介護 特別養護老人ホーム - 京都府京都市山科区 の求人・仕事・採用

仕事内容【介護福祉士／正社員】京都市山科区｜従来型特別養護老人ホーム｜年間休日１１２日｜賞与３．４５ケ月｜経験不問 ■ アピール ■どんな施設？ 総合的なサービスのご提供により、施設から在宅まで様々なニーズにお応えする武田病院グループ『社会福祉法人京都悠仁福祉会』による従来型特別養護老人ホームです。 利用者様に、生きがいを持って充実した療養生活を送っていただけるよう、個別リハビリテーション・栄養ケアマネジメント・認知症ケア・ターミナルケアなど、ケアの質向上に取り組んでいます。 ■入職後は… ・年間休日112日とお休みたっぷりです。 ・年3.45ヶ月分の賞与のほか、各種手当も大充実です。 ■こ

勤務時間16:00〜09:00 16:30〜09:30 17:00〜10:00 休憩2時間/週20時間以上 上記勤務時間以外でも、21:00~翌7:00のショート夜勤などご相談可能です。

勤務時間（１）7:00～16:00 休憩：60 分 （２）9:00～18:00 休憩：60 分 （３）10:00～19:00 休憩：60 分

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホーム山科積慶園 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:介護職員 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 食事や入浴などのお手伝いをお願いします。 記録は全てiPadになります。 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 ・介護福祉士以外 【月給】219,460円-254,900円 ［内訳］ ・基本給:1

仕事内容【仕事内容】 【京都市山科区】定員50名の特別養護老人ホーム ・フロアー平均25名！ フロアー固定で配属 ・常に1フロア3名ほど配置あり ・利用者様の入浴、排泄・食事介助 ・食堂の準備、誘導 ・配膳下膳、配薬介助 ・環境整備 ・見守り ・レクリエーション ・起床介助、就寝介助 ・記録業務など ・最寄り駅から徒歩5分 ・車通勤もOK ・勤続10年以上の方多数 ・介護福祉士取得率9割以上 【給与詳細】 【月給制】 195,000円～238,000円 基本給 195,000円～238,000円 深夜割増手当 その他 昇給あり 賞与あり 年2回 前年度実績3.5ヵ月 【固定残業代有無】

仕事内容■お仕事内容 特別養護老人ホームにて介護業務全般をしていただきます。 ・入居者の生活サポート ・入浴介助 ・食事介助 ・健康状態のモニタリング ・環境整備と清掃 ・レクリエーション・イベントのサポート ・トイレへの誘導と見守り ・おむつ交換 ・入居者への声掛けとコミュニケーション ・配膳と食事の見守り ・その他関連する業務 など ■給与 月給178100円〜 ■給与備考 【月給】17万8,100円～ 《内訳》 基本給 17万2,100円～ 業務手当 6,000円～ 《その他手当》 資格手当 8,000円 夜勤手当 2,500円/回 交付金手当 約3万2,000円～3万4,000円 （

仕事内容京都悠仁福祉会が運営する特別養護老人ホーム ヴィラ山科で理学療法士として活躍しませんか？ ◆募集職種 理学療法士 正社員 ◆仕事内容 機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給216,000〜256,400円 ≪基本給≫ 174,000〜211,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特殊業務手当:14,000〜17,000円 職務手当:18,000円 処遇改善手当:10,000円 皆勤手当:3,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3.45ヶ月分 ≪昇給≫ 1,700円〜 （月あたり） ◆資格 資格必須：理学療法士 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車

仕事内容京都の自然に囲まれた『特別養護老人ホーム ヴィラ山科』で作業療法士として活躍しませんか？ ◆募集職種 作業療法士 正社員 ◆仕事内容 機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給216,000〜256,400円 ≪基本給≫ 174,000〜211,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特殊業務手当:14,000〜17,000円 職務手当:18,000円 処遇改善手当:10,000円 皆勤手当:3,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3.45ヶ月分 ≪昇給≫ 1,700円〜 （月あたり） ◆資格 資格必須：作業療法士 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車

勤務時間（１）7:00～16:00 休憩：60 分 （２）10:00～19:00 休憩：60 分 （３）13:00～22:00 休憩：60 分

仕事内容○特別養護老人ホームでの介護業務全般○ ・高齢者の日常生活支援

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホーム山科積慶園 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:介護職員 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 食事や入浴などのお手伝いをお願いします。 記録は全てiPadになります。 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 ・介護福祉士以外 【月給】219,460円-254,900円 ［内訳］ ・基本給:175,700円-200,0

仕事内容【仕事内容】 福祉施設での介護事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームの社会福祉士業務をお願い致します。 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上（勤務日数

仕事内容■会社名 京都府京都市山科区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー/京都府京都市山科区/正社員/月給203400円~287400円!! ■コメント 働きやすい職場作りに取り組んでいます、ご応募お待ちしています！ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー ■仕事内容 介護福祉士歓迎★各種手当充実！介護休業取得実績あり◎綺麗で清潔感のある施設です！ ●特別養護老人ホームにて、食事・入浴・排泄介助等の介護全般や施設行事やレクリエーション等の余暇活動サポートをお任せします。 ●ご経験者優遇！条件次第では月給25万円以上も目指せます

仕事内容【求人概要】 山科区/特別養護老人ホーム/正社員/24年オープンのきれいな施設/夜勤手当1回7千円！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 特別養護老人ホームでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・2024年3月オープン施設！オープニングスタッフとして関われます！ ・無資格の方も大歓迎！ ・車通勤可能です！無料駐車場完備しております。 ・追分駅より徒歩約8分とアクセス抜群です！通

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護職員・ヘルパー こちらの求人は人材紹介サービス『ウィルオブ介護』の取扱い求人です。 詳細に関してお気軽にご相談ください♪ 【無料】で皆さんの転職活動をサポートいたします。 職種 介護職員・ホームヘルパー 施設形態 特別養護老人ホーム 休日・休暇 年間休日110日以上 年間休日110日 仕事内容 お

仕事内容【仕事内容】 京都市山科区の定員70名のユニット型特別養護老人ホーム ・1ユニット10名！ 夜勤時は2ユニット対応です ・一人一人に寄り添った個別ケアが可能 ・リビングを囲む居室配置で、 家の中にいるような温かい雰囲気の職場です オススメポイント ・正社員求人です！ 賞与や処遇改善手当も充実 ・経験があれば無資格の方でもOK ・慣れるまで先輩職員がきっちりサポート 【給与詳細】 【月給制】 209,460円～307,900円 基本給 175,700円～200,000円 交付金手当 22,841円～30,000円 ベースアップ手当 4,919円～6,400円 業務手当 6,000円

仕事内容特別養護老人ホーム医務室での勤務です。 入所者の健康管理、看取り看護への積極的な関わりを望みます。 ★令和５年１１月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取 得しました★ （変更の範囲）法人が定める業務

仕事内容ご利用者さんが施設を利用されるためのご家族と居宅介護支援事 業所ケアマネジャーとの連絡調整、サービス担当者会議への出席、 利用者人数の調整等を行っていただきます。 ★令和５年１１月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取 得しました★ ＊変更範囲：法人の定める業務

勤務時間07:00 ～ 16:00 08:00 ～ 16:00 15:00 ～ 22:00 22:00 ～ 07:00