介護 - 京都府 の求人・仕事・採用

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務全般

仕事内容■メインキャッチ ≪待遇充実≫福利厚生充実★デイサービスの介護職員 ■職種 介護職員 ■職務内容 送迎身体介護生活援助 ご利用者の送迎（1ボックス車または軽自動車）の運転、または添乗業務 入浴、食事、排泄などの身体介助 日常生活に必要な援助（整容、移動、誘導など） 機能訓練やレクリエーションの実施・支援 ご利用者の状況に関する記録の作成 個別援助計画の作成や見直し 職員間での情報共有とチームでの支援体制づくり ■給与 月給 280,000円 ■給与備考 【給与】 ・月給 280,000円 ■休日/休暇 【休日】 シフト制 月8休 【長期休暇・特別休暇】 ・年末年始休暇(3日) ・有給

仕事内容介護保険指定のリハビリ特化型の通所介護（デイサービス）です。 【業務内容】 ・送迎業務 ・運動プログラムの実施 ※グループエクササイズ、マシントレーニング ・通所介護計画書等の共同作成 ・介助全般（主に移動介助） ［変更範囲：変更なし］

仕事内容・特別養護老人ホーム又はデイサービスセンターにおいて、入居（ 利用）者様の日常生活の援助（食事・入浴・排泄・レクリエーシ ョン・外出援助等） ・人の役に立ち、社会に貢献できる仕事です 【変更範囲：変更なし】

仕事内容デイサービス（通所介護）の利用者様の車両送迎、入浴介助、食事 介助、排泄介助、レクリエーション等の業務をしていただきます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容高齢者施設のスタッフ募集 ＊特養、グループホームの住居において相談、入浴、排泄、食事の 介助、その他の日常生活上の援助を行います。 ＊おやつ作り、外出等のレクリエーションの企画、実践を行いま す。 ＊病院受診時の付き添いもあります。 ＊職業訓練修了者歓迎 【変更範囲：変更なし】

勤務時間週2日以上 1日4時間以上 08：30～17：00＊実働7時間半/休憩１時間 【休日・休暇】 ・年末年始休暇 ＊３年勤務後3日間のリフレッシュ休暇制度あり

仕事内容【仕事内容】 ケアプラン作成、モニタリング、担当者会議、給付管理などが主な仕事です。 ICT導入により業務効率化を図っており、残業はほぼないです。 【給与】 時給1300円以上 ◆昇給あり ・昇給年１回 ・賞与年２回（7月、12月） 【待遇・福利厚生】 交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容単独型介護老人保健施設として入所・通所サービスとともに地域に 開かれた施設を目指しています。 （定員：入所１００名、通所３５名） ◎ケアプランは主に生活リハビリやレクリエーションを通じて 在宅復帰を目指しています。 ◎「認知症棟」を４０床有しており、職員一同笑顔でケアに あたっています。 ◎心を込めたケアワークで“笑顔”をご利用者・ご家族に 提供できるよう努めています。 ◎施設見学も随時行っていますのでお待ちしております。 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】

仕事内容高齢者や障がいをお持ちの方のショートステイ施設において、ご利 用者様の生活全般の支援を行います ・入浴・食事・排泄などの生活介護 ・レクリエーションやイベントのサポート ・見守りや日常会話などの心のケア ・各種記録の作成 ・送迎業務 ＊夜勤あり ＊未経験やブランクのある方も先輩が指導します ＊資格取得支援制度あります

仕事内容＊未経験からスタートした方も活躍されています＊ 従来型特養での介護業務 ・入浴、清拭、排泄、食事、移動などの介助 ・その他にも散歩、レクリエーションなど ・夜勤月５回程度あり ・フロアに２０数名程度の入居者がおられます ・平均要介護度３．７ 【きょうと福祉人材認証制度〈認証〉事業所】 変更範囲：変更なし

仕事内容・障害者の方の食事、排せつ、入浴などの介助全般。 ・トランプなどのカードゲーム、おしゃべりや本を読んだり、季節 の催しなどのレクリエーション。 ・送迎業務（同上も含む）。 ・在宅での支援も少しあります。 ※少人数（１３～１８名）・人員配置１．５：１以上。 で小規模でアットホームです。 ※介護が未経験の方でも段階に合わせて経験を積んでいただき、利 用者さんと信頼関係を築きながら支援するように努めています。 変更範囲：変更なし