施設管理 - 北海道札幌市西区 の求人・仕事・採用

勤務時間詳細は求人内部をご確認ください。 5：30～14：30 14：30～19：30 実働5～8時間 ※いずれかのシフト固定勤務可能 ※法令通りの休憩あり ※週3日

勤務時間詳細は求人内部をご確認ください。 10：15～19：15 10：15～14：00 14：00～19：15 実働8時間 シフト交代制 ※法令通りの休憩あり ※週3日

仕事内容*老人ホーム施設管理(清掃、営繕等) *入居者の送迎(運転管理) *施設、敷地内整備 送迎ドライバー【正社員】増員! 応募資格: 普通自動車免許 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 08:30〜17:30 休憩60分 時間外(給与別途支給)月平均5時間 休日・休暇: ・月9日(2月は8日)休 ・年間休日107日(うるう年は108日) ・産前産後休暇取得実績あり ・育児休暇取得実績あり 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 昇給 諸手当 賞与 社会保険完備 住宅手当 主婦（主夫）が活躍中 制服 男性も活躍中 ・定年制有(65歳) ・退職金制

勤務時間詳細は求人内部をご確認ください。 5：00～14：00 09：15～19：30 09：30～19：30 シフト制 ※実働8時間 ※土日祝勤務あり ※法令通りの休憩あり ※週3日

仕事内容当施設で、サービス管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・支援業務 ・ご家族とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整 ・送迎業務 ・店舗、売上管理等のマネジメント業務（管理者候補兼任の場合）など 手当施設を紹介します 札幌市西区にある、就労継続支援A型施設です。 運営法人は、北海道エリアを中心に多数の就労継続支援・グループホーム事業を展開中。 そん手当法人のモットーは、「障がい者の人たちが自立し活躍できる社会を創造する」。 多様性を認め合い、個々の特性をポジティブに受け入れられるような働き方ができる社会を目指し、ご利用者が「自己実現」に向きあえ

勤務時間詳細は求人内部をご確認ください。 7：30～12：30の間で4時間 （主に8：00～12:00） ※扶養内勤務（週2回～OK） ※ご飯の盛付け、切り込み洗浄業務です。 ※法令通りの休憩あり

仕事内容【北海道札幌市／琴似駅】◇車通勤可◇年間休日120日◇17時半閉局◇これまでの経験を活かしてみませんか？ ※薬剤師資格をお持ちの方、取得見込みの方のみご応募可能です。 ★おすすめポイント★ 年収600万円以上の高収入求人！ 年間休日120日以上とお休みが充実していて嬉しい！ 車通勤も可能です！ 在宅医療も経験できる店舗です！ 『コンサルタントからのPR情報』 高収入600万円以上が期待できる求人です！年間休日120日以上とお休みが充実していて、プライベートとの両立もしやすいです。車通勤も可能なので、駐車場などの詳細はお問い合わせください。在宅医療がある店舗のため、他職種連携で地域医療に貢

勤務時間詳細は求人内部をご確認ください。 5：00～14：00 10：30～19：30 実働8時間 シフト制（固定勤務相談可） ※盛付・洗浄業務 週5日 ※法令通りの休憩あり

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちの個別支援計画作成 ・施設運営に関連する活動 ・支援記録 ・療育指導 ・介助 ・送迎業務 ・保護者からの相談対応 など ◆当施設を紹介します 札幌市西区にある、児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 「周りから愛される人になってほしい」という想いで、今だけではなく将来を見据えた療育支援を実施。 子どもたちの未来の為に、スタッフ同士が応援し合い、人として成長していくあたたかい風土があります。 ◆ビジョントレーニング、SST、自立課題など総合的な支援を提供 当施設では、子ども一人ひとりの特性とニー

仕事内容当施設で、サービス管理責任者業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ニーズや状況のヒアリング、適性のアセスメント ・個別支援計画の作成、管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ＜カリキュラム内容＞ ・就労準備支援 ・企業インターン ・就職活動支援 ・職場定着支援 ・就労定着支援 ・相談支援 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。 httpsryoikubiz.com/

仕事内容塚田設備管理株式会社 ※未経験歓迎【札幌】官公庁のビル管理・保守メンテナンス◆転勤なし／官公庁案件多数◆ 【仕事内容】 ※未経験歓迎【札幌】官公庁のビル管理・保守メンテナンス◆転勤なし／官公庁案件多数◆ 【具体的な仕事内容】 長期安定の勤務/官公庁や地方自治体の建築物管理/未経験者OK/丁寧な指導で安心/シフト制勤務でメリハリ 官公庁や地方自治体・民間から受注した建築物の設備設計を行う当社の保守管理技術者として以下の業務をお任せいたします。 ■業務詳細： 建築設備の保守管理（官公庁のビル管理） ・電気、空調、給排水衛生設備、その他建物に付帯する設備の監視 ・上記設備の日常巡視業務 ・上

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・療育、活動スケジュールの立案 ・療育プログラム計画 ・家族支援 ・地域支援 ・スタッフへの指導 ・送迎（ノート、ノア、セレナを使用） など 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。 httpsryoikubiz.com/ 療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。 求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある

仕事内容英語学童の施設長/土日休/社会保険完備/交通費支給/札幌市西区/41915 【札幌初の英語×STEAM教育/英語学童の施設長/札幌市】年間休日120日以上/残業ほぼなし/裁量を持って理想の教育を実現【41915】 ★PR★ ・当施設は「こんな学童あったらいいな」という純粋な想いから生まれた、札幌初の「英語×本格STEAM教育」を特色とする民間学童保育施設です。 私たちは、英語の勉強を目的とするのではなく、英語をコミュニケーションの「手段」としてSTEAM教育のテーマを学ぶことを大切にしています。これにより、英語に慣れていないお子様でも自然と楽しみながら英語に親しむことができます。未来を生きる

仕事内容【業務内容】 施設内訪問看護による管理者業務。 実質3ヶ所の管理を行う管理者となります ブランジェ＠発寒西（指定事業所） コニーズバレー＠発寒中央（サテライト） オリヴィエ＠西宮の沢（サテライト） 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給33万円～45万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 2交替 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【深掘り情報】 株式会社ノアコンツェルは、天然温泉付き住宅型有料老人ホーム「ノアガーデン」を札幌市内に

勤務時間詳細は求人内部をご確認ください。 10：00～19：00 シフト制・実労8H ※法令通りの休憩あり ※週3日

勤務時間09時00分～18時00分（休憩60分）

勤務時間詳細は求人内部をご確認ください。 15：00～19：00 実働4時間・シフト制 ※扶養内勤務相談可能 ※週2回～ ※法令通りの休憩あり

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・子どもたちの療育 ・その他付随業務 ・送迎 など ◆当施設を紹介します 札幌市西区にある児童発達支援事業所です。 わたしたちが目指しているのは、障がい福祉サービスを通したよろこびと感動の共有。 「療育」とは何かを常に考えながら子どもたちの無限の可能性を導き出し、感性・創造性・自己肯定感を伸ばしていきます。 ◆当施設の特徴について 当施設を利用しているのは、就学前の子どもたち。 慣れた場所や人、落ち着いた環境で途切れることなくサービスをおこなっていくことを意識しています。 プログラム内容は

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 特別養護老人ホーム 三陽 【八軒５条西】交通費支給！(契約社員・経験者活躍中)/最寄り：発寒中央 徒歩13分 契約社員 来社不要＆電話だけで登録完了！履歴書はLINEやメールで送付OK、顔写真も不要でらくらく登録◎ このお仕事のポイント 年齢不問 フルタイム勤務ＯＫ 週5日勤務 夜勤なし 社会保険あり 制服あり 車OK 《当社独自の待遇・制度をご案内致します♪(規定有)》 ・友人紹介制度 ★最大35,000円★ ・資格取得支援制度 ★全額支給★ 是非ご活用下さい！ 派遣の事ならトラストグロース北海道支社にお任せ！ ☆看護/介護/保

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 札幌市西区の訪問介護事業所で月給265000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 訪問介護事業所における管理者業務・サービス提供責任者業務全般 ・事業所によるサービス品質の管理 ケアプランに沿ったサービス提供がなされているか、提供しているサービス自体の品質が低下していないか常に確認し、維持と向上に務める ・人材の管理 シフト作成や管