運営スタッフ - 茨城県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容◆未経験から始められる店舗運営スタッフ 入社後はまず、ホールやカウンターでの 接客業務を通じて、基本的な業務を身につけていただきます。 未経験の方でも安心してスタートできるよう、 丁寧な研修とサポート体制を整えています。 現場での経験を積んだ後は、営業数値の管理や スタッフ育成などマネジメント業務にもステップアップ。 将来的には店舗運営の中核を担う存在として、 キャリアを築いていただける環境です。 ◆チームワークの良い明るい職場環境 明るく前向きなスタッフが多数活躍中。 お客様とのコミュニケーションを大切にしながら、 笑顔で丁寧な接客を行うことで、 地域の方々に愛される店舗づくりに取り組ん

仕事内容＼管理業務が中心！／ 自社ローン専門の中古車販売店『オトロン』の店長候補として、店舗全体のマネジメントから販売台数の管理、スタッフ育成など幅広く携わります。プライム上場グループの安定基盤のもと、これからのキャリアをつくっていけます。 【仕事内容】 ■商品車・販売台数の管理 └専用システムを使用し、在庫状況や販売台数の進捗を管理します。 ■スタッフの育成 └定期的な1on1を通じて、メンバーの目標設定や成長をサポートします。 ■債権管理 └自社ローンをご利用のお客様の入金管理などを行ないます。 ■お客様対応 └基本的なご案内はメンバーが対応するため、管理業務に集中できます。 ★一緒に働くメン

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須 ・相手目線に立った仕事ができる ・PCスキル（Excel、PPT：データ分析・資料作成） ■歓迎 ・製造業経験者 新しい「日野のクルマづくり」のための 構造改革 ～「人財尊重」を中心に据えた組織風土改革を推進しています！～ 日野自動車の「3T改革」は、認証不正問題を受けて策定された再発防止のための全社的な取り組みです。(1)経営改革では「HINOウェイ」の浸透と現場重視の姿勢を強化、(2)企業風土改革では従業員との対話や組織の透明性向上を推進、(3)ガバナンス改革では内部統制・監査機能の強化と取締役会の構成見直しを実施。信頼回復と健全な

仕事内容料理教室運営スタッフ／ABCクッキングスタジオ 水戸内原 店舗運営スタッフ 『ABC Cooking Studio』で、運営スタッフ(コンサルタント）としてご活躍ください。具体的には、体験レッスンのお客様へのコンサルタント業務（接客営業）や、クラス担任、授業開講、売上・衛生管理などを行ないます。 ”食“への興味・関心があれば、料理ができなくてもOK 「食べるのは好きだけど、作るのは苦手」という方もご安心ください。なんといっても、私たちは「料理の楽しさを教えること」のプロフェッショナル。全メニューの作り方が分かりやすく記されたレシピや、現場で活用できる動画研修はもちろん、実務の中で先輩が作り

仕事内容／ 未経験から、お客さまをワクワク・ドキドキさせる仕掛け人に。 ＼ 入社1年目の新人にも、仕入れを任せてしまう。それが、ドンキ流のお店づくり。ではなぜ、こんなことをするのか。答えは簡単です。お客さまのことを最もよく知るのは、現場の最前線で働く人たちだから。「なにを仕入れ、いくらで、どう売るか」その権限を委ねています。 ／ お客さまを笑顔にする方法、それはあなた次第。 ＼ お客さまの暮らしを支え、買い物の楽しみを提供します。ただ、その方法は自由。あなたにも担当売り場の仕入れ、価格設定、陳列、ディスプレイ、マーケティングなどの商品管理を丸ごとお任せします。地域のお客さまのニーズに寄り添い、心踊る

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容 【社長の身の回りのサポート】 ()()()()() 長く働いてくれる方を大募集しております！ ☆弊社の社長はとっても優しいのが取り柄で、どんな方でもその方に合わせた優しさを見せてくれます！☆ また社員が希望の給料をいうとその金額を稼がせてあげたいと、その方に合わせ、自分のことを後回しにしても社員のために動いてくれる社長です☆ なので私は・・・ ⇒この会社で働いております！ 『約束して約束したことはどんなことでも守る』 そこが会社の信念になっているため、約束を守らない人にはとっても厳しいですが、社長の為にと思って働いている社員がほとんどで、社長も社員の為にと思って会社を運

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 株式会社丸千代山岡家 シフト休【ラーメン店の店舗運営スタッフ】東証一部上場企業／未経験OK！ 正社員 雇用先企業 株式会社丸千代山岡家 このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 飲食・フード系 ホールスタッフ 仕事内容 ライフスタイルに合わせて働ける◎地元勤務で安心！福利厚生充実☆ 人気ブランド「ラーメン山岡家」の店長候補として店舗運営全般を担当いただきます。 ◎未

仕事内容「今日ケンタッキーにしない？」のCMでお馴染み、『ケンタッキーフライドチキン』FC店の運営業務をお任せ。特別な調理技術は必要なく、未経験者の方も働きやすい環境です！ ＜主なお仕事＞ ■接客 ■調理全般（フライドチキンやバーガーの作製。マニュアル有） ■食材／包材の管理（在庫確認と発注） ■納品作業（食材を持ち運ぶ作業） ■シフト作成 ※パート・アルバイトと一緒に店舗を運営します。 ＜仕事のポイント＞ ◎未経験から成長できる環境です。 3ヶ月のOJTで先輩が仕事のコツや流れを教えます。まずは1日の流れを覚えることからスタート。その後の本部研修（最大1週間）では、お店ごとのこだわりも改めて

仕事内容スポーツ施設運営管理者／未経験歓迎 施設運営スタッフ ブランクOK 住宅手当あり 残業ほぼなし 月9日休み ★部活・サークル・スポーツ経験を活かしたい ★一人で黙々より、声を掛け合って動くほうが合う ★「この先も使える力」を、仕事として身につけたい そんなあなたへ。 この仕事は、施設を“回す側”として 人・現場・安全を支える【施設運営管理】の仕事です。 ～～目指すのは、「安心して使われ続ける施設」～～ 利用者が気持ちよく過ごせる理由は、 目に見えない“運営の工夫”にあります。 「今日も問題なく終わった」 その当たり前を、裏側から支える役割です。 私たちは、多くの人が集まる施設の運営・

仕事内容マリーナスタッフ／未経験OK 「マリ ナ」の運営スタッフ 海 釣り アウトドア 好きの天職です 【マリーナとは︖】 マリーナとは、お客様の⼤切な船をお預かりし、メンテナンスや給油などの整備をするだけでなく、釣りやバーベキューなどのマリンレジャーのサポートも⾏なっている施設です。マリーナ内には、艇置施設や⼯場設備、給油設備のほか、マリンショップ、レストラン、バーベキュー設備、会議室などもあり、マリンライフを快適に過ごせるよう万全の体制を整えています。 【具体的な仕事内容】 マリーナの運営に係る業務となります。 マリーナの運営は、 「ヤード業務」、「メンテナンス業務」、「船艇販売」 の３本柱で

仕事内容掲載期間：04/25（土）～05/24（日） 株式会社平成興業 ＡＬＩＶＥ 常陸太田店 キャリアアップを目指すならＡＬＩＶＥで決まり！ 正社員 人物重視の選考で只今積極採用実施中! 未経験から始めたスタッフが多数在籍の当店の仲間が待っています ●笑顔に自信あり！ ●人を喜ばせることが好き！ ●人と接することが好き！ ●コミュニケーションに自信あり！ ●接客業が好き！ ●将来責任ある仕事に取り組みたい！ こんなことが当てはまる方はＡＬＩＶＥ向きです。 お客様に感動と興奮を与えられる、快適なアミューズメントスペースを提供する私達の仲間をお待ちしております。 仕事特徴 未経験歓迎 経験者優

仕事内容【人柄重視】品質・生産管理/電気製品や農業用ドローン等/学歴不問/経験不問/年休123日！土日祝休み/長期休暇あり/異業種からの転職者多数！創業55年の老舗企業！ ▼仕事内容 〜創立55周年の長い歴史から、将来に向けて〜 主力事業の受託製造は、茨城工場及び協力工場で行っており、多品種製品を製造中。 各種メーカー様の製品を製造する仕事ですが、 自社製品として大型ドローンの開発、製造も行っています。 販路は全国に及び、今後当社の主力事業として成長を目指しております！ 【募集背景】 当社は受託製造を中心とした受託製造工場を運営しており、 工場には現在約20名のスタッフが在籍しています。 外部委

仕事内容店舗運営スタッフ／カルディコ ヒ ファ ム イオンモ ルひたちなか店の正社員 年休120日 未経験可 月給26万 私たちの仕事は、商品に込められた生産者のこだわりをお客様へ、お客様の声を生産者へ届けることです。 ■アイデアが活きる売り場づくり ――――――――――――――― カルディコーヒーファームの店作りのコンセプトは、お客様がいつ来ても新鮮さを感じられる売り場を作ることです。 店舗の特徴や売上データに加え、スタッフからの「お客様からの問い合わせが多い」「SNSで次にが流行りそう」といった意見をもとに、スタッフ一丸となってお店を作り上げています。 ■お客様の喜びを直接感じられる ――

仕事内容引越ドライバー兼スタッフ 【未経験OK】引越ドライバー／チームで働く現場の中心ポジション 当社では中途入社スタッフが多数活躍中 飲食・営業・介護など異業種からの転職者も多く、未経験でも安心して始められる環境です。 「人と接するのが好き」「お客様に貢献したい」など想いを重視した採用を行っています。 ●入社後に免許取得が可能 入社時点で運転免許をお持ちでない方も、ドライバーとして活躍できるよう 「運転免許取得支援制度」をご用意しています。 この制度を利用することで、入社後に準中型免許・中型免許を取得することが可能です。 引越業界やドライバー未経験の方も、安心してご応募いただけます。 ●

仕事内容（1）多彩な業務でスキルアップ！将来は店舗マネジメントも！ まずは接客サービスからスタートし、 景品の企画やポスター・チラシなどの販促物制作、 人材の教育・採用業務など、さまざまな経験を積んでいただきます。 ゆくゆくは、店舗運営全体をお任せします！ 「ありがとう」「また来るね」と言ってもらえるお店を、あなたの手でつくってみませんか？ ◆主な業務内容◆ 接客サービス 景品の企画・立案 ポスター・チラシ・POP作成 スタッフの教育・採用 売上・シフトなどの管理業務 など （2）経営目線で“商売”を学ぶ！やりがいあるマネジメントポジション 接客からスタートし、企画・広告・マーケティングなど幅広

仕事内容◆未経験から始められる店舗運営スタッフ 入社後はまず、ホールやカウンターでの 接客業務を通じて、基本的な業務を身につけていただきます。 未経験の方でも安心してスタートできるよう、 丁寧な研修とサポート体制を整えています。 現場での経験を積んだ後は、営業数値の管理や スタッフ育成などマネジメント業務にもステップアップ。 将来的には店舗運営の中核を担う存在として、 キャリアを築いていただける環境です。 ◆チームワークの良い明るい職場環境 明るく前向きなスタッフが多数活躍中。 お客様とのコミュニケーションを大切にしながら、 笑顔で丁寧な接客を行うことで、 地域の方々に愛される店舗づくりに取り組ん

仕事内容株式会社トライアルカンパニー 地域限定正社員スタッフ／転勤なし／日勤固定可！ 【求人要約】 AI・IoTを積極導入の小売企業／売上8038億円 地元勤務OK！転勤なし！ キャリアアップも目指せます！年収もUP！ IT企業が本気で考えたスーパーマーケット、 それが「トライアル」。 地域限定正社員として、地元で働けます！ TRIAL店舗の売り場で運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう！ 【職場のPOINT】―――――――――――― IT企業が本気で考えたディスカウントストア、 「TRIAL（トライアル）」だからこそ！ 業界に先駆けて導入された多様なテクノ

仕事内容フロアスタッフ／店舗運営スタッフ 未経験歓迎 賞与年2回・昨年実績3ヶ月分 住宅手当 5連休以上可 残業月10h程 店舗にて接客やレジ、整備作業受付をお任せ。大手ブランドの安定感がある職場で、未経験から専門知識を身につけられます。 当社で働く魅力 ◎チームで働ける！ 常にインカムで他のスタッフたちとつながっているため、わからないことがあればなんでも質問できます！ ◎マニュアル完備！ 仕事のマニュアルや、発注システムなどのIT化を進めています！ ◎命を守る提案ができる！ お客様の車移動に関して、日々の利用シーンなどもヒアリング。誰かの命を守るための提案をすることも多いです。 どんな商品

仕事内容【仕事内容】 留学生の未来を拓く 教育と運営のプロへ この求人のポイント！ ・ 年間休日120日以上、残業少なめ ・ 最大6ヶ月の研修あり ・ インセンティブあり 月最大10万円支給 ・ 語学力不要のグローバル環境 ・ 駅から徒歩3分でアクセス抜群 【仕事内容】 専門学校能達工科カレッジにて、 教務運営およびITビジネス・プログラミング分野の指導をお任せします。 ■クラス担任業務 ・担当クラス（約40名）の出席管理・成績管理 ・日々の生活相談や、日本のルール・マナーのアドバイス ・定期的な面談、教務事務手続き ■授業・就職サポート業務 ・ITビジネス、プログラミング、ビジネスマナー