フランチャイズ - 埼玉県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・1日最大4コマのレッスン（0～6歳までの子どもたちが対象） ・保護者の方との相談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 ＜プログラム内容＞ ・認知プログラム ・音楽、感覚統合 ・日常生活動作、製作 ・運動療育 ・ソーシャルスキルトレーニング ・学習支援 手当施設では、さまざまな子どもに対してしっかりと療育が実践できるよう、 バラエティ豊かな教材を使用しています。 毎回違った刺激により、子どもの学びや成長をサポートしていきます。 ＜1日の流れ＞ 9:00～9:30 朝礼、準備 9:30～12:00 療育、片付け、入力

仕事内容<仕事内容> 配送スタッフ大募集 嬉しいシフト制 人材ファーストな会社で月収40万円以上！ ︎仕事内容 ECサイトやオンラインショップの商品を、個人宅にするお仕事です。 未経験でも大丈夫！先輩スタッフがしっかりサポートし、研修で基礎から学べます。 軽い荷物が中心なので、男女問わず安心して始められるお仕事です。 ＜まずは話だけ聞いてみたいという方も歓迎！＞ ・軽貨物配送ドライバーって、実際どんな仕事？ ・知識も経験も全くないけど、大丈夫？ そんな疑問にも全てお答え！ 面接時に仕事や会社について丁寧にご説明いたします！ アピールポイント 初めまして！SRTトランスポートのタカムラです！

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 合同会社Unique plus 放課後デイ Granny新座 【児童指導員】重症心身障害児施設/正社員/資格必須/月給22.5万円～ 正社員 日祝休み！完全週休2日制/全国展開中の重心特化型フランチャイズ施設マンツーマンの専門的支援が強み♪ ◆当施設を紹介します～重症心身障がい児に特化したフランチャイズ施設～ 埼玉県新座市にある、重症心身障がい児向けの放課後等デイサービスです。 重症心身障がい児に特化したフランチャイズ施設としてオープンしました。 フランチャイズ施設は全国に店舗展開しており、障がい児への対応経験や運営ノウハウが豊富。 私たち

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・基本は1対1の個別療育 ・子どもたちの特性に合わせた少人数（6名以下）の集団療育 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ご家族とのコミュニケーションを大切にしながらスタッフ同士連携をとり、一人ひとりの子どもたちにより深く向き合い成長に合わせた支援を行っていきましょう！ ＜プログラム内容＞ ・認知プログラム ・音楽、感覚統合 ・日常生活動作、製作 ・運動療育 ・ソーシャルスキルトレーニング ・学習支援 ◆楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 手当施設は、0～6歳までの子

仕事内容株式会社ティー・ラボ 【埼玉】教室長※授業なし◆スクールIE運営※長期休暇有(夏季/年末年始/GW)・残業10h/月程度 【仕事内容】 【埼玉】教室長※授業なし◆スクールIE運営※長期休暇有(夏季/年末年始/GW)・残業10h/月程度 【具体的な仕事内容】 ★残業10h以内、夏季・年末年始・GW休暇など長期休暇あり★社員のワークライフバランスも大切にする社風◎ ★生徒に正面から向き合える／生徒の「ありがとう」が力になる ★入社後の研修やフォロー体制充実／さらなる新校舎も計画中 ■業務内容： 当グループが経営する個別指導学習塾「スクールIE」フランチャイズ教室において、スクールマネージャ

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・1日最大4コマのレッスン（0～6歳までの子どもたちが対象） ・保護者の方との相談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 ＜プログラム内容＞ ・認知プログラム ・音楽、感覚統合 ・日常生活動作、製作 ・運動療育 ・ソーシャルスキルトレーニング ・学習支援 手当施設では、さまざまな子どもに対してしっかりと療育が実践できるよう、 バラエティ豊かな教材を使用しています。 毎回違った刺激により、子どもの学びや成長をサポートしていきます。 ◆楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 手当施設は、0～6歳までの子どもたちを対象にした児

仕事内容株式会社丸吉住宅センター 不動産事務／宅建士を活かす／月給30万円／残業無／賞与年2回 【求人要約】 【安定◎】設立48年！センチュリー21の優秀加盟店 【待遇◎】月給30万円＋賞与年2回・資格取得支援 【環境◎】完全週休2日・残業少なめでプライベート◎ 【センチュリー21加盟店】創業48年の安定企業 宅地建物取引士の資格を活かしもっと心地よい働き方を ＼当社の魅力Point！／ ◎設立48年の安定企業 ◎月給30万円以上＋賞与年2回 ◎実働7時間半・残業ほぼなし・完全週休2日制でプライベートも充実 ◎勤続20年以上の方も在籍・居心地の良い職場環境 ★設立48年、実績と安定性を誇

仕事内容当施設で、児童発達管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ・スタッフの育成、指導 ・関係機関との連絡、調整 ・保護者の相談対応 ・予約受付業務 ・療育支援のサポート ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・各種事務処理など ※送迎業務なし ＜支援の特徴＞ ABA（応用行動分析）の考え方に基づく支援が特徴です。 基本プログラムから一人ひとりに合わせたオリジナルのプログラムまで、種類や内容、段階を設定し実施していきます。 ABAの原理を理解し、実践できる専門の指導員が在籍。 指導・サポートをお

仕事内容伊藤忠グループの安定感×拡大中の成長企業！ 「コンビニ勤務って大変そう…」そんなイメージを、当社が覆します。 仕事内容： ファミリーマート店舗での接客・店舗運営業務をお任せします。 まずは基本業務から始め、着実にステップアップして店長を目指せます！ ≪具体的な業務内容≫ ・お客様対応・レジ業務 ・商品管理 ・品出し、陳列、清掃 ・在庫管理、発注業務 ・売場づくりの提案と実行 ・まずは上記のような基本業務からスタート 慣れてきたら、発注やシフト管理、売上管理、 店長・副店長のサポートなどもお任せしていきます。 【明確なキャリアパス】 副店長→店長→統括店長→グループ長へとステップアップ可

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・1日最大4コマのレッスン（0～6歳までの子どもたちが対象） ・保護者の方との相談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 ＜プログラム内容＞ ・認知プログラム ・音楽、感覚統合 ・日常生活動作、製作 ・運動療育 ・ソーシャルスキルトレーニング ・学習支援 手当施設では、さまざまな子どもに対してしっかりと療育が実践できるよう、 バラエティ豊かな教材を使用しています。 毎回違った刺激により、子どもの学びや成長をサポートしていきます。 ＜1日の流れ＞ 9:00～9:30 朝礼、準備 9:30～12:00 療育、片付け、入力

仕事内容＊全国１８５店舗展開している、便利屋のフランチャイズチェーン です。 １：家具（タンス・ベット）の移動、家電（冷蔵庫・洗濯機）の運 搬作業 ２：営繕営繕作業（壁紙張替・クッションフロア張替・大工仕事） ３：草刈り、剪定 ４：ハウスクリーニング（エアコン・レンジフードなど） ＊平均１日１～３件。主に個人、地域のお客様１人ひとりのニーズ に合わせ、地域の皆様を元気にするお仕事です！ 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ◇求めている人材◇ 業界未経験者OK・学歴不問・ブランク不問・第二新卒歓迎 ◎コンビニ・飲食経験者歓迎（元フランチャイズ運営者・店長も活躍中） ◎採用・教育、対人スキルのある方大歓迎 ◎主婦（夫）も歓迎 男性活躍中／女性活躍中 20代30代40代50代まで幅広く活躍中 年齢不問／経験不問／無資格歓迎 社会人経験10年以上歓迎 ー 試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤務によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【全国採用】業界未経験歓

仕事内容＊半日型のリハビリデイサービスです。 ＊全国に展開しているデイサービスのフランチャイズです。 ＊「歩く」ということに焦点を絞って、リハビリを行います。 ・利用者様の整体、マッサージ、介護補助、リハビリ補助をお願い しますが、資格は必要ありません。 ・食事介助、入浴介助はありません。 ・その他、送迎（社用車のミニバン）、記録、清掃等の業務 接骨院やクリニックでの施術経験があれば「即戦力で活躍」でき ます。経験が無い方でも、研修を行うのでご安心ください。 ※資格不要、ぜひお気軽にお問合せ下さい。 ◎トライアル雇用併用 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし アイデアル株式会社が運営するコペルプラスです☆彡 ※2017年7月1日川越教室オープン（2023年11月現在、日本全国514教室ある中でコペルプラス2番目にオープンの教室です）から現在に至る教室運営を行っており、フランチャイズでは長年の経験を積んでおり安心して業務に専念できる環境を整えています。 【コペルプラス川越教室の特色】 利用定員10名の療育・児童発達支援スクールです。※保育所等訪問支援の事業も展開いたします！ ・川越駅より徒歩3分の場所に立地しています。 ・自己肯定感を育むことから始め、訓練ではなく楽しい遊びを通しながら能力を引き出します。 ・「できること

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちの個性に合わせた個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・指導員の育成 ・企画、管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整 ・教室全体の管理、運営 ※送迎なし ※管理者との兼務、単独希望の場合は応相談 初めて福祉施設の利用を検討している方も多いので、利用方法の説明や市役所への取り次ぎ、将来を見据えた支援計画の作成などをお願いします。 保護者の声に耳を傾け、気持ちに寄り添って考えることが大切なお仕事です。 ＜プログラム内容＞ ・認知プログラム ・音楽、感覚統合 ・日

仕事内容未経験OK★入社祝い金10万円★＼高給実現！やる気次第で給与UP！【引越し補助全額負担あり！】 【特徴】 新卒歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※年齢・前職給与を考慮の上、決定いたします。 ◎試用期間あり（6ヶ月間） ※給与や待遇に変更はありません ◎決算賞与あり 【年収例】 入社2年目：500万円～ 入社4年目：600万円～ ー＊昇給あり ー＊賞与あり ー＊交通費全額支給 ー＊残業手当支給あり 【応募資格】 ◆経験者優遇 ◆経験やキャリアをお持ちの方には最適なポジションをご用意 ◆チャンスを掴みたい方、将来独立したい方、全力応援します 《一つでも当てはまる方はぜひご応募ください

仕事内容青梅トーヨー住器株式会社 【所沢市/未経験歓迎】法人営業（LIXIL製の窓・住宅設備）◇土日祝休/年休120日/転勤なし 【仕事内容】 【所沢市/未経験歓迎】法人営業（LIXIL製の窓・住宅設備）◇土日祝休/年休120日/転勤なし 【具体的な仕事内容】 【残業10～20時間以内/年間休日120日/第二新卒・未経験歓迎！/ノルマ・新規開拓なし/研修体制充実】 ■業務概要： 当社はLIXILを中心とした住宅建材を扱う企業で、全国に9拠点展開しています。営業職として、主に法人向けにアルミサッシや住宅設備機器の販売を担当していただきます。 ■業務内容： 既存顧客へのルート営業を中心にお任せし

仕事内容仕事内容：【フードコート内レジ、調理】 和気あいあいとした飲食店舗です。 神田カレーグランプリを２回優勝したカレー店での募集です。 イオンモール上尾、フードコート内 １００時間カレーにて勤務 ・飲食店の運営 ・店舗管理 ・シフト管理 ・売上管理 複雑な業務はありません。 能力によって仕事をお任せします。 PR：当社は飲食店経営をしており、当初はフランチャイズ加盟している１００時間カレーイオンモール上尾に勤務頂きます。 仕事はマニュアル化されており、技術を必要とするような複雑な業 務はありません。 社員の皆さんには効率的に仕事を行い、私生活も充実させて欲しい と思っていますのでサービス残業等は

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもへの療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務 など ※送迎業務は相談可 ※請求業務はスタッフ全員で実施 発達の遅れや障がいがある子どもの支援をお願いします。 内発的動機付けによる学習を促すオリジナルのメソッドを独自に開発しており、日々の支援で実践しています。 ◆全国に施設を拡大中！独自メソッドと自然な成長がコンセプト 当施設を運営する法人は、全国展開する急成長中のフランチャイズです。 一般的な「大人が育てる」ではなく、自然な

仕事内容法人営業、FCフランチャイズ 加盟店営業担当 ▼仕事内容 主に本部にて、後方管理をお任せします。企画と実行の橋渡し役となるポジションです。 ルート営業のみ数値管理のアドバイスのみのイメージではなく、接客の方法、セールストークアドバイス、時には着物の知識をアドバイス。また外販の際には設営から当日の販売接客まで。加盟店オーナー様と一緒に企画や仕入れ商品を考え、お互いにとってWinWinとなる売上拡大を全力サポート。 直営店と同じくらい手厚いサポートを全力で行いながら、それでいて加盟店に合わせた自由な提案を行える。そんな面白さが感じられるお仕事です。 ◎青森、福島、いわき、横須賀、平塚、長岡、