ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 青森県 の求人・仕事・採用

仕事内容青森新都市病院併設の居宅介護支援事業所にて、利用者様に対する 介護サービスを行います。 ・計画の策定及び相談業務 ・要介護認定の申請代行 等 ※社用車使用 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容青森市蛍沢の「居宅介護支援事業所 はなまる」で働くケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給203,000〜254,400円 ≪基本給≫ 161,000〜212,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:8,000円 職種手当:30,000円 調整手当:12,000円 扶養手当:配偶者：15,000円/月 子（3人まで）：一人につき4,500円/月 ≪賞与≫ 年2回合計1.8ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜6.4

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グループホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 255000~300000円 【住所】 青森県青森市中佃1-26-1 【アクセス】 青い森鉄道線東青森 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日127日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 役職手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人

仕事内容介護支援専門員にかかる業務全般 ・介護相談 ・サービス事業所との連絡調整 ・ケアプラン作成 ・認定調査 ※社用車使用 変更範囲：変更なし

仕事内容・居宅支援事業所としては、居宅サービス計画書作成、介護保険の 申請代行、介護保険施設への入所相談等、ケアマネージャー業務全 般を行います。 ・在宅介護支援センターとしては、地域包括支援センターと連携し ながら、地域へ出向き、介護予防啓発事業や地域の実態把握等を行 います。 ※マイカー持込できる方（手当別途支給） 変更範囲：変更なし

仕事内容１介護保険の利用に必要な介護認定等の申請手続きの支援 ２ご利用者の自宅訪問とサービス利用状況等の確認 ３ご利用者の心身の状態や環境を考慮したケアプランの作成・ 見直し ４介護保険サービスの利用状況の把握と給付管理業務 ５関係者、専門職との連携・情報共有・相談・助言 ＊本会の公用車（軽自動車・ＡＴ）で利用者様宅へ訪問してい ただきます。 ＊採用日は令和８年１月１日となります。 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容◆新規事業の立ち上げ ☆オープニングスタッフの募集☆ 新規事業所開設に伴い、オープニングスタッフを募集します！ イチから事業所運営に関わるチャンスです。 新規オープンの運営に携わっていただきます。 ・管理者として約３５～４０件のケースを担当していただきます。 ・居宅介護支援でのケアマネージャー業務 ・ケアプラン作成、介護保険請求業務、 ・お客様家族・各施設等との連絡調整 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・介護支援専門員としての業務全般 ・要介護認定調査 ・ケアプラン作成 ※外出時、社用車使用 ※変更範囲：変更なし 急募 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容医療法人泰仁会内の居宅介護支援事業所で ケアマネージャー（介護支援専門員）を募集します。 ・利用者様の課題分析 ・ケアプランの作成 ・介護支援サービスの記録 ・ケアプランの効果改善 など ＊主任ケアマネ含め、経験のあるスタッフがしっかりフォローしま す。 医療法人泰仁会内の独立した事業所なので介護との兼務はなくケア マネ業務に集中できます ■従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所の管理業務及び居宅介護支援専門員業務 ・ケアプラン作成 ・利用者宅訪問 ・介護保険サービス調整 ・認定更新申請代行 ・認定調査業務 変更範囲：変更なし ◆１１／２５ ひろさき企業説明会・面接会参加◆

仕事内容すべての人が笑顔で暮らせる地域社会の実現を目指す『居宅介護支援事業所 きゃんぱす』。スタッフの生活の質の向上に寄与します◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給215,000〜325,000円 ≪基本給≫ 190,000〜300,000円 ≪手当≫ 資格手当:25,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 調整手当:経験等にて支給有。 ≪賞与≫ 年2回合計3ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 1〜1.5％ （月あたり）

仕事内容居宅介護支援事業所「在宅介護支援センターしんまち」におけるケ アマネ業務です。 ・介護を必要とする方の相談、支援 ・ケアプラン作成 ・介護サービス事業所への連絡及び確認業務 ・申請書類の作成、申請代行、認定調査 等 ※外出時、社用車使用（普通自動車免許所持の場合） お持ちの資格を生かしませんか？ 「実務経験がないから」「ブランクがあるから」そんな心配は無用 です。先輩職員がいちから丁寧に指導いたします。ご自分のペース でじっくり慣れていってください。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容グループホームはなはでのケアマネの業務をお願いします。 担当するご利用者様のケアにも携わりながら、プランの作成、見直 しに活かすことができます。 未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心くださ い。 ＜主な業務内容＞ 〇ケアマネ業務：プラン作成、モニタリング、担当者会議の開催な ど 〇介護業務：身体介護、生活支援など 変更範囲：変更なし

仕事内容【求人概要】 青森市/居宅介護支援事業所/正社員/年間休日120日/土日祝休み 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 居宅介護支援事業所での介護支援専門員・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・残業はほとんどありません！無理なく働けます。 ・土日祝休み！ ・定年70歳、再雇用は75歳まで可能！長く活躍いただけます。 ・未経験の方も歓迎！丁寧にサポートするのでご安心ください。 ・油川駅より徒

仕事内容青森市／居宅介護支援事業所／正社員／夜勤なし／介護支援専門員/6043_143128 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ・ケアプランの作成 ・認定調査 ・役所、他事業所との連絡調整 ・利用者様への訪問業務（社用車使用）等 ※現在、4名体制(1人あたり30名程度担当) 居宅介護支援事業所での介護支援専門員・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・増員のためケアマネ募集。未経験の方も応募可能！ ・現在4名体制。1人あたり30名程度担当しております。 ・先輩ケアマネから利用者様を引き継げますので、初めての方でも安心です。 ・明るく・他の職員と頑張れる方大歓迎！ ・業務の説明など現場の方

仕事内容介護支援専門員 業務全般 ・介護相談、介護保険申請代行 ・介護サービス事業所との調整、利用者、利用者家族の相談等 ・ケアマネジメント業務、認定調査等 ※訪問範囲：青森市内 ※社用車又はマイカー使用 ［変更範囲：変更なし］

勤務時間シフト制

仕事内容要介護者が自宅で安心して生活できるよう支援する専門職です。 利用者や家族からの相談に応じ、生活状況を把握してケアプラン （介護サービス計画）を作成します。訪問介護やデイサービスなど 各事業所と連携し、サービスが適切に提供されているか毎月確認 （モニタリング）します。また、給付管理や請求などの事務業務も 行います。多職種や家族との調整力が求められる一方、利用者の生 活を支えるやりがいの大きい仕事です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容<仕事内容> ケアマネジャー【生産性向上・AI】介護支援専門員(在宅勤務制度あり) ・ケアプランの作成 ・自宅訪問、モニタリング ・利用者、家族の介護相談対応 等、 基本的なケアマネジャー業務を行っていただきます。 詳細はこちらをご覧ください。 httpsecomo38.com/recruit38 <給与> 年収350万円～ <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 週休2日制 ◇ 有給休暇（完全消化推奨） ◇ 年末年始休日（5日） ◇ 夏季休日（2日） ◇ バースデイ休暇（1日） ◇ リフレッシュ休暇（5年毎に7日） ◇ 慶弔休暇（最大5日有休付与） ◇ 育児休暇 ◇ 産

仕事内容○主な役割 介護に関わる多様なサービス（介護保険、医療、福祉など）のネ ットワークの向上。他のケアマネジャーへの助言や指導を担うフ ォローアップ役。地域の課題や特性を見極めて包括ケアシステム を実践する。 ○具体的には、 ・事業所の管理業務・介護計画書（ケアプラン）の作成 ・利用者様、ご家族の相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 ・給付管理業務…など施設等との連絡調整等 ＊訪問では自家用車を使用します（交通費支給）。 「変更範囲：変更なし」