認知症グループホーム - 東京都杉並区 の求人・仕事・採用

仕事内容【タイトル】 【方南町駅】グループホームなごみ方南【グループホーム】 【仕事内容】 未経験・介護資格ナシでも安心して始められます。 認知症の高齢者を少人数でケアするグループホームは現在、最も効果の高い認知症高齢者ケアのあり方とされます。介護の基本である認知症の方との接し方や関り方を学び介護のベースをつけるところから始められます。ご入居者の一人の力では難しい日常生活の行動に私たちが手を差し伸べることで、以前まで出来ていた時のように取り戻すことが大きな役割です。どんな状態になっても可能な限り当たり前の日常生活を過ごしてもらうように起床支援から食事、排泄、入浴、就寝等を行います。人物重視の選考

仕事内容定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎賞与年2回・季節休7日。東証スタンダード上場◎ 認知症対応型グループホームの責任者として、 施設運営全般をお任せします。（1ユニット9名） ・スタッフのマネジメント（採用・育成・シフト作成） ・収支管理、コンプライアンス管理 ・ご家族様対応、入居相談、契約業務 ・地域との連携、営業活動 ・現場の介護業務フォロー（プレイングマネージャー業務） 募集概要 職種：グループホームのホーム長 雇用形態：正社員 施設形態：グループホーム 施設名：グループホームたのしい家 上高井戸 給与： 月給39万2,600円以上 ■基本給 205,000円 ・ケア手当 10

仕事内容【仕事内容】 認知症高齢者グループホームでの介護業務全般（身体介護・生活援助）を担当。 1ユニット9名の入居者を複数名で支え、日常生活の安全・快適な環境をサポートします。 研修制度や資格取得支援が整っており、未経験やブランクのある方も安心して働けます。 【給与】 月給214,000円 基本給 157,800円～177,200円 定額的に支払われる手当 夜勤手当 25,000円 処遇改善加算手当 34,600円～44,600円 資格手当 2,000円～2,000円 固定残業代なし その他の手当等付記事項 資格手当： 介護職員実務者研修修了者 3,000円 介護福祉士 7,000円 ケア

仕事内容【仕事内容】 こんな方にオススメ！ ◇新しいことに挑戦してみたい！ ◇福祉・介護に関するお仕事に興味がある！ ◇未経験の分野でスキルアップしたい！ ◇手に職をつけてキャリアアップしたい！ 未経験OK！無資格OK！ ブランクのある方もご安心ください♪ あなたの熱意を何よりも重視します✧ 安心して働ける環境なので心配はご無用です！ 少しでも介護業界に興味のある方はお気軽にお問い合わせください★ ご応募お待ちしております！ 具体的には、 ・高齢者との接し方について ・高齢者の心理状態について ・老人保健福祉制度について ・基礎的な医学知識 ・各介助の方法・基礎知識について など /選択研修 全ての職

仕事内容★昇給賞与あり！4週8休制★H25年7月に開設された、1階が定員25名の小規模多機能型居宅介護、2階に定員27名の認知症高齢者グループホームを併設している老人福祉施設です。 ・頑張りは昇給や賞与にしっかりと反映されるので、モチベーション高く働けます。 ・4週8休制の無理なく仕事に取り組める環境です。自分の時間を大切にしながら勤務できますよ。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし)／正社員(夜勤あり) ┃業務内容 小規模多機能型居宅介護における介護業務全般 ┃サービス形態 小規模多機能型施設 ┃勤務地 杉並区 ┃給与 介護職員初任者研修・実務者

勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容訪問介護ヘルパー／「有資格者限定」週1回／1日1h／直行直帰可／空き時間を利用して近隣で働ける訪問介護ヘルパー ★安定のウエルシアグループ！ ★イオングループ対象店舗での 買い物最大10％OFFと特典満載 ★お仕事説明会を随時開会！ ★研修や同行などサポート充実！ ★直行直帰可！近隣で空き時間活用！ ★お仕事説明会を随時開会！ ★研修や同行などサポート充実！ 安心して働ける環境があります ー ◆主な仕事内容 訪問介護を必要とするお客様の ご自宅に訪問し、ケアプランに 沿った介護サービスを提供する お仕事です。 ●身体介護 食事介助・入浴介助・ 排泄介助など ●生活援助 料理・洗濯・清掃

仕事内容【仕事内容】 【PR本文】 1.東証プライム市場上場セントケアグループのお仕事！安定した経営基盤の元、安心して働ける環境です！ 2.夜勤なし！週休2日制！年間休日112日で無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 3.計画的有給取得率96.2％！家事や育児との両立を応援しています！ 4.昇給＆賞与あり！ひとり一人の頑張りはしっかり評価しています。 5.充実の研修制度あり！ブランクのある方も安心してお仕事をスタートできますよ！ 【仕事内容】 1983年3月に設立したセントケア・グループは、すべての介護を必要とされるみなさまの生活の身近なお力になりたいという思いを込め、訪問入浴や訪問介護を

勤務時間08:00~19:00 早朝、昼、朝、夜 ■上記時間帯で週2日/1日2時間～勤務OK ※時短応相談◎

仕事内容介護職員（介護福祉士）のパート募集！【ご利用者様の笑顔を】をモットーに日常生活のサポートしていきます！<週2日～勤務OK 【職種】 上高井戸大地の郷みたけ 介護福祉士 【業界】：介護 【歓迎する方】 主婦(ママ)・主夫活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ◎社会福祉法人東の会 上高井戸大地の郷みたけ◎ 【主な仕事内容】 在宅において訪問や通い、泊まりサービスを 組み合わせて利用しながら生活されている 高齢者の生活支援、家事援助、身体介護を 認知症高齢者グループホーム、 小規模多機能型居宅介護で行って頂きます。 【シフトのポイン

仕事内容株式会社ケア21／グループホームのケアプラン計画作成のお仕事☆利用者様に最高のサービスを提供 【職種】介護／ケアマネージャー／アルバイト ■シフト制(例)※施設により異なる 早番 7:30～16:30 遅番 9:00～18:00 日勤 10:00～19:00 夜勤 16:00～翌9:00 (休憩60分) ＊日勤のみ,週3勤務などご希望について お気軽にお聞かせください。 ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号) 時給1487円 【店舗住所】東京都杉並区上高井戸2丁目14番12号 【最寄駅】富士見ケ丘駅 7分／高井戸駅 9分／芦花公園駅 11分／久我山駅 15分／八幡山

仕事内容株式会社ケア21／グループホームのケアプラン計画作成のお仕事☆利用者様に最高のサービスを提供 【職種】介護／ケアマネージャー／アルバイト ■シフト制(例)※施設により異なる 早番 7:30～16:30 遅番 9:00～18:00 日勤 10:00～19:00 夜勤 16:00～翌9:00 (休憩60分) ＊日勤のみ,週3勤務などご希望について お気軽にお聞かせください。 ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号) 時給1487円 【店舗住所】東京都杉並区高井戸西一丁目2-9 【最寄駅】高井戸駅 7分／富士見ケ丘駅 11分／芦花公園駅 11分／八幡山駅 12分／浜田山駅

仕事内容定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎賞与年2回・季節休7日。東証スタンダード上場◎ 経験を評価！施設ごとに色を出せる、裁量あるグループホーム 認知症対応型グループホームの責任者として、 施設運営全般をお任せします。（1ユニット9名） ・スタッフのマネジメント（採用・育成・シフト作成） ・収支管理、コンプライアンス管理 ・ご家族様対応、入居相談、契約業務 ・地域との連携、営業活動 ・現場の介護業務フォロー（プレイングマネージャー業務） 【経験を適正に評価します！】 ホーム長の大切な役割に対し、 月額5万5000円の「役付手当」を支給。 さらに国の「特定処遇手当（約6万8000円）」も加算

仕事内容【タイトル】 【高井戸駅】杉並区グループホームなごみ高井戸【グループホーム】 【仕事内容】 未経験・介護資格ナシでも安心して始められます。 認知症の高齢者を少人数でケアするグループホームは現在、最も効果の高い認知症高齢者ケアのあり方とされます。介護の基本である認知症の方との接し方や関り方を学び介護のベースをつけるところから始められます。ご入居者の一人の力では難しい日常生活の行動に私たちが手を差し伸べることで、以前まで出来ていた時のように取り戻すことが大きな役割です。どんな状態になっても可能な限り当たり前の日常生活を過ごしてもらうように起床支援から食事、排泄、入浴、就寝等を行います。人物重

仕事内容【仕事内容】 【おすすめポイント】 ・東証プライム市場上場セントケアグループで安定して働ける！ ・介護資格や経験不問！未経験から始めやすい夜勤専従！ ・人気の夜勤専従で効率よく収入確保！ ・週休2日制＆年間休日112日で無理なく勤務！ ・有給取得率96.2％で私生活も大切にできる！ ・昇給＆賞与あり！頑張りをしっかり評価！ ・研修制度充実でブランクがある方も安心！ 【仕事内容】 ・グループホームでの夜間介護業務 ・見守り、排泄介助、就寝・起床対応 ・生活記録の作成 ・緊急時の対応 【具体的には】 認知症対応型グループホームで、1ユニット9名のお客様を担当します。 少人数制のため、お一人おひ

勤務時間16:30~10:30 早朝、昼、朝、夜 ■上記時間帯で週2日/1日2時間～勤務OK ※時短応相談◎

仕事内容介護職員（初任者研修以上）の夜勤専従パート募集！【ご利用者様の笑顔を】をモットーに日常生活のサポートしていきます！<4日/月～勤務OK 日給28,096円～ 【職種】 上高井戸大地の郷みたけ 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 主婦(ママ)・主夫活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ◎社会福祉法人東の会 上高井戸大地の郷みたけ◎ 【主な仕事内容】 在宅において訪問や通い、泊まりサービスを 組み合わせて利用しながら生活されている 高齢者の生活支援、家事援助、身体介護を 認知症高齢者グループホーム、 小規模多機能型居

仕事内容【杉並区上高井戸/年間休日120日/賞与3.0ヶ月/未経験者指導体制あり】 「誰かの役に立ちたい」その想いが、あなたの成長につながります 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ■グループホームの介護職員 認知症のある方が少人数で共同生活を送る施設です。 ◎日常生活のサポート ご利用者と一緒に掃除や洗濯、食事の準備を行いながら、 家庭的な環境の中で「できること」を大切にしたケアを提供します。 ◎認知症ケアの学び 日々の関わりを通して、認知症の方との信頼関係を築き、その人らしい生活を支える方法を学べます。 ◎温かい職場環境 少人数制なので、ご利用者と深く関われる環境。 スタッフ同士の連携も

仕事内容株式会社ケア21／定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎賞与年2回・季節休7日。東証スタンダード上場◎ 【職種】介護／その他介護系／正社員 ■シフト制(例) a. 7:00～16:00 b. 9:00～18:00 c.10:00～19:00 d.17:00～翌10:00 (休憩60分) ＊夜勤明け翌日は休み ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間) ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号) 月給392600円 【店舗住所】東京都杉並区上井草四丁目14-24 【最寄駅】上井草駅 8分／上石神井駅 10分／井荻駅 18分／西荻窪駅 23分／武

仕事内容株式会社ケア21／定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎賞与年2回・季節休7日。東証スタンダード上場◎ 【職種】介護／その他介護系／正社員 ■シフト制(例) a. 7:00～16:00 b. 9:00～18:00 c.10:00～19:00 d.17:00～翌10:00 (休憩60分) ＊夜勤明け翌日は休み ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間) ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号) 月給392600円 【店舗住所】東京都杉並区上高井戸2丁目14番12号 【最寄駅】富士見ケ丘駅 7分／高井戸駅 9分／芦花公園駅 11分／久我山駅 1

仕事内容福利厚生充実!さまざまなキャリアパスを描ける有料老人ホームです 正看護師/有料老人ホーム/夜勤あり 【オススメポイント】 ・豊富なキャリアパスを描ける ・福利厚生充実 ライクケア株式会社は首都圏を中心に有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、認知症対応グループホーム、デイサービス通所介護など多数の施設を展開し、今日の超高齢社会における「加齢」「疾病」「障害」などの様々な不安要素を抱えている方々が安心して生活できる終の棲家を提供したい、という考えのもと設立された企業です。 【特徴】 明確な評価項目に基づき査定し、年１回昇給があり実務やマネジメントに必要なスキルがわかるからこそ、目標を立

仕事内容定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎賞与年2回・季節休7日。東証スタンダード上場◎経験を評価！施設ごとに色を出せる、裁量あるグループホーム ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 認知症対応型グループホームの責任者として、 施設運営全般をお任せします。（1ユニット9名） スタッフのマネジメント（採用・育成シフト作成） 収支管理、コンプライアンス管理 ご家族様対応、入居相談、契約業務 地域との連携、営業活動 現場の介護業務フォロー（プレイングマネージャー業務） 【応募要件】 下記必須 介護福祉士 認知症介護実践者研修（実践研修）終了 認知症対応型サー

仕事内容管理者／資格必須／たのしい家 杉並高井戸／グループホーム／「正社員」管理者／72 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴