神奈川県横浜市の60歳以上 総務の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 仕事の内容 ◆内部管理者として、コンプライアンス管理全般をご担当いただきます。 具体的には下記業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ・金融商品仲介業にかかるコンプライアンス管理全般 ・業務に伴う各種取引申請、承認手続き ・業務に伴う所属金融商品取引業者（証券会社）とのリレーション ・業務に伴う当社所属IFAとのリレーション ■業務の変更の範囲：なし ■契約更新：なし ■更新上限：なし 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給:28万円 【応募資格】 [必要経験] 金融業界での営業経験 営業事務経験：2年 【PRポイント】◇横浜駅から徒歩5分で通勤楽々 ◇年休120日以

仕事内容本社【総務】★経験者募集★コーポレートスタッフ／年間休日125日／土日祝休み／マイカー通勤可 ■概要 総務業務全般を行っていただきますが、下記主な仕事内容となります。 ■詳細 ・株主総会などの重要会議体の運営（調整・進行・議事録作成他） ・ファシリティ管理（建物・防災設備・空調設備・不動産他） ・安全衛生業務（化学物質管理・避難訓練・作業環境測定他） ・来客・電話対応および取引先との渉外 ・什器・備品・貸与品管理 ■創業以来、半世紀以上のアンペア制用ブレーカ（業界シェア1位）を初めとする、配電機器及び電気機械器具の製造/販売 ■電力会社をはじめとした大手顧客との長年の実績あり ■大手電力会

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間８：３０～１７：３０の間の５～８時間（相談可） ※就業時間、就業日数は相談可です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる（年末年始・夏季） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容総務・一般事務・経理 ＰＣ入力作業（エクセル、ワード） 社長アシスタント 電話、来客対応、他 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末・年始６日、夏季休日１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容総務事務補助 ・パソコンによる文書作成、データ入力・集計、資料作成・コピー 、ファイリング ・電話・メール対応、書類・郵便物等の仕分け・運搬、その他雑務 変更範囲：変更なし パソコン操作の業務経験があれば、他のご経歴は一切不問です。 ご応募お待ちしています。お気軽にご応募ください。

仕事内容神奈川県横浜市港南区の総務 (正社員) | 医療法人 裕徳会 よこはま港南台地域包括ケア病院 ▼仕事内容 医療法人裕徳会が運営する地域包括ケア病院での総務業務 ・総務課業務（庶務全般） ・労務業務 ・経理事務 ・施設管理 ・備品管理 ・購買業務 ・その他付随する業務病床数は１２０床、港南台地区にお住まいの患者様にとって在宅医療の架け橋になるよう日々サポートしております。 ２０２３年５月からは「在宅緩和ケア充実病院」の指定を受け、ご自宅での緩和ケアを希望される患者様への体制を整えています。 ですべて地域包括ケア病床です。 変更の範囲：法人の定める業務 (神奈川県横浜市港南区) ▼職種 総務(

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時30分 就業時間２：9時30分〜16時00分又は9時00分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１６：００頃まで就業可能であることが望ましい。 勤務時間は応相談 休憩は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容弁理士の所属する特許事務所（１５名）での事務作業 ・総務・経理（納品書・請求書発行、データ入力、集計など） ・庶務（社員の労務書類管理） 主に、請求書発行業務が多いです。 ※小規模会社での経理経験があれば尚可 変更範囲：変更なし

仕事内容神奈川県横浜市神奈川区の総務職【総務・庶務業務】 (正社員) | 京浜精密工業 株式会社 ▼仕事内容 毎月の支払業務（予算、実績まとめ）勤怠確認および締め作業／書類作成、処理、ファイリング事務用品や什器備品等の発注、管理社有車のリース、維持管理、定期メンテナンス手配出張手配／施設管理／社内イベントの運営など電話 ・メール ・窓口 ・来客対応／郵便物の発送 ・仕分け福利厚生業務／社員対応／その他総務関連業務※変更範囲：会社の定める業務 (神奈川県横浜市神奈川区) ▼職種 総務職【総務・庶務業務】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜350000円 (基本給（月額平均）

仕事内容組織体制強化に伴い、人事総務部門のプレイングマネジメントを担っていただける人材を募集します。 ■詳細 【具体的な職務内容】 ◆人事業務（採用・評価・育成） ◆労務管理（勤怠・給与・労務対応） ◆総務業務（規程・契約・資産管理 等） ◆組織・制度企画 ◆経営層への支援 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容備品管理、発注 購買対応、管理 オフィス環境整備 契約書、社内文書の管理 来客対応、電話対応、郵便物管理 社内イベント運営 社用車管理 採用業務補佐 入社・退社手続き 人事制度運用の補助 その他、総務・人事・労務に関する業務補助 変更範囲：当社の定める業務

仕事内容■仕事内容 主に総務業務を中心にご活躍いただき、人事業務としては採用のフォローをお任せします。 まずは前職でご経験いただいていた業務からスタートし、いずれは総務業務全般を担っていただきます。 総務の仕事内容は多岐にわたるので、全てに知見がなくてもOKです。 業務内容は経験・スキルに合わせて、まずは出来るところからお願いしていきます。 （総務） ※１つ１つお教えします 具体的な業務 ・リスク管理（リスクマネジメント）に関する業務 ・コンプライアンスに関する業務 ・法務・特許に関する業務 ・危機管理、BCP（事業継続計画）に関する業務 ・サステナビリティに関する業務 ・情報発信（社内／社外）に

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・総務系(総務、経理、人事)責任者の経験 ・事務実務経験 ・Word、Excelスキル 【歓迎要件】 ・管理職経験 【求める人物像】 ・前職の経験を活かして能力を発揮したい方 ・周りと協力して業務を進めることができる方 【職種名】 総務課長【横浜支店】または【練馬支店】 【仕事内容】 外出が多い支店長の補佐役として、内部管理の経験者の採用です。プレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。 ◇支店の運営業務(総務・経理・営業事務など) ・それぞれのスタッフをマネジメントし、問題点があれば、改善策の立案・実施をお願いいたします。 ・支店長の補佐役と

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり5時間 10:00 ～ 15:00 毎月4日と19日は勤務必須 ※曜日問わず

仕事内容骨董品オークションを運営する会社で、オフィスを支える簡単な事務サポート業務全般をお任せします。 骨董品やオークションの専門知識は一切不要！先輩スタッフが丁寧にお教えしますので、できることから少しずつお任せしていきます。 【 具体的なお仕事内容】 ◆銀行対応（入出金管理） ネットバンキングでの入出金確認や、近隣銀行の窓口・ATMでの振込・引き出し業務をお願いします。 ◆給与・勤怠サポート タイムカードや出勤データのチェックや専用フォーマットへの数字入力など、難しい計算はなく、コツコツ入力できれば大丈夫です！ ◆オークション運営のお手伝い（月2回） 毎月4日・19日のオークション開催日

仕事内容総務グループの一員として主として以下の業務を担って頂きます。 ●総務：インフラ整備管理、社内規程整備、入会団体対応、備品管 理、会社行事企画運営 等 ●人事・労務：人事制度運用、入退社処理、勤怠管理、給与計算、 健保対応、採用業務 等 その他、日常の電話応対、来客対応、各種庶務事項もお願いします 。 変更範囲：当社の定める業務

仕事内容社内の備品管理や来客対応、勤怠などの総務業務と売掛金などの経 理業務を担当していただきます。 ※業務に精通した先輩社員が複数在籍しており、未経験の方でも安 心して業務を習得できる環境です。 ※女性スタッフも多数活躍しており、働きやすい職場づくりに取り 組んでいます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間シフト制 [1] 09:30～18:30 [2] 12:30～21:30

仕事内容・【施設管理スタッフ】イオングループで安定勤務！商業施設の安全と快適を支えるやりがいのあるお仕事です イオンモール内の施設・設備管理をはじめ、テナントさまやスタッフを支える人事総務業務まで、幅広くモール運営をサポートするお仕事です。 ＜主な業務内容＞ 施設管理業務：館内設備・施設の維持管理補助、トラブル一次対応、安全確認、清掃・警備・設備管理などのパートナー会社との連絡・手配、パソコンを使用したデータ入力や書類作成などのデスクワーク、施設・設備の点検および維持管理業務の補助 人事総務業務：テナントさまの従業員管理、各種申請手続き、備品・書類の管理、データ入力 専門的な知識やスキルは入社後に

仕事内容【アピールポイント】 【新横浜/労務】急募/年休125日/ホワイト企業認定企業での労務ポジション 【仕事内容】 勤怠管理、社会保険手続きなど、労務全般の業務をお任せしていきます。 全国に拠点展開をする店舗の労務をご担当頂きます。 【業務内容】 ・勤怠管理 ・給料計算 ・社内問い合わせ対応 ・雇用契約書の管理 ・年末調整 ・社会保険関係の手続き全般 まずはご経験なども考慮して、 できる業務からご担当いただきます。 最終的には労務全般をお任せしていきます。 【働き方】 ・年休120日以上・土日祝休み 【求人ID-sinmidomic】 【給与】 月給280,000円〜450,000円

仕事内容総務事務として、主に以下の業務を担当していただきます。 ・工場内の施設、設備の点検と管理 （消防、防災、設備、環境、廃棄物、化学物質、エネルギー） ・物品、備品、車両管理 ・各種調査票の作成 ・社会保険手続き ・情報セキュリティ監査 ・環境監査 ・庶務、雑務 将来の総務責任者候補となります。工場総務経験者もしくは 上記ご経験のある方を求めています。 変更範囲：事業主の定める業務全般

勤務時間09:00～17:30(休憩：60分)

仕事内容【残業なし ◎長期休暇あり】 ◇大手メーカー/総務部にて防災サポートのお仕事 ◎スニーカーOK！食堂、カフェスペースあり！ ◎プライベートと両立したい方におススメ！ ◎仲町台駅徒歩圏内 時給￥1,650 アクセス：仲町台 徒歩8分 勤務時間：09:00～17:30(休憩：60分) 案件詳細： ◎総務部にて防災サポート業務＆支援業務のお仕事＊防災サポート業務 ・備蓄品管理 ・危険物数量管理 ・各種訓練サポート(企画支援、日程調整、準備等)＊支援業務 ・緑地(造園)管理 ・清掃管理 ・貸借管理(会議室、応接室含む) ・事業所イベント運営支援

仕事内容人事労務の実務をベースに、これからの人事制度や働きやすい仕組 みづくりにも携わっていただくポジションです。 主な業務は、給与計算、保険の手続き、入退職関連、雇用契約更 新などの人事労務業務です。あわせて、これまでのご経験を活かし ながら、就業規則等の規程、人事制度、業務フローの見直しや改善 にも取り組んでいただきます。 【変更範囲】：当法人の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ■歓迎する経験・資格など ・金融機関、またはサービス（冠婚葬祭・小売等）業界での勤務経験。 ・社会保険・給与計算、建物設備管理経験者。 ・衛生管理者・防火防災管理者資格所持が好ましい。 【職種名】 人事・総務 係長級～課長級 【仕事内容】 ■当社の結婚式事業部門の人事・総務部門の管理者として、結婚式場全体の管理業務を中心に人事・総務業務全般をご担当いただきます。 具体的には、労務管理、人事管理、建物管理が中心となりますが、経理担当者の補助業務にも携わっていただきます。 【変更の範囲】会社の指定する業務 【求人部門の組織構成等】 所属部署：3名体制 ※屋内受動喫煙対