞

仕事内容入社祝い金3万円☆面接交通費も支給！ iPhone修理店／スマホ修理店での接客＆修理のお仕事です。 ※多くの方が修理は未経験からのスタートですので、安心してご応募ください。 「スマホの画面が割れた」「バッテリーの持ちが悪い」「電源が入らない」など、様々な故障・破損・不具合を抱えてご来店されたお客様のお困り事を華麗に解決！ 人に喜ばれて、感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。 【仕事内容】 ・スマートフォン、タブレット、ガラケー、ゲーム機などの修理 ・店頭接客、電話応対 ・その他、スマホ等の修理に付随関連する業務 当社はスマホ修理業界の中で最も歴史が古い修理店の一つです。 修理の技

仕事内容失敗を恐れず学べる いきなり全責任を負うのではなく、現管理者のもとで「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。ケアマネジャーとの連携の取り方や、スタッフのフォロー方法など、マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。自信をつけてから管理者へステップアップできます。 チームで取り組む グループホームは「第2の我が家」。ご入居者様の個性やペースを大切にし、お茶を飲んで笑い合ったり、一緒に家事をしたりと、家族のように時間を共有します。副ホーム長として、スタッフ全員が笑顔で「寄り添うケア」を実践できるような、温かいチーム作りをお願いします。 年齢不問のキャリア ケア21には「定年」も「役職