保健センター - 愛知県 の求人・仕事・採用

仕事内容地域包括支援センターにて、社会福祉士や主任介護支援専門員といった専門職のスタッフと共に、高齢者やそのご家族に対する総合的な相談や支援を行って頂きます。 ・総合相談支援業務 ・介護予防支援 ・介護予防ケアマネジメント ・権利擁護業務 ・包括的・継続的ケアマネジメント支援業務 ◇はたらく人にもやさしい環境◇ ・リフトや福祉用具を活用 ・スマホ型の端末を使用した記録入力システムの活用 カラダへの負担を減らし記録作業をより簡単にする 職員の働きやすさの満足は入居者様が満足できるサービスに 必ずつながります 職員同士の連携が良くできているので 前向きな雰囲気の中で毎日楽しく働けます 20代～40代の若い

仕事内容地域包括支援センターでのお仕事◎いきいきとした生活をサポートする保健師の勤務を行います。 ◆募集職種 保健師 正社員 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給194,000〜225,000円 ≪基本給≫ 179,200〜210,100円 ≪手当≫ 住宅手当:上限27,000円 ※世帯主 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,500円 扶養手当:配偶者：14,000円、子ども：3,000円/人 資格手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.8ヶ月分 ◆資格 資格必須：保健師、自動車免許 ◆アクセス 自転車通勤可 土橋駅から2.5km 新上挙母駅から3.2km 新豊田駅

仕事内容私達いきいき支援センターでは、地域の方の相談に応じることが仕 事です。その為、介護の作業ではなく、寄せられる相談に応じてい きます。時には、権利擁護事業（虐待）や消費者被害に悩む皆様の 支援も行います。寄せられる相談は複雑な案件もありますが、主任 介護支援専門員・保健師・社会福祉士がチームとなって対応してい ます。チームで対応しますので相談しやすく、同僚からの意見は勉 強になります。「ありがとう」と言われる機会も多くあります。 担当する地域の皆さまと顔が見える関係を作りながら、地域に必要 な社会資源の開発など、これからの地域づくりを担っていく仕事で す。【変更の範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容週３からＯＫ／日勤のみ／車通勤可／ブランク可／マザーズ応援／ ミドルシニア世代歓迎／相談援助／ 【主な業務内容】 １）要支援１、２や事業対象者の方のケアプランを作成 ２）各サービス事業者との連絡調整 ３）利用者や家族への福祉制度や介護サービスの提案 ４）業務改善提案、実施・・・等 公用軽自動車を使用し、利用者宅に定期訪問をし、日頃の様子や変 化等の確認をします。１人あたりの件数は、週３２時間勤務の方で 約５０件です。１日の流れは、出社後にミーティングを行い、申し 送りや支援で不安なこと等を確認します。「業務変更範囲：なし」 ＊事前見学可

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪保健師≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：保健師 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変更範囲:すべて業務へ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪保健師≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：保健師 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変更範囲:すべて業務へ

仕事内容母子及び成人健診 健康教育 健康相談 精神保健 訪問事業等 予防接種事業等 こども家庭センター業務 《変更範囲：変更なし》

仕事内容《健診＊保健師》年間休日126日◎土日祝休み◎駅チカ◎手当充実◎巡回・施設健診のお仕事です！ ●巡回健診・施設内健診における検査業務、特定保健指導、健康相談、健康管理室業務など看護師・保健師業務全般とその他付随する業務をお任せします！ ●年間休日126日★しっかり休んでプライベートも充実♪ ●夜勤、オンコールもなく日勤のみ！生活リズムを一定に保ってお仕事に取り組めます！ 【募集職種】：保健師 【施設形態】：健診センター 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：愛知県名古屋市中区新栄町１－３ 日丸名古屋ビル 地下１階 【アクセス】：栄徒歩2分 【固定給】：【月給】24万5,000円 《内訳

仕事内容愛知県岡崎市で保健師として地域の健康を支える新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 保健師 正社員 ◆仕事内容 ケアプラン作成 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給254,000〜284,000円 ≪基本給≫ 220,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:25,000円 処遇改善手当:9,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：保健師、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 桜井駅から2.4km 堀内公園駅から2.7km 碧

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪保健師≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：保健師 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変更範囲:すべて業務へ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪保健師≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：保健師 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変更範囲:すべて業務へ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪保健師≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：保健師 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変更範囲:すべて業務へ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪保健師≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：保健師 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変更範囲:すべて業務へ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 刈谷市の地域包括支援センターで月給22万円～の募集！【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保健師 【業務内容】： 地域包括支援センターにて保健師としての業務 ・利用者及び家族の相談対応等 ・各関係機関との連携 ・行政からの委託業務 ・利用者の介護計画の作成 ■業務内容(変更の範囲) なし 求人ID 996219

仕事内容愛知県みよし市で保健師として地域包括支援に貢献しませんか？ ◆募集職種 保健師 正社員 ◆仕事内容 ケアプラン作成 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,360〜330,360円 ≪基本給≫ 180,360〜260,360円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:21,500円 定額加給手当:25,000円 業務手当:15,000円 資格手当:10,000円 調整手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.4ヶ月分 ≪昇給≫ 〜3,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：保健師、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 三好ヶ丘駅から1.

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪保健師≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：保健師 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変更範囲:すべて業務へ

仕事内容地域を支える保健師として成長できる正社員募集｜春日井市下津町で利用者様と地域をつなぐ支援に挑戦の仲間を募集 ◆募集職種 保健師 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給252,500〜294,600円 ≪基本給≫ 205,500〜247,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:36,500円 業務手当:18,000円 資格手当:12,000円 処遇改善手当:17,000円 宿直手当:6,000円/回 住宅手当:上限20,000円 扶養手当:配偶者：10,000円、第一子：5,000円、第二子以降：3,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪保健師≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：保健師 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変更範囲:すべて業務へ

仕事内容17時まで☆日勤のみ☆日曜休み☆残業少なめ☆企業や学校における集団健診でのお仕事です♪ ●巡回健診における採血・血圧測定・心電図・健診データの管理・栄養指導等、保健師業務全般をお任せいたします。 ●17時までの勤務で残業も少なめなので、お仕事の時間を充実させることが出来ますね♪ ●集団健診なので難しい医療行為はありませんので、ご経験の浅い方やブランクのある方も安心してご勤務いただけます☆ 【募集職種】：保健師 【診療科目】：内科 【施設形態】：健診センター 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：愛知県名古屋市昭和区小桜町2丁目29-2 【アクセス】：御器所徒歩2分 御器所徒歩2分 【固

仕事内容地域を支える保健師として、名古屋市天白区西部であなたのスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 保健師 正社員 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給242,000〜291,500円 ≪基本給≫ 231,000〜278,250円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職務手当:11,000〜13,250円 扶養手当:配偶者：16,000円 子1人：6,000円 住宅手当:20,000円～25,000円（世帯主） 資格手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.7ヶ月分 ≪昇給≫ 3,000〜6,000円 （月あたり） ◆資格 いずれか資格必須：看護師、