京都府京都市南区の人材営業の求人・転職・中途採用

仕事内容掲載期間：09/09（水）～10/04（日） 株式会社ホットスタッフ京都 【中書島駅】【正社員】《平均月収45万円以上・年休125日・土日祝休み》提案営業 正社員 面談1回・筆記テスト無し☆《評価基準が明確》《上限なしインセン》《未経験歓迎》 仕事特徴 未経験歓迎 高収入 ひげ・ネイルOK バイク・車通勤OK 週休2日制 女性活躍中 男性活躍中 職種 営業系 営業・企画営業 仕事内容 ・学歴不問 ・営業未経験OK ・髪色、ネイルOK 人材コーディネーターとして企業と求職者をつなぐ仕事です。 ◆ 企業の採用課題をヒアリング ◆ 求職者の希望を丁寧に確認 ◆ 双方が納得できるマッチン

仕事内容株式会社マイナビワークス 初心者OK♪ 簡単データ入力などの【事務】転勤なし◆年休125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 <20代女性活躍中♪私服・スニーカー勤務OK！>「PCデータ入力」「書類のチェックや整理」など希望に合う簡単事務でオフィスワークデビュー♪ ◆面接1回お任せするのはこんなお仕事です！ ◎データ入力・書類作成 ◎備品の管理、ファイリング ◎会議準備や簡単な調整ごと など 「難しそう…」と思っても大丈夫！ PCに自信がない方でも安心できるように まずは“でき

仕事内容【雰囲気抜群のビアレストラン】ビール好き歓迎！河原町のおしゃれ空間で働く正社員募集 【特徴】 未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※みなし残業代／45時間分＋深夜30時間分を含む（左記に満たない場合でも支給） →万が一超過した場合は手当として別途支給 残業代：115,300～167,800円 【役職別のモデル年収】 ●店長 38歳／月給38万1000円(基本給・業務手当・食事手当含む) ・子供手当(子供2人、4歳・8歳)1万5000円＋1万円＝2万5000円／月 ・住宅手当:家賃10万円の25％＝2万5000円／月 →年収約540万円(賞与込み) ●エリアマネージャー 43歳／月給5

仕事内容外国人材の提案営業。 各種企業・個人事業主の外国人材の適正な運営を指導・助言・支援 を行う。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容[京都・京都市] 人材コーディネーターアシスタントとして営業社員のアシスタント業務をお任せします。 | 月給23万円 | 一般事務 | 経理事務 ▼仕事内容 派遣スタッフさんが安心して就業できるように、サポートをお願いします。 ＜具体的には…＞ 当社派遣スタッフさんの定期面談や契約更新の対応 取引企業への訪問、オーダーのヒアリング 簡単なデータ入力業務、書類作成 など 入社当初は、書類のチェックや入力、社内電話の取次ぎなど簡単な業務からお任せします。 [入社後の流れ] ＜2か月間の研修＞ 入社から2週間かけて、座学研修で会社のことやビジネスマナー、人材派遣とはという部分をゼロから学んでい

仕事内容株式会社メイテックフィルダーズ 【京都市】人材営業（プレイングマネージャー）◆東証プライム上場G／年間休日124日◆ 【仕事内容】 【京都市】人材営業（プレイングマネージャー）◆東証プライム上場G／年間休日124日◆ 【具体的な仕事内容】 ◆東証プライム上場メイテックグループ／技術力を武器に日本を代表する大手企業の開発支援事業を展開／法人営業部門の変革期に携わっていただきます◆ ■業務内容： ・営業戦略の企画立案、構築 ・新規開拓 ・既存顧客の深耕営業 ・エンジニアキャリアップ支援活動 ・営業数値管理（KPI,KGI等） ・メンバーマネジメント、育成（プレイングマネージャーとして自ら模

仕事内容Web派遣紹介企画営業職 Web派遣紹介企画営業職のお仕事です Web派遣紹介企画営業職で、はたらいてみませんか？ 【仕事内容】 人手不足でお困りの企業に対し、Webマーケター、Webプログラマー人材を結びつける仕事です。 【仕事内容】 新規派遣先の開拓・既存派遣先の枠拡大（新規受注・増員受注） ・新規顧客の営業 ・既存顧客の営業 就業中スタッフへのフォローやサポート業務 ・入社初日同行 ・就業先への定期訪問 ・単価交渉（昇給） ・職場環境の改善・安全教育 ・異動先の紹介や退社 【給与】 【給与】 月給25万1000円～37万0000円 ※経験やスキル、前職の給与などを考慮し、決

仕事内容【仕事内容】 求職者一人ひとりに寄り添い、転職活動をサポートする人材コーディネーターのお仕事です。 面談や求人紹介、選考フォローなどを通じて、求職者と企業をつなぐ架け橋として活躍していただきます。 デスクワークだけでは物足りない方や、人と関わる仕事に挑戦したい方にピッタリです。 【主な業務内容】 ◎求職者へのヒアリング・面談対応 ◎希望条件に合った求人のご紹介 ◎面接日程の調整 ◎応募書類作成のサポート ◎選考状況の確認・フォロー ◎入社までのサポート業務 ◎データ入力・管理業務 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎コミュニケーション力 ◎ヒアリング力・提案力 ◎採用・人材業界の知識

仕事内容【仕事内容】 まずは現場期間として、あなたの適性や希望に合わせたポジションからスタートします。ゆくゆくは多彩なキャリアを描ける環境です。 ・多彩なスタートポジション 接客販売、一般事務、ホテルフロント、カスタマーサポートなど、様々な職種の中から担当コーディネーターとの面談を通して担当業務を決定します。 ・未経験からでも安心の研修体制 入社後は、初歩的なビジネスマナーや基礎知識を学ぶ社内研修をご用意しています。その後は配属先での実務研修を通して、着実にスキルを身につけていける安心のサポート体制が整っています。 ・柔軟なキャリアチェンジ 現場経験を積んだ後は、人事や採用担当、人材コーディネー

仕事内容仕事内容：皆様には拠点責任者として人材の管理・教育を中心に、既存顧客に対する営業、新規顧客の開拓等の管理を担当して頂きます。 業界は問いませんので、法人営業経験者の方やマネジメント業務経験者の方は即戦力としてご活躍頂けます！ PR：株式会社フィールドは、京阪神を中心に、滋賀・奈良・和歌山・兵庫・岡山まで幅広くカバーするイベント設営や現場系業務請負サービスを行っております。 創業から6年目を迎え、積み重ねてきたきめ細かいサービスと経験に裏打された独自の「ノウハウ」を駆使し、ご依頼いただいた業務の完遂・成功に真摯に尽力させて頂いております。 皆様には拠点責任者として人材の管理・教育を中心に、既存顧

仕事内容営業（日系産機）／京都／大手半導体メーカー 【仕事内容】 日系産機営業の募集要項です。 京都拠点にて営業担当を募集します。 ＜職務内容＞ 産機・家電・部品業界各メーカへの営業活動全般。拡販活動のほか、変更・廃番申請、取引環境の改善活動などを担う。 ・顧客需要・ニーズの把握と商品の提案 ・競合や市場動向などの情報収集 ・顧客との価格、納期折衝 ・事業・製造部門との社内調整・交渉（顧客提示価格・デリバリ調整など） ・品質不具合発生時の顧客対応（顧客状況の把握と社内QC部門との連携、求償交渉など） ＜募集背景＞ AIサーバ関連など、急速に拡大する半導体の需要に対して営業強化を図ります。 ＜

仕事内容ブティックにて接客をお任せ。接客の仕方や商品知識をイチから身につけられるので、未経験の方も安心です。 ～お客様について～ 幅広い年齢層の方がご来店されます。予約してから来られる方や、近くに立ち寄った際にご来店される方も。取り扱うのは1本100万円を超える腕時計。購入するモデルが決まっている方も多く、「人生の節目のお祝いに」「プレゼントに贈りたい」など目的はさまざまです。 ＜具体的な仕事内容＞ 店頭での接客をお任せします。お客様1組にスタッフ1名がつき、ニーズをヒアリング。使うシーンやお好みを把握し、スポーツモデルからクラシック、ジュエリーウォッチまで、多彩なコレクションから最適な1本をご

仕事内容【仕事内容】 SNSやWebに表示される広告の設定や改善を行うお仕事です。 コツコツ数字を見ながら、より多くの人に届くように調整していきます。 【主な業務内容】 ◎広告の入稿設定（文章・画像・動画の登録） ◎配信スケジュールやターゲット設定の管理 ◎広告の表示結果をチェック・レポート作成 ◎データをもとに改善案の検討・調整 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎Web広告・SNSマーケティングの知識 ◎データ分析力・改善力 ◎画像や動画などクリエイティブ制作スキル さらに経験を積むと… ◎広告戦略の企画やディレクションに挑戦可能 ◎幅広い業界のマーケティングに関われる ＼未経験から

仕事内容株式会社ニッソーネット 【京都/未経験歓迎】人材派遣営業(介護・保育業界特化)◆年休121日／転勤無／研修充実◆残業16h 【仕事内容】 【京都/未経験歓迎】人材派遣営業(介護・保育業界特化)◆年休121日／転勤無／研修充実◆残業16h 【具体的な仕事内容】 ～介護・保育特化の派遣コーディネーター／年間休日121日／転勤なし！／残業月平均16h／研修制度充実～ ■担当業務： 人材不足でお困りの『介護・保育施設』と仕事をお探しの『求職者』を繋ぐ人材派遣営業をお任せします。 ■業務詳細： ＜求職者向け＞ ・求職者の面談、仕事内容や希望条件のヒヤリング ・マッチングする介護・保育施設の選

仕事内容HPや広告からお問い合わせいただいたお客様への反響営業です。飛び込み・テレアポは一切なし。 「話を聞きたい」というお客様だけに向き合えます。 【収入の仕組み】 月給25万円～＋担当案件の純利益10%をインセンティブとして毎月支給（上限なし）。会社都合の曖昧な評価ではなく、数字がそのまま収入に反映されます。 【価格競争で売らない、ブランドで売る】 ホテルやブランドショップの空間づくりのノウハウを活かした上質なデザインが当社の強み。相見積もりの値引き合戦に巻き込まれない提案ができます。 大手鉄道会社・大手ハウスメーカーの一次下請けとして10年の施工実績が、営業の後ろ盾です。 【お任せする

仕事内容求人詳細 創業以来、美容業界の近代化を掲げ、プロユース用の頭髪化粧品などを開発・販売する同社にて、共有の理念のもとチームで採用活動を盛り上げていただける方を募集いたします （1）新卒採用（20名～25名採用／年） ・学生や大学とのやり取り、会社説明会の実施 ・書類選考、日程調整、面接 ※繁忙期の2~5月（特に2~3月）は対面面接のため出張が発生します。 ┗エリア：東京／名古屋／福岡 ┗最長4日、毎週1~2泊が多いです。 ・学生フォロー ※母集団形成から内定後フォローまで一貫して担当します （2）中途採用（10名程度採用／年）※時期により変動あり ・通年でエージェントとのやり取り ・求人票確認、

仕事内容【仕事内容】 障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年〜1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで一気通貫でサポートを行います。 1拠点6〜7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 ＜センター長とは…＞ 一緒に働くスタッフたちと意見を出し合い

仕事内容京都【GOYARD（ゴヤール）】スーパーバイザー（正社員） 【GOYARD】 【仕事内容】: 【売上および店舗運営】 ・接客販売 ・商品管理 ・顧客管理 ・店頭ディスプレイ ・修理、オーダー受付等 【スタッフマネジメント】 ・各スタッフの 店舗での役割を明確に 理解させ、各々に 遂行させる ・働きやすい環境を チームに 提供 ・共有する ・スタッフの採用、トレーニング、評価 ・業務管理、作業等のスケジュール管理 ・定期的なスタッフとのミーティング、評価及び改善プランの提案 【募集職種】:【GOYARD】ラグジュアリー販売 【雇用形態】: 正社員 【給与】: 年収5000000円～680000

仕事内容〇建物管理業務（清掃管理・設備管理）での管理職候補 〇マンション、ビルの品質管理や保守管理 〇人材管理育成、顧客管理営業等 〇ビルメンテナンス(清掃管理・設備管理・各種メンテナンス工事)

勤務時間(1)9：00～17：00（月・水・木） (2)9：00～19：30（火・金） (3)9：00～13：00（土） 開局時間内でのシフト制、週32時間（要相談） ※夕方時間帯に入っていただける方歓迎 労働時間制度 シフト制 固定時間制

仕事内容【京都市北区】週4日～相談可能！曜日や時間などお気軽にご相談ください♪ 京都市北区/駅チカ/週休２日制/福利厚生充実/住宅手当あり/働きやすい環境 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 2,000円～ 時給2,000円～検討 ※経験により調整可能 昇給：年1回 【勤務地】 京都府京都市北区 北野下白梅町73-3白梅町MCビル3F 募集情報 ≪ 求人のポイント ≫ ＜幅広い年齢層が活躍＞20代～50代まで幅広い年齢層の方が活躍しています！ ＜長く働き続ける環境＞有給取得率も70％を超えており、プライベートとの両立も可能です！ 女性に限らず、男性の育児休暇の実績も近