人材業界 - 福岡県福岡市博多区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容キャリアアドバイザー／新規事業／キャリアアドバイザー／上流のシゴトでスキル／即戦力人材へ 【仕事内容】 求職者との面談 求職者の経歴や希望条件、キャリアの方向性を理解するヒアリングは、単なるデータ収集にとどまらず、求職者が抱える悩みや不安 を共有し、信頼関係を築く重要な瞬間です。 求人情報の提供とマッチング 求職者の希望やスキルに合った企業や求人案件を提案することは、パズルを解くような楽しさがあります。 キャリアプランニングのサポート 求職者が思い描くキャリアプランを一緒に考え、未来のビジョンを具体化する過程は、共に夢を描くようなクリエイティブな作業で す。長期的な視点でサポートできるた

仕事内容キャリアカウンセラー／新規事業／人材アドバイザー／0／1から運用知識を学びませんか 【仕事内容】 求職者との面談 求職者の経歴や希望条件、キャリアの方向性を理解するヒアリングは、単なるデータ収集にとどまらず、求職者が抱える悩みや不安 を共有し、信頼関係を築く重要な瞬間です。 求人情報の提供とマッチング 求職者の希望やスキルに合った企業や求人案件を提案することは、パズルを解くような楽しさがあります。 キャリアプランニングのサポート 求職者が思い描くキャリアプランを一緒に考え、未来のビジョンを具体化する過程は、共に夢を描くようなクリエイティブな作業で す。長期的な視点でサポートできるため、求

仕事内容キャリアコンサルタント／新規事業／人材アドバイザー／0／1から運用知識を学びませんか 【仕事内容】 求職者との面談 求職者の経歴や希望条件、キャリアの方向性を理解するヒアリングは、単なるデータ収集にとどまらず、求職者が抱える悩みや不安 を共有し、信頼関係を築く重要な瞬間です。 求人情報の提供とマッチング 求職者の希望やスキルに合った企業や求人案件を提案することは、パズルを解くような楽しさがあります。 キャリアプランニングのサポート 求職者が思い描くキャリアプランを一緒に考え、未来のビジョンを具体化する過程は、共に夢を描くようなクリエイティブな作業で す。長期的な視点でサポートできるため、

仕事内容キャリアアドバイザー／新規事業／キャリアアドバイザー／事業に貢献し最強の成長環境で活躍 【仕事内容】 求職者との面談 求職者の経歴や希望条件、キャリアの方向性を理解するヒアリングは、単なるデータ収集にとどまらず、求職者が抱える悩みや不安 を共有し、信頼関係を築く重要な瞬間です。 求人情報の提供とマッチング 求職者の希望やスキルに合った企業や求人案件を提案することは、パズルを解くような楽しさがあります。 キャリアプランニングのサポート 求職者が思い描くキャリアプランを一緒に考え、未来のビジョンを具体化する過程は、共に夢を描くようなクリエイティブな作業で す。長期的な視点でサポートできるため

仕事内容キャリアアドバイザー／新規事業／キャリアコンサル／上流のシゴトでスキル／即戦力人材へ 【仕事内容】 求職者との面談 求職者の経歴や希望条件、キャリアの方向性を理解するヒアリングは、単なるデータ収集にとどまらず、求職者が抱える悩みや不安 を共有し、信頼関係を築く重要な瞬間です。 求人情報の提供とマッチング 求職者の希望やスキルに合った企業や求人案件を提案することは、パズルを解くような楽しさがあります。 キャリアプランニングのサポート 求職者が思い描くキャリアプランを一緒に考え、未来のビジョンを具体化する過程は、共に夢を描くようなクリエイティブな作業で す。長期的な視点でサポートできるため、

仕事内容キャリアカウンセラー／新規事業／人材アドバイザー／心躍る極致で企業グロースに貢献 【仕事内容】 求職者との面談 求職者の経歴や希望条件、キャリアの方向性を理解するヒアリングは、単なるデータ収集にとどまらず、求職者が抱える悩みや不安 を共有し、信頼関係を築く重要な瞬間です。 求人情報の提供とマッチング 求職者の希望やスキルに合った企業や求人案件を提案することは、パズルを解くような楽しさがあります。 キャリアプランニングのサポート 求職者が思い描くキャリアプランを一緒に考え、未来のビジョンを具体化する過程は、共に夢を描くようなクリエイティブな作業で す。長期的な視点でサポートできるため、求職

仕事内容外国人の人材紹介サービスを展開しており「介護、外食、宿泊、製造など様々な業種の法人様」と「日本で働きたい外国人求職者」の架け橋となってマッチングを行なうことが、人材コーディネーターのミッションです。 この仕事の一番の特徴は、施設と求職者の双方に寄り添うこと。施設が求める人材が、長くイキイキと働けるようしっかりとフォローすることで、新たな求人を任されることも少なくありません。 ▼提案先に人員状況をヒアリング▼外国人スタッフの提案▼面接や職場見学の実施▼既存取引先のフォロー 入社後はOJTで業務をイチからお教えします。

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれか ■採用業務のご経験をお持ちの方（新卒・中途のご経験は不問） ■人材業界での営業経験をお持ちの方 [歓迎] ■大学の理工系（機械・電気・情報系）をご卒業された方で顧客折衝経験をお持ちの方/高専出身の方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 採用（新卒/中途）ポジション（年収430万円～550万円） 【仕事内容】 ★研修環境充実/エンジニア採用担当/年間休日120日以上の働きやすい環境/リファラル採用による採用もあるなど従業員の満足度も高い/企業の顔として採用活動に従事できるため、採用のスペシャリストを目指せ… 新卒採用と中途採用の採

仕事内容営業職／新規事業／キャリアカウンセラー／好きを詰め込み生かしてみませんか 【仕事内容】 求職者との面談 求職者の経歴や希望条件、キャリアの方向性を理解するヒアリングは、単なるデータ収集にとどまらず、求職者が抱える悩みや不安 を共有し、信頼関係を築く重要な瞬間です。 求人情報の提供とマッチング 求職者の希望やスキルに合った企業や求人案件を提案することは、パズルを解くような楽しさがあります。 キャリアプランニングのサポート 求職者が思い描くキャリアプランを一緒に考え、未来のビジョンを具体化する過程は、共に夢を描くようなクリエイティブな作業で す。長期的な視点でサポートできるため、求職者が成長

仕事内容営業職／新規事業／人材コーディネーター／熱狂的な仲間とグロースを実現 【仕事内容】 求職者との面談 求職者の経歴や希望条件、キャリアの方向性を理解するヒアリングは、単なるデータ収集にとどまらず、求職者が抱える悩みや不安 を共有し、信頼関係を築く重要な瞬間です。 求人情報の提供とマッチング 求職者の希望やスキルに合った企業や求人案件を提案することは、パズルを解くような楽しさがあります。 キャリアプランニングのサポート 求職者が思い描くキャリアプランを一緒に考え、未来のビジョンを具体化する過程は、共に夢を描くようなクリエイティブな作業で す。長期的な視点でサポートできるため、求職者が成長して

仕事内容株式会社ＢＲＥＸＡ Ｅｎｇｉｎｅｅｒｉｎｇ 【福岡／未経験可】人材コンサル営業◆20代管理職多数◆頑張りを評価◆年休125・土日祝◆ノルマなし 【仕事内容】 【福岡／未経験可】人材コンサル営業◆20代管理職多数◆頑張りを評価◆年休125・土日祝◆ノルマなし 【具体的な仕事内容】 ～業界大手／人材業界3位グループ／第二新卒歓迎／未経験でも裁量権のある環境／インセンティブ◎高成約率×社会課題解決／未経験スタート多数／清水建設・エネオスなどの大手企業との取引／残業20h程／チーム制／ノルマなし～ ◆業務内容 建設・インフラ業界の人材不足を背景に、技術者派遣を通じて企業の採用課題を解決するコン

仕事内容営業職／新規事業／人材キャリア領域で活躍／0／1から運用知識を学びませんか 【仕事内容】 求職者との面談 求職者の経歴や希望条件、キャリアの方向性を理解するヒアリングは、単なるデータ収集にとどまらず、求職者が抱える悩みや不安 を共有し、信頼関係を築く重要な瞬間です。 求人情報の提供とマッチング 求職者の希望やスキルに合った企業や求人案件を提案することは、パズルを解くような楽しさがあります。 キャリアプランニングのサポート 求職者が思い描くキャリアプランを一緒に考え、未来のビジョンを具体化する過程は、共に夢を描くようなクリエイティブな作業で す。長期的な視点でサポートできるため、求職者が成

仕事内容経営幹部候補／経営幹部候補／ポテンシャル採用／ツーリズム業界の明日を担うネクストリーダーを探しています ◆苦境のツーリズム業界を切り抜ける新進気鋭のベンチャーで経営幹部を目指しませんか。 ◆ポストコロナでの業界再成長に向けて最重要な経営資源である”人材”に先行投資します。 ◇ ツーリズム業界はいま、再成長の可能性を秘めた新たなステージに移ろうとしています。長引くコロナ禍による厳しい逆風と淘汰の波を乗り越え、堅調な業況で新たな時代に備える当社で、会社と自分の成長に挑戦しませんか。 ◇ 当社は、1996年創業の旅行代理店事業を軸に、時代とともに多角的に発展を遂げて参りました。現在は、創業当初の

仕事内容営業職／新規事業／キャリアコンサル／好きの才能が開花出来る仕事 【仕事内容】 求職者との面談 求職者の経歴や希望条件、キャリアの方向性を理解するヒアリングは、単なるデータ収集にとどまらず、求職者が抱える悩みや不安 を共有し、信頼関係を築く重要な瞬間です。 求人情報の提供とマッチング 求職者の希望やスキルに合った企業や求人案件を提案することは、パズルを解くような楽しさがあります。 キャリアプランニングのサポート 求職者が思い描くキャリアプランを一緒に考え、未来のビジョンを具体化する過程は、共に夢を描くようなクリエイティブな作業で す。長期的な視点でサポートできるため、求職者が成長していく姿

仕事内容営業職／「福岡採用／転勤無し」／営業 ／人材コーディネータ ～人材提案営業の経験がない方でも、何らかの営業のご経験が有る方、ITソリューションについて知見をお持ちの方は大歓迎！～ 【お任せする仕事内容】 IT業界で人材提案営業をメインに担当いただきます。 以下、主な業務内容です。段階的に担当範囲を広げ、スキルアップにつなげていきます。 ○技術提案（ITインフラ、システム・ソフトウェア開発関連） ○エンジニアのマネジメント、キャリア支援 ○顧客、パートナー企業とのリレーション構築 〇エンジニアの管理及び採用活動 情報処理システム・通信システムの開発と販売 情報セキュリティに関する調査、収

仕事内容マッチスル株式会社 IT人材コーディネーター／年休125日／未経験月給30万円～ 【求人要約】 ◆学歴不問・未経験入社でも月給30万円以上※東京 ◆ノルマなし！でも実績に応じてインセンティブはあり ◆年間休日125日＆完全土日祝休み＆原則転勤なし 【仕事内容】 【未経験・第二新卒歓迎】企業とITエンジニアを繋ぐ架け橋にあなたもなれる！ 【具体的な仕事内容】 ＼営業未経験・IT知識ゼロからのスタート、大歓迎！／ お任せするのは、エンジニアと企業をつなぐ人材コーディネーターの仕事です。 「話すこと」が好きな方であれば、経験や知識は問いません。 ――――― 仕事の流れ ――――― ※最

仕事内容人材業界未経験入社9割以上！人材派遣業における法人営業、スタッフへのアフターフォロー ▼仕事内容 ◆人材派遣の営業職として企業の事業成長に寄り添いつつ課題解決に向けた提案を行なっていただきます。 人材業界にて無形商材を扱い論理的思考、傾聴力を高めつつ折衝経験を積むことで自己成長と共に企業貢献が可能です！ 【具体的な仕事内容】 ◆人材不足で課題を感じている取引先企業へ訪問し事業展開や人材要件のヒアリングを行いつつ企業が求める人材の提案を行います。※8割が既存営業となります。 ◆就業スタッフへ寄り添いながらアフターフォローを行っていただきます。 《人材業界未経験者歓迎！3ヶ月の研修期間を設け

仕事内容外国人の人材紹介サービスを展開する私たち 「人材不足に悩む病院や介護施設」と、「日本で働きたい外国人求職者」の架け橋となってマッチングを行なうことが、人材コーディネーターのミッションです。 この仕事の一番の特徴は、施設と求職者の双方に寄り添うこと。 施設が求める人材が、長くイキイキと働けるようしっかりとフォローすることで、新たな 求人を任されることも少なくありません。 施設や人の役に立ち、「ありがとう」が増えるほど、やりがいも収入もアップするこの仕事で、新たなキャリアをスタートしませんか? 【具体的には】 ▼提案先に人員状況をヒアリング 電話、メール、会社訪問など、管理者や採用担当者に人材採

仕事内容営業職／新規事業／人材アドバイザー／事業に貢献し最強の成長環境で活躍 【仕事内容】 求職者との面談 求職者の経歴や希望条件、キャリアの方向性を理解するヒアリングは、単なるデータ収集にとどまらず、求職者が抱える悩みや不安 を共有し、信頼関係を築く重要な瞬間です。 求人情報の提供とマッチング 求職者の希望やスキルに合った企業や求人案件を提案することは、パズルを解くような楽しさがあります。 キャリアプランニングのサポート 求職者が思い描くキャリアプランを一緒に考え、未来のビジョンを具体化する過程は、共に夢を描くようなクリエイティブな作業で す。長期的な視点でサポートできるため、求職者が成長して

仕事内容会社概要・募集背景 私たち『リクリエ』は、ニュースでも話題の省人・無人ホテルを運営しているベンチャー企業です。 自社開発した"tabiq（タビック）"を使用することで、iPad一つで安全にスマートキーを受け渡せたり、個人情報の管理もできるようになります。人材不足で悩むホテル業界からも高い注目を集めています。 今回、BPaaS事業部の売上向上を目指し、新規案件受託スピードを上げるため、同事業部販売・営業チームの「営業」を募集いたします。 販売・営業チームは、既存顧客に対しての状況ヒアリング、ニーズ発掘、ソリューション検討・提案、といったリレーション営業を行います。 仕事内容 物件のオーナーまたは