千葉県船橋市のハローワーク 介護の求人・仕事・採用

仕事内容・ご利用者・ご家族からの相談対応 ・ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ・ご利用者の状況に応じたサービスの調整・連絡 ・サービス担当者会議の開催・調整 ・ご利用者宅への訪問、モニタリング ・サービス事業所や医療機関等との連携 ・要介護認定の申請・更新等に関する支援 ・給付管理、ケアマネジャー業務に伴う書類作成 訪問エリア：船橋周辺 訪問手段：車・自転車 【変更範囲：なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容☆デイサービスにおける介護業務、レクリエーションなど 【変更範囲：なし】

仕事内容＊介護業務（レクリエーション、入浴介助、トイレ介助等） ＊一人での送迎業務・添乗業務 ＊簡単なタブレット操作、パソコンからのデータ出力 【変更範囲：なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：３０～９：３０ ＊選択可 （１）～（４）できれば尚可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：入所者様の体調不良等突発的な状態の変化に対応する為 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 原則シフトによる。勤務日数・時間は応相談

仕事内容・地域密着型特別養護老人ホーム（定員２９名） およびショートステイ（定員１０名）における 介護業務全般を担当していただきます。 ・食事、入浴、排せつ等の身体介護 ・居室清掃、洗濯等の生活支援 ・レクリエーションや行事の企画・実施 ・ご利用者様の見守り、介護記録の作成 ・ご家族様や多職種との連携 配属先（特別養護老人ホームまたはショートステイ） については、ご本人の経験や希望を考慮し、 面接時に相談のうえ決定いたします。 【変更範囲：なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：7時45分〜16時45分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数・休日応相談

仕事内容コミュニティホームみさき（グループホーム、ショートステイ）で の介護業務 ●食事・入浴・排せつなどの身体介護、それに付随する庶務業務 ●日常会話やリハビリ、レクリエーションなどを、一緒に楽しみ ながら、あたたかな雰囲気の中で一日を楽しく過ごせるような 援助を行っていただきます。 ●利用者の送迎、送迎補助 【高齢者・シニア歓迎】 【変更範囲：法人の定める業務】 【働くパパ・ママ安心！ 子供の体調不良時に病児保育室利用可能！】

勤務時間就業時間１：7時00分〜20時00分 就業時間２：7時00分〜10時00分 就業時間３：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）の間の２時間以上、相談も可、 （２・３）は就業時間の例示、 休憩は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：入居者に係る緊急対応、繁忙期、災害時対応などのときは、６回を 限度として１ヶ月８０時間、１年６３０時間まで延長できる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容介護スタッフをサポートする補助業務 ・居室の清掃、リネン交換、洗濯物の返却 ・食事の配膳下膳と食事量の記入 ・介護関連備品の補充、介護用品の洗浄 ・レクリエーションや外出時のサポート ・認知症ひとり歩きのお客様への声かけ及び付添い ・その他関連業務 等 ※変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日数・時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる

仕事内容【週１日～ＯＫ！】ケアマネージャー募集！お客様と介護施設をつ なぐ役割として活躍してください！勤務日数や勤務時間も相談可能 ですので、生活スタイルに合わせてご勤務頂けます。 小規模多機能のケアマネージャーとして、最大２９名のお客様のア セスメント・ケアプラン作成、個別介護計画の作成など、ケアマネ 業務全般をお願いします。その他にもお客様の日常生活の介助もお 任せします。 お気軽にお問い合わせや見学お待ちしております！ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：８時３０分～１７時３０分の間で、４～８時間で相談可 ＊休憩時間は就業時間に応じ法定付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年６回まで、月８０時間以内、年７２０時間以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容＜主な仕事内容＞ ・物品・備品等の発注 ・窓口、電話応対 ・総務補助 その他、付随する業務 ＜変更範囲：なし＞

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は、相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◇住宅型有料老人ホーム内での介護業務 ・排泄介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・生活援助（居室清掃、洗濯等） ・外出介助 変更範囲：変更なし ◆検索コード・・・「介護」

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：ご希望の出勤日数、時間をご相談ください。 柔軟に対応いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容リハビリ特化型デイサービスでの ＜生活相談員の業務＞ ・ご利用者様、家族からのご相談対応 ・契約、見学対応、ケアマネジャーや、他事業所との連携 ＜デイサービスの運営サポート＞ ・リハビリや運動の際の見守り、補助 ・入浴介助、食事準備、サポート ・レクリエーション、行事などの企画、運用 ※介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用資格、３科目主事、 精神保健福祉士のいずれかをお持ちの方の募集となります。 ※時短勤務可能です。家庭や子育て等と両立できる職場環境です。 【変更範囲：なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は13時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：（４）２２：００～７：００ １ヶ月単位の変形労働時間制によりシフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日はシフトによります。

仕事内容２０２２年５月に特別養護老人ホームノテ船橋（定員９０名ユニッ ト型・多床室、定員１０名ショートステイ）がオープン。 仕事内容※未経験者大歓迎 ・入浴、排せつの日常生活全般の介護 ・利用者が自立して暮らせるよう支援していきます ノテ福祉会は、東京、仙台、北海道を中心に「誰もがごくふつうに くらせるしあわせ」を創造するを法人理念にサービスを提供してい ます。 【変更範囲：なし】

勤務時間就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※シフト制 休憩は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容高齢者グループホームにて生活全般をお世話します。 〈主な業務〉 簡単な食事作りや盛り付け 食事介助・入浴介助・身体介助など意欲のある初心者歓迎！ 計画作成できる方歓迎！ 土・日・祝働ける方優遇 【変更範囲：なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休日はシフトによります。

仕事内容※未経験者大歓迎 ・入浴、排せつの日常生活全般の介護 ・利用者が自立して暮らせるよう支援していきます 【変更範囲：なし】

仕事内容グループホームまたは老人ホームで、高齢者介護を行う仕事です。 〇夜勤は週１～２回、日勤は週１～３回です。 ※事業所は、介護職員等処遇改善加算を取得しています。 〇就業場所の「ぐるうぷほうむ礎」は、２ユニットで利用者１６名 のグループホームです。 〇利用者には、それぞれができる能力を、出し合い補い合っていた だきます。そのうえで、共に生きる生活のための支援をします。 〇具体的には食事・入浴・排泄の介助や、通院の付き添い等です。 〇土日・祝日休みなど、休日・勤務時間の調整にも柔軟に配慮して 、子育てを支援します。 ※就業時間は、シフト制です。 ※仕事に慣れるまでは、一人一人丁寧に業務指導を行います

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：※シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 希望休制度あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊住宅型有料老人ホームにおける介護業務 ・主に入居者への介護、清拭、食事、清掃、入浴、排泄などの介助 ・併設のデイサービスにおける介護業務 ※未経験の方でも応募可能です。 変更の範囲：資格要件により対象外となる職務を除く、全ての職務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じる時の労使協議を経て、 １年間に６回限度、１ヶ月６０時間、１年間６３０時間まで延長 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日

仕事内容介護認定を受けた高齢者に対し、各関係機関と連携をとりながら、 自立支援へ向けた生活プランを作成、援助していくお仕事です。 現在５名で稼働しており、協力しながら一緒にお仕事をしていただ ければと思っております。 未経験者でも丁寧に個別指導いたします。 【変更範囲：なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は１日４時間～相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１ヶ月７６時間（年６回まで）、休日労働時間２日１６時間まで、 年間６３０時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容定員２０名のお客様を約１０名のスタッフで介護サービスを提供。 ●主なお仕事は… ＊食事・入浴・排せつ等の介助 ＊身だしなみのサポートや身の回りの整理整頓など ＊利用者の諸記録の入力等 ★簡単なモバイル端末を使用し介護記録を軽減します。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※ご希望の時間・日数等はご応募時にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日：１ヶ月毎のシフト制 勤務日数応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護施設にて、ご入居者様の送迎業務、および施設内の簡単な営繕 （維持・管理）業務をお任せします。 １）送迎業務（メイン車両：キャラバン・ハイエース） ・病院への受診、お買い物、外出イベント時の送迎 ・施設～最寄り駅への送迎 ★基本的に介護職員が同乗。「安全運転」だけ集中できます！ ２）営繕・管理業務（送迎の合間の時間） ・送迎車両の清掃、ガソリン補給、日常点検 ・電球交換、エアコンのフィルター掃除、備品の軽微な修理など ★ご自宅での掃除や日曜大工の延長でできる簡単な内容のみです。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：14時00分〜16時00分 就業時間３：16時30分〜18時30分又は14時00分〜18時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※複数シフト勤務可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 勤務する曜日も相談可 ＊年末年始休み

仕事内容子どもたちを学校やおうちに送迎していただくスタッフを募集して います。 （使用車種） ・乗用車（７人乗り） ・軽自動車 （送迎範囲） 北習志野駅周辺 ＊週２日～勤務相談可 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時15分〜16時15分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～１０：００ （１）～（４）シフト制 （４）休憩１２０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な離職等の人員配置維持・入居者の緊急対応・制度変更によ る各種行政への届出対応 月６回を限度に月９０Ｈ、年７２０Ｈ 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談

仕事内容介護職としての経験を活かし、ご入居者の生活リズムや趣味活動 （散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケアを深めて日 常生活の自立を支援。初心者職員へのサポートもお願いします。 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で新入社員の方も安心してお仕事をスタート。 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能。 〇業務に慣れてきた有資格者・経験者の方には、業務改善