岐阜県岐阜市の主任ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

勤務時間フレックスタイム制 ＊8:30〜17:30の中で業務に応じて自由出勤 ◎平日、土日祝日問わず選択OK！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容居宅介護支援事業所での、ケアマネジャー（介護支援専門員）のお仕事です。 ・ケアプランの作成 ・相談業務 ・サービス事業所の連携 ・要介護認定の書類作成代行 など ◎月15件前後の担当をお願いします！ ◎経験豊富なスタッフがサポートするので、未経験の方やブランクがある方も安心してご応募ください ◎経験などに応じてリモートワークOK （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 フレックスタイム制 有給休暇法定通り 年末年始休暇(1/1~1/3) 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 実績により賞与あり 処遇改善加算あり 交通費支給あり（会社規定あり）

仕事内容[介護老人保健施設正社員(正職員)]求人ID：268067 岐阜市[東海道本線 西岐阜駅]【☆日祝休み☆】施設ケアマネ求人！日勤×週休3日でプライベート充実♪☆！ [産休・育休取得実績あり 定期昇給有り 残業少なめ こだわらない 高年収 週休二日制 日勤のみ 教育体制が充実 福利厚生充実 車通勤可] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞介護職、ヘルパー ＜施設＞介護老人保健施設 ＜勤務地＞岐阜県岐阜市 ＜給与＞ 月給 : 228,000円～338,000円 ＜勤務時間a＞ 8：15～17：15 ﾟ｡ﾟ＊ おすすめポイント ﾟ｡ﾟ＊ ★ 日勤×週休2日！嬉しい日祝休み♪ ★ マイカ

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 17：00〜翌9：00 (実働13h・休憩3h） ※残業ほぼなし ※残業はほとんどありません。 週1日からの勤務OK！ 曜日も応相談。平日のみ・土日のみ勤務OK！ 「家庭と両立したい」「扶養内で勤務したい」「Ｗワーク・副業希望」など、 ご希望に合わせた働き方が可能です。面接時にご相談下さい。

仕事内容無資格・未経験でもしっかり稼げる夜勤専従のお仕事！週1日～勤務OKで無理なくスタート！Wワーク・副業の方も両立して働けます〇平日のみ・土日祝のみOK！ ◆2027年2月オープン予定 夜勤専従のお仕事が初めての方も大歓迎〇 まずは週1勤務で慣れたら週2勤務などもOK！ 働き方はお気軽に相談を！ 【お仕事内容】 入居されている方の自立支援をサポートするお仕事です。 介護が初めての方にも、1からサポートしますので安心して始められます。 【具体的には】 ・お食事準備やお話し相手 ・服薬管理 ・清掃、洗濯 ・消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援） ・その他生活援助や見守り など ※介助が必要な方に

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー（介護支援専門員）業務 ・ケアプランの作成 ・関係各所への連絡・連携 ・介護保険者へ申請代行 ・利用者からの相談、苦情対応

仕事内容介護を必要とする方が介護保険サービスを受けられるように、ケア プラン（サービス計画書）の作成やサービス事業者との調整を行い ます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞主任ケアマネジャー募集中＜嬉しい交通費の支給あり★【施設見学OK】【ブランクOK】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・総合相談支援業務 ・地域ケア会議などを通じて自立支援型ケアマネジメント支援業務 ・地域のケアマネジャーへの支援、個別指導または相談業務 ・介護予防ケアプランの作成など介護予防ケアマネジメント業務 求人ID 386743

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 17：00〜翌9：00 (実働13h・休憩3h） ※残業ほぼなし ※残業はほとんどありません。 週1日からの勤務OK！ 曜日も応相談。平日のみ・土日のみ勤務OK！ 「家庭と両立したい」「扶養内で勤務したい」「Ｗワーク・副業希望」など、 ご希望に合わせた働き方が可能です。面接時にご相談下さい。

仕事内容週1日～OK！平日のみ・土日祝のみOK！無資格・未経験でも始められます。目の前の人に喜んでいただくことに、一生懸命になれる仕事です。 夜勤専従のお仕事が初めての方も大歓迎〇 まずは週1勤務で慣れたら週2勤務などもOK！ 働き方はお気軽に相談を！ 【お仕事内容】 入居されている方の自立支援をサポートするお仕事です。 介護が初めての方にも、1からサポートしますので安心して始められます。 【具体的には】 ・お食事準備やお話し相手 ・服薬管理 ・清掃、洗濯 ・消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援） ・その他生活援助や見守り など ※介助が必要な方には食事・入浴・排泄の介助もお願いします。 ※お食事

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するなら株式会社ファスト！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社ファストのいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■サービス付高齢者向け住宅やグループホームで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【岐阜市／田神駅】★《生活リハビリ特化》心に寄り添う主任介護支援専門員募集！★ ●ケアプラン作成、サービス担当者会議の開催、ご本人様、ご家族様との

仕事内容グループ内保育所完備◎2万円までの医療費補助など福利厚生盛りだくさん☆大手グループ「和光会」の一員として、あなたも働いてみませんか？ 託児所完備/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・総合相談支援業務 ・権利擁護業務 ・包括的、継続的ケアマネジメント支援業務 【募集雇用形態】 常勤（オンコールあり） 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給319,000円～361,000円 ○総額 319,000円～361,000円 ・基本給／205,000円～247,000円 ・資格手当／100,000円 ・ベースアップ26／4,000円

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 17：00〜翌9：00 (実働13h・休憩3h） ※残業ほぼなし ※残業はほとんどありません。 週1日からの勤務OK！ 曜日も応相談。平日のみ・土日のみ勤務OK！ 「家庭と両立したい」「扶養内で勤務したい」「Ｗワーク・副業希望」など、 ご希望に合わせた働き方が可能です。面接時にご相談下さい。

仕事内容週1日～OK！平日のみ・土日祝のみOK！無資格・未経験でも始められます。目の前の人に喜んでいただくことに、一生懸命になれる仕事です。 夜勤専従のお仕事が初めての方も大歓迎〇 まずは週1勤務で慣れたら週2勤務などもOK！ 働き方はお気軽に相談を！ 【お仕事内容】 入居されている方の自立支援をサポートするお仕事です。 介護が初めての方にも、1からサポートしますので安心して始められます。 【具体的には】 ・お食事準備やお話し相手 ・服薬管理 ・清掃、洗濯 ・消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援） ・その他生活援助や見守り など ※介助が必要な方には食事・入浴・排泄の介助もお願いします。 ※お食事

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するなら株式会社アクアコーポレーション！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社アクアコーポレーションのいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■サービス付高齢者向け住宅やグループホームで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【岐阜市／田神駅】★《生活リハビリ特化》心に寄り添う主任介護支援専門員募集！★ ●ケアプラン作成、サービス担当者会議の

仕事内容[居宅介護支援事業所正社員(正職員)]求人ID：205460 岐阜市[名鉄名古屋本線 岐阜駅]【週休2日♪】ケアマネ求人！経験次第で年収増額！週休2日でメリハリ◎福利厚生・手当充実で安心して働けます！☆！ [産休・育休取得実績あり 定期昇給有り 残業少なめ こだわらない 高年収 高時給 週休二日制 日勤のみ 教育体制が充実 資格取得支援あり 福利厚生充実 車通勤可] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞ケアマネージャー ＜施設＞居宅介護支援事業所 ＜勤務地＞岐阜県岐阜市 ＜給与＞ 月給 : 210,000円～270,000円 年収：2,800,000円～3,700,000円 （経験・

仕事内容■会社名 岐阜県岐阜市の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターの介護支援専門員（ケアマネジャー）/岐阜市/茶所駅/主任ケアマネ/年間休日117日/日勤のみ/託児所あり/大手法人運営の地域包括支援センター/ ■コメント ■施設形態 地域包括支援センター ■雇用期間の定め 無期 ■試用期間 あり ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターの介護支援専門員（ケアマネジャー） ■仕事内容 ●介護予防ケアマネジメント業務、総合相談支援業務、権利擁護業務、包括的・継続的ケアマネジメント支援業務などに従事していただきます。 ●託児施設が完備されていますので、子育て中の職

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜主任介護支援専門員（主任ケアマネ）募集＞◎社外の講習会や研修にも積極的に参加いただくことができます！ブランクがある方も歓迎◎出産・育児を終えて復職したスタッフも活躍していますよ♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 〇地域包括支援センターにおける主任介護支援専門員業務全般 ・高齢者やご家族からの介護サービスの相談・要望に応じて ケアマネジャーなどと連携しながらケアプランを作成する ・行政からの依頼に応じて、疾患などに対する予防措置をとる ・高齢者宅を訪問し、体調管理に関する相談にのる 等 求人ID 35

仕事内容【アピールポイント】 介護老人保健施設のケアマネ募集！ ■未経験・ブランク可！ ■学歴・性別不問！ ■資格取得支援制度あり 【仕事内容】 施設ケアマネ（計画作成担当者）として利用者様のサポートをお願いします。 「ケアマネの資格を活かしたい！」「ブランクがあるけど不安…」という方もぜひお気軽にご応募下さい！ ■主なお仕事内容 ・介護老人保健施設におけるケアマネジメント業務を担当していただきます。 ・入所者のケアプラン作成および管理 ・ご家族との面談・連絡調整 ・介護サービス計画の見直し・モニタリング ・多職種連携（医師・看護師・介護職員との連携） ・施設運営に関する事務業務 など

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内3時間以上（休憩60分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容運転できる強みを活かして、日中の介護を支える ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従で働けるデイサービスの介護職・ヘルパー！利用者様との時間を大切にするお仕事です ◆ 仕事内容 デイサービスで、介護職・ヘルパーとして日中のサービス提供に携わっていただきます。 ◇ 利用者様に寄り添った介護業務 ◇ 日中の時間帯を中心とした現場業務 ◇ 利用者様が安心して過ごせるよう支援するお仕事 ◆ 働き方の特徴 日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きやすい勤務形態です。 ・夜勤のない働き方を希望される方 ・利用者様とのコミュニケーシ

仕事内容【笠松駅より徒歩32分】【正社員募集】■転勤の有無選べる■ ＜施設見学OK＞ 【関東・中部エリアを中心に有料老人ホーム、デイサービス等の介護施設『あずみ苑』を展開しています】大手企業で安心長期に働けます♪待遇・福利厚生に加え資格取得の支援や研修も充実！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 335,000円～385,000円 想定年収460万～550万円 ■ 介護系資格 ・介護職員初任者研修：月1,000円 ・介護職員実務者研修：月3,000円 ・介護福祉士：月5,000円 ■ 福祉系資格 ・社会福祉主事任用資格：月1,000円 ・社会福祉士：月15,000円 ■

仕事内容掲載期間：10/07（水）～10/13（火） 飛鳥居宅支援センター 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 【岐阜エリア】居宅ケアマネ業務♪ 岐阜県岐阜市の居宅・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！休み多め、未経験OK、土日休みの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 年間休日多め♪ 資格取得支援制度充実♪ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 ケアマネジャー業務 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行わ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日120日以上＞地域包括支援センターでのケアマネジャーのお仕事です@岐阜市黒野【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務 ・在宅介護について ・介護保険制度や様々な福祉サービスについて ・お年寄りのための在宅改修について等 ・要介護の方のケアプラン作成 ・介護認定調査 【業務内容(変更の範囲)】 会社の定める業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ケアマネジメントの中心的存在として、チームを育て、地域に安心を届ける役割です。“頼れるリーダー”を目指しませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 新規の居宅にて、管理者を担って頂きます。センター長と一緒に開所準備からスタートします。ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなどの業務をお願いします。近隣のそよ風のＣＭ同士が連携しており、情報共有など相談もしやすく、働きやすい環境です！ ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチーム