業務効率化 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容【勤務地】 東京都港区 ※リモート併用（週1,2回程度、港区に出社） ※フルリモートも相談可 【契約形態】 業務委託 【単価・給与詳細】 月給７５万円～８０万円 【契約期間】 即日 ～ ６月末（長期想定） 【対応が求められる時間帯】 １０：００～１９：００ ※本求人は業務委託契約となります。勤務日数・時間に関してはあくまで目安であり、拘束するものではございません。 【業務内容】 ■バックオフィス効率化業務 〇バックオフィス業務のDXを推進するクラウドサービスの開発・改善業務になります。 ＜担当工程＞要件定義、設計、実装、テスト、運用 ・プロダクトマネージャーやデ

仕事内容【アピールポイント】 【フルリモート】読者の心を動かし、成果を最大化。 「企画・構成」から担うメルマガライター募集！ ️50名超のプロフェッショナルが活躍中！ ️お客様に伴走し、成果にフォーカスしたやりがいのある仕事 ️フルリモート＆柔軟な稼働で効率的かつ自律的な働き方が可能 ️Webマーケティングの最前線で長期的にキャリアを築けます 【仕事内容】 【フルリモート】読者の心を動かし、成果を最大化。「企画・構成」から担うメルマガライター募集！ クライアントの事業成長を支えるメルマガ配信プロジェクトにおいて、コンテンツ制作の核となるライターを募集します。 単に文章を作成するだけでな

仕事内容東京都港区の【ＰｏｗｅｒＡｕｔｏｍａｔｅ！】業務効率化の最前線！ (正社員) | 株式会社テイクス品川オフィス ▼仕事内容 ■業務内容ＰｏｗｅｒＡｕｔｏｍａｔｅを用いた業務フローの自動化開発各種申請フロー（承認 ・通知）の設計 ・構築ＳｈａｒｅＰｏｉｎｔやＴｅａｍｓとの連携設定既存業務の分析 ・改善提案■メッセージ開発経験が浅くても、業務改善や自動化に興味がある方であれば活躍できる環境です！変更範囲：システムエンジニア業務を除く当社業務全般 (東京都港区) ▼職種 【ＰｏｗｅｒＡｕｔｏｍａｔｅ！】業務効率化の最前線！(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜500000

仕事内容東京海上ビジネスサポート株式会社（東京海上グループ） 社内メールセンタースタッフ／17時退社／年休120日 【求人要約】 ★東証プライム上場企業グループの一員として、活躍 ★リーダー候補！未経験から手厚い研修でキャリアUP ★【安定×成長】一緒に現場を動かす仲間を募集！ 東京海上グループの特例子会社で社内物流のお仕事！ 安定性抜群でプライベートな時間も充実！ 東京海上グループの特例子会社で社内物流のお仕事！ 安定性抜群でプライベートな時間も充実！ 東京海上グループ各社の書類を取り扱う物流業務、各種資料の印刷業務などを受託し、グループをサポートしている当社。 東京海上ビジネスサポー

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれも必須 ■業務効率化に関わるご経験が3年以上の方 ■コミュニケーションに抵抗がない方 【職種名】 業務効率化促進業務（経営戦略室） 【仕事内容】 ■各部署の業務プロセスの効率化の提案業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■各部署への業務プロセスのヒアリング ■各部署の業務プロセスの一元化マッピング ■毎月の安全衛生委員会の主催 【入社後のイメージ】 ■部門長と共に、各部署へのヒアリングを進めていき、改善提案をします。 ■部門長直轄で業務を行います。 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 欧州に本社を置く総合エンジニアリング企業グループのの物流装

仕事内容東京都渋谷区の★Ｐｙｔｈｏｎ／ＶＢＡ業務効率化業務 (正社員) | 株式会社テイクス 渋谷オフィス ▼仕事内容 事務系部門向け業務効率化ツールの開発案件でございます。 【業務内容】 ・ＰｙｔｈｏｎおよびＶＢＡを用いたデータ処理、帳票作成の自動化 ・既存業務フローのヒアリングおよびツール要件の整理 ・作成ツールのテスト、マニュアル作成およびユーザーへの操作説明ご応募お待ちしております。 変更範囲：システムエンジニア業務を除く当社業務全般 (東京都渋谷区) ▼職種 ★Ｐｙｔｈｏｎ／ＶＢＡ業務効率化業務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜450000円 (基本給（月額平

勤務時間◆勤務日数 週4~5日 ◆勤務時間 8:15〜21:45／休憩1時間／実働7時間 早番 8：15〜16：15 遅番 13：45〜21：45 ◆勤務曜日 月〜日（土日を含む）／シフト制 ※シフト制での勤務のため、どの時間帯（8:15〜21:45）も勤務の対象になります。 ※土日祝も含めてご勤務いただきます。

仕事内容求人番号 【公共施設】施設運営スタッフ（受付事務）募集！30〜50代活躍中◎週４〜５日｜足立区梅田地域学習センター 求人概要 公共施設での受付業務※詳細後述 PRポイント ■仕事内容 地域の方の学習をお手伝いするお仕事です。 具体的には、 ■受付窓口での施設予約や各種講座受講受付などの接客対応業務 ※受付窓口業務は、基本２名体制で行っています。 ■電話・窓口での相談業務※ ■会議室利用時の鍵・金銭の授受 ■フリースペースの巡回業務 ■簡単なPC入力業務 などをお願いします。 こどもからシニア層まで、様々な世代の方が訪れます。年間を通じていろいろな催し物を行なっており、様々なことを経験でき

仕事内容仕事内容 業務設計やツール導入を通じて請求業務を効率化・品質向上を図るポジションです。 ・ExcelVBA、マクロ、PowerQuery、SQLを用いたツールの開発および改修 ・請求/入金処理および関連するデータの分析と自動化 ・請求データの作成・登録・チェックの自動化 ・入金管理業務の効率化、業務フローの見直し ・新規サービスや顧客ごとの要件に応じたカスタマイズ可能な請求フロー構築 ・経理・他部門との調整、経営層へのデータドリブンな報告 必須要件 Excel VBA、マクロ、PowerQuery、SQLのいずれかを使用したツール開発・改修の実務経験（1年以上） 請求業務・経理実務の経験 ※

仕事内容【職種】営業＞営業事務・アシスタント 【業種】商社＞専門商社 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 営業事務職【自社製品の受発注業務、出荷手配、納品までを一貫して管理する】お仕事です。 当社の魅力 1.【抜群の安心感】 創業370年の経験を活かし、時代時代のニーズに即した商品を生み出します。 2.【充実したワークライフバランス】 ・残業月10h以内 18時には社員の8割が退勤しています！ 全社的に残業が少ない風土です。 ・完全週休2日制（土日祝）、年間休日120日以上 深夜残業・早朝勤務など無し、休日勤務もほぼ無し（発生しても振替休日の取

仕事内容東京都豊島区の■【ＰｏｗｅｒＳｈｅｌｌ】業務効率化サポート (正社員) | 株式会社テイクス 池袋オフィス ▼仕事内容 社内ＩＴ業務の効率化を目的とした、ＰｏｗｅｒＳｈｅｌｌを使用したサポート業務をご担当いただきます。 既存スクリプトの運用 ・実行や、簡単なカスタマイズ、データ整理 ・レポート出力などの補助業務が中心となります。 手順書やテンプレートが用意されており、基礎的なＩＴ知識があればスムーズに業務を開始できます。 経験豊富なメンバーが丁寧にサポートいたします。 ご興味をお持ちの方は、お気軽にお問い合わせください。 《変更範囲：システムエンジニア業務を除く当社業務全般》 (東京都豊島区

勤務時間08：30～17：00（実働07：30、休憩01：00） 残業なし！ぴったし17時定時◎

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 6月開始★＜DX化＞AIなどを使用した業務効率化業務★期間限定 ★ローコードツールを操作して社内の業務効率化を行っている部署 ★ ■業務効率化業務（専用ツールを使用します） ■社内問い合わせ窓口対応 ■社内システムのデータメンテナンス～同業務スタッフと一緒！わからなことも相談しやすい環境です～ 【お仕事のポイント】 社員食堂＆休憩室あり◎Excelスキルを活かしてさらにスキルアップ！事務経験×RPAでキャリアの幅を広げたい方にオススメ♪業務に慣れたら週2在宅☆在宅なし！ぴったり17時定時♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中 【休日

仕事内容【正社員】不動産の管理業務/20代・30代・40代活躍中 【仕事内容】 自社管理物件の賃貸管理業務をお任せいたします！ 自社にて管理する管理戸数約10,000戸の賃貸管理業や、 原状回復工事等のとりまとめ等が発生します。 ＼具体的には…／ ■入居者からの賃料入金管理 ■オーナーへの賃貸支払い管理 ■修繕管理（業者への支払い、オーナーへの請求） ■賃料滞納管理 ■新規入居者申込管理（保証会社への審査依頼、賃貸契約書管理） ゆくゆくは、業務効率化やフローの整備、 部下の行進捗管理など責任あるお仕事もお任せいたします！ 《紹介先企業》株式会社リヴホールディングス ※株式会社リブシステムへの出

仕事内容【応募資格】 [必須] ※必須 ■システム開発を伴う Web ディレクション経験 ■チームや部門を巻き込んだ業務設計・業務効率化のご経験 ※歓迎 ■生成 AI を活用した業務改善のご経験 ■広告代理店での勤務経験、業界理解のある方 【職種名】 DX 推進担当 ※生成 AI 活用し業務効率化を推進 【仕事内容】 【募集要項】 ・仕事の内容 社内 DX 推進および AI 活用プロジェクトの中核メンバーとして、業務効率化・社内ツールの企画及び実装をリードします。社内課題に対し、生成 AI を用いた解決策を設計・推進す事がミッションです。 ・具体業務 ■生成 AI を活用した

仕事内容Ａｐｏｌｌｏｎ株式会社 データ入力スタッフ／フルリモート・在宅OK／賞与最大年3回 【求人要約】 【未経験歓迎】安心の研修でコツコツとスキルアップ 【フルリモート・在宅勤務OK】全国どこでも働けます 【好待遇】在宅手当・サブスク補助あり・賞与最大3回 【定着率95%以上】安心環境で事務デビュー！ フルリモートで全国どこでも、プライベートと両立◎ ＼ この求人のPOINT！／ ★フルリモート（在宅勤務）OK ★未経験でも安心の研修からスタート ★残業月5時間以下＆土日祝休み ★私服勤務や副業もOK！ ★5日以上の連休も取得OK◎ 【フルリモートで全国どこでも勤務OK！】 完全在宅勤

仕事内容未経験OK！★土日祝休み、年間休日120日以上★データ分析事務 ▼仕事内容 【業務内容】 BI（ビジネスインテリジェンス）を使用したデータ集計分析やレポーティングなど幅広くご支援いただきます。 未経験からデータサイエンティストとして活躍している先輩たちも多数！ 自身のスキルも磨きながら、データ活用を通して企業の成長に貢献するためのサポートをお任せします。 【BIツールって？】 取り込んだデータを自動集約してグラフ化したり データ推移の未来予測をシミュレーションできたり データの規則性を発見したり…と 経営や業務に役立つ情報を得られるデー

勤務時間09：00～17：30（実働07：30、休憩01：00） 残業月0～10時間 ※基本残業なし、繁忙期は30分/日発生する可能性あり

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 Excelスキルを活かして！業務効率UPのサポート・審査業務を行なうチームでのデータ管理・専用システムからのデータ抽出、加工・使用するExcelツールの作成・RPAへのデータ移行など 【お仕事のポイント】 残業ほとんど無しでプライベート時間も大事にできる♪駅チカオフィス☆ビル周辺にはスーパー・飲食店などあり！テンプスタッフの仲間がたくさん活躍中コツコツExcel操作が好きな方に、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月20時間未満、土日祝休み 【働き

仕事内容株式会社ＪＴ 韓国コスメの品質管理／土日祝休／月給40万円～／年休145日 【求人要約】 ＜安定性＞資本金5億円の安定基盤のもと活躍◎ ＜経験を活かす＞専門スキルで韓国コスメの品質を守る ＜待遇＞時差出勤OK／土日祝休／月給40万円～ 【仕事内容】 【 化粧品・医薬品業界の経験を正当に評価】韓国コスメブランドにおける「品質管理」「薬事申請」等 【具体的な仕事内容】 Laka, hinceなど、SNSでも人気沸騰中の韓国コスメブランドにおける「品質管理」「薬事申請」などの業務をお任せします。 ■具体的には 「日本市場で安全に流通させるための戦略的な品質保証」をモットーに、あなたの

仕事内容当社が運営を受託する有名ミュージアムにて、約100名のスタッフを率いる運営マネージャーをお任せします。 【希望する施設で、新たなキャリアをスタート】 ご入社後は、希望を最大限考慮し、以下のいずれかのミュージアムに配属します。 ★六本木ミュージアム 漫画・アニメ・ゲームなど、日本のポップカルチャーの最前線。約3ヶ月ごとに入れ替わる展示で、常に新鮮な刺激と熱狂の中心にいられます。 ★スヌーピーミュージアム 世界中からファンが訪れる、心温まる空間。一貫した世界観の中で、来場者に寄り添い、じっくりと「場」を育てていく長期的なやりがいがあります。 ★CREATIVE MUSEUM TOKYO ア

仕事内容カスタマーサポート／電話対応なし マッチングアプリでユ ザ の安心を支える、カスタマ サポ トリ ダ を募集 シニア婚活市場は約250億円規模の潜在市場でありながら、真摯なマッチングサービスが不在という状況が続いています。当社の「ラス恋」は、この成長するシニア向けのマッチングアプリで圧倒的なNo.1になることを目指しています！ 2024年1月にリリースしたばかりでサービスとしては初期フェーズですが、ユーザー数は右肩上がりに増加しています。 現在、CS業務は他部署メンバーとの兼務体制で運営しており、事業の急成長に伴い、専任のカスタマーサポート責任者を募集します。シニア層に寄り添った独自のサ

勤務時間フルフレックス制度/8時間 弊社は、7valuesにある「自由主義でいこう」に基づき、フルフレックス/フルリモートでの働き方となります。具体的なコアタイム、オフィスへの出社頻度等については、配属先チームリーダーとの相談となります。

仕事内容ユーザベースのDiversability雇用のミッション 私たちはパーパスを実現させるために、多様なユーザーへ必要とされるプラットフォームを目指しています。そのためには、私たち自身が多種多様なバックグラウンドをもつメンバーが集まった組織であることが重要だと考えており、一人ひとりのメンバーが互いを尊重しあいながら、Valueの一つである『異能は才能』を発揮していくことが事業・組織の成長ドライバーになると信じています。まさにDiversability雇用（障害者雇用）もこれを実現するための一つだと考えています。ユーザベースの一員としてパーパスの実現に向けて、自らがビジネスを楽しみながら、活躍してい