ハローワーク 経理 - 大阪府豊中市 の求人・仕事・採用

仕事内容主な担当として以下のものとなります。 ◇伝票処理、仕分け ◇会計ソフトへの入力（奉行ソフト） ◇日々の売上入力、売掛管理 ◇配食弁当事業・介護事業の請求 その他、他総務スタッフのヘルプ、他部署（フロント）のヘルプ等 があります。（給与計算、入退社業務、介護単位数の伝送 他） 変更範囲：変更なし

仕事内容当社はブリヂストンタイヤの販売代理店です。 今回は会社経理をメインに携われる方を募集しています。 経理職としての経験や総務などで経理も経験した方、将来経理部門 の管理職として活躍したい方を募集します。 経理業務は一般的なものですが、取り扱う商材を理解してもらえる よう研修も実施しながら慣れてもらいます。その後、管理職を目指 す方には最終的に会計事務所と一緒に決算書類の作成までできる業 務をしていただきたく考えています。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は9時15分〜16時00分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：＊週３０時間勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇・年末年始 年次有給休暇付与あり（週の所定労働日数による） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：8時45分〜17時30分又は7時00分〜18時30分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【一般職】業界未経験者も是非ご応募ください◎ 社会福祉法人「ポプラグループ」の法人本部にて、 経理業務全般を担当していただきます。 経理部員２名と連携しながら、業務を推進していくお仕事です。 【主な業務内容】 ・法人全体の会計（経理・財務・税務）の統括業務 ・仕訳や記帳処理、帳票管理・会計ソフト（福祉大臣など） への入力 ・インターネットバンキングを使用した支払処理 ・決算対応（年次・月次）・金融機関や外部とのやりとり ・業務指導

仕事内容【業務内容】 会計・監査、決算・申告書補助作成、経営計画の策定、相続・事業 承継、金融機関対応、起業支援・経営相談等 未経験者の方は、ｅ－ラーニングが外部研修に積極的に参加できる 体制があるために安心して知識向上ができます。 当法人は、先輩職員が多いために聞ける体制があるために一人で悩 まずに業務ができます。 監査担当ができるようになれば顧問先から直接感謝を受けることが 多くなるため達成感が出てくると思います。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：実働７時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他土・日・祝日含む１か月単位のローテーション勤務。勤務が難しい 曜日があれば面接時に応相談。

仕事内容・管理マンション（駐車場）の家賃管理業務 ・会社経理業務全般 変更範囲：変更なし

仕事内容・訪問看護ステーションでのレセプト請求 介護保険・医療保険でのレセプト点検、請求事務 レセプトの統計事務（カナミックシステムを使用） 各種報告書作成補助 等 訪問看護師支援事務（各組織との連絡調整） ・経理事務 ・一般事務全般 ・電話対応 ◇業務の変更範囲：変更なし

仕事内容医療事務、総務、人事、経理、情報処理など事務全般業務です。 １つの部署に配属されますが、それぞれ経験を身につけて頂き、キ ャリアアップを目指してください。 【医事課】レセプト業務、外来患者様の受付業務、会計窓口 【病棟クラーク】病棟における事務作業全般、入退院準備、 物品管理、レセプト業務 【総務・人事】物品管理、院内環境整備、郵便物管理、就業管理、 給与業務、社会保険業務 【経理課】法人における会計業務全般 【情報室】医療情報システム全般、院内ＬＡＮ管理等 変更範囲：変更なし

仕事内容事務総合職としての募集です。 まずは、医療事務または相談員業務をお願いいたします。 医療事務は、医療事務全般（レセプト請求業務含む）。 相談員業務は、入退院支援業務をお願いいたします。 ◆大阪都市景観建築賞を受賞 屋上庭園や棚田を併設、ゆとりある設計で 季節感を感じられるホテルのような病院です。 ◆求人者マイページと事業所管理のイメージ管理に病院の写真を掲 載しています。マイページとハローワークでご覧いただけます。 ｜業務の変更範囲：医療事務、相談員業務、人事・総務、経理、｜ ｜ 用度、施設管理 ｜

仕事内容外勤と内勤が半々くらいです。 外勤は毎月１回担当顧問先様に訪問し、会計データの確認をします 。経理の方からの質問に答えたり、社長と経営等のお話をするお仕 事です。 内勤は、顧問先様からの質問のメールや電話に対応したり、決算業 務等が主なお仕事です。 初めは一人で外出することはありませんし、研修制度も充実してい ますので、未経験の方でもご安心ください。 ※職務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜14時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ※行事により土・日の出勤あり（平日休みあり） 年末年始（１２ ／２９～１／３）＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は９時から１８時の間で調整致します。 最低勤務時間は１０：００～１５：００です。 （９：３０～１６：００や１０：００～１７：００等） ※週４日～勤務／扶養内の勤務ＯＫ／土日祝休み可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（土日祝休み可） （月１６日～の勤務日数で調整します） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容税理士補助、税務申告書作成補助 伝票・帳票入力業務 変更範囲：変更なし

仕事内容メールの管理・対応 書類作成（資料、契約書など） 受付業務（来客対応、電話応対） タイムカードの管理・集計 書類作成、受付業務、タイムカード管理から広報活動まで、幅広い 業務を担当し、自身の能力を活かせる環境です。 ※職務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：出勤日数、時間についてはご相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：官公庁への届出・確定申告 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■当社内での事務作業全般に従事して頂きます。 業務内容は、お客様（企業のお客様が主）からの電話・メールで のお問合せ対応、送り状作成、営業所に荷物の引き取り・持ち込み されるお客様の受付対応、荷物の受け渡し、資料作成、プラットフ ォーム上のチェック等となります。 ■業務は主にパソコンを使用しますので、メール・エクセル、ワー ド等基本的な知識が必要です。 ■将来的には適正をみて、営業・経理・総務等ジョブローテ ーションの可能性もあります。 【職務の変更範囲：会社の定める業務】