就労支援施設 - 愛知県 の求人・仕事・採用

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日125日で無理なく長期勤務が可能！ 就労支援事業所において、利用者の希望や適性、課題を把握し、それぞれに適した個別支援計画の作成や支援の進行管理を担当します。 日々の面談やモニタリングを通じて就労に向けた課題を整理し、企業や関係機関と連携しながら、一般就労や職場への定着を継続的に支援します。 あわせて、支援スタッフへの助言や業務改善、サービス提供体制の整備など、事業所全体の運営・マネジメントにも携わっていただきます。 DI-1026(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者

仕事内容残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 就労移行支援・就労継続支援事業所で、利用者一人ひとりの目標や能力に応じた支援計画の立案・評価を行い、自立した就労の実現に向けたサポートを行います。 利用者やご家族との相談対応をはじめ、企業・医療・福祉機関などとの連絡調整を行い、安心して働き続けられる環境づくりを支援します。 さらに、職員への指導・育成や支援内容の確認、サービス品質の維持・向上など、事業所の円滑な運営を支える管理業務も担当していただきます。 DI-1054(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 就労移行支援・就労継続支援事業所で、利用者一人ひとりの目標や能力に応じた支援計画の立案・評価を行い、自立した就労の実現に向けたサポートを行います。 利用者やご家族との相談対応をはじめ、企業・医療・福祉機関などとの連絡調整を行い、安心して働き続けられる環境づくりを支援します。 さらに、職員への指導・育成や支援内容の確認、サービス品質の維持・向上など、事業所の円滑な運営を支える管理業務も担当していただきます。 DI-1040(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオ

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ 就労支援事業所において、利用者の希望や適性、課題を把握し、それぞれに適した個別支援計画の作成や支援の進行管理を担当します。 日々の面談やモニタリングを通じて就労に向けた課題を整理し、企業や関係機関と連携しながら、一般就労や職場への定着を継続的に支援します。 あわせて、支援スタッフへの助言や業務改善、サービス提供体制の整備など、事業所全体の運営・マネジメントにも携わっていただきます。 DI-1001(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者

仕事内容年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 就労移行支援・就労継続支援事業所で、利用者一人ひとりの目標や能力に応じた支援計画の立案・評価を行い、自立した就労の実現に向けたサポートを行います。 利用者やご家族との相談対応をはじめ、企業・医療・福祉機関などとの連絡調整を行い、安心して働き続けられる環境づくりを支援します。 さらに、職員への指導・育成や支援内容の確認、サービス品質の維持・向上など、事業所の円滑な運営を支える管理業務も担当していただきます。 DI-1020(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 就労支援事業所において、利用者の希望や適性、課題を把握し、それぞれに適した個別支援計画の作成や支援の進行管理を担当します。 日々の面談やモニタリングを通じて就労に向けた課題を整理し、企業や関係機関と連携しながら、一般就労や職場への定着を継続的に支援します。 あわせて、支援スタッフへの助言や業務改善、サービス提供体制の整備など、事業所全体の運営・マネジメントにも携わっていただきます。 DI-1044(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊事業所の送迎予定に合わせて出勤 ＊（１）（２）の両方又は片方のみでも可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日 週休二日制：その他 シフト制 年始 盆

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所をご利用される、障がい者様の送迎のお仕 事です。 ご利用者様は自立した生活をされる方が多いので、簡単な補助・介 助をする場面はありますが、特別なスキルは必要ありません。 変更範囲：施設内での全ての業務

勤務時間①9時00分～12時00分 ②13時00分～17時00分 ③9時00分～16時00分(休憩あり) ④9時00分～15時00分(休憩あり) ※時間帯は応相談 休憩時間: 60分

仕事内容【清須base】での新しい仲間を募集中！ 「清須base」は、障がいをお持ちの方々にとって安心して働ける場所を提供しています。ここでは、利用者様おひとりおひとりの個性を大切にし、夢や希望を実現するためのサポートを行っていき、私たちの使命は、利用者様が自分のペースで意欲的に取り組み、未来へのエネルギーを育むための環境作りを支え自立に向けてサポートすることです。 働くことに不安を感じている方や、体調や障がいについて心配がある方、人と関わることが不安な方も「週1日、1時間から」といった柔軟な働き方で、自分に合ったペースで「居場所」と「リズム」を整えていけるようにサポートするお仕事になります。 あな

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり5時間 08:30 ～ 14:15 実働時間：5時間/日 月に1～2度土曜日8：30～12：30までの出勤あり

仕事内容利用者の方がスムーズに作業ができるように、段取りの指示や日報作成などをお願いします。利用者と一緒に軽作業も行います。作業の内容は清掃除菌業務や製造業務などがあります。自立した方への支援のため、介助業務なく、未経験でも安心して働けます。 午後は次の日の準備や納品などを行っていただきます。 運転ができる方は、トラックやフォークリフトでの作業もあります。

仕事内容【アピールポイント】 福祉業界未経験OK 土日祝休み 昇給あり・賞与あり 資格取得支援制度あり 残業ほぼなし・17時退勤 【仕事内容】 名古屋市北区にある「就労継続支援B型どんぐりの家」で、精神疾患を持つ方を中心にご利用者のお仕事をサポートする就労支援員をお願いします。 【主なお仕事】 ・利用者の生活サポート ・作業の見守りと支援 ・安心できる環境づくり など ご利用者の就労継続支援の一環として革小物を作って販売しており、入社してからは、まずは革小物の作り方と作り方の教え方を覚えていただくことになります。 「そんなのやったことないよ！」 という方もご安心ください。 管理者を含

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月0時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日122日で無理なく長期勤務が可能！ 就労移行支援・就労継続支援事業所で、利用者一人ひとりの目標や能力に応じた支援計画の立案・評価を行い、自立した就労の実現に向けたサポートを行います。 利用者やご家族との相談対応をはじめ、企業・医療・福祉機関などとの連絡調整を行い、安心して働き続けられる環境づくりを支援します。 さらに、職員への指導・育成や支援内容の確認、サービス品質の維持・向上など、事業所の円滑な運営を支える管理業務も担当していただきます。 DI-1059(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方に

勤務時間シフト制 9:00～17:00(休憩1時間) ※1日3時間から働くことができます！

仕事内容【アピールポイント】 早く終わるから買い物や家事の余裕もあり 就労継続支援B型の福祉スタッフ募集中！ 土日祝休み 昇給年1回・寸志あり 週1日、1日3時間から働くことができます！ 【仕事内容】 「就労継続支援B型どんぐりの家」で、精神疾患を持つ方を中心にご利用者のお仕事をサポートする業務をパートの福祉スタッフとしてお願いします。 ■具体的な仕事内容 ・就労支援 ・生活支援 【革小物を作っています】 ご利用者の就労継続支援の一環として、革小物を作って販売しています。 なので、あなたにもまずは革小物の作り方と、作り方の教え方を覚えていただくことになります。 「そんなのやったことな

仕事内容■お仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が

仕事内容「障害があるからできない」を、環境と仕組みで変えていく。 私たちは現在、“就労支援 × フォトスタジオ”という新しい形のB型就労支援施設の立ち上げを進めています。 利用者様にお願いするのは、一般的な軽作業だけではありません。 日本のヴィンテージ品や、歴史ある価値あるものを撮影し、世界へ発信していくお仕事です。 【主な業務内容】 ・利用者様との面談、相談対応 ・日常生活面、就労面の支援 ・支援記録の作成 ・ご家族、関係機関との連携 ・個別支援に関する補助業務 ・新規施設立ち上げ準備 ・運営フローや支援体制づくりへの参加 ・利用者様が撮影業務に取り組める環境づくり ・将来的なサービス管理責

仕事内容タイトル: 就労支援施設の正社員事務スタッフ/ブランクOK/16時半退勤/残業なし このお仕事の特徴: PC スキル 17 時までに退社可 休憩 60 分 原則定時退社 年間休日 120 日以上 残業なし 40 代も応募可 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 制服あり デスクワーク コンビニ近く 車通勤 OK 時短正社員 直接雇用 資格手当あり 賞与年 2 回あり 就労継続支援 B 型事業所 インフルエンザ予防接種無料 制服貸与 昇給あり 有給休暇あり 無料駐車場 社会保険完備 社内懇親会費補助あり 資格取得支援あり 勤務先名: 株式会社リア 小牧事業所 職種: 就労支援施設の一般事務スタッ

仕事内容賞与年間3.5ヶ月分で高収入！ 残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日112日で無理なく長期勤務が可能！ 就労移行支援や就労継続支援事業所において、利用者一人ひとりの個別支援計画を作成し、就職や職場定着に向けた支援を行うことが主な仕事です。 利用者との面談やアセスメント、企業や関係機関との連携を行いながら、自立した就労をサポートします。 また、スタッフへの指導やサービス品質の管理など、事業所運営にも携わっていただきます。 DI-1049(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉

仕事内容仕事内容 精神・知的障がいがある方々が利用する就労支援B型施設運営にあたって、支援員としてのお仕事をしていただきます。 ・就労訓練を受けている利用者の見守り ・利用者の作業のサポート ・世話人の方々への指導 ・利用者の朝夕の送迎 応募要件 ・障がい者福祉の就労支援施設で業務を行ったことがある方 ・運転免許証をお持ちの方 【歓迎要件】 ・サービス管理責任者（基礎研修・実践研修）の資格保有者

仕事内容社会福祉法人薫徳会セントラルキッチンかすがい 【春日井】運営スタッフ◆未経験歓迎！/就労支援施設・給食センター/水日固定休/残業平均10H 【仕事内容】 【春日井】運営スタッフ◆未経験歓迎！/就労支援施設・給食センター/水日固定休/残業平均10H 【具体的な仕事内容】 ★社会貢献度の高い、就労支援施設のセンター長補助業務／残業月0～10h程度／未経験歓迎／医療法人をはじめとする60か所以上の施設へ食事を供給しています★ ■業務内容： セントラルキッチンかすがいで事務、営業（電話対応、来客対応）、食事工場での調理補助業務、イベント時のフォローをお願いします。 ＊将来の幹部候補として働

仕事内容障がいをお持ちの方の自立を応援する当法人で、ご利用者様の『働くサポート』と『日常生活のサポート』をお任せします。 ※こちらの事業所は働くサポートの事業所となっております。 ＜具体的な仕事内容＞ (1)働くサポート ご利用者様がお仕事をする上での様々なサポートを行ないます。 不明点があった場合に説明をしたり、作業完了後の最終チェックを行なったりします。時には、ご利用者様と一緒に作業を行ない、できないことをできるようにサポートをしていきます。 【利用者様の作業例】 ●PC操作に慣れるためのeスポーツ体験 ●施設外の清掃作業 ●通販の服のサイズのメジャー計測、袋詰め等 (2)日常生活のサポート

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 就労移行支援や就労継続支援事業所において、利用者一人ひとりの個別支援計画を作成し、就職や職場定着に向けた支援を行うことが主な仕事です。 利用者との面談やアセスメント、企業や関係機関との連携を行いながら、自立した就労をサポートします。 また、スタッフへの指導やサービス品質の管理など、事業所運営にも携わっていただきます。 DI-1028(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス