株式会社hrd の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 建築作業｜《車バイク通勤OK》《未経験から始める》《手に職がつく》《社内の作業員を増員中》 ＜100%未経験はじまり・若手社員活躍中・平均年齢は30代！＞ 空調工事は人々の”快適な暮らし”を支えお客様の大切な資産を守るお仕事です。 ★未経験から手に職をつけるために教育制度・資格取得支援制度があります！ 1～2年かけてじっくり成長できる研修環境を整えており、 OJTによって先輩社員と一緒に技術知識を学びます。 「新人社員」「一般職」としてビジネスマナー研修後、現場に同行しながら空調全般の基礎知識を学びます。 「主任職」をめざすために、就業時間内に技能講習に参加したり、資格取得を

仕事内容■勤務地 東京都千代田区麹町2001-6-30 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 DX推進を目指す企業様と、高度なスキルを持つフリーランスのデジタル人材を結びつける、人材マッチング営業の幹部候補としてご活躍いただくお仕事です。企業の経営課題を解決し、事業成長に貢献できるやりがいのあるお仕事です。 《具体的な内容》 ・登録されているデジタル人材のスキルやご希望を丁寧にヒアリングし、最適な案件をご紹介します。 ・企業様のニーズを的確に把握し、人材要件を明確に定義することで、ミスマッチを防ぎます。 ・双方の条件を調整し、ご納得いただける契約へと導きます。 ・ご契約後も、参画されたフリーランスの方を

仕事内容【応募資格】 [必須] > MUST 【主任】いずれかの条件を満たす方 ・人事経験3年以上（ただし採用業務や総務業務は除く） ・業務プロセス改革経験 ・組織を跨いだ施策の提案から実行までの経験 【担当】いずれかの条件を満たす方 ・人事経験１年以上（ただし採用業務や総務業務は除く） ・業務プロセス改革に携わった経験 [歓迎] > WANT 【主任】 ・システム企画またはシステム導入経験 ・サービス向上、CS向上施策の企画・実行経験 【担当】 ・システム企画またはシステム導入に関わる経験 ・サービス向上、CS向上施策に関わる経験 【フィットする人物像】 > 求める

仕事内容<仕事内容> 建設管理・施工管理｜有資格者・ブランクOK・転勤なし・出張夜勤なし・賞与年3回 ★★現場管理の求人募集★★ ※空調設備業界・建設業界の現場管理経験ある方の募集です。 即戦力募集のため年齢不問 2006年会社設立し業績好調のため人材採用・人材教育も強化中 毎年昇給あり！給与が上がる！ 定時退社 長期連休取得可能 転勤なし 定着率抜群！人が辞めない会社 賞与３回（夏・冬・決算賞与）決算賞与は直近３年間連続支給中 仕事内容 ・現場の原価・工程・安全・品質などの総合管理 ・現場写真の撮影・記録管理 ・協力業者との打ち合わせや、資材の発注・調整 ・関連書類の作成、各種手

仕事内容<仕事内容> 空調設備｜経験者大歓迎・前職の給料考慮・大手取引多数・賞与支給あり ★★空調設備工事・経験者募集★★ 中途入社が約8割、若手社員活躍中、平均年齢は30代 ★今回即戦力の方を募集しているため、前職の給料考慮！ ★2006年会社設立し業績好調のため人材採用・人材教育にも注力しています。 ★ライフワークバランス＆キャリアアップを応援します★ 残業はほぼなし。 DX化・IT化を積極的に取り入れ事務所に戻らなくても作業できる環境ができています！ 仕事内容：業務用エアコンの取付け・メンテナンスの仕事です。 工場・店舗・大型施設・病院など様々な現場があります。 現場の種類では１人でやる現場

仕事内容【応募資格】 [必須] - Bachelor's degree or higher - Business level English - 5+ years relevant HR experience - Strong communication skills - Good PC skills - Good understanding of HR policies, labor laws, HR trends - Team player, trustworthy [歓迎] - Experience in manufacturing industries a plus! 【職種名】 【急成長中の

仕事内容<仕事内容> 空調工事の技術職｜資格取得で収入増加・転勤なし・残業10h未満・旅行好きが多く長期連休取得推進中 ★★空調設備工事・経験者募集★★実務経験のみでも募集中★★ 中途入社が約8割、若手社員活躍中、平均年齢は30代 ★今回即戦力の方を募集しているため、前職の給料考慮！ ★2006年会社設立し業績好調のため人材採用・人材教育にも注力しています。 ★ライフワークバランス＆キャリアアップを応援します★ 残業は10h未満でほとんどありません。DX化・IT化を積極的に取り入れ事務所に戻らなくても作業できる環境ができています！ ★資格取得で役職や給料アップ！ 仕事内容：業務用エアコンの取付け・

仕事内容【業務内容】 キャリアアドバイザーとして求職者に対して、企業とのマッチングをお任せします。 企業の採用情報を把握した上で、求職者と面談し、就業先の紹介、キャリアアドバイスを行なっていただきます。 【ご支援までの流れ】 ▽求職者との面談 ▽求職者と企業のマッチングおよび求人の紹介 ▽履歴書の作成や面接の仕方などをレクチャー ▽意思決定フォロー ※1日あたり約3名の新規求職者との面談／1名あたり1時間ほど丁寧に実施 【同業他社との比較】 ◇マーケティングチームとの分業体制 専門のマーケティングチームが集客を担当するため自身でのテレアポ等は不要。 ◇サポートチームとの分業体制 事務周りのサポート

仕事内容【職種】人事＞制度企画・組織開発 【業種】IT・インターネット＞SIer ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【事業・組織構成の概要】 NECビジネスインテリジェンスはNECグループのコーポレート業務を集約的にサポートするシェアードサービスセンターであり、人事サービス統括部は、採用・入社から退職までの従業員の会社生活をOne Stopでサポートしています。HR業務改革グループはお客様のCSと従業員のEX向上を目指し、サービス推進やHRプロセス・システム企画を行っています 【職務内容】 NECグループのHR領域の改革において、制度設計部門

仕事内容【応募資格】 [必須] - 3 - 4 years experience working in an HR role - Strong communication and people skills - Able to analyze information and work toward clear goals - Comfortable using HR data and tracking key metrics - Basic understanding of labor rules and HR best practices - General knowledge of recruit

仕事内容<仕事内容> 空調設備の管理や施工｜未経験募集・愛知一宮市・業績好調・システム導入で残業ほぼなし ★★空調設備工事での施工スタッフ募集★★ 100%未経験はじまり、若手社員活躍中、平均年齢は30代 ★残業はほとんどなし。事務所に戻らなくても作業ができるようIT化・DX化にも取り組み中！残業の場合は別途支給・早出手当を支給。 ★働く前にしごと体験・職場体験なども相談可能です！ 報酬もらいながら体験可能。一度ご相談ください！ ★資格取得支援制度あり 会社全体でスキルアップを図るために社員一人一人の技術・スキルを高めるために社員教育に力を入れています。 資格取得するための勉強時間や費用も支給

仕事内容【応募資格】 [必須] 応募条件として以下何れかの経験をお持ちの方 (1)組織人事コンサルタント/戦略コンサルタントとしての以下の経験 ・人材採用/人材開発に関する取組 ・人事/組織に関する制度設計 ・HRテクノロジーの導入 ・新規事業企画、開発 (2)組織人事スペシャリストとしての以下何れかの経験 ・社内での新たな人事企画の提案・立ち上げ ・HRテクノロジーの導入 [歓迎] 以下何らかの経験/スキルを保有する場合、歓迎をします ・ビジネスレベルの英語能力 ・デジタル/テクノロジー領域に関する知見 ・イノベーションをテーマとした何かしらのプロジェクト経験 ・大手コンサルティ

仕事内容「データ活用を通じて、人と組織の可能性を最大化し、事業戦略の達成に貢献していくこと」をミッションに、採用・配置・評価・育成・エンゲージメント・離職などの幅広い人事関連データをもとに、現組織の分析や、施策の効果検証を行い、経営や事業の意思決定をサポートします。 業務内容 ・人事関連データ（採用、配置、評価、育成、エンゲージメント、離職など）の収集・分析 ・人事施策の効果検証 ・データドリブンHRの推進 ・生成AIの活用推進 等 ピープルアナリティクスを活用し、企業の未来を創り上げる役割を担います。 経営に近い組織の為、スピード感をもって進めていくことが出来る点や、人事のみならず、営業/技術/機能

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆人事（制度設計、戦略）３年以上 ◆採用 ３年以上 ◆経営企画部 【求める経験内容（業界/業種/職種）】 ＊あれば尚可 ・中堅～大手企業での人事労務 ・グループ会社が複数ある中での人事 [歓迎] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記2級 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～38歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ◇企業経営に強い興味・関心があり、経営に関わりたいと考えている方 ◇これまで培った専門性を発揮し、人事領域からクライアントが抱える課題解決に貢献したい方 【

仕事内容【応募資格】 [必須] - 35 years of broad HR experience - Solid teamwork, collaboration, and high attention to detail/confidentiality - MS Office proficiency; HRIS experience a plus - Retail industry background preferred (luxury/global/jewelry) - Fluent Japanese and conversational English; Associate/Bachelor

仕事内容■仕事内容 美容業界向け人材マッチングサービス「WORKCANVAS」および新規サービスのプロダクトマネジメント業務をお任せします。事業戦略からプロダクトの企画・開発ディレクション・効果検証まで一気通貫で携わり、事業成長を牽引していただきます。 【具体的には】 ・事業戦略に基づいたプロダクト戦略 ・ロードマップの策定 ・機能改善・新規機能開発の企画立案 ・要件定義・仕様策定 ・エンジニア・デザイナーと連携した開発ディレクション ・プロセス改善 ・KPIモニタリング・データ分析を通じた効果検証 ・関連部署やステークホルダーとの連携・調整 【職種の魅力】 ・事業戦略から関わり「0→

仕事内容【応募資格】 [必須] ※ご応募の際は英文レジュメが必須となります※ ・HRとしてITシステム関連の知識・業務経験がある方 ・人事分野におけるDX・AI適用の推進に強い意欲がある方 ・英語力（TOEIC 800点以上目安） ※業務上英語での会議や資料作成があります [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 HR分野におけるグローバルDXを推進するスペシャリスト（年収780万円～960万円） 【仕事内容】 【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時30分〜16時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 五月の連休・お盆・お正月

仕事内容デイサービスの利用者の介護 入浴やトイレなどの介助 レクリエーションなどのお手伝い 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> ＜完全在宅＆フルフレックスなのに給与標準以上！＞キャリアコンサルタント経験者募集。全国から就業OK！ 弊社は HRビジネスに特化した エージェントです。 キャリアチェンジ、キャリアアップを考えている方のキャリアコンサルタント業務をお任せ致します。 【具体的な内容】 ・転職希望者のスカウト ・面談、求人紹介 ・入社後までのフォロー 紹介先例： 人材紹介、人材派遣、広告、エグゼクティブサーチ、HRテック、EDテック、教育、コンサルティング 等 ※ご希望に応じて、リサーチャーとしての働き方も可能です！ <給与> 年収1000万円～2000万円 <勤務時間> 勤務時間は指定

仕事内容イグニション・ポイント株式会社 【戦略人事コンサルタント】コンサル×事業会社のハイブリットファーム◆多様な業界のHR×DXを支援 【仕事内容】 【戦略人事コンサルタント】コンサル×事業会社のハイブリットファーム◆多様な業界のHR×DXを支援 【具体的な仕事内容】 組織・人事領域のコンサルティングを担う＜ワークデザインユニット＞にて、コンサルタントして事業のイノベーションにコミットしていただきます。 ※自社発の新規HRサービス開発にも携わっていただく可能性がございます。 【ワークデザインユニットについて】 ワークデザインユニットは、事業環境・人材環境の変化を見据えて、事業ポートフォリオの