株主総会運営 - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 株主総会の運営経験 マネジメント経験 【職種名】 総務法務部長候補※再上場へ向けた株主総会運営【役職定年なし／いすゞ系列の安定メーカー】 【仕事内容】 再上場へ向けた総務法務部門の業務改善をお任せします。 ・総務業務を中心とした業務全体のマネジメント ・取締役会の運営/管理 ・コンプライアンス、リスクマネジメントの推進、ガバナンスの構築 ・契約書の作成・チェック・修正等 ・社内の法律相談窓口及び顧問弁護士対応 2030年の再上場へ向けて、上場企業時代から株主総会対応を担当していたコーポレートコミュニケーション部部長とともに総務部門の体制強化をお任せします。 【将来的

仕事内容経理財務／正社員 経理財務担当 土日祝休み 業績賞与あり 【正社員採用】【完全土日祝日休み！】【経理経験者採用】【お客様に”ワクワク”を届ける仕事！】 商業施設の経理財務担当 ～服装自由！ 【仕事内容(概要)】 ■概要： 商業施設の運営会社にて、経理財務業務をお任せします。管理職候補での採用のため、様々な知識やご経験を積める機会がございます。 【具体的業務内容】 ◆日常経理業務 ◆経費精算・請求書発行・テナント売上管理 ◆請求書発行・テナント売上管理 ◆月次・四半期・年次決算業務 ◆キャッシュフロー計算書作成 ◆グループ企業との折衝業務 ◆役員会運営補助（経理資料作成） ◆証券会社・

仕事内容当社の管理部門は、経営を支えるバックオフィスチームです。 経理・財務・人事・総務・法務など、いずれかのご経験をお持ちであればOK。 経験に応じた業務からスタートし、徐々に領域を広げていただきます。 ▼ 例えばこんな仕事をお任せします 【経理・財務】 ※アルバイトOK！ 月次・年次決算業務 予実管理、管理会計資料の作成 資金繰り管理、銀行対応 【人事・労務】 採用業務（中途・新卒） 勤怠・給与管理 就業規則整備、労務対応 【総務】 社内規程の整備・運用 取締役会・株主総会の運営補助 オフィス管理、備品・資産管理 【法務】 契約書レビュー コンプライアンス体制整備 外部弁護士との連携 ※

仕事内容川本工業株式会社 【神奈川県／横浜市】＜総務（主任レベル）＞ 株主総会イベント運営／グループ統括／年休127日 【仕事内容】 【神奈川県／横浜市】＜総務（主任レベル）＞ 株主総会イベント運営／グループ統括／年休127日 【具体的な仕事内容】 ■当社の魅力： ・スクラップ&ビルドの時代が終わり、リニューアルやリノベーションのニーズが高まる中で、当社の事業はますます重要性を増しています。 ・大規模なプロジェクトから集合住宅まで様々あり、誰もが知る建造物に携わっています。 ■当社について： 創業は1930年以後全国で事業を展開し、現在は全国11か所に支店・営業所があります。建物にはただの建築

仕事内容新日本建販株式会社 スペシャリストを目指せる【総務】年休125日/昨年賞与6.5ヶ月分 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ◆本社管理部門として、総務の仕事をお任せします【総務】 株主総会の準備/運営 会社規程の改廃 稟議書等の管理 備品管理 不動産/社用車等の管理 リース会社/納入業者との調整 等ワークライフバランスも抜群！公私に充実した日々を！完全週休2日制（土日祝休み） 年間休日125日 残業月平均10H～30H 前年度賞与実績4ヶ月分 各種手当や福利厚生も充実 新横浜駅から徒歩1分の本

仕事内容株式会社クルーズプラネット（HISグループ） 総合職（法務・旅行プランナー）／年休121日／未経験歓迎 【求人要約】 未経験歓迎：充実した研修で安心スタート！ 安定性：HISグループ100％出資のクルーズ専門店 働きやすさ：年休121日／大型連休・産休育児休暇有 HISグループの安定基盤あるクルーズ専門店！ 特別な旅と安心を、お客様のためにあなたの力で支える 当社は、「夢のクルーズ旅行をより多くの方に安心して楽しんでいただきたい」という思いでスタートしました。 HISグループのクルーズ専門会社として、 世界117都市に広がる海外168拠点のネットワークを活かし、 手厚いサポート体

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下いずれも必須 ・英語力（読み書きができるレベル） ・法務経験がある方 【職種名】 法務｜契約・株主総会・コンプライアンスを幅広く担当◇フレックス／いすゞ系列の老舗メーカー 【仕事内容】 自動車部品・産業機械・建設機械向け部品メーカーにて、契約法務からガバナンス、コンプライアンス対応まで幅広くご担当いただきます。 【業務詳細】 ・契約書の作成・チェック・修正・交渉（10～20件／月）※英文契約書は2～3件ほど含まれます。 ・社内の法律相談窓口および弁護士対応・訴訟対応 ・取締役会及び株主総会の準備・運営・対応（各種資料作成） ・コンプライアンスの推進および委員会の

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・メーカーでの法務経験3年以上 [歓迎] ■歓迎条件： ・英文での契約審査が問題なくできる方 ・英語中級レベル以上（TOEIC(R)テスト 800点・英検準1級程度） ・司法試験短答式／ビジネス法務1級合格等、上場企業での法務／株主総会運営経験、製造業での法務経験 【職種名】 法務(英語力活かせる／最先端の技術開発のサポート) ※世界の半導体製造をリードするオンリーワン企業 【仕事内容】 ■業務内容： 海外売上92%の半導体製造装置メーカーでの法務業務です。契約審査とコンプライアンス業務をどちらも担当し、自社技術保護や海外展開を支える戦略的な法務業務に携わ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社での経理実務経験（目安3年以上） ・日次業務から月次決算補助レベルの流れを理解していること ・外部パートナー（税理士・社労士等）との連携、ディレクション経験 ・ITツール（クラウド会計ソフト、チャットツール、Google Workspace等）の利用経験または習得意欲 【尚可】 ・人事労務の実務経験（給与計算、勤怠管理、社会保険手続き等の知識） ・総務業務の経験（株主総会運営補助、契約書管理など） ・ファイナンス、財務の知見（資金調達、銀行折衝、予実管理など） ・クラウド会計ソフト「freee」の使用経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応

仕事内容株式会社ランド 【横浜】総務スタッフ（係長職候補）東証スタンダード上場／残業10H程／年間休日128日 【仕事内容】 【横浜】総務スタッフ（係長職候補）東証スタンダード上場／残業10H程／年間休日128日 【具体的な仕事内容】 ～年休128日(2025年度)／土日祝休み／残業時間10時間程度／転勤無／産休・育休実績有～ ■業務内容： 当社にて、管理部のスタッフとして業務をお任せいたします。 組織体制強化のための増員募集になります。 当社の内部統制などの仕組みを構築する「総務課」に配属いただきます。 また、総務係長として、課長職とメンバー職の間に立っていただける方を募集しております。

仕事内容業務内容: ・契約書作成・チェック, ・社内法律相談（著作権法、景表法、下請法、不競法など）, ・係争・訴訟、警察対応, ・取締役会業務全般（招集通知、当日運営、議事録作成など）, ・株主総会業務全般（招集通知、会場手配、事務局対応、議事録作成など）, ・コーポレートガバナンスコード対応, ・国内／海外グループ会社管理（各国会社法等に基づく法定作成書類、登記対応）, ・その他株式事務（株式報酬制度の設計、導入、管理、ストックオプション発行等）, ・グローバルBCP整備対応, ・その他商事法務業務（定款変更、株式分割、グループ内組織再編など）

仕事内容東日本電気エンジニアリング株式会社 経験者歓迎！【事務系総合職】年間休日125日以上★フレックス制 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【多彩なキャリアパス】総務・財務・人事業務をジョブローテーションで行います◆ゆくゆくは管理職へのキャリアアップも◎資格取得支援制度あり！◎総務業務 ◆株主総会・取締役会の運営 ◆文書・規程の管理 ◆福利厚生の充実化 ◆広報 ◆給与計算 ◎財務業務 ◆売上・原価管理 ◆決算・財務諸表の作成 ◆資金運用 ◆各種税申告・納税 ◎人事業務 ◆採用活動 ◆異動手続き ◆

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件：※ご経験内容、年数、語学力など総合的に判断されます。 ・メーカーでの法務経験3年以上 ・英文での契約審査対応が可能な方／目安（TOEIC(R)テスト 800点・英検準1級程度） [歓迎] ・司法試験短答式／ビジネス法務1級合格等、上場企業での法務／株主総会運営経験、製造業での法務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 30～43歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【新横浜】法務／英文を含む契約審査 ※半導体製造をリードするオンリーワン企業 【仕事内容】 ・半導体製造の最先端領域を中心にニッチ分野でグローバルNo.1の製品を展開する日本発

仕事内容株式会社ランド 【総務スタッフ】★年休128日＆残業10h ★業務経験者優遇 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 当社「総務課」にて、株主総会運営～知的財産権等の管理など幅広い業務をお任せいたします。まずは下記業務のサポートからお任せいたします。 株主総会運営 取締役会事務局、株式実務、持株会事務局 諸規程管理、免許・知的財産権等の管理、商業登記、契約書作成・チェック等の法務案件 社会保険、労務管理 総務、庶務業務一般 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務 【給与】 月給

仕事内容日本精密電子株式会社 横浜／精密部品メーカー【総務・法務】年休124日*転勤無*残業20h ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ◆総務業務から法務業務までの業務を幅広くお任せいたします。＜総務＞ 社内制度・就業規則の整備・改定 備品管理・契約書管理などの業務 その他庶務業務 ＜法務＞ 株主総会の進行運営 知的財産等に関する業務 その他法務業務 ※将来的には教育・制度設計・運用などにも業務の幅を広げて頂くことが可能です。 【雇入れ直後】上記の業務 【変更の範囲】会社の定める業務 【給与】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事または総務の経験が5年以上ある方 ・リーダーを含め、マネジメント経験をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【神奈川】人事総務部 ※管理職 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【東証グロース上場】フルフレックス／月平均残業20H／土日祝休み 【職務概要】 同社の人事総務部門にて、総務人事業務をお任せします。多岐にわたる業務にチャレンジする機会があります。 【職務詳細】 ＜人事領域＞ ・人事制度の企画・運用（昇給／昇格／評価制度の設計・改善） ・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社にて経営企画の実務経験がある方 【尚可】 ■経営企画経験 ■IRの実務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・主体的に業務に取り組める方 【職種名】 【神奈川】経営企画 ※土日休み 【仕事内容】 「牛角」や「大戸屋」など、飲食トップクラスブランドを数多く展開！ 【職務概要】 同社にて経営企画として就業していただきます。 【職務詳細】 ■中期事業計画策定 ■各種施策の効果検証・効果予測、KPI管理等の経営サポート業務 ■経営課題の抽出・解決に関連する業務 ■各種プロジェクト立ち上げ及び

仕事内容株式会社水素パワー 【人事採用・総務(リーダー候補)】年休128日&完休2日（土日祝） ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ▼「採用・人事」領域をメインに、採用や総務といった管理部門業務全般をお任せします。会社の成長に応じたルール整備などに幅広く携わります。人事・採用実務 └採用計画立案、求人票作成、媒体選定 └面接の設定や対応、 入社オンボーディング └評価制度や教育研修制度の企画や運用 総務・労務のサポート └就業規則や社内諸規程の整備、改定 └勤怠の管理や入退社手続き

仕事内容株式会社コーエーテクモホールディングス 【日吉】総務（リーダー候補）<プライム上場>年休125日／フレックス有／ゲーム業界・信長の野望 【仕事内容】 【日吉】総務（リーダー候補）<プライム上場>年休125日／フレックス有／ゲーム業界・信長の野望 【具体的な仕事内容】 ～『信長の野望』等有名タイトル多数／フレックス制度／明確な評価制度／充実の福利厚生／キャリアステップ可能／業界未経験からゲーム業界へ挑戦歓迎！／グローバルマーケット展開中～ ■募集背景： デジタルエンタテインメント業界での事業拡大に伴い、総務部門の強化を図るため、総務担当者を募集しています。株主総会・取締役会の運営、企業広報

仕事内容株式会社水素パワー 【横浜】法務・総務人事/リーダー候補/未来の自動車技術を支える／年休128日・フレックス勤務 【仕事内容】 【横浜】法務・総務人事/リーダー候補/未来の自動車技術を支える／年休128日・フレックス勤務 【具体的な仕事内容】 ＼水素を使った燃料電池の開発・製造！ 2019年設立の急成長企業・年間休日128日／ ◆仕事内容 本社または横浜開発研究所にて、法務を中心に総務・人事など管理部門業務全般をお任せします。 会社の成長ステージに応じて、制度づくりやルール整備など幅広く関わっていただくポジションです。 具体的には ■法務 ・契約書（NDA、業務委託等）の管理確認・管