50代 総務 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 道の駅湘南ちがさき 総務・広報（正社員）R7年7月オープンした施設です 【道の駅湘南ちがさき】総務・広報課（正社員）のリーダー候補の募集です！ 職種名称：総務・広報課 責任者候補（正社員） 経理、総務、人事のバックオフィス業務を中心としながら、イベント催事や貸館の受付、各種ツール（ＨＰ・インスタ・広報誌・折込チラシ・メディアリリース等）を使用した宣伝広報業務を行っていただきます。 ※繁忙時間帯などは現場部門サポートをお願いする場合があります。 業務の一例： ＜経理＞ 伝票整理入力・請求書作成・仕訳・振込・支払い・入出金管理、月次表作成等 ＜人事・労務＞給与計算・勤怠管

仕事内容株式会社イワサワ 総務事務／年間休日128日／残業月10h以下／賞与5カ月分 【求人要約】 【安定性】創業100年！横浜に本社がある安定企業 【働き易さ】年休128日／残業月10h／土日祝休み 【定着率100％】信頼と安定のバックオフィスチーム 創業100年の安定企業×横浜勤務 将来の中核を担う人事総務としてのキャリアを築こう！ 【定着率100％！居心地の良い職場◎】 ☆【100周年企業】インフラ事業で安定基盤 ☆総務事務として幅広いスキルを身に付ける ☆年休128日＆土日祝休み ☆残業月10h以下 ☆時短勤務制度あり ☆賞与平均5カ月分以上 【創業100年の超安定企業！】 横浜

仕事内容【仕事内容】 ＜総務の正社員募集＞ 1月下旬オープン予定！ 地下1階…天然石でDIYしながらのカフェ 1階…ブランド品などの販売 2階…美容クリニック 3階…エステ 上記を運営する会社を裏側で支える総務スタッフの募集です ▽例えば… ◆売上管理 ◆スタッフの勤怠管理 ◆運営構築 ◆採用 ◆スケジュール管理 ◆備品管理 など 総務経験者は大歓迎！ 在宅勤務や週休3日制など、 あなたの頑張りや成果次第で 柔軟な働き方も実現できます。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/オープニングスタッフ/PC活用 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員割引あり/在宅ワーク/交通費支給/バイク・車通勤OK

仕事内容●エクセル、ワードを使用した資料作成、給与計算 ●電話対応、来客対応、その他雑務 ☆固定残業代の支給がありますが、残業は殆どありません。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【ポイント】 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 保土ヶ谷区≪通勤手段多数OK！≫40代~60代活躍総務＆労務 社員を陰から支える総務・労務の募集！業界経験不問実務経験あればOK保土ヶ谷区×腰を据えて働ける正社員!車・バイク・自転車での通勤OK◎西谷駅から乗り合わせでの送迎も★年休123日×休暇多め！しっかり休息賞与あり/頑張りはしっかりカタチで還元!充実手当で生活もサポート◎ 【特徴・やりがい】 ・アットホームな雰囲気 ・質問しやすい ・未経験からスキルが身につく ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・同じ業務ではたらく人がいる ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務業務のご経験 ・マネジメント経験(人数不問) [歓迎] ・日商簿記2級若しくは同程度の知識や経験 【フィットする人物像】 ・周囲とコミュニケーションをとり、協働して業務を行うことのできる方 【職種名】 総務経理 【仕事内容】 ■総務経理部課長（将来の部長・役員候補） ・総務経理全般、一部人事（採用等) ■具体的な業務内容としては主に以下の内容を担って頂きます。 ・総務経理部のマネジメント ・経理業務、銀行との折衝 ・労務管理業務 ・衛生管理業務 ・社員の福利厚生の管理 ・備品・設備の管理・維持 ・採用業務(一部) 【事業内容・会社の特長】 【横浜市】創業10

仕事内容総務部において経理・財務をお願いします。 総務は現在アルバイト・社員計４人 税理士と打ち合わせし、月次決算・資金繰り表作成などを行って頂きます。 意欲的で経験豊富な方であれば、 財務・金融機関対応までお願いできればなおありがたいです。

仕事内容【三渓園保勝会】●安心＆安定の非営利団体●正社員！ ◆人気観光地での総務事務！正社員前提！車通勤ＯＫ＊駐車場無料◎休憩室完備！同じ業務の方も４名いるので、分からない事は教えていただける環境◎この機会をお見逃しなく！ 賞与年２回４．５ヶ月！総務事務／安心安定◎人気の公的機関でのお仕事です◎！【正社員で就業開始】事務局統括プレイングマネージャー／総務課長業務◇理事会・評議員会との調整役、 来園者のニーズ把握、横浜市等の関係機関と連携、各種課題の解決など。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏ（文章作成）・Ｅｘ（関数）・ＰＰ（プレゼン編集） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： ◆総務

仕事内容<仕事内容> 経験者募集！総務事務 特別養護老人ホームやデイサービスを運営している社会福祉法人の総務事務です。 主な業務は ・窓口や電話の対応 ・Excel、Wordを使用した事務処理 職種や業界が未経験の方でも大丈夫です。 ご応募お待ちしております。 <給与> 年収360万円～500万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 週休2日制 年間休日１１２日 ◇ 夏季休暇 ４日 冬季休暇４日 <勤務地> 神奈川県横浜市神奈川区菅田町1-1 横浜駅よりバス「西菅田団地」下車徒歩８分 JR横浜線鴨居駅よりバス「西菅田団地」下車徒歩５分 横浜市営地下鉄ブルーライン片倉

仕事内容・管理費の入金管理 ・管理組合の運営補助、通知事項の掲示、伝達 ・銀行や郵便局への外出 ・その他総務・経理補助業務 等 ◆未経験の方にも先輩から指導いたしますので、 安心してご応募ください。 ◆時間外手当：約５０，０００円程度（別途支給） ☆男女共に活躍中！ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間08：40-17：40（休憩60分）実働8時間00分 ※残業時間：月0時間～5時間程度。■通常は残業ほぼなしですが、2月～4月の繁忙期は5～10時間あり。（応相談）

勤務時間シフト制

仕事内容[募集背景組織強化のための採用となります。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 球団組織を支える総務業務全般を担当いただきます。 担当業務については、ご経験やスキル、ご意向に応じて決定してまいりますが、 いずれは総務部門のマネージャー（管理職）を目指していただきたいと考えております。 【具体的には…】 ・社内規則、ルール、制度の設計（人事制度は除く） ・コンプライアンス遵守に向けた従業員の教育、研修 ・契約書等、社内文書の管理に関する業務 ・球団の各拠点におけるファシリティマネジメント ・社内インフラの整備 ・各種社内イベント、全社会議体の企画、運営 ・選手OB会事務局業務 ・近隣地域の民

仕事内容総務事務として、来客・電話の応対、備品の調達、社内文書の作成 ・管理、社内規定やルールの整備、社内イベントの企画・運営、見 積補助や社屋の管理、社内経理事務などが主な仕事です。 作業内容は多く見えますがボリュウムは小さいので、量的には多く ありません。少人数で社内は話しやすく、仕事も常に打合せや確認 をしながら進めています。今回は特に経理事務を中心に各業務全般 に携わっていただく方を募集しております。経理事務のご経験があ ればなお可です。 変更範囲：変更なし

仕事内容所属：総務部 入社手続き 給与計算処理（アマノ給与ソフトあり） 各種法改定対応（社労士との連携あり） 人事対応（工場への連絡業務等） 資料整理等 変更範囲：なし

仕事内容総務事務スタッフ 総務業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・給与計算 ・安全衛生関連 ・各種書類作成 ・庶務全般 仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容人事労務・総務業務をお願いします。 人事労務業務（主担当） ・求人作成・掲載、面接など採用業務 ・入社手続き、雇用契約締結 ・雇用契約更新手続、契約更新面談 ・社会保険・労働保険手続 ・勤怠管理、給与計算・年末調整 ・助成金業務 総務業務（一部担当） ・電話応対、受付 ・社内安全衛生管理、健康診断・ストレスチェック ・備品管理、清掃管理など ご応募お待ちしております。

仕事内容【応募資格】 [必須] 契約書をチェックを含む総務法務の幅広い経験 マネジメント経験 【職種名】 総務法務マネージャー【定年65歳／50代活躍中】 【仕事内容】 プレイングマネージャーとして、契約書のチェックや社内規定、コンプライアンス体制の整備を中心に総務法務領域を幅広くお任せします。 ・契約書の作成/チェック ・社内規定やコンプライアンス体制の整備 ・知的財産の管理 ・取締役会の運営 ・入退社管理/備品管理/採用/社内業務のサポート 管理部門は計3名で担当しているため、状況に応じて採用や経理部署のフォローなど手を動かしながら担っていただくことを期待しています。 ※顧問弁護士がいますの

仕事内容楠原興運株式会社 【横浜市】未経験◎管理部門スタッフ/総務事務、人事など◇年休125日・土日祝休／正社員／設立77年◎ 【仕事内容】 【横浜市】未経験◎管理部門スタッフ/総務事務、人事など◇年休125日・土日祝休／正社員／設立77年◎ 【具体的な仕事内容】 ～【横浜市/マイカー通勤可】将来の幹部候補/未経験歓迎/年休125日/土日祝休み/設立77年の安定企業～ ■採用背景： 将来を見据えた組織強化に伴う増員募集となります。 ■業務内容： 一般貨物自動車運送業などを行う当社にて、将来の幹部候補をお任せいたします。将来的には幹部になって頂く事を考えている為、幅広い業務を担っていただきます

勤務時間 就業時間１：8時00分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）基本の勤務時間 ※８：００～１７：００の間の６時間以上で応相談 （勤務時間は応相談です。週５日できる方は歓迎します） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の受注、短納期での納品等の場合、年６回を限度として月８０ 時間、年５００時間まで延長できる 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる 年末年始・ＧＷ・夏季等