フレックス 障害者雇用 の求人・仕事・採用

仕事内容３ｔ・４ｔ保冷車による大手スーパーへの食品配送業務です。 （キャスター付のカゴ車使用） ※業務拡張の為（増車につき）の増員です。 変更範囲：変更なし

仕事内容封入・封緘 社内メール配送 ゴム印、名刺作成 清掃 他 パソコンを使用した作業 等 ※業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 障がい者採用、定着支援に関する業務経験 【職種名】 障がい者雇用担当【リモート及びフレックス可能／事業成長を続ける成長企業】 【仕事内容】 グループ全体の障がい者雇用を推進・発展させるべく、中核メンバーとして以下の業務を担っていただきます。 （1）グループ及び自社の障がい者雇用推進におけるKGI・KPIの設定およびその進捗管理 （2）障がい者雇用に係る自社の採用計画立案、採用活動全般、またグループ各社の採用・定着支援業務 （3）グループ算定特例の導入準備、導入後の運用体制・ルールの環境構築及び運営 （4）関係機関との渉外・広報機能 ・特別支援学校、就労支援センター、N

仕事内容＜人事労務総務部門における各種業務＞ ■人事書類・各種機関への届出作成業務 ・書類やデータの管理（入力、更新、修正、整理等） ■請求書・各種機関への届出対応業務 ・請求書等の作成、チェック、送付、回収業務、各部門との調整 ■その他業務 ・メイン担当者のサポート（資料印刷等） ・電話応対（部内担当者不在時の対応程度） 〔変更範囲：会社の定める範囲〕

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：体調等により勤務時間帯と労働時間の相談可 （午後からの勤務等など相談可です） トライアルの場合は、週２０時間以上で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 応相談 週２０時間以上で相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容露地野菜の栽培、販売調製など 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は4時00分〜21時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：ゴールデンウイーク・お盆・クリスマス・年末年始の繁忙期 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容食品のパック詰め、陳列 接客、包装、ラベル貼付、袋詰め、清掃等 ［変更の範囲：会社の定める業務］ ご本人の出来る範囲で基本的な事から始めます ※初回３ヶ月の雇用契約、その後無期雇用契約となります。

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：夏季などの繁忙期等 １ヶ月６０時間、１年６３０時間の延長がで きる 休憩時間60分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障害をお持ちの方を対象とした清掃、作業部門です。就労継続支援 Ｂ型、Ａ型等で行うような軽作業を行います。コンサートグッズの 封入、プラスチック製品の組み立て、清掃業務もあります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容（雇い入れ直後） おおたかの森病院で一緒に働いていただけるスタッフの募集となります。 【配属例】 ・看護部門（看護補助者） ・事務部門（総務部、人事労務部、医事課など） 【主な業務内容】 ・看護助手業務の場合 ∟入院患者の食事介助、入浴介助、排泄介助、シーツ交換など ・医療事務の場合 ∟保険証確認、カルテ入力、算定入力、レセプト点検など ※部署や業務内容は一例です。 配属先やご応募頂く方の経験スキルによって、お任せしたい業務が異なります。 基本的には補助業務をお願いする予定ですが、よりチャレンジしていきたい方には裁量のある業務もお任せしていきたいと考えております。 （変更の範囲）

仕事内容主な業務は家具製作・取付・大工工事となります。 ・併せて店舗内装工事一式で、製作図 設計 施工まで行っており ます。 変更範囲：会社が定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：週合計１０時間～３０時間未満の就業となります。 １日あたりの労働時間や週あたりの労働日数は相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節的要因による受注の集中等により、月８０時間、年６回、年間 ７２０時間を限度とする。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇 年末年始１２／３０～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【人材大手パーソルＧ特例子会社でＰＣ事務】 短時間パート勤務×フルリモート希望の方向けの求人です。 パソコンを使用したデータ入力・チェック業務をお任せします。 ＜業務イメージ＞※一例 ・人材派遣事業に関連する求人サポート ・転職支援サービスの求人票修正 ・縁の下の力持ちとしてグループ会社の事業を支えていただきます ・自分のペースで少しずつ出来ることを増やしていくことが可能 ・マニュアル完備／シングルタスクからスタート／電話対応なし （変更の範囲）会社の定める業務

勤務時間又は7時30分〜14時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容学校でのイベント時の誘導警備・来校者案内等を行って頂きます。 幅広い世代の方が活躍中！ 未経験の方には３日間の法定研修で、警備に必要な意識を学んで 頂き、研修後も慣れるまでは先輩が親切・丁寧にサポートします。 複数名での現場も多いので、安心して業務に就いて頂けます。 □電話対応：無し □計数管理：無し 変更の範囲：変更なし 【請負業務】

仕事内容●労務管理・教育など …建設会社に就業中の弊社派遣社員と面談を行い、就業環境、メン タル面、技術的な悩みをヒアリングし、営業担当との情報共有を行 っていただきます。 ※ご経験によって、入社時研修や資格取得支援、社員教育などをお 任せする場合もございます。 【変更範囲】会社の定める範囲で変更の可能性あり

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日は会社カレンダーに従う ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■施設外就労 介護用品のメンテナンス作業、封入梱包作業、食品仕分け作業 ■施設内就労 封入作業、紙製品加工作業、器具組立作業他 変更範囲：会社の定める業務 ＨＰ：ｈｔｔｐ：ｗｗｗ．ｏｎｓ－ｓｕｐｐｏｒｔ．ｃｏｍ ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下 さい。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時45分〜19時15分 就業時間２：9時45分〜13時45分 就業時間３：13時00分〜19時15分 就業時間に関する特記事項：休憩：（１）９０分（２）なし（３）３０分 ※就業時間相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【トライアル雇用併用求人】 商品の入荷（検品）、陳列、売場管理からお客様への接客、レジで の販売を行って頂きます。 ファッション、接客に興味がある方、大歓迎です。 業界・接客が未経験でも分かり易いマニュアルと教育制度が完備さ れていますのでご安心下さい。 主な業務 ・商品の検品作業 ・商品の陳列 ・売場変更 ・商品と売場の整理 ・商品の移送と値下げ処理 ・レジ接客業務 ・店内外の清掃作業 変更範囲：変更なし

仕事内容＊当社は押出成形機、電線製造装置を設計、開発、販売するメーカ ーです。設計から部品加工、最終製品組立まで一貫生産を行って います。 ＊組立部門：押出成形機、電線製造装置の組立、出荷全般に関わる 業務。 ＊製造部門：図面に基づき、金属部品をＮＣマシニングセンタ、汎 用およびＮＣ旋盤、フライス等による加工業務。 ＊その他、製造プロセスに関連する運搬、軽作業等。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇／ＧＷ／年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【就労継続Ａ型事業所】 ＊お弁当の盛り付け １．その日作る分のおかずカップを並べる。 ２．出来上がったおかずをカップへ入れる。 ３．おかずカップをお弁当箱に入れる。 ４．全部入れたらフタをして、お箸をセットする。 ＊土・日・祝全て出勤出来る方、また平日も併せ て週３～５で働ける方の募集です。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時30分〜19時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：◆短時間勤務（２０時間以下／週）勤務も相談可 ◆有給休暇は採用日に付与。その後は年数に応じて日数を加算。 ＊シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容◆看護師補助業務 決められた業務のほか、看護師の指示する業務を行う。 ※検体の回収及び検査科への搬送、病棟への電話対応、患者家族 の見舞い等の対応、簡易なデータ入力、ベッドメイクの補助、 ベッド枠・ドアノブ・手摺・椅子等の器具の清掃・消毒、ペー パー、タオルや石鹸液等の補充など ※配属先病棟により、勤務時間が多少異なりますが、 週３０時間程度の勤務となります。 （業務内容の調整や時短勤務の相談など可能） 【障害者専用求人】 【変更の範囲：なし】

勤務時間就業時間１：9時45分〜13時45分 就業時間２：9時45分〜19時15分 就業時間３：13時00分〜19時15分 就業時間に関する特記事項：２は休憩時間９０分 ３は休憩時間３０分 週休２日：週３１時間程度の勤務 週休３日：週２５時間程度の勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他 週休二日制： その他 毎週、週休２日又は３日 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 商品の入荷（検品）、陳列、売場管理からお客様への接客を行って いただきます。ファッション、接客に興味がある方、大歓迎です。 業界・接客が未経験でも分かり易いマニュアルと教育制度が完備さ れているのでご安心下さい。 「主な業務」 ・商品の検品作業・商品の陳列・売場変更・商品と売場の整理 ・商品の移送と値下げ処理・レジ接客業務・店内外の清掃作業 【障害者トライアル雇用併用求人】 トライアル期間：身体・知的 ３ヶ月 精神 原則６ヶ月以上１２ヶ月以下 トライアル期間中の労働条件：変更なし 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日は隔週休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＜仕分けスタッフ＞ ・金属の仕分け その他付随する業務を お願いすることもあります。 ー まずはどんな商材を扱うのか、危険なことは何か、 どのように仕分けをするのかなど、 基本的なことから教えてもらいます。 マンツーマンで教えてもらうので、 わからないことや、困ったことがあっても すぐに聞ける環境です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週５日×６時間勤務となります（時間・日数の相談不可） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容・書類整理（書類の仕分け、製本機を使用した製本作業、書架への 格納作業） ・窓口来庁者対応 ・電話対応 ※メイン業務は書類整理となります ※窓口来庁者対応・電話対応は取り次ぎ程度 【変更の範囲：変更なし】