主任ケアマネジャー - 宮崎県 の求人・仕事・採用

仕事内容ケアマネージャー／ケアマネ ジャ ・主任ケアマネ ジャ しょうわ町 【居宅介護支援サービスセンターでのケアマネジャー業務】 ・介護全般に関する相談 ・ケアプランの作成 ・サービス提供事業所と連絡調整 ・介護保険更新書類の手続き代行 ・介護保険施設などの相談・紹介 ・利用者負担額の計算 【記録方式について】 ・各スタッフにスマートフォンもしくはタブレットを1台ずつ支給し、電子カルテにて記録を行います。使用方法については、わかりやすいレクチャーを行いますので技術に不慣れな方も安心してご使用いただけます 【アピールポイント】 ・直行直帰も可能！柔軟な勤務スタイルが魅力 ・未経験歓迎！75％の

仕事内容・あおやま救急・訪問クリニック内の居宅介護支援事業所です。 ・訪問診療を中心とした在宅医療の充実を目的に【居宅介護支援事 業所】を開設予定です。それに伴い主任ケアマネージャーを募集し ます。 ・医療機関併設の居宅事業所として医師・看護師と連携しながら利 用者様ひとりひとりに寄り添ったケアマネジメントを行える環境 です。 ・居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般 ・ケアマネージャー資格を持った事務員の作業補助もあります。 ＊業務用車両あり ＊入職時期：応相談 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容平成３０年開設の居宅介護支援事業所です。 ・ケアプランの作成、給付管理業務 ・利用者様宅訪問、事業所や関係機関との連絡及び調整 ・その他、居宅介護支援事業所における業務全般 ・管理者業務全般 ＊訪問範囲：宮崎市内 ＊社有車あり ＊事業拡大のための増員です。 ※気持ちよく働いていただくのがモットーです。 是非一緒に働きましょう。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネージャー業務 【給与】 月収 275000~305000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 宮崎県宮崎市恒久四丁目５番地４号 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日126日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 職

仕事内容利用者の記録作成及び自宅訪問。 利用者、家族の相談業務。 ケアプラン作成 等。 居宅支援事業所の管理者を兼務。 【介護】 「変更範囲：変更無し」

仕事内容居宅支援事業所における管理者業務（居宅介護支援事業所ゆうゆう ） ・介護保険申請・更新手続き ・サービス計画書（ケアプラン）作成・提供表入力 ・サービス担当者会議開催管理 ・モニタリング（在宅訪問） ・介護給付費請求作成・確認業務 ・各事業所及び行政との連絡調整業務 ・その他、付随する業務 ・社用車あり 変更範囲：変更なし

仕事内容地域社会を支える宮崎市の拠点で、新たなキャリアを始めませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給202,900〜213,900円 ≪基本給≫ 169,000〜180,900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,500円 業務手当:8,000円 処遇改善手当:25,000円～ 住宅手当:27,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.45ヶ月分 ≪昇給≫ 2,100円〜 （月あたり） ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員、自動車免許 ◆アクセス

仕事内容【求人概要】 島之内/包括支援センター/正社員/主任介護支援専門員/土日休み/年間休日112日 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 宮崎市委託事業により宮崎市住吉地区地域包括支援センターでの勤務となります。 (おすすめポイント) ・土日休み！ご家族とのお時間も大切にできます。 ・賞与4.00ヶ月分 ・年間休日112日！ 【法人の取り組み】 ◎資格取得サポート 勉強会の実施、費用補助など行っ

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 一般病院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 野尻中央病院主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 240970~342064円 【住所】 宮崎県小林市野尻町東麓1176 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 住宅手当/再雇用/ 【手当詳細】 住宅手当： 条件あり 手当その他： 条件あり / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介

仕事内容島之内／包括支援センター／正社員／主任介護支援専門員／土日休み／年間休日112日/6078_284399 宮崎市委託事業により宮崎市住吉地区地域包括支援センターでの勤務となります。 ・地域の医療、福祉、生活に関する相談および対応 ・介護予防マネジメント ・社有車あり：業務範囲は、市内住吉地区です。 宮崎市委託事業により宮崎市住吉地区地域包括支援センターでの勤務となります。 (おすすめポイント) ・土日休み！ご家族とのお時間も大切にできます。 ・賞与4.00ヶ月分 ・年間休日112日！ 【法人の取り組み】 ◎資格取得サポート 勉強会の実施、費用補助など行っています。資格取得者へは奨励金

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 190240~200160円 賞与：年2回（1.8ヶ月） 【住所】 宮崎県宮崎市佐土原町下田島7824-7 【アクセス】 JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央)佐土原 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日121日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 一般病院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 215970~271014円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 宮崎県小林市野尻町東麓1176 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 資格手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当：

仕事内容宮崎県高原町にて主任ケアマネジャーを募集！経験を活かして地域密着のチームをリードしませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000〜280,000円 ≪基本給≫ 240,000〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:12,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 0〜1,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 必要経験： 主任ケアマネージャー ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自

仕事内容＊居宅介護支援事業所におけるケアマネージメント業務全般に従事 します。 ・利用者やご家族の相談業務、関係先への連絡調整業務 ・役所等への代行申請業務 ・ケアプラン作成、サービス担当者会議開催 ・利用者宅訪問（社用車使用：軽） ・その他付随する業務 ＊未経験の方も丁寧に指導します。お気軽にご応募ください。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容主任ケアマネジャーの募集！あなたのライフスタイルをサポートします ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,970〜342,064円 ≪基本給≫ 198,000〜297,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,500円 資格手当:40,000円 年金手当:2,970〜4,464円 主任ケアマネ手当:40,000円 住宅手当:条件あり 扶養手当:母子・父子家庭のみ ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給

仕事内容◇グループホーム「オアシスケア宮崎神宮」にて 管理者兼計画作成担当者として従業員の管理、指導業務、 ご入居者様やご家族様の対応をしていただきます。 ・ご利用者様のケアプランの作成 ・ご利用者様の家族、関係機関との連絡調整 ・その他付随業務 変更範囲：事業所の定める業務 ＊２０２６年３月オープン

仕事内容賞与支給◎土日祝はお休み◎正社員としてじっくり腰を据えて働きませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給183,900〜204,000円 ≪基本給≫ 169,900〜190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,500円 業務手当:10,000円 処遇改善手当:4,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.45ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 2,100円 （月あたり） ◆資格 いずれか資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、主任介護支援専

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容・要支援者のケアマネジメント業務 （介護予防プランの作成、利用者・家族への相談支援、サービス事 業所との連絡調整、記録作成等） ・その他、付随業務 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【求人概要】 宮崎市恒久/居宅介護支援事業所/主任ケアマネジャー/正社員/年間休日129日/土日祝休み/日勤のみ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 宮崎市の居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー・正社員求人です。 ～おすすめポイント～ ・未経験の方も職員が丁寧に指導いたしますので安心してご勤務いただけます。 ・お子さまの学校行事などでのお休み希望などご相談に乗ります。 ・和気あいあい

仕事内容[仕事内容] ご利用者様やご家族、各施設と連携し、 最適な在宅ケアを支えるケアマネ ジャー（介護支援専門員）のお仕事です。 ご利用者様に寄り添うやりがいのある職場。 ●ご利用者様・ご家族と施設間の 連絡・調整業務全般 ●ご自宅を訪問してのアセスメント、 モニタリングおよびケアプラン作成 ●給付管理（書類確認や手続き等） ●定期的なご自宅訪問による サービス内容の確認・評価 ●サービス担当者会議の開催・調整 ●ご利用者様からの相談対応や 関係機関との調整業務 ●スタッフのサポート・育成や 業務指導などの管理業務 仕事の流れ 08:30～ 出社 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇