東京都墨田区の業務効率化の求人・仕事・採用

仕事内容仕事内容 業界シェアNo.1の実績・ノウハウを活かし医療施設のトータルソリューションをワンストップでご提案していただきます。 受付・診察・入院・会計をトータルにサポートすることで、スタッフの業務効率化に大きく貢献すると共に、患者さまのスムーズな動線と病院内での快適な生活を実現します。 具体的な業務 医療機関のお客様に対し、業務効率化、患者満足度向上、経営改善などの課題を深くヒアリングし、最適なソリューションを提案します。 納入スケジュール管理、受発注、導入後のフォローまで一貫して担当します。 営業スタイルは、既深耕営業９割：新規営業１割 電子カルテやレセコンのベンダー様と連携してご提案する機会

仕事内容朝はゆったり10時半出社／未経験歓迎／選考1回／年間休日120日／役員秘書および広報／24513107 【仕事内容】 急成長中のIT人材支援カンパニーにて、代表や役員の右腕としてサポートを行いながら、自らも会社の魅力を発信するお仕事です ・入社後のステップ 配属先のチームには面倒見の良い先輩が多く、わからないことは理解できるまで丁寧に教えてもらえる温かい環境です。定期的な面談で悩みも一緒に解決していくため、秘書やバックオフィスの経験がなくても安心してスタートできます。 ・具体的な業務内容 役員が行う面接や、大手企業などとの商談に同席し、記録やフォローを行います。また、スケジュール調整や

仕事内容【墨田区石原：都営浅草線 本所吾妻橋駅から徒歩11分！】定員60名の認可保育園で園長先生を募集しています☆保育×教育×療育の三つの「育」で子どもたちを育む園☆ICT技術により保育事務の業務効率化を実現！子どもたち一人ひとりと向き合える保育を行っています＜ブロックを統括する母店施設長：年収722万円！＞ 募集職種: 保育士 仕事内容: ◆園長業務 ・０歳～5歳児の保育・教育等業務 ・保育に関する保護者支援業務 ・園全体の安全・衛生管理等業務 ◆運営業務全般（オフィスと分担） ・人財マネジメント・育成 ・保護者応対 ・収支管理 ・利用者実績報告 ・行政対応など ～AIAI NURSERY の

仕事内容0～2歳児クラス・定員19名の小規模保育園にて、保育業務をお任せします。 当園では、保育士が無理なく働き続けられる環境づくりを徹底しています。ICT導入による業務効率化や手厚いサポート体制により、「残業を減らす」「持ち帰り仕事をゼロにする」を実現しました。「本来の保育」に集中できる環境です。 ＜具体的な業務＞ ・クラス担任または補助業務 ・食事、着替え、排せつのサポート ・遊びや活動の企画、実施 ・行事の企画運営 ・保育記録（ICT活用） ・保護者対応（登降園時など） 【1日の流れ（例）】 ▼受け入れ ▼自由遊び、活動（朝の会等） ▼戸外活動 ▼食事、午睡 ▼おやつ、自由遊び ▼お迎え対

仕事内容株式会社ｌａ ｍｅｒ 【錦糸町】人事労務◆労務の仕組みづくりから携われる×AI活用推進／理事長直下／成長フェーズの医療法人 【仕事内容】 【錦糸町】人事労務◆労務の仕組みづくりから携われる×AI活用推進／理事長直下／成長フェーズの医療法人 【具体的な仕事内容】 【理事長直下／労務機能の強化を推進／成長中の医療法人における労務体制構築ポジション】 一都三県で複数の歯科クリニックを展開する医療法人社団翔翼会へ出向し、労務担当としてご活躍いただきます。 現在、事業拡大や新規開院に伴い管理部門機能の強化を進めており、労務業務の標準化や運営体制の整備が重要なテーマとなっています。 本ポジショ

仕事内容【墨田区亀沢】定員40名の認可保育園で園長先生を募集しています☆保育×教育×療育の三つの「育」で子どもたちを育む園☆ICT技術により保育事務の業務効率化を実現！子どもたち一人ひとりと向き合える保育を行っています＜ブロックを統括する母店施設長：年収722万円！＞ 募集職種: 保育士 仕事内容: ◆園長業務 ・０歳～5歳児の保育・教育等業務 ・保育に関する保護者支援業務 ・園全体の安全・衛生管理等業務 ◆運営業務全般（オフィスと分担） ・人財マネジメント・育成 ・保護者応対 ・収支管理 ・利用者実績報告 ・行政対応など ～AIAI NURSERY の「保育理念」、「保育方針」、「保育目標」、

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容○紹介実績のある保育園○ ＼おすすめポイント／ ・高月給！高賞与！ 月給25万円 以上！ 賞与も年2回／合計3ヵ月！ ・お休み充実 完全週休2日制！ 毎年長期休暇とは別に リフレッシュ休暇3日間もらえます◎ ・丁度いい定員数♪ 定員60名で、 1クラス10名前後なので 1人ひとり成長をしっかり見守れます♪ 先生の人数配置も整っているので、 ゆとりを持って保育に入れます ・ICTツールの積極活用 ノートパソコンやタブレットなど 業務効率化に繋がる様々な ICTツールを積極的に導入 お仕事内容 保育士業務全般をお願いします 担当クラスは採用決定後、ご経験など 加味

仕事内容東京都墨田区の【独学歓迎】Ｐｙｔｈｏｎプログラマー (正社員) | 株式会社 テイクス 錦糸町オフィス ▼仕事内容 Ｐｙｔｈｏｎを使用したツール開発や業務効率化対応です。 実務未経験でも学習経験があれば歓迎します。 【作業内容】 ・データ加工ツール作成 ・テスト対応 ・ドキュメント作成 ・開発補助業務Ｐｙｔｈｏｎ学習中の方歓迎します。 変更範囲：会社の定める業務 (東京都墨田区) ▼職種 【独学歓迎】Ｐｙｔｈｏｎプログラマー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給220000〜500000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.8日）)220000〜500000円

仕事内容【この求人のポイント】 ■子ども一人ひとりに寄り添える少人数制保育♪ ■月給265,200円～304,700円＆住宅補助月8万円☆ ■年間休日121日！産休・育休取得率100％◎ ■ICTツールで書類作成の負担を大幅削減！ ー【"もう一つの家"をコンセプトにした、温かみのある保育環境】 木のぬくもりを感じる園内は、床暖房完備で快適な空間づくりを実現。AIAIオリジナルの大型遊具には、子どもたちの好奇心をくすぐる仕掛けがいっぱい！少人数制と異年齢保育で、一人ひとりの子どもに寄り添った保育を実践しています。3歳児からは就学前教育プログラムも導入し、楽しみながら学べる環境を整えています♪ ー【充

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 シフト制 1日あたりの実働時間：最大8時間/日 7:00-19:00でのシフト制 ※休日勤務、早番・遅番勤務できる方を優遇いたします。

仕事内容＼残業・持ち帰り仕事ゼロ／転職歓迎◎ 経験を活かして、無理なく長く働ける保育園です。 “子どもたちと、もっと向き合える保育”を一緒に。 フェニックスキッズは、 保育者が安心して働ける環境づくりを大切にしており、 一人ひとりの子どもとじっくり関われるのが特長です 親子出勤OK お子さんを園に預けながら勤務可能 ICTで業務効率UP 連絡帳や書類はデジタル化 残業削減につながっています 自社アプリ＆教材あり スムーズに保育が進められる環境 ️ 給食利用OK 職員も利用可能でお昼の準備不要 2026年6月からスタート！ ◆ バースデー休暇 お誕生日はご自身を労う大

仕事内容AI技術で未来を創る 9割以上が未経験スタート！あなたもIT事務デビューしませんか？ 当社では、AIやITツールを活用して企業の業務をサポートする「IT事務」を募集しています！ 「ITって難しそう…」「未経験でも大丈夫？」という方もご安心ください。実は当社のメンバーの9割以上が未経験からのスタート！ 充実した研修制度があるので、ITの知識がなくても安心して成長できる環境です 入社後はまず、パソコンの基本操作やITの基礎、ビジネスマナーなどを学ぶ研修からスタートします。研修後は先輩社員のサポートを受けながら、ITプロジェクトを支える事務業務に携わっていただきます。 具体的なお仕事は…

仕事内容食に関わる仕事で、子どもの成長に貢献！ 年間休日121日（月公休9～11日）取得 幼稚園・保育園に特化して経験を活かそう！ 【株式会社LEOCについて】 有料老人ホーム・社員食堂・病院・保育園・アスリートの栄養管理まで様々なお客様に向けて事業を展開。全国3000ヶ所以上の事業所を持つフードサービスのリーディングカンパニー！「外食のクオリティを超える驚くほどの美味しさ、ホスピタリティあるサービス」をコンセプトに運営しています。 ＜働きやすい環境も整えています＞ ★残業月平均10時間以内 ★産育休復帰率9割以上 ★母子父子手当や食事補助など福利厚生充実 ★女性比率9割！育児短時間制度あり そ

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容仕事内容： 【募集背景】 【作業内容】 販売物流・生産管理システムの保守開発を担当していただきます。既存マクロコードやストアドプロシージャの読解、改修、データ抽出・分析、業務効率化ツールの構築を行っていただきます。システム運用保守および設計開発に携わっていただきます。 【求める人物像】 能動的に業務を推進し、関係部署や現場と円滑に連携できる方を求めています。 【ポジションの魅力】 販売物流・生産管理領域のシステム保守開発に幅広く携わることができます。 【開発環境】 Excel VBA、Oracle(PL/SQL)を使用します。

仕事内容東京都墨田区の【業務ツール運用】既存ツールの運用・更新対応（未経験可） (正社員) | 株式会社 テイクス 錦糸町オフィス ▼仕事内容 ◇業務内容⇒社内で利用されている各種業務ツールの運用サポートを担当します。 ユーザーからの依頼に基づく設定変更、データ更新、アカウント管理、簡単な不具合対応を行います。 あわせて操作方法の案内や利用状況の確認、マニュアルに沿った定常作業も実施します。 業務に慣れてきた後は、ツール改善や運用効率化の提案にも携わることが可能です。 ◇メッセージ⇒安定業務で着実にＩＴスキルを習得できます変更範囲：会社の定める業務 (東京都墨田区) ▼職種 【業務ツール運用】既存

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容【未経験者歓迎♪】【研修制度有り】【キャリアアップ制度有り】 ＜仕事内容＞ ・営業スタッフのサポート・バックアップ ・業務効率化のための改善提案 ・事務書類作成 ・資料作成 ・データ入力 ・電話・メール応対

仕事内容【アピールポイント】 完全週休2日制でプライベート充実！ お給料が高いヒミツを大公開 IT導入で業務を効率化しているから 頑張りがお給料にしっかり反映！ ★平均年収449万円(勤続2年以上) ★賞与は年2回支給 未経験でも安心なワケがあります 入社後はまず資格取得からスタート！ 費用はぜんぶ会社が負担するので安心 現場デビュー後も手厚い研修をご用意 スマホで学べる動画研修も大好評です 働きやすさも業界トップクラス お仕事は夜勤なし!! ムリなご要望は会社がお断りします！ 社員を守る体制が整っているから 心に余裕をもって働けるんです！ 【ケアリッツの年齢分布】 20代：33.9