初任者研修 - 茨城県古河市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【古河市／エリアマネージャー】正社員｜グループホーム｜福利厚生充実｜車通勤OK ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 ◎新しくてキレイな職場環境 ◎給与は業界水準以上 ◎残業ほとんどなし ☆☆新規施設を全国にどんどん

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 特別養護老人ホームみどりの里では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 特別養護老人ホームみどりの丘では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です

仕事内容心温まる介護の現場で利用者様の笑顔をつくる職場で働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給180,000〜220,000円 ≪基本給≫ 170,000〜200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:12,000円 資格手当:10,000〜20,000円 夜勤手当:5,000円/回 ≪賞与≫ 年3回 ≪昇給≫ 0〜5％ （月あたり） ◆資格 資格必須：初任者研修（旧ヘルパー2級） 有資格者歓迎：介

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等）や身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等）になります。 ≪サービスの概要≫ ■一人で複数のお客様を担当します。 ■多様な介護度の方に対応します。 ■身体介助と生活支援を行います。 ≪業務の特長≫ ■お客様と密なコミュニケーションがとれます。 ■きめ細かいサービスを提供できます。 アピールポイント 株式会社ニチイ学館では「社業の発展を通して豊かな人間生活の

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 【仕事内容】 介護老人保健施設における介護業務全般 ・ご利用者の日常生活の援助（食事、入浴、排泄介助等） ・記録業務 ・レクリエーションの実施 ・リハビリの補助、見守り 【施設規模】 100名以下 【給与詳細】 給与 月給 232,360円〜 【月給】232,360円‐254,360円 [内訳] 基本給:133,000円-155,000円 処遇改善手当：58,080円 皆勤手当：5,000円 夜勤手当：7,000円/回（月5回で計上） 【昇給制度】 年1回 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社エージェントベスト 提供元：JOBOL

仕事内容■お仕事内容 特別養護老人ホームにて介護業務全般をしていただきます。 ・入居者の生活サポート ・入浴介助 ・食事介助 ・健康状態のモニタリング ・環境整備と清掃 ・レクリエーション・イベントのサポート ・トイレへの誘導と見守り ・おむつ交換 ・入居者への声掛けとコミュニケーション ・配膳と食事の見守り ・その他関連する業務 など ■給与 月給 192,000円〜247,000円 ■給与備考 賞与あり 月給 192,000円〜247,000円 【月給】192,000円-247,000円 基本給176,000-220,000円(処遇改善手当込) 夜勤手当4000円(月4-5回) 資格手当介護

仕事内容【保育士】多機能型施設/日曜休み◎ 大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴/研修＆OJT充実！さらに成長も月給20.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 208,900円～270,000円 【月給】208,900円～270,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給(規定内上限なし) 昇給あり(勤続期間および職務内容により) 賞与あり(年1回、別途決算賞与あり※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約職員。期間満了後、正社員雇用(ほか条件変更なし) 【勤務地】 茨城県古河市 水海2254-

仕事内容掲載期間：11/18（火）～11/30（日） ソーシャルインクルー株式会社 ソーシャルインクルーホーム古河中田 【管理者兼サビ管】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 正社員 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員/資格必須 ◆全国300か所以上の施設を展開中！住まいで安心を届けたい 私たちは、「今ここにないミライを創造する」を理念に、全国に300か所以上の障がい者向けグループホームを展開中。 業界トップクラスの施設数を運営する豊富なノウハウをもとに、質の高いサービスの提供、スタッフへの充実した研修を実現しています。

仕事内容心温まるケアを一緒に提供しませんか？「介護老人保健施設 まくらがの郷」で正社員として働くチャンス！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給198,500〜244,720円 ≪基本給≫ 164,000〜201,220円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:5,000円 処遇改善手当:29,500〜38,500円 扶養手当:3,700〜10,500円 住宅手当:8,000円 夜勤手当:9,000円/回 役付手当

仕事内容【古河市西町】住宅型有料老人ホームでの施設長業務〇手当充実！ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 管理者業務全般 ・施設運営全般の管理業務 ・従業員教育、指導、管理（シフト作成、スタッフとのコミュニケーション、介護スキル向上、雇用管理、適正人件費での運営） ・介護保険管理（適切な介護サービスの提供、正確な請求）＊請求ソフトほのぼの使用 ・ご家族様、ケアマネ（外部）対応（入居者様家族、担当ケアマネージャーとの良好な関係構築） ・法令遵守（介護保険法、労働基準法） ・入居者様の介護業務（良好な関係の構築） 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人

仕事内容<仕事内容> 介護スタッフ（サービス付き高齢者向け住宅内の業務です） サービス付き高齢者向け住宅の夜間業務 夜間帯の見守りサービス・夜間コールの対応、排泄介助、その他各 種対応となります。 未経験の方、やる気のある方、親切・丁寧に指導いたします。 ・こんなあなたにピッタリ！ 資格取得後、未経験で不安なあなた！ 人に喜ばれる仕事が好きなあなた！ 資格を有効に活用して働きたいあなた！ <給与> 年収252万円～258万円 <勤務時間> シフト制 残業なし <休日休暇> 月8-9回休（シフト制） <勤務地> 茨城県古河市女沼1645-3 古河駅 ＪＲ東北本線 古河駅

仕事内容＊グループホームにおける介護業務 ・食事、入浴、排泄介助等の身体介助 ・食事の用意（調理業務）、掃除、洗濯等の家事援助 等 ※２棟１８床のグループホームです ※初任者研修・実務者研修の助成制度があります 変更の範囲：本会施設の定める業務

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 ◆居室にお伺いしての訪問介護（身体介護、生活援助など） 夜間帯介護（3時間毎に各居室巡視、コール対応、トイレ誘導、起床/就寝介助など） ◆併設のデイサービス業務（レクリエーション、入浴介助など） ※サービス提供時間：9:00~17:00 アピールポイント アピールポイント 介護系資格をお持ちの方が対象です。 ◆夜勤は月平均5回程度 ◆残業も少なく、プライベートも充実 ◆社員フォローも徹底。OJT実施で安心の研修体制 ◆現場スタッフのアイデアも積極的に取り入れます ◆キャリアップも目指せます ◆無料駐車場あり※マイカー通勤が可能です 育児等で一度現場を離れた

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 ＜具体的には＞ ▼マネージャー・介護事業責任者として▼ 担当支部長と連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 ◎20～30代のマネージャーが活躍中です。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設長やスタッフと協力し、 解決していくお仕事です。 まずは運営課題チェックリストに合わせ、担当施設(2～3施設)の課題を見つけていきます。 例えば… ◎人員は足りているか。 ◎採用は上手くいっているか。 ◎人件費は適正か。 ◎介護スタッフのスキルは基準をクリアしているか。 ◎施設長とスタッフの関係性は良好か。 ◎法令が順守されているか。 ◎運営のルールが

仕事内容温かい心で支える場所、ふるさとホーム古河で介護のプロを目指しませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給208,000〜226,000円 ≪基本給≫ 145,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 夜勤手当:7,000円/回（月5回程度の夜勤勤務がございます。） 業務手当:28,000〜31,000円 処遇改善手当:35,000円 資格手当:5,000〜15,000円 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格

仕事内容現在働きやすい体制作りのため介護職員を増員中！ 介護業界未経験（介護資格をお持ちで無い方）でも 初任者研修や介護福祉士の資格取得、 ステップアップ・キャリアアップも可能なので、 ご興味ある方、ぜひご連絡ください！ 【今回の募集職種】 介護スタッフ 【雇用形態】 正社員（正職員） ※介護資格の無い方もスタート可 【主な業務】 介護付有料老人ホームでの介護業務になります。 具体的には、ご入居者様への食事・入浴等のお世話、 施設内での移動や生活全般のサポート、 コミュニケーションなどをお願いいたします。 ＜未経験者歓迎・有資格者なら尚可＞ 初任者研修や介護福祉士の資格所有者は歓迎！ 介

仕事内容・サービス付き高齢者向け住宅及びデイサービス ・身体介護【排泄・入浴・食事等】 ・巡回、コール対応 ・介護記録 等 ＊社内研修も充実しており、スキルアップを図れます。 ＊管理者、エリアマネージャーなどキャリアアップも目指せます。 〈変更範囲：変更なし〉

仕事内容■お仕事内容 株式会社ファーストナースは関東地方で精神科に特化した訪問看護ステーションや介護施設を運営しています。介護職/ヘルパーを募集中で、経験がなくても活躍です。残業はほとんどなく、自分の時間を確保できる職場です。 仕事内容 身体介護 オープン3年以内 サービス付き高齢者向け住宅および併設のデイサービスでのお仕事 ご利用者様の入浴介助、お食事の提供、相談業務など 業務については、マネージャーがしっかりと指示、サポートします ※転勤の可能性あり（通勤可能範囲） ■給与 月給 207,000円 〜 230,000円 ■給与備考 給与の備考 給与内訳 ・基本給 145,000円 ・業務手当

仕事内容増員のためスタッフ募集！無資格からOK◎福利厚生も充実♪笑顔の絶えない施設で介護のお仕事をはじめてみませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 特別養護老人ホーム、デイサービスセンター等における介護業務全般 ・入居者、利用者の安心安全を守る ・入居者、利用者の入浴、食事、排せつ、更衣などの介助 ・毎月の行事に関する企画・運営 ・買い物などの生活援助 ※社用車(AT)使用あり 資格: 介護職員初任者研修修了者（ヘルパー２級）または介護福祉士 普通自動車免許（ＡＴ限定可） ※無資格でも真剣に取り組んでいただける方は可 ※未経験・ブランク可 ※年齢不問 勤務時間: 7:00～16:00