ケアマネジャー デイケア - 東京都武蔵村山市 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務及び関連事業所にて付随する一切の業務 【給与】 月収 280000~360000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 東京都武蔵村山市大南3丁目97番地13 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 280000~360000円 【住所】 東京都武蔵村山市大南3-97-13 【アクセス】 多摩モノレール桜街道 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1

仕事内容【正職員募集】居宅介護支援事業所のケアマネジャー／日曜日・祝日お休み・残業ほぼなし！ ○ケアプランの作成・給付管理 ○ご利用者とサービス事業所間の調整 ○ご利用者宅への訪問 ○サービス担当者会議の開催 ○書類の提出・各種手続きの代行 ◎研修費（法定研修費含む）全額事業所負担 ◎有給休暇取得率８７％ ◎残業が少なく、希望休が取りやすい為、子育てしながらでも働きやすい環境 ◎職場内連携が取れており、休日の電話対応がほとんどない（輪番制・転送電話対応） ◎働きやすさやワークライフバランスを重視している方に最適 ◎日曜日・祝日はお休み ◎マイカー通勤可、駐車場無料 応募方法： 「応募する」ボタン

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 住宅型有料老人ホームケアマネジャー業務です。自分らしい生活ができるよう支援・サポートをするのが主な業務です。 【給与】 月収 276000~295000円 賞与：年2回 【住所】 東京都武蔵村山市三ツ木5-24-3 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週9休以上 年間休日111日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 資格手当/冬季休暇 / 夏季休暇 /

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：６回を限度として１ヶ月７０時間まで、１年５００時間まで延長可 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 ＊勤務日数は応相談 ＊冬期・夏期休暇（規程あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【見学歓迎求人】 ＊住宅型有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務です。 ＊就業場所でのみのお仕事です。 ＊お客様のケアプランの作成、アセスメント、モニタリング等の 他、レクリエーションの参加等もお願いします。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間＊所定労働日数：週5日程度（労働日数について相談可）＊ （1）8時45分～12時00分 （2）13時15分～16時30分 ※休憩時間：なし ※交替制（シフト制） ※月平均残業時間：なし ※（1）～（2）のいずれか、応相談

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 上北台駅から徒歩10分！完全週休二日制で木・日・祝日休み★時間外労働なし◎経験不問♪介助業務はほとんどありません。入浴・食事・排泄介助や送迎、レクリエーションの企画・運営も一切なし！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ＊機能回復訓練のデイサービスで相談にのったり介助したり、運動の補助です＊ 【仕事内容】 ・運動プログラムの見守り、サポート ・マシンの使用説明や軽い補助 ・利用者様とのコミュニケーション ・簡単なパソコン入力（入力程度で可） ※業務の変更範囲：変更なし 【以下の業務は一

仕事内容＊介護サービス計画の策定及び相談業務 ＊利用者様に合ったケアプランを立てていただきます。 ＊フレックス制度導入 （子育てや介護中の方など、時間の融通が利きます） ＊１人４０件前後担当 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：６回を限度として１ヶ月７０時間まで、１年５００時間まで延長可 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 ＊勤務日数は応相談 ＊冬期・夏期休暇（規程あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【見学歓迎求人】 ＊住宅型有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務です。 ＊就業場所でのみのお仕事です。 ＊お客様のケアプランの作成、アセスメント、モニタリング等の 他、レクリエーションの参加等もお願いします。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 ・利用者様のニーズに基づいたケアプランの作成 ・介護に関する相談受付およびアドバイス ・介護保険の申請代行手続き ・各介護サービス事業所との連絡・調整 ・行政機関等とのやり取りおよび連携 ・地域イベントへの参加や他施設との交流 ・その他付随する業務 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コ

仕事内容■会社名 東京都武蔵村山市の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設のケアマネジャー/賞与3ヶ月、年間休日120日のワークライフバランスの取れた施設で働いてみませんか？ ■コメント ◎賞与3ヶ月分の実績があり、頑張りが収入に反映されやすい環境です ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ケアマネージャー募集日勤のみ◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 住宅型有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務です。 ※現場に入ることは基本的にないので、ケアマネージャーとしての業務に専念していただける環境です。 ご利用者様の居宅ケアプランの作成、アセスメント、モニタリング等の他、レクリエーションの参加等もお願いします。 担当人数は20～39名です。 ご利用者様と密にコミュニケーションを取りながら、心身の変化やご要望を把握することが大切です。 ◎自分らしい生活ができるよう支援・サポートを

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【サンシャインホーム】では、介護支援専門員を募集しています！ 特別養護老人ホームやグループホーム、デイサービスにおいて、利用者様一人ひとりに寄り添ったサポートを提供していただきます。 日勤のみの勤務なので、プライベートとの両立も◎ ☆外出支援を積極的に行っており、利用者様の笑顔を大切にした環境で働けます！ あなたの専門知識を活かして、利用者様が安心して過ごせるような支援を行ってください。 ★チームワークを重視し、仲間と共に成長できる職場です！ ぜひ、私たちと一緒に心温まる介護を実現しましょう♪ ・求める人物像・資格 業務経験者歓迎 【募集要

仕事内容・ケアプランの作成、給付管理 ・ご利用者とサービス事業者間の調整 ・ご利用者宅への訪問 ・サービス担当者会議の開催 ・書類の提出、各種手続きの代行

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 181000円 【住所】 東京都武蔵村山市伊奈平6-14-2 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日107日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客

勤務時間《勤務時間》 日勤帯での勤務となり、8:00～18:30の時間帯でお仕事いただきます。 《休憩時間》 勤務中に60分の休憩時間を設けています。 《勤務の特徴》 週5日勤務のパート職となり、安定した勤務スケジュールで計画的にお仕事いただけます。ライフバランスを整えながら、継続的にご活躍いただける環境です。

仕事内容■勤務地 東京都武蔵村山市学園1-91-2 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 施設ケアマネジャーとして、利用者様の生活を支える中核的な役割を担当いただきます。ケアプラン作成から契約対応、関係機関との連携まで、多岐にわたる業務を通じて、利用者様が安心して施設を利用できる環境づくりを進めていきます。お客様の気持ちに寄り添い、直接感謝の言葉をいただけるやりがいあるお仕事です。 《具体的な内容》 ・ケアプラン作成及び管理 ・契約書の説明及び手続き対応 ・ご家族や関係機関との連絡・調整 ・利用状況の把握及び記録管理 ・付随する介護業務への対応 ■募集情報 ＼施設ケアマネジャーの募集です／ 利用者様の

仕事内容『サニーライフ武蔵村山』でケアマネジャーとして成長しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 レク企画・運営、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜350,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 主任ケアマネージャー資格保有の方：基本給が50,000円アップ ≪基本給≫ 270,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 扶養手当:被扶養配偶者：5,000円/月 18歳以下1子〜3子：3,500円/人 住宅手当:10,000～20,000円

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 要介護者・要支援者からの相談に対し、状況に応じたサービスを利用できるよう各所との連絡調整・サポートを行います。 【給与】 月収 230000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 東京都武蔵村山市三ツ藤1-98-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日118日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当：0～50000円 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】

仕事内容居宅介護支援事業所における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 ワークライフバランス充実！ 働きやすい環境が整っています☆ プライベートも充実させたい！ 成長できる環境でお仕事したい！ その思い、当社で両立しませんか？ 各種待遇・手当が充実！ わからないこと、不安なこと、 なんでもお気軽にご相談ください。 まずはお気軽にご応募ください☆ 働きやすい環境を整えてお待ちしております！

仕事内容【武蔵村山市】月給290,750円～ボーナス有！日曜日休み◎業界最高給与に挑戦！成果はしっかりと給与に反映いたします☆ ★面接のお礼にAmazonギフト券1,000円分をプレゼント★ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 デイサービスの生活相談員業務 新規利用者受付 既存利用者の連絡相談 請求管理 介護業務サポート ケアマネジャー、関係機関との連絡調整 その他弊社の事務処理など 【応募要件】 介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用 ※上記いずれかの資格をお持ちの方 ※有資格者限定の

仕事内容【武蔵村山市三ツ木】住宅型有料老人ホームでの勤務◎ケアマネジャーの募集！1ヶ月の残業時間平均1時間未満／ブランクのある方もOK♪子育てなどから復帰したスタッフも多数活躍中です！＜更新研修費補助制度あり/車通勤OK！＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム付きのケアマネジャー業務 実務内容により居宅・老人ホーム間で業務を行います。 【主な業務】 居宅（給付管理・調書管理・報告書作成など） 老人ホーム（インテーク・アセスメント・ケアプラン作成等） 【応募要件】 介護支援