東京都中央区の株式会社ウィルの求人・仕事・採用

仕事内容GX大変革期：過去に類のないグローバルな急成長市場に挑む あなたの営業戦略がグリーンな未来を牽引する COPなどの国際会議で注目を集める、カーボンクレジット。 世界は脱炭素化へと大きく舵を切り、排出権取引、カーボン・オフセット市場は爆発的な成長を続けています。 今やグローバルスタンダードになりつつあるカーボンクレジットですが、 多くの日本の企業は、まだこの大きな可能性を十分に活かしきれていません。 バイウィルは、この変革期を牽引する国内パイオニア企業です。 カーボンクレジット、電力証書、非化石証書など、多様な環境価値を扱い、 国内外の大手企業との取引実績を誇ります。 クレジット流通促進部は過去

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■技術的スキル ・ERPシステムに関する知識と経験（導入・運用経験。流通業、製造業は尚可） ・クラウド(Saas)導入・運用、データベース管理、システム統合、基盤、 カスタマイズの経験（全てなくとも可） ■プロジェクト管理スキル ・プロジェクト計画、進捗管理、リスク管理の経験 ・チームを効果的にリードし、コミュニケーションを円滑にする能力 ■ビジネス理解 ・企業の業務プロセスに対する理解（特に販売管理、購買管理、在庫管理、 生産管理、財務会計などの業務知識） ・同社の業務プロセス、ビジネスモデルはそのままあてはまるものはないので、 流通業、製造業等のプロ

仕事内容【銀座駅直結】AGA・いびき専門クリニックのカウンセラー募集＊月給27万～＊インセンティブ有＊年間休日120日以上＊残業ほぼなし！ 未経験可/日勤のみ可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 患者様一人ひとりに寄り添いながら、最適な治療をご提案するクリニックカウンセラー業務をお任せします。 単なる受付ではなく、患者様のお悩みや背景を丁寧にヒアリングし、信頼関係を築きながら治療提案を行う提案型のポジションです。 ＜丁寧なカウンセリング（1回60分）＞ 睡眠障害・AGA・薄毛などのお悩みや生活習慣を丁寧にヒアリングし、患者様の不安や背景に寄り添ったカ

仕事内容募集背景 バイウィルでは、以下4つの事業を展開し、事業・組織ともに急成長を続けています。 ・環境価値創出支援 ・環境価値売買 ・脱炭素コンサルティング ・ブランドコンサルティング 当初は標準パッケージ等を活用したシステム化を検討しておりましたが、GX業界は変化のスピードが非常に速く、また独自の業務プロセスも多いことから、パッケージ導入では変化への対応スピードが追いつかないという判断に至りました。 そこで、生成AIの発展も踏まえ、自社のAI志向でビジネス基盤を整備すべく、現場の業務にフィットした業務システムを自社でスピーディに開発・改善し続ける体制へと舵を切っています。 システム開発部では、現場

仕事内容＼定着率98.2%！その理由は…？／ ★毎日定時退社OK（残業月平均6.9h） ★チーム制で、ノウハウや困りごとも共有 ★人事・マーケ等、20通りの以上のキャリアパス 【業務内容】 クライアント企業の旬な商品やサービスを、営業代行として世の中に広めます。取り扱いは幅広く「どんなモノでも売れる力」が身につきます！ ◎商材の例 キャッシュレス決済・AIチャットボット・SNS向け動画広告・ECサイト支援ツール・DX化促進ツール・採用支援システム・SaaSシステムなど ◎クライアント例 リクルート・楽天グループ・PayPay SC・アリババ・オムロン・フリー・DMM Boost・RevCommな

仕事内容☆ストックオプションあり ■地域脱炭素戦略を描き地方を本気で動かす仕事 「 環境価値を経済価値に変え、地方から脱炭素を実現する」 これが私たちが抱く大望です。 70を超える全国の連携パートナーと手を組み、 誠実に本気で日本の「気候変動」や「脱炭素」という壮大なテーマと闘っています。 中でも、 カーボンクレジット という経済システムにより、今 地方の森や農業、工場の環境への取組みが日本脱炭素を推進する起爆剤として注目されています。 地方に未だ埋もれている環境への取組み＝ ”環境価値” を投資価値のある ”経済価値” に換え、経済循環を促すことが、地域経済ひいては日本経済の発展に寄与する

勤務時間【勤務時間帯】◆通常シフト(時間選択可) 9:30〜18:30(休憩1:00) 10:00〜19:00(休憩1:00) 11:30〜20:30(休憩1:00) ※残業：0〜9時間程度/月

仕事内容【仕事内容】 キッチンウェアブランド「ル・クルーゼ」にて販売スタッフ募集！ キッチン雑貨販売未経験でもOKです！ 店舗によって勤務日数相談可♪ 製品レンタルもあり☆彡 【仕事内容 】 ◆接客・製品販売（製品説明、ギフト提案 など） ◆レジ対応・ラッピング ◆店頭ディスプレイ（品出し、陳列、売場づくり） ◆在庫管理（発注、検品、ストック整理） ◆お問い合わせ対応 ◆クレンリネス対応（主に店舗清掃 など） “一生もの”の価値があり、遊び心のある製品 鋳物ホーロー鍋をはじめ、プレートやカップ、フライパン、ワイングッズ、ペットアイテムなど、幅広いラインナップがあります。 ■業務の変更の範囲：なし

仕事内容☆ストックオプションあり ◆募集背景 私たちのチームは、国内外のパートナー企業と連携し、企業の脱炭素化を支援する「One-Stop Solution」を提供。カーボンクレジットの調達から販売までを一貫して担うことで、お客様の脱炭素経営のストーリーにfitした高品質なカーボンクレジットを提案しています。環境価値の取扱量は日本トップクラスです。 カーボンクレジットの世界市場は2028年までに約220兆円規模に達すると予測されています。当社は2027年のIPO を目指し、この成長市場を牽引していくため、組織体制を強化しています。更なる事業拡大と、より多くの顧客へ高品質なカーボンクレジットを提供す

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人営業のご経験（3年以上） ・週平均3日の出張に対応できる方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） [歓迎] ・稟議が通りやすい、明瞭端的な資料作成ができるロジカルシンキング・ドキュメンテーション力 ・顧客理解のために関心を持って分野・地域情報を適切に収集する情報リテラシー ・知らないことを学び専門性を高めるモチベーション ・自分で主体的に行動できるバイタリティ 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【カーボンクレジット創出】自治体×金融機関（年収500万円～800万円） 【仕事内容】 日本のカーボンニュートラルの実現を促進するGX事業を行っ

仕事内容募集背景 カーボンニュートラル総研を昨年2月に設立してから、CSO直轄組織として、グローバル市場の調査や大手プライム上場企業のGXコンサルティングを展開してきました。 （カーボンニュートラル総研設立：httpswww.bywill.co.jp/blog/2024/02/16） 脱炭素に取り組む企業が直面する課題は今や、従来のサステナビリティ領域のコンサルティングセオリーには収まらなくなっています。すなわち、脱炭素に取り組む企業のニーズは、「脱炭素への投資を、企業価値・事業価値の向上につなげたい」「脱炭素を軸に、どう企業成長につなげるか」。 私たちは、カーボンクレジットをはじめとした環境価値こそ

勤務時間【勤務時間帯】◆通常シフト(時間固定・選択可) 9:00〜17:00(休憩1:00) ※残業：0〜5時間程度/月

仕事内容【仕事内容】 【主なお仕事の内容・流れ】 個人のお客様に向けて、お電話のオートコール（自動発信機能）をします。 そのうち繋がったお客様にのみ、サービスのご案内を行ます。（20～30件/日程度） ご案内する内容は、自社サービスのPRがメインです。 個人向け資産運用サービスのご案内を差し上げ、話を聞いてくださる方をピックアップすることが目的となります。 ■業務の変更の範囲：なし ■契約更新：あり (契約更新の予定はあるが、労働者の能力・勤務成績や、契約期間満了時の業務量により判断します。) ■更新上限：なし 【雇用形態】 派遣社員 【給与】 時給:1550円 【PRポイント】◇駅徒歩4分！通

仕事内容日本の未来を決める脱炭素のインフラを作る！ 全国の大手企業・自治体を巻き込み、 GXを"やりたくなること"へ導く 「 環境価値を経済価値に変え、地方から脱炭素を実現する」 2050年カーボンニュートラルに向けて世界が動く中、日本の鍵を握るのは「地方」と「大規模エンタープライズ」の融合です。点と点をつなぎ、 日本最大のグリーンエコノミーをあなたの手で創り出しませんか？ 日本全国80以上の金融機関等との強固なパートナーシップを武器に、私たちは地方の環境ポテンシャルを発掘してきました。 次なるミッションは、その情熱を「全国の大手企業（エンタープライズ）」や「大規模自治体」へと波及させ、 日本全

勤務時間【勤務時間帯】◆通常シフト(時間固定) 9:30〜18:30(休憩1:00) ※残業：5〜10時間程度/月

仕事内容【仕事内容】 ▽日次処理 ・仕訳入力 ・資金繰り管理補助 ・入出金管理（売掛金・買掛金） ・経費精算・小口現金管理 ・銀行残高確認 ・証憑整理 ・ファイリング ▽月次処理 ・各種支払処理（取引先・給与） ・経費集計・差異チェック ・経費計上 ・振替伝票起票 ■業務の変更の範囲：なし ■契約更新：あり (契約更新の予定はあるが、労働者の能力・勤務成績や、契約期間満了時の業務量により判断します。) ■更新上限：なし 【雇用形態】 派遣社員 【給与】 時給:1700円 【応募資格】 [必要経験] 事務経験 電話対応経験 経理事務経験 【PRポイント】◇日払いOK！急な出費も安心対応 ◇年休

仕事内容【仕事内容】 美容クリニックでの看護業務全般 ■医師の介助（採血・注入系治療）や各種施術に関する業務 ■患者様からのご相談対応や簡単な事務作業あり ☆専門的な知識はOJT形式の研修で学べますので、業界未経験の方やブランクがある方もお気軽にご応募ください。 【給与】 月給300,000円 月給300,000円～ 【勤務地】 東京都中央区 【応募資格】 【必須条件】 正看護師免許をお持ちの方 准看護師免許をお持ちの方 業界経験不問 ブランク可 【応募方法】 問い合わせ先 【電話番号】 【メールアドレス】 【応募の流れ】 ご応募いただき、ありがとうございます！ 採用担当者よ

仕事内容【経営企画本部】事業開発_メンバー 年収 600万円～1200万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都中央区銀座7-3-5 ヒューリック銀座7丁目ビル 4F 仕事内容 ■【経営企画本部】事業開発_メンバーとして各種業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■役割・業務内容 ＜業務内容＞ 本ポジションは、「0→0.1」の探索と、「0.1→1」の立ち上げ、両輪の推進力が求められるポジションです。 ・社内外に点在する「事業のタネ」を拾い上げ、仮説立案・検証・実行へとつなげる ・経営陣から与えられるテーマや大枠方針を受け、自らオーナーシップを持って企画〜実行まで主導する ・行政、地場

仕事内容☆ストックオプションあり ■募集背景 企業が、顧客や投資家、採用候補者など様々なステークホルダーから選ばれ続けるには、利益や待遇など「経済価値」だけでなく「社会価値・環境価値」の創出が重要になっていきます。 一方で、「その企業が環境への取り組みを行う必然性」はまだまだ訴求できておらず「要請を受けてやらされている」ような見え方に留まっていることは、日本の脱炭素を推進するうえで大きな弊害であると考えています。 ブランドコンサルティングにおける豊富な実績とノウハウを持つ当社では、様々な「社会価値・環境価値創造に関する取り組み」と、その背景にある「企業・事業の軸」とを接続させるためのコンサルティ

仕事内容＜募集背景＞ バイウィルの展開する４つの事業領域（環境価値創出支援、環境価値売買、脱炭素コンサルティング、ブランドコンサルティング）において、ビジネスが急拡大しております。 現状、バイウィルのビジネスは人的オペレーションが中心に展開しておりますが、業務拡大に伴い、ヒューマンエラーの増加やオペレーションに多くの工数が必要となることが課題となっています。この課題を解決するために、業務の正確性・効率性を向上させるための基幹業務のシステム化が必要です。システム化により、業務プロセスの自動化と効率化を実現し、ヒューマンエラーの減少、オペレーションの短縮を目指しております。 これにより、社員がより価値

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法人営業の実務経験（5年以上） ・新規顧客への営業・開拓経験（2年以上） ・顧客の課題やニーズをヒアリングし、提案につなげた経験 ・社内外の関係者を巻き込みながら案件を推進した経験 ・営業戦略の立案、またはメンバーのマネジメント・育成経験のいずれか 【尚可】 ・新規事業・新サービスの営業経験 ・無形商材・ソリューション営業の経験 ・エンタープライズ企業や自治体への営業経験 ・営業戦略・営業企画の経験 ・新規事業開発・事業企画の経験 ・メンバーのマネジメント・育成経験 ・事業責任者・チームリーダーとしての実務経験 ・GX領域に関する知識・経験 [歓迎] ※活

仕事内容募集背景 カーボンニュートラル総研を2024年2月に設立してから、CSO直轄組織として、グローバル市場の調査や大手プライム上場企業のGXコンサルティングを展開してきました。 （カーボンニュートラル総研設立：httpswww.bywill.co.jp/blog/2024/02/16） 脱炭素に取り組む企業が直面する課題は今や、従来のサステナビリティ領域のコンサルティングセオリーには収まらなくなっています。すなわち、脱炭素に取り組む企業のニーズは、「脱炭素への投資を、企業価値・事業価値の向上につなげたい」「脱炭素を軸に、どう企業成長につなげるか」。 私たちは、カーボンクレジットをはじめとした環境価

仕事内容＜募集背景＞ 当社の展開する４つの事業領域（環境価値創出支援、環境価値売買、脱炭素コンサルティング、ブランドコンサルティング）において、ビジネスが急拡大しております。 現状、当社のビジネスは人的オペレーションが中心に展開しておりますが、業務拡大に伴い、ヒューマンエラーの増加やオペレーションに多くの工数が必要となることが課題となっています。この課題を解決するために、業務の正確性・効率性を向上させるための基幹業務のシステム化が必要です。システム化により、業務プロセスの自動化と効率化を実現し、ヒューマンエラーの減少、オペレーションの短縮を目指しております。 これにより、社員がより価値の高い業務に