たまプラーザ駅の作業療法士の求人・仕事・採用

仕事内容放課後等デイサービスで児童指導員・保育士等の直接支援の職務から始め、近い将来児童発達支援管理責任者候補として働いてくださる方を募集します。 オレンジスクールでは発達の遅れや軽度の発達障害を抱えるお子さまや、生活していくうえで必要となる分野の理解が難しいお子さまに対して、社会性や協調性、生活学力を身に着けるための支援をしています。 実践研修受講のためのOJTは現任の児童発達支援管理責任者から適切に受けることができるためスキルアップを図りながら目指すことができます！ 研修受講は法人が積極的にサポートをしているためキャリアアップにも最適な環境です！ オレンジスクールの特徴は『療育×学習＝総合支

仕事内容居宅介護支援事業所に所属し介護支援専門員として担当の住宅型有料老人ホームご入居者様のケアプランを作成する業務になります。 ◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、ST等と相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。 ◆ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。 ◆国保請求業務、介護保険請求認定調査、相談援助業務などを行っていただきます。 ◆専門ソフトを使った入力作業も発生します。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【東京海上グループ】もっと自分らしく働きませんか？◎各種手当やお休みも充実20代から60代まで幅広い世代のスタッフが活躍中 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員 【業務内容】： 理学療法士/作業療法士として、ご入居者のリハビリを担当していただきます。 ケアスタッフ・看護スタッフと連携しながら業務に従事いただきます。 ※巡回スタッフご希望の方も歓迎します。ご相談ください。 求人ID 943383

仕事内容【とある一日の例】※教室によって変動します※ 出勤 幼稚園・保育園や小学校に訪問支援に行ってから教室に出勤することもあります。 ↓ 指導準備 個別支援計画に沿って指導の準備をします。 プリントやカードの他、おもちゃやタブレットを使うことも。 ↓ 個別支援計画の作成 お子さまひとり一人に6か月間の個別支援計画を作成しています。 ↓ お昼|休憩・ランチタイムです。 ↓ 指導 個別支援計画に基づきお子さまに指導を実施します。 個別指導では45分の指導をし、小集団指導では1時間半～3時間の指導をします。 ↓ 終礼|スタッフ間でお子さま保護者さまの情報共有や翌日の準備をします。 ↓ 退勤|本日もお疲れさ

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給31万円～32万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師<経験年数>経験による<配属先>その他 【業務内容】 ・訪問看護業務 ・書類作成業務 ※営業はありません ※ノルマもありません 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可 【深掘り情報】 ステーション内には

仕事内容支える力を、施設の成長につなげる。現場を見渡しながら、チームを導くマネージャー募集 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 お任せする仕事内容 ・担当エリア拠点の管理/監督 ・会議参加 ・選考者の現場見学対応 など ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給460,000円〜 ≪基本給≫ 216,825円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 定額時間外手当:78,175円(38時間分) 超過分別途支給 業務手当:65,000円 初期成果給:100,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：自動車免許、児童指導員任用 有資格者歓迎：理学療法士、作業

仕事内容【横浜市青葉区・たまプラーザ】 実働7.5時間勤務／日曜日公休／ご利用者・ご家族・職員からも頼りにされるセラピストとして♪ 募集職種: 理学療法士 仕事内容: 介護老人保健施設 青葉の丘でのご利用者（入所・短期入所・通所・訪問リハ）へのリハビリテーションの提供 1.従事すべき業務の変更の範囲：「従事すべき業務の変更なし」 2.就業場所の変更の範囲： 「就業場所の変更なし」 資格: 理学療法士 勤務時間: 9:00～17:30 （休憩60分） ※時間外勤務月平均2時間 ※実働7.5時間 休日・休暇: 月9日休（2月は8日休/シフト制） ※日曜公休（現在は日曜固定休） ※年間休日数113日

仕事内容【臨床心理士/公認心理師】月給25.3万円～/年間休日120日/送迎なし◎ 児童福祉・障がい福祉分野未経験もOK/業界大手で教育サポート＆待遇充実児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 【月給】253,400円～268,400円 <内訳> 基本給 219,500円～232,500円 固定残業代 33,900円～35,900円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4・10月) 賞与あり(年2回、5月

勤務時間9:30～18:00 ・週2日以上 ・最低5時間以上 (休憩60分)

仕事内容【理学療法士(訪問看護)／神奈川県川崎市宮前区】パート｜訪問看護事業所訪問リハ担当｜オープニングスタッフ｜ブランクＯＫ｜交通費支給｜バイク・車通勤ＯＫ｜研修制度あり｜休日面接ＯＫ｜社会人未経験ＯＫ ■ アピール 神奈川県川崎市宮前区にあるグッドタイムナーシングホーム・宮前で、理学療法士(訪問看護)の募集です。 株式会社創生事業団について 有料老人ホーム「グッドタイムホーム」など、首都圏・九州・北海道を中心に全国で高齢者向け介護施設の運営を行っています。 施設は、元気なときから介護が必要になったときまで、同じ居室で末永く快適に過ごせるよう設計されており、入居者のセカンドライフを尊重

勤務時間09:30～18:00 ※実働7.5時間 ※最低勤務日数：2日 ※休憩60分 ※週2回より勤務可能 ※上記時間内で時短勤務も相談可能 ◆勤務日数・希望日はご相談ください ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【パート】交通費支給あり！制服貸与あり！勤務希望日などはご相談ください♪ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員 【業務内容】： ◆有料老人ホームで利用者様に対する個別リハビリ提供。 ◆拠点となる施設を中心に各施設へ直行・直帰で巡回していただきます。 ◆巡回先はご自宅から勤務可能な範囲にある施設となります。 ◆例)午前中:直行⇒A施設にて個別リハビリ⇒移動⇒午後:B施設にて個別リハビリ⇒直帰 ◆午前のみ、午後のみのお仕事も相談可能です。 求人ID 751584

仕事内容有料老人ホームにおける日々の看護業務。 お薬の管理やご入居者様のバイタルチェックなどの健康管理が主な業務になります。 ◆身体介助などの介護業務は介護スタッフが専任している為、おむつ交換などの介護業務はありません。 ◆ゆったり、丁寧に心を込めてご入居者様に接することができます。 ◆主治医や提携医療機関による医療のバックアップ体制が充実しているので、オンコールはありません。 ◆オンコールがないので、オンとオフのメリハリをつけられます ◆残業もほとんどなし ◆朝はゆったり9時30分からのお仕事 ◆夜勤の無い日勤のみの勤務や日勤多め(夜勤回数0回~相談可能)、夜勤多めなどの相談も可能 ◆薬局を運営して

仕事内容【理学療法士(リーダー候補)／神奈川県川崎市宮前区】正社員｜訪問看護事業所訪問リハリーダー｜オープニングスタッフ｜ブランクＯＫ｜交通費支給｜バイク・車通勤ＯＫ｜研修制度あり｜休日面接ＯＫ｜社会人未経験ＯＫ ■ アピール 神奈川県川崎市宮前区にあるグッドタイムナーシングホーム・宮前で、理学療法士(リーダー候補)の募集です。 株式会社創生事業団について 有料老人ホーム「グッドタイムホーム」など、首都圏・九州・北海道を中心に全国で高齢者向け介護施設の運営を行っています。 施設は、元気なときから介護が必要になったときまで、同じ居室で末永く快適に過ごせるよう設計されており、入居者のセカンド

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/30（水） 株式会社リハス リハスワークたまプラーザ 【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給29.3万円～/年休124日 正社員 QOL休暇あり/全国50施設以上を展開する法人多職種連携で真のQOL向上を目指す就労継続支援B型/正社員 ◆誰もが必要とされ、誰かを支える存在となれる社会をつくる 当法人は北陸・東海・関東・関西エリアを中心に、在宅医療と就労支援(就労移行・就労継続支援B型)を展開しています。 現在、直営・FCを合わせて全国50箇所以上の事業所を運営中。 将来的には、全国100店舗展開を目指して急速に成長を続けています。 経営理念は「社会

仕事内容賞与2回◎残業6h◎年休120日◎売上120億円企業◎昇給4%◎育休復帰93%◎ 《業界の有力企業・ウェルビーグループ》 グループ従業員数1,500名以上 全国200以上の事業所を展開、売上120億円以上 障がい者就労移行支援・児童発達支援などの 事業を展開する業界の有力企業ウェルビーグループ そんな弊社で児童指導員の募集です◎ ≫———————ここがPoint———————≪ この求人の特徴は ◎保育士資格や教員免許・福祉系学科卒の方 ◎年間休日120日以上・残業平均月6時間 ◎賞与あり年2回 ◎持ち帰り仕事なし・事務作業効率化の取り組み この会社の特徴は ◎グループ従業員1

仕事内容現場をまとめるだけじゃない。子どもたちの成長と、チームの未来をつくるマネージャーへ。 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 お任せする仕事内容 ・担当エリア拠点の管理/監督 ・会議参加 ・選考者の現場見学対応 など ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給460,000円〜 ≪基本給≫ 216,825円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 定額時間外手当:78,175円(38時間分) 超過分別途支給 業務手当:65,000円 初期成果給:100,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：自動車免許、児童発達支援管理責任者研修 有資格者歓迎：理

仕事内容当社が運営する幼児児童教室『ハビー』にて、発達の遅れが気になる子どもの個性に合わせた療育プログラムを企画・指導します。 ～『ハビー』とは？～ 児童福祉法に基づく児童発達サービス（未就学児を対象）と放課後等デイサービス（小学生～高校生を対象）を行なっています。お子様がのびのびと成長できるよう、各々のカラーを大事にしたオーダーメイドの支援プログラムを提供しています。 ～提供する支援について～ 未就学児には、「あそび」を通して興味のあること・得意な部分を伸ばす指導が中心。就学へ向けたひらがなの読み方、数の数え方などの勉強にも取り組みます。小中高生は、自立心と社会スキルを身につけるためにゲームなど

勤務時間・勤務時間:8:30~19:30の間で1日4時間以上 週1日から就業可能です。 就業日数、就業時間、就業曜日は相談可能です。 ・就業例: (1)09時00分~16時00分 (2)13時00分~18時00分 ・休憩時間:勤務時間が 8 時間を越える場合は、60 分休憩あり 勤務時間が 6 時間から 8 時間以下の場合は、45 分休憩あり

仕事内容「ゆめふる美しが丘店」(デイサービス)での機能訓練指導員のお仕事です。 【主な業務】 ・機能訓練計画書の作成 ・ケアマネージャーとの情報交換 ・通所介護員の機能訓練の実施、介護職員への指導など、サービス現場での実務に関する業務 ・お客様宅でのアセスメント ・送迎業務をお願いすることもあります 【1日の流れ】 送迎でお迎え → 健康チェック → 入浴・昼食 → レクや機能訓練 → 送迎でお送り、が基本の流れです。 【美しが丘・たまプラーザ駅】デイサービスの機能訓練指導員(パート)時給1,226円/週1日~OK 応募資格: 正看護師 理学療法士 作業療法士 言語聴覚士 あん摩マッサージ指圧

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給29.3万円～/年休124日 QOL休暇あり/全国50施設以上を展開する法人多職種連携で真のQOL向上を目指す就労継続支援B型/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 293,000円～ 【月給】293,000円～ ※上記金額に基本給ほか処遇改善加算手当・サビ管資格手当を含む <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 一人暮らし応援手当 子ども手当 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(年2回、6月・12月：計2か月分※過去実績) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 神

勤務時間早番 7:15～16:15（休憩60分） 日勤 8:30～17:30（休憩60分） 夕番 10：00～19：00（休憩60分） 遅番 11:15～20:15（休憩60分） ※勤務時間ご相談ください

仕事内容介護の経験・スキルを活かせる職場です◎貢献度に応じた特別手当を時給にプラス、経験に応じて介護職員処遇改善加算を介護職全員に支給しています。 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 介護老人保健施設における介護業務全般 ・利用者評価 ・生活支援 ・レクリエーション ・家族対応など 雇用期間の定め1年 原則更新 資格: 無資格・未経験の方でも 意欲のある方歓迎！ 体験会実施中！ 勤務時間: 早番 7:15～16:15（休憩60分） 日勤 8:30～17:30（休憩60分） 夕番 10：00～19：00（休憩60分） 遅番 11:15～20:15（休憩60分） ※勤務時間ご相談ください 休日

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください オーダーメイドの支援～個別最適な支援～◆年間休日120日以上/夏季・年末年始休暇有/特別休暇年7日付与/兼業可能/東証プライム上場企業 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 【LITALICOジュニアについて】 全国で約160教室を運営するLITALICOジュニアでは、児童発達支援・放課後等デイサービスを通じて発達の気になるお子さま向けに支援を行っています。 「できなかったことができるようになる」「自分らしさを見つける」「自己肯定感が高まる」様々な成長を通じてお子さまが主体的に生きる力を育みます。 【主な業務内