社会福祉法人札幌協働福祉会の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:あいのさとサポートセンター 【施設形態】:障害者施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 障がい者施設における生活支援員業務全般 【業務詳細】 身体、知的など障がいを持つ利用者様36名の入所施設です。 生活介護、短期入所を併設しております。 障がい者入所支援施設において、障がいをお持ちの利用者様の日常支援生活（入浴、排泄、食事等介助及び日中活動支援）軽作業、レクリエーション、ウォーキング等の提供を行います。 又、利用者様の健康管理、通院等の介助を行います。

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:あいのさとサポートセンター 【施設形態】:障害者施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 時間帯に変化のある働き方で、資格がない方も現場に幅広く関わる機会があり、実践を通じて経験を積むことができます。 障がい者施設における生活支援員業務全般 【業務詳細】 身体、知的など障がいを持つ利用者様36名の入所施設です。 生活介護、短期入所を併設しております。 障がい者入所支援施設において、障がいをお持ちの利用者様の日常支援生活（入浴、排泄、食事等介助及び日中活動支援）軽作業、レクリエーション、ウォーキング等の提供を行います。 又、利用者様の健康管理、通院等の介

勤務時間▼勤務時間詳細 5：30～19：30の間で実働5時間30分～7時間45分勤務 ※適宜休憩あり ※8：30～／9：00～なども相談可能 例⇒5：30～11：00／9：00～17：45／14：00～19：30

仕事内容【仕事内容】 障がい者施設での調理のお仕事！ 《業務内容》 ・障がい者支援施設での給食調理を担当 ・洗い物 ・盛り付け ・食材の仕込み ・材料の下処理 ・調理 ・環境整備 など 調理食数：朝食・夕食→最大35食【調理職 各1名体制】 昼食→最大100食【調理職+栄養士 最大4名体制】 調理体制：集団給食 【給与詳細】 時給 1,131円～ ※別途「処遇改善手当」支給あり【月によって変動あり】 ◎別途交通費支給 ◎各種保険完備 【給与支給】 毎月15日締・当月24日払 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：セントスタッフ株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 障がい者入所施設における生活支援業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・日常生活の支援 ・利用者様の日用品の買い物に伴う運転業務（月1回程度） ・夜勤業務（2名体制／月2～3回程度） ー【お仕事先情報】ー 施設形態：障がい者入所施設 定員：36名 【ここがおすすめ！】 ◇年間休日124日！プライベートを大切にできます♪ ◎賞与は前年実績3.80ヶ月分！ ◇未経験・異業種からの転職も活躍中！丁寧な指導があるので安心です♪ ◎1日の実働は7時間45分！ 残業は月平均2時間と少なめです！ ◇入社6ヶ月以内に初年度特別休暇3日を付与！ 休暇

勤務時間15:00～19:00 週3日 休憩時間：勤務時間による 時間外勤務：あり

仕事内容【この求人のポイント】 「こどもと親と職員がともに育つ保育園に」という理念が、この園の空気をつくっている。誰かが一方的に教える場ではなく、関わるすべての人が育ちあう場所として、地域の人々にも愛され続けることを目指している。 【体験が積み重なる午後の時間】 あいの里第2協働保育園では、造形教室やクッキング、散歩、いも植えといった体験型プログラムが日常に組み込まれている。季節の行事—こどもの日、ひな祭り、節分、新年お楽しみ会—が一年のリズムを刻む。15:00〜19:00の勤務は活動が充実した時間帯に重なる。週3日のペースで現場の手応えを積み上げていける。 【駅から2分、暮らしと両立できる働き方

仕事内容仕事内容： 障がい者入所施設における生活支援業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・日常生活の支援 ・利用者様の日用品の買い物に伴う運転業務(月1回程度) ・夜勤業務(2名体制/月2〜3回程度) ー【お仕事先情報】ー 施設形態:障がい者入所施設 定員:36名 【ここがおすすめ!】 ◇年間休日124日!プライベートを大切にできます♪ ◎賞与は前年実績3.80ヶ月分! ◇未経験・異業種からの転職も歓迎!丁寧な指導があるので安心です♪ ◎1日の実働は7時間45分! 残業は月平均2時間と少なめです! ◇入社6ヶ月以内に初年度特別休暇3日を付与! 休暇制度

仕事内容作業療法士 / 訪問看護 / 契約職員 訪問看護スタッフとして、利用者様一人ひとりの状態に合わせた看護ケアやご家族への支援を行っていただきます。在宅看護に関心のある方や、じっくり利用者様と向き合いたい方におすすめです。訪問看護が未経験の方も相談可能です。准看護師資格をお持ちの方も対象となる場合があります。 勤務先 社会福祉法人札幌協働福祉会 社会福祉法人 札幌協働福祉会 地域生活支援室 勤務地 〒002-8074 北海道札幌市北区あいの里4条5丁目9-1 職種 作業療法士 業種・サービス形態 訪問看護 雇用形態 正職員(日勤のみ) 仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務全

勤務時間5：30〜19：30の間で実働5時間30分〜7時間45分勤務 ※適宜休憩あり ※8：30〜／9：00〜なども相談可能 例⇒5：30〜11：00／9：00〜17：45／14：00〜19：30

仕事内容仕事内容： 障がい者施設での調理のお仕事! 《業務内容》 ・障がい者支援施設での給食調理を担当 ・洗い物 ・盛り付け ・食材の仕込み ・材料の下処理 ・調理 ・環境整備 など 調理食数:朝食・夕食→最大35食【調理職 各1名体制】 昼食→最大100食【調理職+栄養士 最大4名体制】 調理体制:集団給食

仕事内容複数担任/持ち帰りなし ★子育てや保育の実務経験を活かして働いてくれる方大募集！ 現役保育士さんはもちろん、ブランクのある方も大丈夫！ ２０代～６０代まで幅広い年代の職員が活躍中です。 ～普段の遊びの様子はぜひHPをご覧ください。 【httpsapporo-kyoudoufukusikai.jp/ai-hoikuen/】～ ★保育の仕事にはリフレッシュも不可欠。 希望のお休みも取れるようにみんなで協力し合っています。 産休・育休を経て復帰した職員も複数名おり、 小学校3年生までのお子さんのいる方は年５日の看護休暇(有給）も付与。 働きやすさ抜群です！ ０歳児から５歳児クラスの保育業務全般

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:あいのさとサポートセンター 【施設形態】:障害者施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 障がい者施設における生活支援員業務全般 【業務詳細】 身体、知的など障がいを持つ利用者様36名の入所施設です。 生活介護、短期入所を併設しております。 障がい者入所支援施設において、障がいをお持ちの利用者様の日常支援生活（入浴、排泄、食事等介助及び日中活動支援）軽作業、レクリエーション、ウォーキング等の提供を行います。 又、利用者様の健康管理、通院等の介助を行います。

勤務時間(1)9:00～13:00 (2)7:00～11:00 (3)15:00～19:00 休憩時間: 0分

仕事内容【この求人のポイント】 ■一人じゃないから安心！複数担任制でサポート◎ ■ブランク歓迎！子育て経験も活かせる職場です♪ ■あなたのライフスタイルに合わせて働けます☆ ■お子様の学校行事も安心！お休みが取りやすい◎ ー【温かいサポート体制で安心の保育を】 定員100名の認可保育園で、0歳から5歳まで幅広い年齢の子どもたちの成長をサポートしています。当園では全クラス複数担任制を導入しており、一人で抱え込むことなく、チームで協力しながら保育に取り組める環境です。ブランクがある方も、経験が浅い方も、安心してスタートできるよう先輩スタッフが丁寧にサポートします。子どもたちの笑顔を一番に考え、一人ひとり

仕事内容【この求人のポイント】 ー【子どもたちの「やってみたい」を育む保育】 当園では、0歳から5歳まで幅広い年齢の子どもたちが毎日を笑顔で過ごしています。クラスリーダーが週ごとに保育計画を立てるので、あなたは補助的なお仕事からスタートできますよ。お天気の良い日は戸外活動で元気いっぱいに体を動かし、雨の日には室内で制作やゲームを楽しむなど、季節ごとの遊びを大切にしています。子どもたちの「やってみたい」という気持ちを尊重し、一人ひとりの成長を温かく見守る保育を一緒に実践しませんか？ ー【安心と成長をサポートする働きやすい環境】 あなたの「働きたい」を応援するため、当園では働きやすい環境づくりに力を入れ

仕事内容【職種名】 障害者施設の介護職・ヘルパー/交通費支給 / 年間休日110日以上 / 未経験者歓迎 / 無資格可 / 賞与あり 【給与】 年収 237万円〜342万円 【アクセス】 JRあいの里公園駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 北海道札幌市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 あいのさとアクティビティーセンターは通所43名、短期入所3名が利用する障がい者支援施設です。主に食事、入浴、体調管理などの生活支援や「園芸療法」と「文化・芸術・スポーツ活動」を中心とした日常生活の支援を職員30名で担当して頂きます。送迎業務は月1〜2回程度。土日祝はお休みで年間休日は

仕事内容【仕事内容】 【主な業務内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童指導員業務をお願いします！ 《主な業務》 ・療育業務全般 ・療育内容の記録 ・季節のイベントや行事の企画 ・学校や関係機関との連絡調整 ・外出行事 ・学習支援 ・保護者支援 ・送迎業務 ※社有車はワゴン車 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：児童発達支援・放課後等デイサービス（未就学児～高校生） 【ここがおすすめ！】 ・児童発達支援・放課後等デイサービスでの正社員求人 ・賞与3.8か月分 ・無料駐車場完備 ・駅チカ徒歩1分 ・各種手当あり ・年間休日124日 ・実働短め 【給与詳細】 想定月給：205,000円～217

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 男性活躍中★未経験OK★ブランクがある方も歓迎！賞与あり◎日祝・年末年始休み♪車通勤OK（駐車場完備）！退職金あり＆社保完備◆交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 学 歴 ・ 資 格 不 問 ！ 【普通自動車運転免許】があればOK 障がいをお持ちの利用者様と一緒に 働いたり、作ったり、外に出たり… ・活動や作業を一緒に進める ・困ってたら、声をかける ・できたら、全力で褒める ・楽しい日は、一緒に笑う ※送迎できる方は、運転もお願いします 【 ウレシパ、何して

仕事内容【職種名】 の介護職・ヘルパー 【給与】 月給：210,500円 ~ 228,500円 【アクセス】 JRあいの里教育大駅 徒歩1分 【雇用形態】 常勤（夜勤） 【勤務地】 北海道札幌市北区 【仕事内容】 介護施設において入居者の介護全般をお願い致します。 ①入浴介助：入居者の着替え、入浴、洗身、洗髪等のサポート ②食事介助：入居者の摂食、服薬等のサポート ③排泄介助：入居者のトイレへの誘導、排泄補助、オムツ交換等のサポート ④レクリエーション他 ⑤通院付添 【福利厚生】 昇給：あり 年1回 賞与：あり 年2回 加入保険：健康保険・雇用保険・厚生年金・労災保険 退職金制度

仕事内容生活支援員 / 障害者支援 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・福利厚生は、車通勤可、退職金制度ありなどが用意されています。 ・雇用期間の定めはありません。 勤務先 社会福祉法人札幌協働福祉会 あいのさとアクティビティーセンター 勤務地 〒002-8055 北海道札幌市北区篠路町福移147-45 職種 生活支援員 業種・サービス形態 障害者福祉施設 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・生活介護における障がいを持つ利用者様の日常生活や行事等の支援全般として、ひと月ごとの活動プログラムを中心に

仕事内容【職種名】 障害者施設の介護職・ヘルパー/交通費支給 / 住宅手当あり / 年間休日110日以上 / 未経験者歓迎 / 無資格可 / 賞与あり 【給与】 年収 288万円〜386万円 【アクセス】 JRあいの里公園駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 北海道札幌市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 障がい者入所支援施設 あいのさとサポートセンターは、無資格・未経験の方も歓迎しており知識や技術は先輩スタッフがサポートして頂けますので安心して就業できます！また、職場の雰囲気がとても良いのですぐに馴染んでいただける環境ですよ♪20代〜60代の幅広い世代の方が和気あい

仕事内容仕事内容： 【主な業務内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童指導員業務をお願いします! 《主な業務》 ・療育業務全般 ・療育内容の記録 ・季節のイベントや行事の企画 ・学校や関係機関との連絡調整 ・外出行事 ・学習支援 ・保護者支援 ・送迎業務 ※社有車はワゴン車 ー【お仕事先情報】ー 施設形態:児童発達支援・放課後等デイサービス(未就学児〜高校生) 【ここがおすすめ!】 ・児童発達支援・放課後等デイサービスでの正社員求人 ・賞与3.8か月分 ・無料駐車場完備 ・駅チカ徒歩1分 ・各種手当あり ・年間休日124日 ・実働短め

仕事内容仕事内容 ＜主な業務内容＞ ▼診療サポート ▼地域医療に関わる関連事業所との連携 患者家族のみならず、地域の関連職種（訪問看護・薬局・ケアマネージャー・介護施設など）との患者情報の共有、対応依頼、情報交換 ▼業務オペレーションの改善 クリニックでの業務フローの見直し、改善提案、施策の実行 ▼相談員業務 訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ▼集患営業 エリアマーケティング戦略、関連事業所との接点創出（各種施設への訪問、ＰＲ活動、勉強会企画など） ▼拠点マネジメント エリアマネージャーや事務長、医療職（医師、コメディカル）と協働しながら、質