ケアプラン作成 - 愛知県名古屋市緑区 の求人・仕事・採用

勤務時間08:45~17:15 (時間応相談) ★週4日～勤務OK

仕事内容ご利用者様やご家族の相談に乗り、ケアプランの作成(PC操作あり)や関係機関との連絡調整をお願いします。 介護業務との兼務はありません。 時間や勤務日数など相談できるから、主婦さんや40代・50代・60代の方もいきいきと活躍中です。 ▼「いきいき支援センター」とは？ 「地域包括支援センター」を、名古屋市では「いきいき支援センター」という名称にて運営。 専門職がチームとなり、地域の高齢者のみなさまの身近な相談窓口であること目指した機関です。 チームワークを重視し、助け合いの職場でスタッフもいきいき活躍することを目指しています。

勤務時間08:45~17:15 (時間応相談) ★週4日～勤務OK

仕事内容ご利用者様やご家族の相談に乗り、ケアプランの作成(PC操作あり)や関係機関との連絡調整をお願いします。 介護業務との兼務はありません。 時間や勤務日数など相談できるから、主婦さんや40代・50代・60代の方もいきいきと活躍中です。 ▼「いきいき支援センター」とは？ 「地域包括支援センター」を、名古屋市では「いきいき支援センター」という名称にて運営。 専門職がチームとなり、地域の高齢者のみなさまの身近な相談窓口であること目指した機関です。 チームワークを重視し、助け合いの職場でスタッフもいきいき活躍することを目指しています。

勤務時間08:45~17:15 (時間応相談) ★週4日～勤務OK

仕事内容ご利用者様やご家族の相談に乗り、ケアプランの作成(PC操作あり)や関係機関との連絡調整をお願いします。 介護業務との兼務はありません。 時間や勤務日数など相談できるから、主婦さんや40代・50代・60代の方もいきいきと活躍中です。 ▼「いきいき支援センター」とは？ 「地域包括支援センター」を、名古屋市では「いきいき支援センター」という名称にて運営。 専門職がチームとなり、地域の高齢者のみなさまの身近な相談窓口であること目指した機関です。 チームワークを重視し、助け合いの職場でスタッフもいきいき活躍することを目指しています。

仕事内容2024年3月/4月入職/ケアマネージャー/正社員 ・施設内にお住まいのご利用者のケアプラン作成、相談業務などケアマネ業務 ・周辺地域在住のご利用者のケアプラン作成等、居宅介護支援業務全般 職員同士の関係も良好！働きやすい環境で気持ちのよい介護を提供してください。 勤務は８：３０～１７：３０となっており、残業もありませんので育児・家事などの両立もでき、 育休・産休もありますので、働きやすい環境になってます。 月給は２４万円以上で高収入の待遇です。 ：居宅介護支援事業所

仕事内容【アピールポイント】 正社員募集 社会保険完備 土日祝日休み 日勤のみ 駐車場あり 【仕事内容】 ケアプランの作成等 【求人ID-6391】 【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【給与】 月給 240,000円〜300,000円 月給240000円〜300000円 給与の備考 年収例:2880000円～3600000円程度（諸手当込み） 通勤手当（実費支給上限なし） 調整手当（20000円） 資格手当（40000円） 精勤手当（20000円） 昇給・賞与に関して、本社の実績での変動あり 試用期間3ヶ月（期間中条件変更なし） 固定残業代なし

仕事内容【名古屋市緑区徳重】土日祝休み◎各種手当支給♪昇給・賞与あり☆ケアマネジャーとして、地域の方々に愛される事業所を目指して一緒にがんばりませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアプランの作成等 資格: 介護支援専門員資格 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 休日・休暇: 土日祝休み 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金（勤続3年以上で支給予定、退職金規定） 駐車場 定年制度:あり（一律 65歳） 再雇用制度:あり（70歳） 制服無償貸与（入社時2枚付与） ※1年ごとに1枚付与 特徴: 社会保険完備 / 土日祝日休み / 居宅ケアマネジャー /

勤務時間8時30分〜17時00分 休憩60分

仕事内容土日祝休み、年末年始休み、交通費全額支給 仕事内容： ・ケアプランの作成、利用者宅への訪問。 ・社内での事務業務。

仕事内容・要介護者の課題分析 ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の運営 ・ケアプランの継続的な管理と再評価 ・介護支援サービスの記録 未経験でも親切丁寧にお教えします！ 変更範囲：会社の定める業務 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

仕事内容時間外少なめ＆年間休日118日◇マイカー通勤可能♪退職金制度＆賞与あり★【名古屋市緑区・居宅介護支援事業所、ケアマネ、正職員】 名古屋市緑区八つ松の居宅介護支援事業所にてお仕事しませんか？扶養手当や職務・役職手当など充実♪月給21万円～28万5000円＋賞与実績3ヶ月ありで安定収入を得られます☆正職員・ケアマネジャーを募集中！ ◆職種 ケアマネジャー ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給21万円～28万5000円 ※経験・能力により異なります ※月給には免許手当2万5000円～4万円、職務手当1万5000円を含む ◆勤務地 愛知県名古屋市緑区八つ松1丁目60

仕事内容【仕事内容】 ■デイサービスに併設したケアプランセンターでのケアマネジャー業務全般 ・介護支援専門員としてケアプランの作成業務などを担当

仕事内容土日祝休み、完全週休2日制、昇給あり、賞与あり、退職金制度あり、交通費全額支給、定年制度あり 仕事内容： ・ケアプランの作成、利用者宅への訪問。 ・社内での事務業務。

仕事内容【仕事内容】 ■ケアプランの作成、利用者宅への訪問 ■社内での事務業務

仕事内容住宅型有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■介護業務 ■各種申請手続き ■ケアプランの見直し・更新 ■関係機関との調整 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/ミーティング 09:30 関連機関との打ち合わせ 10:00 ケアプランの作成・介護業務 11:00 入居者の方へのアセスメント・モニタリング 12:00 入居者の方の食事介助 13:00 休憩 14:00 入居者や家族の方との面談・事務処理 15:00 サービス担当者会議 16:00 レクリエーション・事務処理 17:00 ミーティング・引継ぎ業務 18:00 退勤 待遇 ■昇給あ

仕事内容完全週休2日制◎ブランク可！介護保険事務所で正職員のケアマネジャーとして働いてくださる方を募集中！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ご家族の時間にあわせて相談および面談業務 ケアプラン作成、各所への調整業務 資格: 経験者 ブランク可 介護支援専門員（ケアマネジャー） 勤務時間: 8:30～17:30 休憩 60分 休日・休暇: 日・他（完全週休2日制）※日曜日以外に平日１日休みあり 年間休日105日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり（勤続3年以上） マイカー通勤可 特徴: ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 居宅ケアマネジャー /

勤務時間《日勤専従》 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容産前・産後休暇・育児休暇の取得が可能◎子育て世代の皆さまにもおすすめ！ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 時給1,200円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー）、自動車免許 必要経験： 実務経験必須 《アクセス》 自転車通勤可 神沢駅から0.9km 徳重駅から1.4km 相生山駅から1.5km 《勤務時間》 ①9:00〜18:00（休

仕事内容居宅介護支援事業所 名古屋市緑区の「居宅介護支援事業所」でのお仕事です 利用者さまが住み慣れたご自宅で快適に過ごせ、 自分でできることを増やせるように 介護サービスを受けるための支援を行います。 受持件数がいっぱいになってきており、 増員スタッフ募集でじっくり研修を行い 実務未経験の方も安心して現場デビューできます◎ 【主なお仕事内容】 ・ケアマネジャーのサポートや育成 ・地域の介護課題などへの貢献 ・利用者さま、ご家族さまとの面談 ・アセスメント（課題の抽出、サービスの選定） ・介護認定申請書の作成代行 ・ご自宅に訪問し、在宅介護に関する相談 ・ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ・サー

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> ケアマネージャー（社会福祉士・保健師可）／名古屋市緑区 地域包括支援センターにおけるケアマネジメント業務。 要支援・事業対象者の方のケアプランの作成、各種介護予防サービ スの利用調整などを行う仕事です。 【仕事内容】 利用者宅訪問／ケアプラン作成／介護保険各種手続／他機関との連携／給付管理／窓口・電話対応等 ケアマネ未経験者OK！社会福祉士・保健師資格所持でも応募可 【変更範囲：原則なし】 ＊入社日：令和6年4月1日～ 週5日勤務 ※就業日数・時間の相談可 <給与> 時給1,500円～1,500円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 ◇ 年末年始休暇

勤務時間【日勤】09:00～18:00(休憩60分) ※1日6～8時間 ※週3～4日程度 ※曜日固定勤務や土日休みも相談可

仕事内容介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■各種申請手続き ■ケアプランの見直し・更新 ■関係機関との調整 ■介護業務 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/ミーティング 09:30 関連機関との打ち合わせ 10:00 ケアプランの作成・介護業務 11:00 入居者の方へのアセスメント・モニタリング 12:00 入居者の方の食事介助 13:00 休憩 14:00 入居者や家族の方との面談・事務処理 15:00 サービス担当者会議 16:00 レクリエーション・事務処理 17:00 ミーティング・引継ぎ業務 18:00 退勤 待遇 □昇給

仕事内容■入居者様へのケアプランの作成（緑区・名東区） ■在宅利用者様へのプラン作成（緑区） ■更新認定申請業務 ■各種申請補助業務 ■介護相談 ■その他の付随する業務

勤務時間【日勤】09:00～18:00(休憩60分) ※1日6～8時間 ※週3～4日程度 ※曜日固定勤務や土日休みも相談可

仕事内容介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■各種申請手続き ■ケアプランの見直し・更新 ■関係機関との調整 ■介護業務 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/ミーティング 09:30 関連機関との打ち合わせ 10:00 ケアプランの作成・介護業務 11:00 入居者の方へのアセスメント・モニタリング 12:00 入居者の方の食事介助 13:00 休憩 14:00 入居者や家族の方との面談・事務処理 15:00 サービス担当者会議 16:00 レクリエーション・事務処理 17:00 ミーティング・引継ぎ業務 18:00 退勤 待遇 □昇給