療育 - 長崎県 の求人・仕事・採用

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼お電話の問い合わせもお気軽に！／ この度は株式会社三葉の求人を開いてくださりありがとうございます！ Web応募後の場合は「応募画面へ進む」ボタンから2～3分程度で簡単に応募可能です。 また、働き方の希望や応募前のご相談などありましたらお気軽にお問合せ下さい！ TEL：093-953-8619（平日10:00～18:00） 応募に際してのご不安な気持ちや困りごとなどを解消しながら丁寧に選考を進めて参りますので、ご安心ください。 【仕事内容】 発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び指導をして頂きます。 【具体的には】 ・言語療育を中心とした学習指導（当社

仕事内容☆令和８年４月開設予定の発達支援ルームで働くスタッフを募集し ます。同建物内の隣接する発達支援ルームのスタッフもいるので 安心してご勤務いただける環境です。 ◆子ども（０～６歳）と楽しく遊びながら特性理解を深め、関わり 方を保護者様と一緒に考えていきます （個別・ペア・３～５人の小グループのセッションを行います） ◆パソコン（ワード・エクセル）を使った簡単な書類作成 ☆保育士・児童指導員・セラピストが連携し、力を発揮しています ※業務の変更範囲：変更なし ※副業可（要相談）

仕事内容＊児童発達支援計画に基づき、適切かつ効果的な指導及び訓練を 実施。 ＊障がい児の心身の状況、その置かれている環境等を的確に把握。 ＊送迎等業務があり得ます。（使用車：普通ＡＴ車） ＊佐世保市、松浦市、平戸市の事業所間で転勤可能性が あります。通勤時間は１時間以内で考慮します。 ◎別途、有資格者用の求人票があります。ご相談ください。 ※変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容子供達に自立した日常生活を営むために必要な療育や、発達障がい への理解を高める活動、保護者の方へのレスパイトケアをする仕事 です。 変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童指導員または保育士/正社員】交通費あり！昇給＆賞与あり！完全週休２日制！研修あり！資格取得支援制度あり♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ◎児童指導員または保育士としての業務全般をお願いいたします◎ 早岐地区にある、障がい児を対象とした放課後等デイサービス事業です。 【具体的には】 ・生活支援（食事、排泄、着替え） ・療育支援、レクリエーション活動（外出活動、音楽療法、工作等） ・学校や自宅への送迎（軽乗用車：AT） ・会議への出席 ・書類作成 など ※変更範囲：変更なし 求人ID 87243

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※週２９時間勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏季休暇、平日のうち１日は休日 行事等を休日に開催する場合があるため、平日に振替休対応 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容主な業務は以下のとおりです ＊発達障害に関する関係機関への支援（助言及びコンサルテー ション）及び地域支援体制整備に関する業務 ＊発達障害に関する各種資料の作成 ＊発達障害に関する研修及び講座の講師 ＊発達障害児・者の相談支援及び関係機関との連携調整 ※外出用務あり（公用車（ＡＴ／軽）使用）２名体制のため運転免 許は必須ではありません。 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です

仕事内容残業ほぼ無し。専門的スキル向上。必ずやりがいを実感できる！和 気あいあいとした楽しい職場です。見学からでもＯＫ。病院内にあ る事業所で安心安全な環境で働けます。 光風台病院内「こどもてらす光風台」部署で療育を実施する保育士 業務です。児童発達支援、放課後等デイサービス、保育所等訪問支 援事業を展開する福祉サービス事業所となります。 家族支援として一緒に子どもたちの未来を応援するお仕事です。 就職支度金をご準備しています お気軽にお問い合わせください 「変更範囲：なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊児童発達支援及び放課後等デイサービスにおける支援計画の立案 ＊働くお母さんが多い職場なので急なお休みも対応しています ＊完全週休二日制で自分時間や家族と過ごす時間も大切にしてます （児発管の資格を持っていても計画書立案の経験が無い方、まずは 経験者と一緒に立案します。） ・活動時の介助 ・食事介助、排せつ介助 ・送迎業務（ＡＴ限定） ・その他の付随業務（各種記録・室内整備） 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分又は9時00分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：児童の利用時間と働ける時間とを考慮し、シフト作成を行います。 まずはご要望をお聞かせください。 勤務時間が６時間を超える場合のみ６０分の休憩があります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容光風台病院内「こどもてらす光風台」部署で療育を実施する保育 士業務です 児童発達支援、放課後等デイサービス、保育所等訪問支援事業を 展開する福祉サービス事業所です 保育士スタッフの専門的スキル向上にも力を入れ、スタッフ１人 ひとりがやりがいを見出せる場所です 家族支援として一緒に子どもたちの未来を応援できるお仕事です 無料駐車場完備 就職支度金制度あり 見学からでもＯＫ 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容昇給・賞与あり◎残業ほぼなし♪週休二日♪未経験でも安心して働ける児童指導員のお仕事です【児童発達支援あじさい】 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスでの支援員としての業務をおこないます ・未就学児から高校生までの発達障がいのあるお子様の運動支援、学習支援を行います ・約10名の利用者さまに対応 ・送迎業務あり（送迎エリアは長崎市近郊、使用車は軽～ワゴン車） ※事業所内（併設施設）への応援業務あり 業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし 資格: 普通自動車運転免許 必須 以下のうちいずれかの免許をお持ちの方 小学校教諭免許（専修・１種・２種

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）平日勤務時間（休憩なし） （２）学校が休みの期間（休憩４５分）応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、盆休、ゴールデンウィーク 年次有給休暇は週１日勤務で表示 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容■放課後等デイサービスにおいて、主に小学生の利用児童に対する 支援です。平日は１４時から１８時の時間帯のみの勤務です。 ■主な仕事内容 ＊遊びや集団活動（工作・屋外活動等）の見守り、支援 ＊子ども一人ひとりに合わせた関わり、声かけ ＊簡単な準備や片付け ＊送迎業務（軽・普通車使用ＡＴ車） 送迎が可能な方は歓迎します。 「変更範囲：変更なし」 ■支援の行い方については、日々研修や職員間の共有を通して学べ ます。資格をお持ちでない方も応募可能です。資格免許等お持ちの 方は経験や資格を考慮します。まずは見学からでも歓迎します。

仕事内容・児童発達支援、放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任 者業務 ・支援計画作成、請求業務、管理業務全般 ・利用者の送迎（送迎範囲は大村市内 ） ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ＊副業禁止

仕事内容<仕事内容> 長崎市４エリアで児童発達支援管理責任者募集 放課後等デイサービスの運営に関して 当社の方針と流れを組み、部分的には管理責任者の特色がある事業所作りを目指します。 主な仕事として ・利用者の支援や療育に関する計画 ・職員への支援計画の通知 ・療育内容の確認 ・送迎 <給与> 年収430万円～720万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> ※定期的に物価上昇に伴う昼食補助あり ※仮眠導入 仮眠グッズ進呈 各事業所にマッサージチェア設置 ※福利厚生倶楽部「ＬＩＲＯ ＣＬＵＢ」会社負担で加入 完全週休2日制 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇誕生日休暇 ◇GW

勤務時間勤務時間：・13:00～17:00 ・14:00～18:00 ・13:00～18:00 ・週2日～勤務OK ※短時間勤務OK ※勤務時間については相談可 （応相談） ※残業なし 【休日・休暇】 有給休暇、年末年始休暇 残業の有無：求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼お電話の問い合わせもお気軽に！／ この度は株式会社三葉の求人を開いてくださりありがとうございます！ Web応募後の場合は「応募画面へ進む」ボタンから2～3分程度で簡単に応募可能です。 また、働き方の希望や応募前のご相談などありましたらお気軽にお問合せ下さい！ TEL：093-953-8619（平日10:00～18:00） 応募に際してのご不安な気持ちや困りごとなどを解消しながら丁寧に選考を進めて参りますので、ご安心ください。 【仕事内容】 発達に障がいを持つ子ども達のサポートおよび療育指導をして頂きます。 【具体的には】 ・言語療育を中心とした学習指導

仕事内容昇給・賞与あり◎残業ほぼなし♪週休二日♪職員の働きやすさも重視している放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？【総合療育センターあじさい２】 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 保育所等訪問支援・放課後等デイサービス・児童発達支援事業所においての支援、運営における管理業務を行います。 ＊小学生から高校生までの発達障害のあるお子様の運動支援、学習支援を行います ＊約10名の利用者に対応 ＊送迎業務あり 送迎エリア:長崎市近郊 使用車:ミニバン～ワゴン車 業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし 資格: 児童発達支援管理責任者実践研修修了済みの方（必

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

仕事内容昇給・賞与あり◎残業ほぼなし♪週休二日♪職員の働きやすさも重視している放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？【総合療育センター あじさい】 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 保育所等訪問支援・放課後等デイサービス・児童発達支援事業所においての支援、運営における管理業務を行います。 ＊小学生から高校生までの発達障害のあるお子様の運動支援、学習支援を行います ＊約10名の利用者に対応 ＊送迎業務あり 送迎エリア:長崎市近郊 使用車:ミニバン～ワゴン車 業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし 資格: 児童発達支援管理責任者実践研修修了済みの方（必

勤務時間【平日】 ［午前］9:30〜13:00 ［午後］14:30〜18:30 ※休憩時間は勤務時間に応じる 【土曜日】 10:00〜15:00（休憩1時間・実働4時間） ◎週3日〜OK ◎週1日〜応相談 ◎フルタイムOK ◎午前のみOK／午後のみOK ◎平日のみOK（土日祝休みOK） ◎時間固定OK ◎扶養内勤務OK ＊曜日や日数等、ご希望の働き方はご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容放課後等デイサービスにて、児童指導員として障害のある子どもたちの発達や自立サポートをお願いします。 ・集団遊びや活動の声かけ、見守り ・個別学習（宿題等）のサポート ・パソコンでの事務作業 ・外活動（ハイキング、川遊び、イチゴ狩り等） ・送迎（社用車の車種：普通車・軽自動車（AT車）／エリア：15〜20分程度） など ◎例えば、外出時に必要な準備を行いながら覚えてもらう等、学校卒業後に社会で自立することを踏まえた支援を行っています。 ◎関わる中で、子どもたちに少しずつ笑顔が見られるようになる等、前向きな変化が見られることもやりがいの一つです！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフ

仕事内容私たちの施設は、医療と福祉、その両方でのリハビリ経験のある 作業療法士・言語聴覚士を中心としたスタッフチームで 保護者様と一緒にこどもたちの発達を支えていく親子一体感型支援施設です！ 【私たちの想い】 生活や遊びの中からしっかりと刺激を受けているこども達の脳の発達は 6歳前後には85％程に達します。 刺激が少ないと脳の発達は緩やかになります。 ​幼児期は今後の成長のための土台作りの時期!​ 早期支援でしっかりと発達を促し 今後の生活への不安を早い段階で和らげたいと私たちは考えています。 普段の様子などは是非Instagramからご覧ください♪ httpswww.instagram.com/

勤務時間【平日】 ［午前］9:30〜13:00 ［午後］14:30〜18:30 ※休憩時間は勤務時間に応じる 【土曜日】 10:00〜15:00（休憩1時間・実働4時間） ◎週1日〜OK ◎フルタイムOK ◎午前のみOK／午後のみOK ◎短時間勤務OK ◎平日のみOK／土曜のみOK ◎時間固定OK ◎扶養内勤務OK ＊曜日や日数等、ご希望の働き方はご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容放課後等デイサービスにて、発達支援アシスタント（児童指導員）として障害児のサポートをお願いします。 ・集団遊びや活動の療育参加 ・個別学習のサポート ・送迎（社用車の車種：普通車・軽自動車（AT車）／エリア：15〜20分程度） ・教室内での活動・イベント支援・集団生活の適応訓練 など （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる（社内カレンダーによる） 日曜定休 土日祝休み可 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 昇給あり（毎年）※業績による 交通費実費支給（10,000円／月上限） 職能給（10〜100円） Wワー