千葉県野田市のローソン 店長の求人・仕事・採用

仕事内容社長直下で「経営」を盗め。半年で店長、その先は1000万超えのオーナーへ！ 「ただの飲食店員で終わりたくない」 「いつか自分の城を持ち、圧倒的に稼ぎたい」 私たちの「次世代リーダー候補」としてお迎えします！ 当社は今、新しい出発を切り出したばかり。 将来、会社の中心メンバーとして経営に携わるか、独立して億を目指す社長になるか。 道はあなたが選んでください。 怒涛の6か月！「経営直伝」の育成プログラム 入社後3か月間は、社長や経営層がマンツーマンで直接指導！ 飲食未経験の方も、プロのスキルと経営視点を同時に叩き込みます。 1か月目：極上の「肉」と向き合う！ まずはキッチンの仕込みから。

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) ラーメン店の店長候補として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 業務内容(詳細) 【首都圏に直営82店舗、FC15店舗展開／福利厚生も充実／独立支援制度あり】 ■職務内容： 【入社後】 店舗オペレーションを学んでいただきます。接客・調理などの店舗運営業務を通して経験を積み、店舗オペレーションを身につけます。 【将来的には】 店長候補として、売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 ・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・数値管理（売上管理・備品管理など

仕事内容店長候補ホールスタッフ まずはホール業務や接客、レジ対応などの基本業務からスタートし、 仕事に慣れてきたらスタッフ教育やシフト管理、売上管理など店舗運営にも携わっていただきます。 経験者はもちろん、飲食業界が初めての方も大歓迎 充実した研修制度と先輩スタッフのサポートがあるため、 未経験からでも安心してスタートできます。 【仕事内容】 【お仕事内容】 まずはホールスタッフとして、 お客様への接客や店舗運営の基本業務からスタート 仕事に慣れてきたら、 スタッフ教育や売上管理、店舗マネジメントなども少しずつお任せします。 将来的には店長・エリアマネージャーなど、キャリアアップを目

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日4時間以上 【勤務時間】 9：00～23：00より相談OK！ ▼勤務時間例 9：00～13：00 10：30～14：30 11：00～16：00 12：00～16：00 16：00～20：00 17：00～21：00 18：00～22：00 19：00～23：00 など あなたのご希望に合わせて働けます！ まずは一度ご相談ください◎ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【スキマ店長】 あさくま初の新制度★4時間だけでもOK?!"新しい働き方"でムリなく♪ あさくま 野田店【998】 ■ 給与 時給1500円～ ■ シフト 週3日以上 、1日4時間以上 ■ アクセス 東武野田線(東武アーバンパークライン)愛宕駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、夜、夜勤、残業月10時間以下 ■ 勤務地 野田市 ＼あさくま初の試み／ 正社員でもフルタイムでもなく… "ちょこっとだけ"店長やってみませんか?! あなたの働ける日数&時間でOK★ 飲食店での店長経験を"あさくま"で活かしませんか？ 仕事内容は"本物の店長"と変わりません！ 週3日だけでも1日

仕事内容◆あなたらしい店舗運営を実現できる環境◆ からあげ専門店『からやま』の店舗運営業務全般をお任せ。具体的には、以下の業務を担当していただきます： ◎接客・調理：お客様に喜ばれるサービスを提供。 ◎売上管理：店舗の数字を把握し、効率的な運営をサポート。 ◎スタッフの採用・育成：どんな人材を採用し、どう育てるかはあなた次第。 ブランドの基本カラーを守りつつも、店舗ごとの特色を活かした運営が可能です。例えば、接客サービスの内容やお客様への声掛けの工夫など、あなたのアイデアを活かせる場面がたくさんあります。 ◆売上目標の責任はなし。お客様に愛される店舗づくりに集中◆ 店長に売上目標の責任を

仕事内容◎ブロック内の様々な店舗で経験を積み、早期キャリアアップ！ ◎国内外に940店舗以上展開の優れた経営も学べる！ ◎アルバイトでの飲食経験だけでもOK！ 入社当初は店舗の一般社員としてキャリアをスタートし、 ホール業務やキッチン業務など店舗の業務を一通り習得していただきます。 その後、シフト管理、システムでの発注・売上管理、 人材育成など店舗運営全般に携わることができます。 地域のお客様に愛され喜んでいただける店舗で、 毎日お客様の笑顔を見ることができます。 また、チームで助け合いながら取り組む点も魅力のひとつです。 【具体的には】 回転すし『スシロー』にて、店舗運営職としてお迎えしま

仕事内容【中途正社員募集！】KFCのフランチャイズ店舗で店長を募集します♪ 「安全・安心なおいしさ」を提供し、変化し続けるお客様のニーズにいち早くお応えできるよう私たちとともに挑戦していきませんか 私たちは『人・物・金・情報』の経営資源を最大限に活用して、 安全でおいしい商品をお客様に心をこめて提供することがお仕 事です。入社後は店舗運営に関する業務全般をお任せします。 具体的には接客・調理業務をはじめ、ゆくゆくは売上管理や 発注業務、アルバイトの教育なども担当していただきます。 【働く環境】 コンプライアンスの遵守はもちろん、公正な人事評価、 福利厚生制度、各種休暇制度など様々な社員の要望に

仕事内容【中途正社員募集！】KFCのフランチャイズ店舗で店長候補としての募集です♪ 「安全・安心なおいしさ」を提供し、変化し続けるお客様のニーズにいち早くお応えできるよう私たちとともに挑戦していきませんか ケンタッキーフライドチキンの店舗運営全般をお任せします。まずは接客や調理などの基本業務を習得していただき、将来的には店長として店舗マネジメントを担っていただきます。 お客様満足度の向上はもちろん、売上・利益の管理、人材育成など、店舗経営に関わる幅広いスキルを身につけることができます。 【働く環境】 コンプライアンスの遵守はもちろん、公正な人事評価、 福利厚生制度、各種休暇制度など様々な社員の

仕事内容REXT株式会社 残業月10H程！WonderREXの【店長・店長候補】自由なお店づくり♪ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜10年以上働く社員多数＞リユース専門店での接客・店舗運営など★おもちゃ、ゲーム用品から、スポーツ、ブランド品まで多彩な商品★髪型・ネイル自由スタッフ業務 ▼レジ作業 ┗基本的な操作方法から教育。 ▼買取・査定 ┗状態を確認しながら価格を設定。 ▼売り場づくり ┗どの商品を売り出すかを決めるのはあなた！ 店長になってからは ▼数字の確認 ┗売り上げの確認／人件費 ▼

仕事内容新規オープン「鰻日本一（仮）」にて、ホールやキッチン業務をお任せ。将来的に店長業務もお任せします。丁寧に研修を行なうので未経験の方もご安心を。入社1年後を目安にホールを仕切れるほどに成長できます。経験者は最短3ヶ月で店長へ昇格可能です！ 常連のお客様作りから 「鰻日本一（仮）」では、毎日自社工場から届く、鮮度と品質にこだわったうなぎを使用。鰻料理専門店ならではの本格的な鰻料理が魅力。ランチからコース料理まで豊富に取り揃えており、新規のお客様を常連のお客様に。 【ホール業務】 ■接客 ■注文対応 ■料理提供 ■お会計対応 など 【キッチン業務】 ■仕込み ■切り分け ■盛り付け など 【

仕事内容店長・副店長 ■募集の概要 中華・ラーメンチェーンの店長・副店長候補です。首都圏に456店舗を展開しています。 ■担当する業務 ・パート／アルバイトの採用、育成、シフト管理 ・食材と備品の発注、在庫管理 ・売上と原価の管理 ・店内業務（調理・接客） ・店舗の衛生管理 ■この仕事の特徴 オペレーションは標準化されていて、社内資格の筆記試験に合格すると等級が上がる仕組みです。毎月昇給・昇格の機会があり、入社1〜2年で店長を任される設計になっています。駅前や繁華街の立地が多く、回転の速い時間帯をどう回すかが数字に直結します。営業時間は店舗により違い、一部は24時間営業のため深夜を含むシフトが

勤務時間週休2日制または3日制をお選びください。 【4時間勤務】9:45～13:45 【5.75時間勤務】13:00～19:15 【7時間勤務】9:45～18:00/11:00～19:15 【8時間勤務】9:45～19:15 上記の組み合わせで 週休2日：週31時間程度 週休3日：週25時間程度 ☆土・日出来る方（勤務日応相談） ☆月2回程度土日祝の週休取得可能 ※雇用期間の定めあり（6 ヶ月 / 条件付きで更新あり）

仕事内容「楽しい」や「嬉しい」がいっぱい！ ジーンズを中心に扱うアベイルで、新しい自分を見つけてみませんか♪ 衣料品の陳列・レジ・売場管理等 お仕事は ●検収・店出し ●商品の整理 ●レジ ●売場作り ●接客 ●ラッピング ●清掃 など多岐にわたり、不安を感じる方も多いかもしれませんがご安心ください！ 入社してからは教育担当の先輩スタッフがマンツーマンで付いてくれます。 休憩時間やお休みの日もなるべく合わせてくれるので「一人で浮いちゃう。」 なんて心配もありません！ また、全てのお仕事の流れは本部から指示があるので「陳列とかセンスにあんまり自信ない。」 ってあなたも大丈夫！ 独り立ちしてからも各

仕事内容★大きな裁量を持って、自分らしい店舗運営ができる★ ★売上目標の責任なし！リピート率向上に集中できる環境★ ★最短4年でエリアマネージャーも目指せるキャリアパス★ 【マニュアルに沿った研修なので安心◎】 まずは入社研修からスタート。次に店舗にてマニュアルを使用しながら接客や調理の研修を行ないます。お客様とのコミュニケーションを楽しみながら、当社のサービスや運営スタイルを身につけてください。 その後、発注やシフト作成などの店舗運営業務に挑戦していただきます。 【店長としての裁量が、やりがいに】 当社では、店長に大きな裁量を委ねています。例えば、採用計画やスタッフの配置、接客サー

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 衣料スーパー「タカハシ」の店舗運営・管理業務全般をお任せします。 ＜具体的には…＞ 入社後は先輩スタッフの指導のもとでレジや商品陳列などを学び、 6ヶ月後には店長または副店長として店舗運営に携わっていただきます。 管理職の経験がない方でも、 徐々にステップアップできる体制が整っていますのでご安心ください。 【具体的な仕事内容】 ■商品陳列・売り場づくり ■接客サービス ■パート・アルバイトスタッフへの指導・教育 ■店舗スタッフのシフト作成・管理など ■本部会議への参加、決定した方針に関する自店舗への周知・徹底

仕事内容※サービス業の店長経験が2年以上ある方を募集しております※ ※詳細は応募資格欄をご確認ください ★当社の魅力★ ■お客様の満足を最優先に考え仕事ができる評価制度！ ■地域限定社員でもキャリアUP！『SV』を目指すことができる！ ■『チャレンジしたい！』という思い尊重しているから、自己成長ができる！ ■年間休日113日 ※月21日出勤（シフト制） ■年2回7連休以上を取得できる『連続休暇制度』あり！ 【仕事概要】 入社後、約3か月の充実研修を経て店長に！ その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成・品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などを、スタッフと協力して行い

仕事内容店長候補/フロアスタッフとして店舗運営業務全般 【内容】 調理(焼鳥や簡単なおつまみなど)、酒・ドリンク類の作成 接客、レジ業務、店舗清掃、スタッフ管理など

仕事内容【職種名】 店長・店長候補 【会社名】 me株式会社/1253 【PR】 ラーメン店の店長候補として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 【コメント】 ■職場環境 ・20～44歳活躍中 ・男女問わず活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/3ヶ月/なし ■給与 1/翌月25日 【ポイント】 【特徴】 フリーターOK,中途入社5割以上,シフト勤務,女性活躍,急募,未経験歓迎,業界未経験OK,研修制度充実,第二新卒歓迎,資格取得支援制度・資格手当,駅近のオフィス 【事業内容】 外食事業、不動産事業、ライセンス事業 【勤務スタイ

仕事内容【職種名】 店長・店長候補 【会社名】 me株式会社/1231 【PR】 ラーメン店の店長候補として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 【コメント】 ■職場環境 ・20～44歳活躍中 ・男女問わず活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/3ヶ月/なし ■給与 1/翌月25日 【ポイント】 【特徴】 フリーターOK,中途入社5割以上,シフト勤務,女性活躍,急募,未経験歓迎,業界未経験OK,研修制度充実,第二新卒歓迎,資格取得支援制度・資格手当,駅近のオフィス 【事業内容】 外食事業、不動産事業、ライセンス事業 【勤務スタイ

仕事内容【仕事内容】 世界中で愛される大手デリバリーピザチェーンの店舗にて、未来の店長候補としてご活躍いただきます。まずは店舗での業務全般を身につけるところからスタートします。 ・入社後のステップ 最初の約3ヶ月間は、充実した研修期間をご用意しています。まずは本社での座学研修で基礎知識を学び、その後は研修用の店舗で実践的なトレーニングを行います。接客や調理、売上管理の基本などをイチから丁寧にお教えします。 ・安心のサポート体制 未経験の方でも安心して成長できるよう、専任の先輩スタッフがしっかりとフォローします。店舗で働く同期の仲間と一緒に学べる環境なので、一人で悩むことはありません。将来的には店長

仕事内容【仕事内容】 衣料スーパー「タカハシ」の店舗運営・管理業務全般をお任せします。 ＜具体的には…＞ 入社後は先輩スタッフの指導のもとでレジや商品陳列などを学び、 6ヶ月後には店長または副店長として店舗運営に携わっていただきます。 管理職の経験がない方でも、 徐々にステップアップできる体制が整っていますのでご安心ください。 【具体的な仕事内容】 ■商品陳列・売り場づくり ■接客サービス ■パート・アルバイトスタッフへの指導・教育 ■店舗スタッフのシフト作成・管理など ■本部会議への参加、決定した方針に関する自店舗への周知・徹底 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【応募条件】 ・普通自動